
河南洛阳康澜大酒店招聘主管。薪资为4000-5000元/月。工作内容包括带领服务员上菜、提
4000-5000元/月
酒店经理月结
康澜大酒店招聘主管。薪资为4000-5000元/月。工作内容包括带领服务员上菜、提供服务和卫生工作。要求心态良好,能耐心服务客户,不急躁,并有领班工作经验。工作时间从09:00至21:30,正班为9小时。每月15日按时发薪。
酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
餐饮主管
核心职责: 全面负责团队服务工作的管理和督导、客户关系维护及营销业绩达成。
任职要求:
,26-38岁,形象气质佳,大专及以上学历;
②3-5年酒店餐饮或品牌餐饮或院落特色餐饮管理经验;
③具备较强运营管理能力与意识。
薪酬结构:
①底薪:5000元/月
②营销提成(面议)
③管理奖金
④年终奖
福利保障:
①社保
②商业险
③包工作餐+包住宿
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门要求及公司规范
5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
体育教练
招聘体育代课教师。要求热爱教育事业,善于与孩子沟通,有耐心和爱心,乐学善思,积极进取。应聘者需持有毕业证及对应学科的教师资格证等有效证件。有相应学科任教经验者优先。薪资待遇按西工区统一标准执行。工作地址位于西工区凯旋东路62号。报名方式为扫描二维码进行登记。
体育教练
招聘体育代课教师。要求热爱教育事业,善于与孩子沟通,有耐心和爱心,乐学善思,积极进取。应聘者需持有毕业证、对应学科的教师资格证等有效证件。有相应学科任教经验者优先。薪资待遇按西工区统一标准执行。工作地址位于西工区凯旋东路62号。有意者请扫描二维码进行登记。
海南陵水招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收
5000-5500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收银流程及宾客接待标准,具备团队管理能力,善于沟通,临场应变能力强,耐心细致,原则性强,具备良好服务意识,有康养旅居或度假酒店工作经历者优先。岗位职责包括:负责前台班组日常管理,制定前台排班,监督前台员工仪容仪表和服务规范;把控宾客入住、退房、收银、咨询全流程服务质量,及时纠正不规范操作;牵头处理宾客咨询、投诉和特殊需求,妥善化解宾客矛盾,提升满意度;管理前台账务、和票据,核对每日收银数据,确保账目准确;组织前台员工业务培训,讲解系统操作、产品知识和接待话术;对接客房、后勤、销售等部门,协同处理宾客相关事宜,上报运营异常情况。薪资待遇为5至5.5千元。提供包食宿、五险一金、生日福利、入司周年福利及年终福利等,宿舍距离酒店步行约5分钟。工作地址位于海南省陵水县群英乡南平农场建邦悠然学苑。
海南陵水招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收
5000-5500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台主管1名。要求拥有酒店前台领班或主管同等岗位工作经验,熟悉前台系统操作、收银流程及宾客接待标准,具备团队管理能力,善于沟通,临场应变能力强,耐心细致,原则性强,具备良好服务意识,有康养旅居或度假酒店工作经历者优先。工作内容包括:负责前台班组日常管理,制定前台排班,监督前台员工仪容仪表和服务规范;把控宾客入住、退房、收银、咨询全流程服务质量,及时纠正不规范操作;牵头处理宾客咨询、投诉及特殊需求,妥善化解宾客矛盾,提升满意度;管理前台账务、、票据,核对每日收银数据,确保账目准确;组织前台员工业务培训,讲解系统操作、产品知识及接待话术;对接客房、后勤、销售等部门,协同处理宾客相关事宜,上报运营异常情况。薪资为5至5.5千元。提供食宿、五险一金、生日福利、入司周年福利及年终福利等,宿舍距离酒店步行约5分钟。工作地址:海南省陵水县群英乡南平农场建邦悠然学苑。
客房服务员服务员
酒店招聘|期待优秀的你加入前厅接待经理2名要求:形象得体,沟通流利,有服务意识,有无经验均可客房服务员2名要求:做事细心踏实,吃苦耐劳,服从安排餐饮服务员3名要求:待人热情,手脚麻利,热爱服务行业待遇优厚,薪资面议,工作环境好联系电话:
酒店经理1-2人月结
招聘宾客服务经理1名。薪资面议,提供节日福利、绩效奖金,免费提供工作餐和住宿。提供首旅如家岗前培训及内部晋升机会。工作地址位于山西省晋城市陵川县崇文镇望洛路胜景苑西北侧约270米宏轩康城小区。
酒店经理1-2人月结
招聘宾客服务经理1名。薪资面议,享有节日福利和绩效奖金。免费提供工作餐和住宿。提供首旅如家岗前培训及内部晋升机会。工作地址位于山西省晋城市陵川县崇文镇望洛路胜景苑西北侧约270米宏轩康城小区。
厨师长月结
招聘厨师长1名。要求具备能力、管理经验以及责任心和上进心。薪资待遇面谈。以上岗位提供食宿,周末有休息日,学校工资有保障。
餐厅领班月结
招聘餐厅主管。要求品行端正踏实,具备基本的服务素养与责任心,服从门店排班管理;对待工作认真上心,愿意配合团队协作。有无酒店行业经验均可,门店提供系统化入职培训,新手也能快速上手。薪资最低2800元以上,优秀者薪资面议。提供食宿,缴纳社保。工作地址位于洛龙区王城大道王山社区旁。
酒店前台
招聘前台收银人员1名。要求有责任心,沟通表达良好,能接受三班倒(含夜班),夜班可调休。每日在岗8小时,排班可灵活调整。学历要求高中或中专及以上。工作内容包括办理客人入住、退房手续,前台收银操作、每日账目核对,接待客人咨询,维护前台区域秩序,完成上级安排的其他工作。薪资福利包括基本工资、岗位补助、全勤奖、工龄工资,收入稳定。工作地址位于北京路金贸大厦一楼前台。
民宿酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职工作环境好,轻松随意
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、发票等物品规范管理
5. 配合财务完成日结账务,核对房态与营收数据
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,责任心强
河南洛阳急聘枫光电竞酒店招客房服务员工作内容:客房打扫工作地址:新都汇枫光电竞酒店工作时间
3000-4000元/月
客房服务员月结
急聘枫光电竞酒店招客房服务员工作内容:客房打扫工作地址:新都汇枫光电竞酒店工作时间:上午10点——打扫完可以下班(大概五点左右)月休4天(年龄50岁以下)薪资待遇:3000-4000联系电话()
厨师长
招聘餐厅后厨小组长。年龄要求25至56周岁,身体健康,持有有效健康证及无犯罪记录证明。需具备2年以上高中(含中职)阶段学校食堂工作经验。具备扎实的烹饪技能,熟悉各类菜品制作工艺,能独立完成常见菜品烹饪。熟悉食品安全法规和操作规范,具备较强的食品安全意识和责任心。具备良好的组织协调和管理能力,能够有效带领团队完成工作任务。具备较强的沟通能力和服务意识,能够积极处理师生反馈的问题。岗位职责包括:负责后厨日常营业工作的组织与协调,合理安排小组成员及工作任务,确保各环节有序进行,如食材准备、菜品烹饪、出餐等工作的流程顺畅。严格把控食品质量与安全,监督食材加工、售餐等环节,确保符合卫生标准和学校要求,例如检查食材新鲜度、加工过程的卫生操作规范。协助制定菜单,根据师生口味需求和营养搭配原则,提出合理建议,定期更新菜品,提高师生就餐满意度。管理后厨物资,合理控制成本,避免浪费,优化食材使用。负责小组成员的日常管理与培训,提升团队业务水平和服务意识,组织开展技能培训和团队建设活动。与其他部门保持良好沟通协作,及时解决营业过程中出现的问题,保障餐厅正常运营。薪资福利:薪资待遇依据小组营业情况和个人能力、工作表现,执行浮动性工资待遇。福利保障方面,学校购买意外险。报名时间:自公告发布之日起至2026年8月10日17点止。聘用人员试用期1个月,如不能良好胜任管理工作,则以次接替。首次合同期限1年,合同期满,管理运营良好,可续签。入选的小组长须。工作地址:栾川县庙子镇高崖头村。
河南洛阳烧烤店招聘一名炒菜四季店工资5500–6000联系电话另外招聘一名经理
5500-6000元/月
餐厅领班月结
烧烤店招聘一名炒菜四季店工资5500–6000联系电话另外招聘一名经理
河南洛阳烧烤店招聘一名炒菜四季店工资5500–6000联系电话另外招聘一名经理
5500-6000元/月
餐厅领班月结
烧烤店招聘一名炒菜四季店工资5500–6000联系电话另外招聘一名经理
洛阳洛宁县招聘领班一名。工作内容为店内前厅管理。岗位要求有餐饮管理行业经验者优先。薪资待遇
2800-3500元/月
餐厅领班月结
招聘领班一名。工作内容为店内前厅管理。岗位要求有餐饮管理行业经验者优先。薪资待遇为2800-3500元/月。工作地点位于洛宁县产业集聚区中扩路(玩具厂南300米)。此招聘信息长期有效。投递简历后请主动联系企业,以便更快求职。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供洛阳大堂经理直招230一天在线招聘信息,主要招聘洛阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。