
店长
招聘导购,要求长期稳定,有一定服装经验者优先。薪资福利:店长4500-8000元/月,导购3500-5500元/月。工作时间9小时,两班倒,早班9:00-18:00,晚班12:30-21:30。工作地址:中牟县中兴路与商都大道交叉口路南。
视力健康管理店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责
1. 全面负责视力健康生活馆整体运营管理,制定门店销售目标并拆解落地,完成月度、季度业绩指标。
2. 负责门店团队搭建、排班、日常管理、员工培训、绩效考核与激励,打造积极专业的服务团队。
3. 接待到店客户,讲解视力防控、眼部养护相关项目及产品,维护老客户,开发新客源,提升复购与转介绍。
4. 把控门店服务流程、环境卫生、仪器设备日常维护、货品盘点及库存管理,保障门店正常运转。
5. 执行总部营销活动、拓客方案,配合线上线下宣传引流,策划门店小型活动,提升门店人气与业绩。
6. 收集客户反馈、市场信息,及时上报门店运营问题,优化服务与销售模式。
7. 负责门店账务、营业数据统计整理,严守门店管理制度与安全规范。
任职要求
1. 年龄25-40岁,学历不限,3年以上实体店店长、门店管理、美业/养生/母婴/教育类门店管理经验优先。
2. 沟通表达能力强,有亲和力、服务意识与销售思维,擅长客户接待与客情维护。
3. 具备团队管理、人员统筹能力,执行力强,能带领团队完成业绩目标。
4. 认同视力健康行业,做事认真负责、踏实稳定,能接受门店轮班制度。
5. 有无视力行业经验均可,公司提供完整专业培训,零基础也可上手。
福利待遇
五险/生日福利/团建旅游/门店分红/绩效提成,薪资具体面议
门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职有超市药店等门店管理经验35岁女性优先
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉纠纷,提升顾客满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升门店业绩
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2.具备团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围
3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具,具备较强的执行力与应变能力
4. 责任心强,服务意识佳,能适应灵活工作时间与阶段性加班
5.学历不限,有相关管理经验者更受青睐
店长月结
郑州中餐店招聘店长商务宴请没那么多事店长薪资一个月2.8W~3.2W节假日3倍月休6天上班时间弹性不死板开餐前到就行不忙了可以提前走要求:气质佳能处理客诉从不拖工资电话
店长
招店长,40岁以下岗位职责:1、负责店内餐品的制作,确保食品质量和出餐速度;2、维护厨房卫生,确保食品安全操作规范得到执行;3、控制食材成本,合理使用原材料,减少浪费;4、协助店内其他日常事务,提升顾客用餐体验。5、八小时工作制,分班次排班,早8上班晚22下班之间排班八小时,不包含吃住,薪资丰厚含绩效奖励任职要求:1、具有良好的团队合作精神,性格开朗,能够适应快节奏的工作环境;2、有较强的责任心,注重食品安全和个人卫生;3、持有有效的健康证和食品安全知识4、有餐饮服务行业的工作经历优先招募长期若干名全职/兼职伙伴联系电话:
有1年以上宠物店管理经验,熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程;
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
【我们需要这样的你】
有1年以上宠物店管理经验,熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程;
熟悉宠物洗护、喂养、寄养等基础护理知识(有相关证书加分!);
性格热情开朗,沟通能力强,能耐心服务宠物家长;
责任心爆棚!把小可爱们的健康和快乐放在第一位;
有创业精神,能和团队一起打造温馨有爱的宠物家园。
店长
————————————————招聘:店长5000-8000,店长要求:从事过美业或者健康行业者优先,宣传人员+义诊员:日结150元。地址:府前街与陇海路交叉口南30米路西
郑州新郑市招铆工/钣金工、二保焊/气焊、氩弧焊
550-650元/天
气保焊氩弧焊工铆工二保焊钣金工长期6-10人月结
郑州市新郑市招铆工/钣金工、二保焊/气焊、氩弧焊
店长B2
魏县锐意运输有限公司招聘B证司机,薪资为8千-1.5万元。
魏县柏二庄贵军家具城招聘送货司机和销售,薪资为5-6千元。
魏县瑞霞酒店食材供应链招聘收银员、服务员、送货工和店长,薪资为3500-6000元。
魏县车满货货运物流中心招聘保单售后客服,周末双休,薪资为1500-8000元。
门店店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
主管/店长/前台/收银元/后厨/配菜员
5000-8000元/月
店长3-5人月结
有餐饮连锁服务经验者优先,
具备良好的服务意识和团队合作精神。
能够适应快节奏的工作环境,
保持工作热情,有责任心,
工资5000--8000
店长
汉方养生馆|招聘店长助理岗位:店长助理任职要求1. 年龄18‑45周岁,高中及以上学历2. 做事认真负责,有爱心、有耐心,工作积极主动,责任心强工作时间:8:00–下午18:00,休息2小时工作地址:薛家湾蓝天路映碧里十五号楼薪资待遇:工资面议联系电话:有意向者可直接电话联系咨询,期待你的加入!
德克士炸鸡区制作员营业员
3000-4000元/月
营业员包吃免费培训包住1-2人月结兼职假期工全职
1.负责炸鸡区制作和供应
2.负责预解冻食材,平衡用餐高峰和平峰的制备
3.负责加热机器,冰箱等的内外部清洁
门店店长
6000-10000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点开展差异化推广与业绩冲刺
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多线程事务
3.有数据分析意识,能通过销售报表发现问题并制定改进措施
4.责任心强,具备服务意识和团队管理潜质
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
店员/营业员
2000-4000元/月
店员营业员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作
3.维护店内陈列整洁有序,定期盘点库存并及时补货
4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5.及时反馈顾客意见及市场信息,协助优化门店运营
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2. 工作经验不限,有零售行业经验者优先
3.普通话流利,具备良好的沟通表达能力
4.责任心强,能适应轮班制工作安排
5.服从管理,具备团队协作精神
新派黄焖鸡
3000-4000元/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营工作,包括商品陈列、货架整理及环境卫生维护
2. 熟练完成顾客接待、点单收银、出餐打包等全流程服务
3. 准确识别订单信息,确保出餐效率与准确性,提升顾客满意度
4. 协助库存盘点与物料补给,及时反馈销售及缺货情况
5.遵守服务规范与操作流程,积极配合同事及店长完成各项任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写能力,能清晰沟通与记录
2.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,有服务意识和责任心
3. 无经验者可培训上岗,有零售或餐饮行业经验者优先
4.形象端正,性格开朗,具备良好的团队协作精神
5.能适应轮班制,包括节假日及早晚班次
元掌门炸鸡店员
4000-5000元/月
店员有提成1-2人日结全职有责任心,吃苦耐劳
元掌门老式炸鸡店员招聘(可长期、能上晚班优先)
招聘内容
本店主营中式炸鸡,现招聘长期店员 1 名:
年龄:25-40岁,手脚麻利,做事认真
工作时间:
早班(10:00-20:00)
晚班(17:00–凌晨 02:00)(中间有休息)
月休:3 天
薪资:3500元-4500/ 月,不包吃住(努力工作,底薪工资3500可涨)
要求:能吃苦耐劳,服从管理,有餐饮经验优先
工作地点:郑州
有意者直接电话 / 微信联系:
二、工作内容
负责炸鸡制作、打包、出餐、前台点单
负责店内卫生、餐具清洗、台面整理
配合店长完成备货、腌制、食材处理
高峰时段配合出餐,保证速度与品质
晚班负责收档、关设备、打扫卫生、简单盘点
服从排班与管理,不迟到早退
三、考勤 & 排班制度
1. 人员与班次
早班:10:00–20:00
晚班:17:00–凌晨 02:00
(两个班次可调换人员,一周或半月调换一次)
2. 时间说明
每天工作含半小时吃饭休息
月休3天,由店长统一排休
营业时段:10:00–凌晨 02:00,全程有人在岗
3. 考勤要求
迟到 / 早退 10 分钟内提醒,超过按实际时间
请假需提前 1 天说,紧急情况提前 4 小时告知
4. 薪资发放
培训:培训期5天,每天60元,培训期满完成技能考核后转正
月薪:3500 /4500元(,
薪资发放:日结T+1(今天发昨天工资,由店长)
提成方式:月底总营业额1%提成
奖金补贴:全勤奖320(每月干满30天全额发放)
店长月结
各位好!给大家推荐一个靠谱的工作机会——小飞象孕婴童连锁正在火热招聘中!小飞象是全国连锁母婴品牌,门店突破3500+,覆盖全国27省,员工4000余人,实力有保障!目前在招岗位:店长7K+(有零售管理经验优先)育儿顾问5K+(有销售经验或母婴经验优先)福利待遇很硬核:五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利、生日礼、入职礼、优秀员工旅游、年终奖励,一样不少!特别欢迎宝妈加入!9月孩子开学了,正是回归职场的好时机,小飞象理解宝需求,给你一个既能搞钱又能兼顾家庭的平台!感兴趣的朋友直接私信我,或到就近小飞象门店面试!河南郑州
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郑州超市店长招人220一天在线招聘信息,主要招聘郑州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。