招聘客房/前厅经理。要求具备3年以上星级酒店同岗位管理经验，熟悉OTA运营，沟通协调与抗压能力强。负责客房与前厅的日常运营管理、员工排班培训、服务质量监控及客户投诉处理，制定并执行标准化服务流程，提升客户满意度与部门营收。薪资福利面议。

招阿姨一名早上5点半到上午10点半，月休八天，有意请联系

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

招聘通达国际酒店前台接待员、客房服务员

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

餐厅服务员，

五官端正，无学历要求，有无经验都可，工作简单，包吃包住，月休四天，福利待遇好

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

招聘服务员 1:性格开朗，能吃苦耐劳，责任心强（18-30岁）。 2:服从店长安排，每日做好球台卫生和店面卫生。 3:维护好硬件设施。 4:工资面议，月休3天。 工作地址：邵阳市名将台球俱乐部（邵阳店）

做好店面卫生，服务顾客

急要5个焊工【420一天】包吃住不要证 扬，州。厂，二.保.焊，48岁以内都可以联系我，包吃住，没证也可以

娄底市双峰县招装修木工，装修公司，半月一结，包工包料

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

乌海老馆子网红酒店招聘主管一名。服务员2名。联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘酒店管理工作人员一名，五官端正形象好，学历要求：只要专科。

岗位职责： 1. 统筹管理酒店餐厅日常运营，提升服务品质与顾客满意度； 2. 制定并执行团队培训计划，优化人员配置与管理流程； 3. 协调餐厅资源，确保运营流程标准化与高效执行。 任职要求： 1. 具备酒店或餐饮行业管理经验，熟悉服务流程与运营管理； 2. 有较强的沟通能力与团队协作意识，能有效推动团队目标达成； 3. 具备较强的责任心与抗压能力，适应高强度工作节奏； 4. 热爱餐饮服务行业，致力于提供高品质餐厅体验。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

每天服务店里的客户，端茶倒水搞卫生之类，一天八小时，工作简单，轻松，有晋升空间 20-50岁

热爱康养/理疗行业，服务意识好；有责任心、上进心，愿意长期稳定发展；年龄25–45岁，有经验者优先；协助店长负责门店日常运营，能力达标后可晋升为正式店长（更多岗位、福利面议）。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全规范与门店服务标准，积极参与团队协作与培训学习 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真负责，有较强的服务意识和抗压能力，能适应轮班制工作节奏 3.无不良从业记录，服从管理，具备基础学习能力和团队协作精神 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生及零基础新人带薪培训

曾立和龙虾八中店招聘，收银员一名，工资面谈，联系电话

梅山雅院招聘服务员2名。要求有工作经验者优先，有上进心，能吃苦耐劳，，年龄28至55岁。待遇为月薪3200至4000元，月休2天，包吃包住。工作地址位于衡宝路宏安煤气公司对面。联系电话罗。

工作内容：接待、清洁卫生、检查设备设施。 要求：善于沟通、身体健康（可办健康证）、无不良嗜好、会基本手机操作。 待遇：底薪+各项奖励，每月15日发工资。

不怕辛苦，尽职尽责，手脚麻利 需要在奶茶，餐饮，后厨上班经验 有加盟店经验会打包看订单的优先！ 试用期三天

服务员 1：主要负责:传送酒水小吃等等，收拾卫生 2：工作时间:下午19-凌晨1点左右（根据现场实际运营情况）。 3：薪资:一天200左右，工资日结月平均5000-8000左右（正常离职人走账清） 4：待遇：提供住宿（入职当天可安排住宿），不住宿员工每月补贴500房补 假期：月休4天（自由支配）

本人需要一名跑堂有想法的兄弟联系

招聘客房主管一名。薪资为3000至4000。岗位职责包括：负责客房楼层日常管理、员工排班与工作分配；检查客房卫生、服务质量及物品配备，确保达标；管控布草、客用品的申领、发放与成本消耗；处理客房客诉及特殊需求；巡查安全隐患，跟进工程维修与验收。