长期 短期都可以

服务员

1. 做好营业前的服务区域整理及用品准备工作，确保环境整洁有序； 2. 按照服务流程接待顾客，提供及时、周到的服务； 3. 协助完成结账、顾客送别及后续整理工作； 4. 配合团队完成日常运营中的各项协作任务。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识，态度热情，举止得体； 2. 能适应轮班工作安排，具备基本的沟通与应变能力； 3. 有团队合作精神，工作认真负责； 4. 具备基础学习能力，能快速掌握服务标准与操作流程。

接待客人就餐，点菜，打扫前厅卫生

服务员，有工作经验优先

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

焦作市中站区招电焊

招聘电工师傅，薪资为每天150-180元；同时招聘电工学徒工，薪资为每天80-120元。年龄要求为22-50岁。工资按月结算，不拖欠。工作地点在室内，位于温县城区。有意者可自行联系报名。

招聘电工师傅和电工学徒工。 电工师傅：1天150-180。 电工学徒工：1天80-120。 年龄要求：22-50岁。 工资一月一结，不拖欠。 在室内干活。 地址：温县城区。

焦作市山阳区招外墙漆/真石漆

前厅经理五官端正、热情礼貌、吃苦耐劳有经验者优先薪资福利:3000～6000不等，月休4天，节日另休，（详细面谈）工作地址:福建省三明市三元区乾龙新村362栋，皇廷丽景酒店十七楼办公室

招聘：前厅主管经理薪资：面议机关大院内部招待所，要求有酒楼及星级酒店三年以上相关岗位工作经验。

星谷景区负责人1.负责酒店整体运营收益与服务接待流程管理；2.全面负责酒店日常运营，包括前台、客房、餐饮、管家等各团队管理；3.负责酒店收益管理，包括定价策略、渠道维护、OTA运营、复购率提升；4.控制运营成本，管理物料采购、人力排班与能耗；5.处理宾客投诉与突发问题，维护酒店口碑与评价；6.配合景区负责人完成整体运营目标。薪资福利:底薪10000+考核绩效工资招工人数:1名请准备个人简历工作地址:云南省怒江州福贡县拉马底村星谷景区

酒店前厅经理岗位职责 1. 前厅整体运营管理 全面负责酒店前厅日常运营工作，统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作，保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核，提升团队服务质量，稳定前厅人员流失率 2. 宾客服务与投诉处理 负责接待VIP客人，及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉，快速化解客诉，维护酒店口碑与好评率，提升客户复购。 3. 房态与账务管理 实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况；核对前厅收银账务、挂账、押金、账单，确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台，把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控，保障线上流量与评分稳定。 4. 安全与台账管理 负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理，严格落实酒店各项规章制度。 与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接，协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况，保障酒店整体运转顺畅。 二、任职招聘要求 1. 年龄25–40岁，形象气质良好，谈吐得体，服务意识强。 2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验，熟悉酒店全套前厅工作流程。 3. 熟练操作酒店系统、收银系统，懂OTA接单、改价、房态管理。 4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力，抗压能力强。 5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录，有中高端连锁酒店经验优先。 6. 服从管理，稳定性高，能适应酒店轮班、节假日值班制度。 工作地点：西安钟鼓楼

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

客房本班次客房和店内的清洁卫生等。员工，35-55岁，能长期工作。薪资福利:2400招工人数:2工龄工资工作地址:焦作市解放区工业路与塔南路交叉口西北角

学校餐厅服务员 年龄18岁～35岁 干活麻利，善于沟通，吃苦耐劳 12元/小时（后期熟练可以涨） 工资月结 联系电话

前台接待，现场运营 性格开朗，有好的沟通能力 有工作经验优先

温县星程酒店现招聘：前台接待3名，有经验者优先，无经验者提供带薪培训，待遇优厚，有工作餐，综合薪资3500-4500。

快餐店招服务员一人，工作轻松，上班自由，有电脑，有想找工作，在家闲着没事的可以了解一下。工作地点沁阳城（怀府景苑附近）

古洞窑酒店找长期服务员一名，，机灵会说，主要干餐厅点菜和临时前台接待工作，要求住店

新中医院一楼餐厅招聘：钟点工1名10点30一下午1点地址：新中医院餐厅一楼电话

河南洛阳焦作招聘档口炒菜师傅3名工资70000到8000美食小吃师傅一名工资5000到6000早点师傅4000-6000收银员二名工资4500、5000要求五官端正、打杂大姐多名工资10-12块钱1小时以上工作每月休两天电话张师傅

招聘穿串人员，服务员数名

服务员薪资福利:面议招工人数:全班1名，半班2名工作地址:五洲国际商贸城西200米路北

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，不限男女，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

年龄：18岁～35岁 工作内容： 1、煎饼制作 2、餐品原料备货 3、卫生清洁 薪资待遇： 1、底薪3000元，500元绩效 2、每月2天休息 3、工作时间早班6:00~16:00，晚班上午7:30~12:00、下午16:00～21:00，轮班制

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息 2.熟练完成上菜、撤台、传菜等服务流程，确保餐品与服务及时到位 3. 主动关注顾客需求，及时响应反馈，妥善处理用餐过程中的各类问题 4.保持服务区域整洁有序，协助做好餐具清洗、桌椅整理及基础卫生维护 5.配合店长完成日常交接班、物料清点及简单盘点工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.遵守门店规章制度，服从管理，具备团队协作精神 岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合厨房及吧台完成传菜、备料等协作任务，保障服务流畅性 5.参与日常营业前准备与收尾工作，落实卫生与安全规范 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

没有午餐，从下午4点到夜里两点