
酒店经理
3-4千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、协调运作,优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
餐饮主管
餐厅有两层楼,日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查,平时辅助主管经理做好日常的工作制度,负责每日员工的监督及检查,公司提供住宿,没有特殊情况的话周末双休
服务员 传菜员 领班
3-4千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐后收台等全流程服务工作
2. 主动介绍菜品特色,及时响应顾客需求并妥善处理服务问题
3. 保持用餐区域整洁卫生,确保餐具、桌椅及服务设施规范摆放
4.配合团队完成营业前准备与营业后整理工作
5.遵守服务礼仪与食品安全规范,维护良好客户体验
任职要求:
1. 学历不限,有餐饮服务经验者优先
2.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4. 无不良从业记录,身体健康,持有效健康证
5.具备基础普通话表达能力,能胜任一线服务工作
餐饮主管
1、校园餐厅负责人岗位职责:
* 全面负责餐厅的日常运营与管理工作,保证餐厅良好有序运行;
* 负责餐厅工作流程的管理,做好各项管理制度、规定的推进落实;
* 负责餐厅产品的日常管理及完善,做好每周出品计划的安排;
* 负责餐厅原材料管理,质量和成本控制,确保各项运营指标达标;
* 全面负责餐厅人员及团队管理,如人员安排及调动;
* 负责制定餐厅培训计划,并按计划推进实施;
* 负责做好餐厅食品安全、员工人身安全、设施设备及消防安全管理;
* 负责做好餐厅各项工作的统筹,做好与各级管理部门的沟通对接;
* 负责餐厅文化建设的推进;
* 领导安排的其它工作。
2、餐厅经理任职要求
* 热爱餐饮服务行业,有热情,具有团队协作精神;
* 具备良好的个人品质及职业素养,不怕吃苦;
* 具有3年以上餐饮管理经验,对学校餐厅经营运作有一定的了解,具有学校团餐从业经验者优先;
* 良好的沟通、组织协调能力,能够协调对内外各种关系;
* 国家统招专科及以上学历;
* 薪酬待遇:薪酬面议,
职位福利:五险、包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、带薪寒暑假、能接受早六点上班。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 处理客诉及突发事件,保障食品安全与操作规范符合监管部门要求
5. 协调与总部、供应商及周边社区的关系,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及财务基础核算
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4. 责任心强,注重细节,有服务意识和结果导向思维
5. 学历不限,持健康证及食品安全管理员证书者优先
能接受早六点上班,五险,包吃住
彩钢安装电焊焊接长期包住包吃3-5人完工结算
新乡市原阳县招彩钢板安装、电焊 临建轻钢料仓棚焊接安装 需要熟手 需要上高 有登高证电焊证最好 吃苦耐劳 服从安排
打包分拣3-5人日结
20元/小时!麦麦电商仓长白班日结临时工3人,岗位:分拣、打包复核18-45岁结费方式:员工20元/小时160-280元左右/天要求1个月以上上班地址:逢星路699全天随时安排上班()天天劳务牛牛
配菜月结
油麻港辣子鸡手擀面招聘后厨帮厨:3000-3500/月年龄20-35周岁,负责食材清洗配菜、餐前备料、配合厨师日常工作。身体健康,手脚麻利,有餐饮经验优先。求职热线:地址:小冀仁义佳苑小区对面对面油麻港辣子鸡手擀面(新乡小冀镇店)
酒店经理
招聘:酒店前台经理薪资:3000-5000招聘岗位:酒店前台经理;工作地区:山东省/济南市/市中区;薪资范围:3000-4500元/月。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。
酒店经理月结
【招聘】大理双廊·阿凯缇娅度假酒店服务管家大理阿凯缇娅度假酒店坐落于双廊洱海畔,是集住宿、餐饮、休闲度假于一体的高端海景美学酒店。因业务发展需要,现面向社会招聘服务管家,诚邀热爱服务行业的你加入。岗位职责负责宾客从入住到离店的全流程管家式服务,主动迎接、办理入住手续,介绍酒店设施与周边攻略响应宾客日常需求,协调客房、餐饮等各部门服务,及时处理客诉与突发问题落实宾客专属关怀,如欢迎水果、下午茶、晚安甜汤等特色服务的跟进与交付维护所辖区域的服务秩序与环境品质,确保服务流程规范、宾客体验良好配合酒店完成日常运营、接待活动及上级交办的其他工作任职要求年龄18-35岁,形象气质佳,普通话标准,沟通表达顺畅具备主动服务意识与亲和力,耐心细心,有较强的应变能力有酒店管家、前台、宾客服务相关工作经验者优先会基础电脑操作,能熟练使用办公软件与酒店系统薪资与福利薪资待遇:3500-6000元/月,结构为「基本工资+岗位工资+绩效工资」,能力优秀者薪资可面议食宿保障:免费提供员工宿舍与工作餐,拎包即可入职假期福利:月休4天+享受国家法定节假日休假,每月固定带薪休息成长空间:完善的岗位培训与晋升通道,高端酒店平台助力职业发展联系方式联系电话:赵主管工作地址:大理市双廊镇阿凯缇娅度假酒店
前厅经理
6千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化运营流程
4. 负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力
5. 有责任心、服务意识强,认同 hospitality 行业价值观
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
招聘服务员
300-310元/天
酒店前台日结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5. 保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、设备等物资规范管理
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐饮主管
招聘:餐饮经理(包吃住,房补)薪资:4500-7000元/月岗位职责1.负责餐厅日常运营管理,保证服务质量2.制定并执行餐饮营销策略3.管理团队,做好员工培训与绩效考核任职要求:有餐饮经理经验工作时间:上午9.55-2点,下午4.55-21点,每月公休3天福利待遇:提供食宿、全勤奖、房补、公休
店长
5千-1.6万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,定期分析经营数据并优化运营策略
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 确保食品安全、卫生标准及设备设施正常运转,落实各项合规管理要求
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验
3. 责任心强,注重细节,具备基础财务与数据分析意识
4. 有食品安全管理知识及服务意识,持有健康证
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
餐厅领班月结
招聘:前厅经理(工作餐,节日福利)薪资:7000元/月工作内容:1.负责前厅整体运营管理,确保高效服务2.协调各部门,保障前厅工作顺畅开展工资:7000元工作时间:上午9:00-14:00下午17:00-22:30任职资格:1、身体健康,有前厅领班工作经验1年以上。
客房服务员
招聘:八号公馆招聘客房薪资:1800-3000岗位职责:1.协助前台完成日常接待、登记及客户沟通工作,确保服务流程规范有序。2.按照标准流程清洁和整理客户房间,保持房间整洁、舒适、安全,符合服务品质要求。3.配合团队完成客房物资管理、设备检查与报修等工作,保障运营顺畅。任职要求:1.身体健康,具备良好的服务意识和责任心,能适应灵活排班安排。2.有相关服务类工作经验者优先,无经验可提供系统培训。3.工作认真细致,具备基本的沟通能力与团队协作精神。本岗位为全职岗位,工作环境良好,薪资待遇优厚,具体面议。欢迎对酒店服务工作有兴趣的您加入我们的团队。
厨师长月结全职
新乡企业餐厅诚招餐线厨师长,擅长大锅菜烹饪,菜系不限,月休四天,薪资7000-8000,主要负责菜品烹制,成本管理,报货及人员排班,如有意向或者推荐请联系张经理
酒店前台月结
招聘:八号公馆招聘前台薪资:2000-4000岗位职责:1.负责客户房间预订、入住登记及退房结算等前台服务工作,确保流程规范高效。2.主动接待来访客户,及时响应并妥善处理各类咨询与诉求,提升客户满意度。3.协同客房部门完成房间状态核对、物品补充及日常协调工作,保障服务衔接顺畅。任职要求:1.高中或中专及以上学历,具备良好的服务意识与沟通能力。2.有1至3年前台或客户服务相关工作经验者优先,熟悉酒店或旅行业务流程者更佳。3.工作认真细致,具备较强的责任心和应变能力,能适应轮班工作制。我们为您提供稳定的工作环境与团队支持,期待热爱服务、积极进取的您加入,共同为客户提供优质体验。
餐厅领班餐饮主管
新乡心连心餐厅(团餐):高薪招聘综合管理经理要求:1.学历与经验:大专及以上学历,餐饮管理、相关专业优先;3年以上餐饮行业管理经验,职工餐厅、团餐或大型食堂管理经验者优先。2.专业能力:熟悉餐饮运营全流程,具备成本控制、菜单设计及食品安全管理知识;3.管理能力:具备良好的团队领导力、沟通协调能力及突发事件处理能力。4.职业素养:责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作时间。薪资待遇丰厚,详情咨询电话:(同步)
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务品质与运营效率达标
2.制定并执行月度经营计划,统筹人员排班、成本控制及营收目标达成
3. 主导员工培训与团队建设,提升服务意识与专业技能
4. 处理客户投诉与突发状况,维护品牌形象与顾客满意度
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项检查工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节与服务标准
4. 具备基础财务与数据分析意识,能看懂营业报表
5.热爱餐饮行业,认同企业文化,服从公司统一管理
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
栏目概述
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