招聘：店长薪资：-

河南万果园实业集团有限公司招聘，超市店长2名，要求大专及以上学历、有5年以上超市经营管理经验、有一定数据分析能力、懂大卖场经营管理及商品陈列以及促销商品管理、负责店内团队建设及人员招聘选用培训考核、负责店内业绩考核目标的完成、负责商场现场营运部门及食品配送部门管理及KPI设定及日常管理，有5-8年同行业同岗位工作经验，薪资面议，周口市区及县市就近分配，电话

市区店长 薪资福利:4000 - 10000元 招工人数:1名 工作地址:一店:河东西街家电市场海尔空调；二店:安邑东路海纳澜泊湾门面开利空调；三店:豪德市场9区11街海尔空气能

爱心七日嗖 招 聘 纤体师：3名 无需经验 美容师 ：3名 有经验优先 店长：要求一年以上店务管理经验 要求：18-40周岁 性格开朗 善于沟通 热爱学习 待遇：月薪2500-5000 月休：4天 福利：旅游聚餐 节日礼品 年终奖金 爱心七日瘦减肥美体，投资少，无需经验，总部全部扶持，提供全套设备，轻松当老板（全国连锁加盟） 电话:

招聘：店长（八小时+月休四天+直接电话联系） 薪资：3000-5000元/月 1.全面负责日常运营管理，制定经营计划，带领团队完成销售业绩、利润目标，把控整体运营成本。 2.统筹人员管理，负责员工招聘、排班、培训、考核及激励，打造高效、团结的工作团队，稳定员工队伍。 3.负责门店服务质量管理，规范服务流程，处理客户投诉、售后问题，提升客户满意度，维护品牌形象。 （有意者请直接电话联系）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排

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招聘：店长（半班） 薪资：面议 1.全面负责门店日常运营管理，制定门店经营目标与工作计划，统筹各项事务，确保门店有序运转。 2.负责门店团队搭建与管理，包括人员招聘、排班、培训、绩效考核、日常督导，提升团队凝聚力与工作效率。 3.拓展客户资源、维护老客户关系，提升客户满意度，打造良好门店口碑，助力门店业绩提升。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

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无锡洛社招店长一名，要求有责任心，能吃苦耐劳，精通生鲜管理能力，商品陈列，人员培训管理，联系电话华女士

店长 薪资福利:月薪5000元-上不封顶，五险，月休4天，底薪+丰厚佣金，现金奖，端口补贴，晋升平台 工作地址:莱西市香港路绿荫华庭东向网点优房传媒

店长 20 - 55岁，干过健康行业优先，沟通能力强，责任心强，能够带领团队完成目标任务 薪资福利:5000 - 8000元，另有奖金，公休2天 招工人数:3名

招聘岗位：全职店长/店员/周末兼职 招聘单位： 儿童项目 招聘人数：5 工作时间：周内上一休一，周末节假日全天 工作内容：销售会员卡 工作要求：有销售经验，擅长沟通，能长期稳定上班 工作地点：吾悦广场 工资待遇：4000—6000 联系方式：赵女士 另招聘五一兼职六名

高薪诚聘 工作地点：山东 1. 经理 1名 有多家门店管理经验者 2. 售后院长 2名 要求会管理、有责任心 3. 售后销售技师 3名 性格开朗，形象良好 要求：踏实稳定，能力优先，混底薪勿扰 后续多家新店即将开业，个人店直招，待遇从优 联系电话： 同步）

河南万果园实业集团有限公司招聘，超市主管5名，要求大专及以上学历、协助店长开展超市日常运营管理、负责指定区域的商品陈列及人员调配与业绩跟进、组织并指导团队完成现场服务与巡检工作、监督商品库存与补货流程确保运营顺畅、配合落实促销活动及客户服务质量提升、能够胜任轮班安排保持良好的职业素养，有3-5年同行业同岗位工作经验，薪资面议，周口市区及县市就近分配，电话

便利店收银理货员（早班/夜班）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、成本管控及食品安全法规 4.具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，具备较强的执行力与团队领导力

招前台收银员

招聘【门厂文员（3000-4000元，电话联系：）】 薪资： 3000-4000元/月 ✅ 链接： 招聘【郸城中学招聘地理教师一名，待遇优厚】 薪资： 4000-10000元/月 ✅ 链接： 招聘【活性炭销售经理（年薪30-100W）】 薪资： 15000元/月 ✅ 链接： 招聘【郸城特步招聘导购（半天班 3000-6000）】 薪资： 3000-6000元/月 ✅ 链接： 招聘【郸城特步招聘导购员(半天班)】 薪资： 2500-6000元/月 ✅ 链接： 招聘【大包建房瓷砖业务员（底薪4000+提成，提供食宿） 5000-8000元/月】 薪资： 5000-8000元/月 ✅ 链接： 招聘【店员】 薪资： 3000-6000元/月 ✅ 链接： 招聘【工地负责人】 薪资： 5000-8000元/月 ✅ 链接： 点击↑链接进入职位页面、右下角点击【投简历】后、可在线和企业沟通或拨打电话哦~

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

店员 35 - 55周岁。负责接待顾客 薪资福利:工作轻松，待遇优厚，上升空间大，具体工资面议 招工人数:10名 工作地址:洮河南路滨河小区南区新发博艺家园对面

招聘店长1名，灯具家居照明销售，底薪3500+，灯具销售1名，底薪2600+，上班地点:陆鼎建材城一期，联系电话:

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持良好购物环境 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

招聘：店长（薪资10000+月休四天）薪资：8000-10000元/月鸿源房产现招聘：店长1.负责日常运营管理，统筹人员、商品、财务、卫生、客户等各项工作，制定并执行门店管理制度，保障门店有序运转。2.负责员工的招聘、培训、排班、绩效考核及日常管理，打造高效、团结的销售团队。3.根据公司要求制定门店月度、季度、年度销售目标，拆解目标并带领全体员工全力完成。（有意者请直接电话联系）