
服务员
岗位职责
1.顾客接待与引导:热情、礼貌地迎接顾客,引导顾客就座,主动介绍餐厅特色、推荐当季菜品及优惠活动。
2.餐中服务:准确记录顾客点单信息,及时、高效地传递给厨房;按标准流程为顾客提供茶水、上菜、撤盘、添加酒水饮料等服务;关注顾客用餐需求,及时响应并解决顾客提出的问题。
3.环境维护:负责所负责区域的餐桌、餐具、地面及周边环境的清洁与整理,确保用餐环境整洁舒适;餐后迅速清理桌面,恢复餐桌可使用状态。
4.收银与结算:协助顾客完成结账流程,准确核对账单,使用收银系统进行收款、找零,确保账目清晰。
5.协作配合:与厨房、传菜员、收银员等团队成员保持良好沟通,高效配合,确保出餐与服务流程顺畅。
6.安全与卫生:严格遵守餐厅卫生标准和食品安全规范,确保餐具、厨具清洁消毒到位,杜绝食品安全隐患。
7.学习与提升:积极参加餐厅组织的培训,学习菜品知识、服务流程和顾客沟通技巧,不断提升服务质量。
四、任职要求
1.年龄与学历:年龄18岁- 40岁,初中及以上学历,性别不限。
2.经验要求:有餐饮服务经验者优先,无经验者可接受系统培训。
3.核心能力:
o具备良好的沟通能力和服务意识,性格开朗,亲和力强,能微笑服务。
o工作积极主动,责任心强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。
o具备较强的观察力和应变能力,能快速响应顾客需求。
o身体健康,持有有效健康证,无不良嗜好。
4.其他要求:能适应轮班制工作,包括周末及法定节假日。
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
招聘服务员2名18到48岁,,工资4000,每周休息一天,早上9:30到中午14,下午16:30到9点
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
强电工
现需登高人员四人,要求持有高压电工证,具备熟练的10KV配网登高作业经验。工作地点为随州广水市,属于国网项目。有意向的师傅可来电联系。
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酒店运营总监
1-1.1万/月
酒店经理
岗位基本信息
岗位名称:酒店运营总监
汇报对象:总经理/业主方
下属部门:前厅部、客房部、餐饮部、康乐部、安保部、工程部等运营一线部门
岗位核心:全面统筹酒店日常运营管理,保障服务品质、控制运营成本,完成营收、利润指标,打造客户体验,统筹团队管理。
岗位职责
1. 经营指标管理
制定运营年度/季度经营计划,落实营收、GOP、入住率、平均房价等经营目标;监控各部门营收、成本、能耗、人力费用,做好成本管控,定期复盘经营数据,提出优化方案。
2. 全部门运营统筹
统筹前厅、客房、餐饮、工程、安保、康乐等所有一线运营部门工作;制定各岗位SOP服务标准、操作流程,监督日常工作落地,保障酒店24小时平稳运营,及时处理运营突发事件(客诉、设备故障、安全事件等)。
3. 服务品质管理
建立酒店质检体系,定期开展服务巡检、暗访;持续提升宾客体验,处理重大客户投诉,收集宾客反馈,优化服务流程,维护酒店口碑与品牌形象。
4. 安全与合规管理
落实消防、治安、食品卫生、特种设备等法律法规;组织安全培训、应急演练,排查安全隐患;保障酒店运营符合文旅、市场监管、消防等部门检查要求,杜绝安全事故。
5. 团队建设与人力管理
搭建运营团队架构,负责部门管理人员的招聘、培训、绩效考核;搭建人才梯队,做好员工激励,降低员工流失率,营造良好团队氛围。
6. 跨部门与对外协调
协同销售、市场部做好活动接待、宴会、OTA产品落地;对接维保单位、供应商,评估服务商质量;对接政府监管部门,配合各类检查工作。
7. 资产管理
监督酒店设施设备、固定资产维护保养计划落地,管控物资采购、库存,减少资产损耗,延长设备使用寿命。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;5年以上同星级酒店运营管理经验,至少3年酒店运营总监/房务总监/餐饮总监统筹管理经验,有高端酒店、连锁酒店经验优先。
2. 专业能力:熟悉酒店前厅、客房、餐饮全流程运营,精通酒店财务成本、PMS系统、质检管理;熟悉消防、食品安全、旅游行业法规。
3. 能力素质:极强的统筹管理、应急处理、沟通谈判能力;具备较强数据分析能力,擅长成本控制;抗压能力强,可轮值处理夜间突发事务。
4. 其他:持有消防相关证书、酒店管理证书优先;认同酒店品牌理念。
岗位权限
- 运营部门人员调配、绩效考核建议权
- 运营物资、维修项目审批权限(按酒店授权额度)
- 服务标准、运营流程制定与调整权
- 重大客诉、运营突发事件处置权
服务员
急招主管1名:工资面议服务员2名工资4200一4500+瓶盖费.包吃包住.月休3天,地址新田园聚英家园顺通酒店联系方式.
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店经理
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大堂经理
招聘天津开发区酒店现招聘大堂经理一名,前厅主管二名,收银台二名,工资待遇面议,主营川湘菜,联系方式吴先生欢迎加入我们大家庭
服务员1-2人月结全职长期稳定
华莱士随州万达现店招聘职全员工1名,上时班间8:00-17:00,15:00-00:00二班倒长或期15:00-00月休4天,每天9小时,工资3400-4000,要求能吃苦耐劳,有任责心,年龄18-35岁,有极大的晋空升间,员工-训练员-值经班理-店长!
有意者欢迎致电(微同号)
时间宝贵非勿诚扰谢谢
服务员切肉工
铜锅涮肉店招服务员一名,工资3200,切肉师傅一名,工资3000—3500,机器切。上班时间上午十点到十点,下午两点到四点休息,月休两天。电话联系,或进店咨询。地址:红星广场美食街鑫记铜锅涮肉。
服务员包吃免费培训6-10人月结全职有同岗位工作经验优先
柏瑞斯国际酒店招聘:餐厅服务员
一、福利待遇:1、3500元/月,买五险;2、月休4天,包工作餐2顿,不包住;
二、要求:年龄:45岁以内,身体健康,有经验者优先。联系电话:
服务员6-10人月结兼职假期工全职工作态度积极,有责任心
招聘:服务员(工作餐+节假日福利+带薪培训)薪资:3000-3500元/月岗位职责1.负责餐厅顾客接待、点单与上菜服务工作2.确保用餐区域整洁卫生,及时清理餐桌任职要求1.有餐饮服务经验优先2.具备良好沟通能力,能热情接待顾客有效期限:长期有效,招满即止点击屏幕下方“申请职位”,创建并投递简历,即可与企业联系。
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结兼职全职
【招聘】
早餐阿姨三千
厨师一名
店长一名
服务员2800
收银员三千五+
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生鲜配送员
男女不限,三千到八千半班,全班皆可!详情面议
业务销售员,男女不限,25-45岁详情面议!
地址:随州市八角楼学校附近
具体电话详谈
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供友好、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成餐厅日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先
3. 形象端正,身体健康,能适应快节奏工作环境
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作精神
5.遵守职业道德,服从管理安排
武汉武昌区中北路青鱼嘴附近招服务员若干名。月休三天!工资面议!宿舍近!联系电话陈:
4-5千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职假期工全职
中北路青鱼嘴附近招服务员若干名。月休三天!工资面议!宿舍近!联系电话陈:
朱光玉火锅
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
栏目概述
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