
店长1-2人
驻店店长诚恳上岗者可到公司面议,薪资待遇优;薪资福利:诚恳上岗者可到公司面议,薪资待遇优;招工人数:1名同号:罗先生;注明:
店长1-2人月结
店长需有餐酒吧门店管理经验;薪资福利:4400-5500元/月,上不封顶;招工人数:1名工作时间:下午18:00-凌晨2点,每月休4天;薪资结构:底薪+满勤+提成工作地址:贞丰县星中心商业中心
贵州黔西南店长有门店管理经验优先。负责店内日常运营管理薪资福利:薪资6000‑10000招
6千-1万/月
店长1-2人月结
店长有门店管理经验优先。负责店内日常运营管理薪资福利:薪资6000‑10000招工人数:1名
店长3-5人
店长男女不限,25-37岁,有一定的自媒体基础和管理经验,具体面聊;薪资福利:底薪+分红(交五险一金);招工人数:5名工作地址:兴义市
店长
4-5千/月
店长1-2人月结
城聘店长
任职要求:有管理经验,有担当,管理员工团队,做好培训,把控服务质量,货品管理及客户维护,具备沟通随机应变的能力,有责任心,有团队意识,执行力强,工资每月按时发,一个月休息3天,包吃住 工资面意,非诚勿扰
店长
6千-1.3万/月
店长3-5人
岗位职责:
执行门店短视频拍摄和日常直播,执行门店目标任务,监控桔子点酒各渠道销售毛利数据,执行营销活动,带队地推拉新,每日复盘、培训。
任职要求:
1、大专以上学历,擅长沟通协调,能独立思考、明辨是非;
2、有直播或新媒体运营经验优先;
店长1-2人
主管具备相关门店管理经验,服务意识强。门店日常运营管理、人员统筹、服务质量管控等管理工作。薪资福利:薪资面议招工人数:1人工作地址:兴义望谟
店长1-2人月结
店长需有餐酒吧门店管理经验;薪资福利:4400-5500元/月,上不封顶;招工人数:1名工作地址:贞丰县星中心商业中心
店长1-2人月结
店长负责负责门店日常运营管理,确保服务与食品安全;管理前厅团队,协调员工工作安排;处理顾客投诉,提升客户满意度;完成销售目标及成本控制。薪资福利:4000-10000元/月招工人数:1名工作地址:兴义汇金购物中心六楼
燃气管道1-2人
燃气安装工,收尾80/户,月结80%,工具自带,套丝自己套,生料带自己出,打孔第一个算在80内,可走窗户,户内台面孔50一个,公司分50%,台下孔木板10一个,水泥20一个,卖灶1499提50一台,推销的好提100一台,
店长月结
招聘、招聘、招聘职位:广式点心茶楼店长薪资:9000-15000元/月地点:佛山市南海区大沥1.有相关餐饮行业工作经验,熟悉餐厅/茶楼运营流程;2.具备较强的学习能力和抗压能力,愿意接受新事物与系统培训;3.有责任心,沟通协调能力强,能凝聚团队。【联系方式】(同步)联系人:霍小姐
浙江宁波店长要求有责任心、工作态度积极、有经验优先薪资福利:[包吃]工作地址:绿地慧天地水
店长
店长要求有责任心、工作态度积极、有经验优先薪资福利:[包吃]工作地址:绿地慧天地水云边路
门店店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3.带领团队提升服务质量与客户满意度,处理客诉并维护品牌形象
4. 分析销售数据与市场动态,制定并落实促销活动及业绩提升策略
5.负责员工培训、绩效辅导与团队建设,营造积极向上的工作氛围
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉POS系统及基础办公软件操作,具备数据分析意识
4.责任心强,注重细节,能独立处理突发状况
5.学历不限,有相关经验或管理潜质者均可考虑
店长
456.职位名称:店长;需求人数:若干;专业类别:不限;学历要求:不限;综合年薪:底薪+奖金+门店福利;地址:安宁壹然广场;联系电话:
店员有提成1-2人月结
店员,,身体健康,无不良嗜好,有经验者优先,无经验可培训,工作认真、细心负责;薪资福利:月休2-4天,3200元+提成;招工人数:2名
店员20人以上
生鲜熟食面包店员18—48岁,男女不限,学历不限,阳光开朗、热情待人、真诚善良薪资福利:待遇面议(底薪+全勤+岗位津贴+绩效)招工人数:30名工作地址:册亨县财富广场
促销员月结
鑫奥欣兴义店招聘啦!月薪3000+,岗位多多:管理人员、营业员、促销员、服装区,水果区都在招!想加入我们,快拨
促销员日结
招聘新希望雪兰临时促销员4名岗位要求:18岁-40岁以内,能接受早晚班有责任心,会推销工作时间:26年9月22-24日(三天)薪资介绍:100元8小时+卖1提得1元提成,上不封顶工作地点:兴义超市内联系方式:
店员月结
我们的工作:
(1)提供良好的顾客服务
(2)熟悉商品的基本知识
(3)随时整理商品陈列及补货调整 保证店铺的正常营运和销售
(4)早晚班制 轮班轮休
我们要求你:
(1)18-25岁 学历不限 男女不限 普通话标准
(2)吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳
我们能提供:底薪+满勤+餐补 综合薪资2000~3000工资可面议
岗位职责:
1、热情接待顾客,提供优质的点餐与咨询服务;
2、负责寿司及其他食品的制作,确保食品质量和出品速度;
3、维护店内环境卫生,保持餐具和吧台整洁;
4、协助完成库存管理,包括食材的进货、储存和盘点。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理顾客需求;
2、热爱餐饮行业,有团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境;
3、具备基本的食品安全知识,能够遵守卫生操作规范;
4、有餐饮服务经验者优先考虑
店员1-2人
店员1.年龄18‑35周岁,形象得体,性格开朗;2.善于与人沟通,服务意识良好,吃苦耐劳;3.能够长期稳定工作;4.有咖啡相关工作经验者优先考虑;薪资福利:面议,有意可来电了解详情;招工人数:2名注明:
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