店长 有责任心，能吃苦耐劳，性格开朗，善于沟通，能长期合作 招工人数:1 短期勿扰

店长有三年以上带团队经验，具有团队领导能力，沟通协调能力，问题解决能力，商品管理能力，营销策划能力，销售管理能力薪资福利:年薪6-10万招工人数:1名工作时间：两班制，月休2天，具体面议工作地址:宜城紫峰路老政府上坡梦洁家纺(百卉家纺城)

雅馨超市1、店长助理：4300-5000元协助店长统筹门店日常运营管理2、柜长：3600-4200元负责专柜货品管理，人员调度及陈列联系电话：（

岗位职责： 1.主持部门日常工作，根据公司经营状况与要求，制定部门工作计划，完成上级工作任务，传递公司文化; 2.门店日常运营管理，商品订货、陈列调整、保持现场视觉感官整洁美观; 3.部门人员管理，做好员工岗位技能培训及员工排班和考核; 4.各类数据分析，监控各环节异常并改进，推动改善客户服务; 5.跨部门工作协调，做到部门间有效沟通并及时修正问题，搭建各部门良好沟通平台保证工作效率。 任职要求： 1、年龄35岁以内、统招大专及以上学历; 2、有一定的数据分析能力、有零售行业经验者优先; 3、有责任心，身体健康，吃苦耐劳。 薪资：5000元/月，每月10号准时发薪。 工作地点：荆门万达 福利：购买五险、带薪生日假、节假日福利、作为干部培养，晋升空间广，每两月有一次干部竞聘，可晋升为管理层（现场管理班长--课助-课长--店长）。 面试流程：投递简历-在线测评-线下面试（襄阳）-体检-入职

店长需要有丰富经验，待人和善热情，沟通能力强，能吃苦耐劳，听从安排尽职尽责！。工作时间，早班07：30-12：3017：30-21：30；晚班12：30-17：3019：00-22：00薪资福利:2500—3500招工人数:2名工作地址:澜岸公馆对面，原康乃馨酒店一楼

公司以会员定向销售为核心业务，主营业务是酒水一类产品的会员制销售，当前正处于线下门店规模化扩张的关键阶段。目前已在重庆、四川江油、河南等地区成功落地线下形象店，为进一步拓展市场版图，计划于年底将线下布局延伸至湖北、乐山、成都等区域。 职责描述： 1.全面统筹门店销售与运营，负责门店安全卫生； 2.负责客户接待，协助门店服务商详解产品、公司政策及会员制度，参与谈单与客户跟进，以提升成交率，扩充门店会员及合伙人规模； 3.负责产品出入库登记及档案建立，同步上传至财务； 4.实时跟踪销售动态，提报合理采购需求； 5.配合公司各部门需求，按时提供各类报表，包括会员与合伙人资料建档及每日/周销售台账整理。 任职要求： 1.大专及以上学历，有1年以上销售或会员运营经验者优先； 2.年龄：27—40岁，优秀者条件可适当放宽； 3.薪资待遇：5k—7k，绩效提成1.0%，底薪5500，缴纳五险。 工作时间：10:00—18:00，节假日正常放假，月休4天 4.性格热情开朗，具备出色的沟通能力与亲和力； 5.服务意识敏锐，执行力强，能积极响应客户需求； 6.熟练使用办公报表软件，具备较好的数据处理能力； 7.具备较强的责任意识，有一定的抗压能力，愿意在零售行业长期发展。

【吃货基地】零食超市 1、店长（南漳武安镇店） 2、营业员（南漳武安镇店） 年龄要求：20-40岁 薪资待遇面谈 附近有意向的小伙伴尽早咨询 名额有限先到先得 电话：王女士

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襄阳移动多店招聘 工作地点：襄阳解放东路移动营业厅，可就近分配 岗位：营业厅店长、营业员 薪资待遇：底薪+提成+五险，收入 4000-6000元 任职要求： 1. 有手机或通信行业销售经验者优先 2. 亲和力强，责任心强，学习能力强 3. 会基础电脑操作，沟通表达流畅 有意向请联系：张经理

三色麻女装一襄阳民发（航空路）新店扩招职位: 店长及高销要求: 身高160，形象气质佳;28-42岁之间， 二年以上服装销售经验，有目标感、追求感，有活跃度 较强的责任心及付出精神。 薪资待遇: 底薪 2800+社保，月休4天，提成4-10个点。 晋升 十生日假十年假 十奖金有意者 十 面谈 工作地址：襄阳航空路民发广场井号 (三色麻) 棉麻女装店 有意者请联系，邹女士 同号

襄阳市襄州区招二保焊18/45，350/400一天

襄阳市保康县招安全员/安全负责人

襄阳急缺10名维修工，年龄50以内，中级及以上技能等级（具备证书或有相应能力） 从事汽车维修5年以上 ，有4S店服务经验者优先 C1及以上驾照， 要求:能独立完成发动机、底盘、电气系统常规故障诊断与排除, 总成拆装与检修：发动机、变速器、制动、转向、悬架 -熟练使用万用表、诊断仪、示波器等设备，读故障码、看数据流 - 识读电路图，排查线路故障 - 完成二级维护、总成大修辅助

1. 薪酬管理 建立并持续完善公司薪酬机制（涵盖岗位薪资、绩效奖励、福利津贴、长期激励等），根据行业标准、企业经营现状及人才发展战略，制定科学的薪酬策略，保障薪酬在外部具备市场竞争力，在内部体现公平性与激励作用。 牵头薪酬预算的规划、实施与管控工作，定期开展薪酬数据梳理与分析（如薪酬构成、收入差异、人力成本等），形成分析报告，为管理层提供决策依据。 主导薪酬计算与发放全过程，协同财务部门，确保工资准时准确发放，妥善处理员工关于薪酬的疑问与反馈。 关注行业薪酬趋势及政策变动（如社保缴纳、个税政策调整），及时更新优化薪酬制度，确保操作合法合规。 2. 绩效管理 构建并改进公司绩效管理体系（包括指标设定、考核流程、评分规则、结果运用等），推动绩效文化的普及，指导各部门规范执行绩效评估工作。 统筹绩效周期全流程管理，从目标下达、过程跟进、考核执行、结果审定到绩效沟通辅导，保障考核过程公开透明、结果客观公正。 落实绩效结果的应用，联动薪酬调整、职级晋升、培训发展、评优评先等环节，强化绩效与激励的关联，激发员工积极性。 定期组织绩效复盘会议，收集各业务单元及员工对体系的反馈建议，持续优化考核维度与执行流程，解决实际运行中的难点问题。 3. 体系落地与推广 负责薪酬绩效制度的宣贯与培训，面向各部门及员工讲解制度内容与操作方式，提升全员对制度的理解度与执行力。 指导各部门开展薪酬分配与绩效评定工作，协助解决实操中遇到的具体问题，推动管理制度有效落地。 4. 其他相关工作 协同人力资源其他职能模块（招聘、培训、员工关系等）开展协作，提供薪酬绩效方面的专业支持。 完成上级领导交办的其他临时工作任务。 三、任职要求 学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障等相关专业背景，211/985院校毕业者优先考虑。 工作经验：3-5年薪酬绩效领域从业经历，其中至少2年担任经理级别职务；有大中型企业或互联网/制造/服务行业薪酬绩效体系建设经验者优先。 专业能力： 精通薪酬架构设计（如宽带薪酬、岗位价值评估等）与绩效管理工具（如KPI、OKR、360度评估等），具备独立搭建与优化体系的能力。 具备扎实的数据分析功底，熟练使用Excel（含数据透视表、常用函数）及HR信息系统，能通过数据分析识别问题并提出改进方案。 熟悉国家及地方劳动法律法规、社保与个税相关政策，确保薪酬绩效运作合规。 具备较强的文案撰写能力，可独立完成制度文件、分析报告、实施方案等材料的编制。 综合素质： 具备优秀的逻辑思维、整体规划与问题解决能力，能够高效推进各项薪酬绩效工作实施。 拥有良好的沟通协调能力与跨部门推动力，能与各层级人员顺畅协作，促进制度传达与执行。 坚持原则，职业素养高，保密意识强，工作态度严谨、认真、细致。 学习能力强，能快速适应企业发展节奏，持续吸收行业前沿的薪酬绩效理念与实践方法。

工作职责 1. 主导搭建企业培训体系，编制年度培训规划与预算方案，保障资源科学分配。 2. 深入各业务单元开展培训需求调研，审核岗位技能类课程内容及教学材料。 3. 统一推进培训项目执行，统筹内部讲师队伍建设与培训资料库的搭建维护。 4. 构建培训成效评估系统，追踪学习成果落地情况并持续优化培训流程。 5. 管理员工培训记录，建立完整可查的人才成长数据档案。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具有完整的培训项目管理经验，精通课程设计与实施落地。 3. 具备出色的沟通协作能力，能够高效对接业务部门实际需求。 4. 熟练使用Office办公工具，具备数据分析与报告撰写能力。 5. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下推动项目顺利进行。

工作内容： 1.操作厨房设施完成切配、炒制、炖制等可以出餐的食品； 2、安全、卫生、物料管理； 3、人员管理； 4、食品销售及收银。

鼓楼店海迪深夜食堂烧烤店招聘：店长一名年龄28岁一45岁，底薪7千一1万（再+提成）。 招聘服务员男女不限18岁一40岁，底薪4300，十200全勤（旺季有提成）。联络电话：

招聘 猪肉主管多名 蔬菜主管多名 深圳市龙岗区岗头村 电话杨先生

季途梅州客都汇店 新店开业 招聘店长、店助、导购（底薪2800-4000元+2-5%抽成+达标奖），月休3天，包住；综合3500-7000元 店长、店助等岗位同步招聘中，薪资待遇具体面谈，优秀者可放宽薪资。 要求：有销售相关的工作经验，性格外向，能吃苦耐劳，有责任心，不斤斤计较。 上班地址：梅州万达广场2楼和客都汇2楼。 联系人：郑女士（）

招聘：店长薪资：4000.0负责本店的全面工作，及时准确的向经理反应经营中遇到的各种问题。负责制定服务规范，程序和推销策略

养乐多招聘： 地点：南国好邻居1人，万达好邻居1人，悦活荟1人，天元四季城好邻居2人 要求：形象气质佳，热情主动，有销售经验者优先❗❗❗ 薪资：110元/天 上班时间：5.1-七天 联系电话： 南国周云霞：

襄阳市区海尔冰箱冷柜，招导购一人。工资:3500-6000入职即买五险。要求:有销售经验。学历:高中以上年龄:35岁以下;或者40岁以下，社保有交5年以上。有意向者电话联系:门店地址:长虹路工贸家电海尔冰箱厅（长虹路与人民路交叉口工贸家电）。

岗位名称：店面导购;店面销售岗位要求：形象气质佳；有良好的表达沟通力；有团队服务意识；有做过建材艺术涂料的经验者优先（注：最多展示三条）薪资待遇：薪资范围3000-10000工作时间：上班时间8点30至下午6点30，月休4天。平台消息较多，有意向者可直接电话联系。

《襄阳急招》 盛特区附近急要长期收银员一名，工资面谈，来了逗上岗 联系

养乐多招聘： 地点：南国好邻居 要求：热情主动，有销售经验者优先 薪资：110元/天 上班时间：4.17-19号三天 联系电话： 周云霞

好邻居超市熟食区1913炸鸡招聘信息 招工3名 底薪3100＋销售额百分之一提成＋公休两天+不休补贴一天100 一个班7小时 早班时间7.30-14.30 工作内容7.30-9点在操作间协助高峰班炸品出台 9点以后在前台销售 晚班时间14.30-21.30 负责前台销售 高峰班时间7-10点 负责在操作间炸品出台 操作间卫生 下午16.00-20.00负责备货准备第二天出台货物 备完货 到前台协助销售 ❗❗ 需要进操作间 ❗❗❗ 地点：襄阳好邻居南国泛悦店

1、给客人买单，做好每日账目 2、做好客人预订登记

襄阳移动多店招聘工作地点：襄阳解放东路移动营业厅，可就近分配岗位：营业厅店长、营业员薪资待遇：底薪+提成+五险，收入4000-6000元任职要求：1. 有手机或通信行业销售经验者优先2. 亲和力强，责任心强，学习能力强3. 会基础电脑操作，沟通表达流畅有意向请联系：张经理

宜城谭二水产批发部招杀鱼工一名60岁以下，月薪5000元。有意者电话联系。。

店面经营，店面管理，工作调度，有生鲜加工工作经验者