北京市西城区广安门招聘主管一名联系电话

【我们希望你是】 1.艺术相关专业优先，对细节与美有要求 2.外向型人格，享受与人互动的能量场 3.对于品牌以及个人良好形象有高敏锐度 4.有一件自己十分喜欢并专注的事情，比如运动、爱好等 5.快速学习新知识的能力，对学习和世界保有开放的心态 【工作内容】 1.向到场者传递品牌故事并引导销售 2.限时展厅线下运营，日常记录与线上发布 4.周末/节假日可驻场（每期项目周期30天起） 【我们能提供给你】 1.基础薪资+3%起的业绩激励 2.尊重主理人的声音和见解 3.一线经验，掌握「策展+销售」硬技能 4.品牌内部通道晋升空间

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，提出优化建议并推动改进措施落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励一线员工 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务与进销存管理知识，熟练使用办公软件 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

服务点，店长

不包吃住 工作内容 店长工作内容: 1、点餐、收银、炸制、出餐，外卖打包，设备清洁等日常工作 2、负责排班，考勤 3、负责备货、订货、卸货 4、负责店铺运营，完成营业目标 5、美团，淘宝，京东外卖平台维护及运营，负责处理顾客差评投诉，维护店铺评分 6、成本管控，控制成本，降低损耗，负责盘点库存 7、负责维护私域群，抖音等运营，提升门店曝光率 8 维护商场物业等关系，与其他商户保持良好关系 任职要求 1. 22-35岁，1年以上餐饮门店管理经验，炸物小吃店优先 2. 懂门店排班、考勤，会基础营收核算 3. 能接受早晚班、节假日在岗，擅长带团队处理客诉 4. 细心负责，执行力强

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货或滞销情况 4. 协助开展促销活动执行、物料布置及现场氛围营造，提升顾客购物体验 5. 遵守门店服务规范与安全制度，配合店长完成日常运营及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，性格开朗，具备责任心和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

日常摆摆货店里煮个方便面零活没有重活 工资5000元管吃管住

注：需要有健康证！招长期工！ 注：需要有健康证！招长期工！ 【福利待遇】 1、综合底薪6200（包住宿）+高提成，表现优秀者当月可转正。综合平均工资6.5K—8K 2、每三个月提供一次晋升机会，每个人都有机会成为实习店长、店长、区域经理、区域总经理，甚至老板！ 3、我们有免费的带薪培训，有老员工一对一指导工作 【工作内容】 1、负责内场点单、收银、炸制、煸炒、出单等工作； 2、负责外场推广试吃活动，提升顾客体验； 3、 与团队6-8人协作完成日常运营，岗位不固定，需轮岗配合； 【任职要求】 1、能适应长时间站立，能适应油烟，良好的沟通技巧与服务意识 2、不限性别、不限学历 【工作时间】 1、遵循商场营业时间，一个班次10-12个小时 ，休1-2个小时 2、月休4天，灵活排休，可连休 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位~ 公司氛围轻松，同事友好相处，共同进步。欢迎你的加入！

工作内容：冰糖糖葫芦制作及销售，店面卫生，货品的陈列补货及相关工作 工作要求：年龄30岁以下，有无经验均可，品行端正，具有较强的沟通能力及服务意识，手脚麻利，吃苦耐劳，工作认真，只要长期工！工作好上手，有人教，有人带。 工资待遇：基本工资5000，吃饭补助500，住房补助500，一共为6000元，熟练掌握制作糖葫芦以及烤红薯后再加500元技术补助（5天可学成。15-20天可掌握）工资为6500,成手后带店，休2天（另店内所售可当随餐随便吃） 工作时间：根据店面正常营业时间，每天工作11个小时，具体几点上班根据店面情况调整， 有兴趣的，任何可以胜任的，可随时到店面试， 工作一年后，眼中有活，工作认真负责，且可独立掌握门店后可以晋升为店长，待遇优厚。 家中再有，不如一技在手，将来创业开店不愁！1．我们的工作：线下销售，打包外卖，日常店面工作.配合商场管理等等. 2．我们要求你： 善于沟通，身体健康，可办理健康证，无不良记录和嗜好 试岗半天 试用期三天 只要长期谢谢

招聘珠宝店副店长 岗位职责： 1.负责门店销售管理，有能力有实力提升销售业绩，带领团队完成门店销售任务。 2.做过大客户管理，手里有大客户资源，并且和大客户关系粘性高，能转化销售。 3.人品正直，德行厚重，有责任心。具备主动服务意识，沟通表达能力强，抗压能力强。 4.形象气质佳，具备珠宝门店管理零售经验。 5.工作能力强的，年龄不限，学历不限。

北京市西城区招配电室值班，上24休72，夜连白， ，管吃，工作简单，3000元，物业公司招综合维修工两名，空调运行维修工1名，配电室运行1名，招全职，兼职勿扰，管吃管住，上五险，节假日双休，节假日三薪，加班费另算，社保到手大约4500

北京西城区招聘用膜保温颗粒工人，需在阳台部位抹3厘米厚的保温颗粒，面积约五六千平方米。工作方式可选择日工或计件，有意者可报名。

400元9小时2B、短期、勿扰二把刀勿扰北京市招装修木工

招聘安全员，薪资9000~10000元，管住不管吃。要求熟悉内页、外页及建委平台404、405、395填报工作，主要干污水项目。月休四天。工作地点在北京西城。有意者可报名。

招聘：店长薪资：4000-8000元/月职位描述：1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；并做好售后跟踪；在活动前进行蓄客准备，寻求意向客户。2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。3.负责商品的退换货及售后跟踪。4.店面日常事务管理，完成公司交代的其他重要工作事项任职要求:1、具较强沟通表达能力、亲和力和较强的服务意识,抗压能力强,反映灵敏,具团队合作意识。2、个人能力要求，有良好的沟通能力、创新能力、策划能力3、能根据不能类型的客户及本行业的发展状况做出准确的销售渠道分析。4、注重内部工作协调，有学习意识和团队意识。

招聘：台球厅店长(节日福利)薪资：5000元/月岗位职责：1.全面负责店铺的日常运营管理工作，确保各项业务有序开展。2.具备较强的亲和力，积极与顾客沟通交流，提供优质的服务体验。3.认真履行管理职责，严格把控店铺的商品销售、库存管理等环节。4.负责收银员的工作统筹与安排，保障收银工作准确、高效进行。5.对店铺的整体业绩负责，制定并执行有效的营销策略，提升销售额。6.带领团队营造积极向上的工作氛围，增强团队凝聚力。任职要求：1.责任心强，对待工作认真负责，能够全身心投入到店铺运营管理中。2.拥有出色的沟通协调能力，善于与不同人员进行有效的沟通。3.具备良好的管理能力，能够带领团队达成各项工作目标。4.熟练掌握收银等相关业务技能，确保工作的准确性和高效性。5.具有较强的抗压能力，能够应对店铺运营中的各种挑战。6.渴望在零售行业发展，具备积极进取的精神，追求卓越表现，以获得良好的晋升空间。---请点击申请职位→电话图标即可与企业沟通---

招聘：店长（法定假日休+带薪旅游）薪资：3000-10000元/月岗位职责：1、负责主持店面的管理工作；2、制定高效定量的日常工作计划；3、负责接待顾客咨询，了解客户需求并达成销售；4、负责做好货品销售记录、盘点、会员充值等工作；任职要求：1、对人热情，工作认真负责，爱学习；2、负责店面整体运营，完成既定目标；3、善于沟通，有一定抗压性；4、有销售经验，服务行业经验者；薪资结构：试用期一个月，经考核录用后：底薪+提成+带薪旅游；工作地址：大同各店一经录用就近分配；---请点击申请职位→电话图标即可与企业沟通---

招聘：店长薪资：3000-9000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理，确保业绩目标达成2.制定员工培训计划，提升团队服务水平3.分析市场动态，调整商品结构与营销策略任职要求1.本科以上学历，市场营销等相关专业2.具备良好沟通与团队协作能力，抗压性强3.有零售行业店长经验者优先

招聘：店长薪资：3600-6000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保销售目标的达成与服务质量的提升。2.组织并带领团队完成销售任务，优化客户体验，提升门店业绩。3.管理门店人员配置及培训，提升团队专业能力与协作效率。4.监督门店运营流程，确保符合公司标准与行业规范。5.协调处理门店内外部关系，维护品牌形象与客户满意度。6.参与制定并执行门店发展规划，推动业务持续增长。任职要求1.具备1年以上店长工作经验，有大型连锁品牌（如小米、华为、OV等）门店管理经验者优先。2.熟悉零售行业运营流程，具备良好的团队管理与沟通协调能力。3.持有相关岗位证书或具备职业资格认证者优先考虑。4.具备较强的责任心与抗压能力，能适应快节奏工作环境。5.有较强的市场敏感度与数据分析能力，能够有效支持决策。6.拥有良好的职业操守与客户服务意识，注重细节与执行力。

1、对挣钱有渴望的来 2、能吃苦耐劳的来 3、有服务意识且认真仔细的来

1.负责售卖熟食卤味产品，切配、打包、收银等 2.接待顾客咨询，产品推介，了解顾客的需求并达成售卖 任职要求： 1.学历无限制，善于沟通交流，服务意识好; 2.身体健康，持健康证上岗，无不良嗜好;有市场或食品类售卖经验优先 3.工作要求、时间及待遇: 1、正式工，，早上7点到晚上9点，中间午休14：00-16:00，月休两天 2、薪资：试用期4500+全勤奖200+营业额提成0.5%，1-3个月，随时转正，转正后底薪5500+全勤奖200+营业额提成0.5% 工作地点：西城区虎坊路百货商场（西城区虎坊路81-2号） 面试地点：北京市顺义区李桥镇国翼中心4号楼905 联系人：狄女士，同微信可添

坐标：【北京/西单】酒店：【鄂尔多斯栖岛酒店】招聘性质：酒店直招，不收取任何 --- 急招岗位：餐厅领班、服务员、烘焙师、西点、咖啡师 --- 你能得到：包吃住/餐补五险一金工作环境 --- 报名方式：

1、大专以上学历（含大专） 2、2年以上零售行业营运部门工作经验 3、超市任一课组较强的商品管理知识、超市损耗管控点及措施、连锁超市商业管理系统操作 4、熟悉本课/组营运流程及商品管理，较强的市场洞察力，一定的管理能力，数据分析能力

超级领位员： 岗位职责:负责店门口引领客人进店参观店内各类产品，热情邀请试吃达并成购买意向。需要大声叫卖！ 工作时间为：中午10点-晚8点 福利待遇：工资7-10K具体面议，月休4天，工作环境好，晋升空间大，管理人性化 任职要求: 1、年龄20-40岁，形象气质佳有亲和力，待客微笑礼貌 2、良好的服务意识，团队合作能力强，能够与其他员工协调工作； 3、具备一定的抗压能力，能够在高强度工作环境下保持工作效率。 4、性格开朗，语言表达能力强，要求积极上进有责任心！长期稳定，有海底捞、西贝领位工作经验者优先，真心期待优秀的你加入！ 工作地址：地铁4号线西四站下车D口出往南100米，烘焙町面包店西四店

主要负责日配标品部门日常工作

生鲜超市理货员：及时补货，按标准陈列生鲜商品，保证排面整齐、标签准确；检查商品质量，挑拣变质品；维护区域卫生；监控库存，反馈缺货，配合做好损耗管理。

岗位内容： 1.安排货架并把货物有序地上架。 2.确保仓库内部干净整洁，货物摆放有序。 3.根据销售旺季/淡季调整货物库存，以便及时补货或降价销售。 4.负责向顾客提供产品咨询和服务。 任职要求： 1.有相关工作经验者优先考虑；年龄35岁以下。 2.思路清晰、态度积极、细心耐心，具备文明礼貌的服务意识。 3.相关计算机操作技能熟练，有基本的账务知识和商业敏感度。 4.热爱工作，善于沟通和团队合作，能够承受一定的工作压力。 工资：6000-7000元/月-人数：20人以上-职位关键词：月结、免费培训、全职-免费发职位-去企业认证-自己的实名、身份证号、刷脸-上传营业职照 [图片]

负责夜间商品售卖，负责夜间物流到货验货上架，早间销售商品准备，打扫卫生

招聘岗位 洗碗 岗位职责 1、洗碗偶尔做做其他工作 2、运用礼貌语言，为客人提供。 3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职资格： 18-50周岁学历不限 2、吃苦耐劳，有敬业精神，热爱餐饮行业。 3、身体状况符合国家餐饮条件标准。 福利待遇: 1、当月有奖金+提成，每月15号发工资，不交任何费用，月休四天。包食宿

北京西城区连锁淮扬菜餐饮招聘：主管1名:形象好，薪资6500-7000+，综合8000以上年龄:35岁以内，身高160+，体态均匀，有同等服务管理经验2年以上，擅长中差评控制及服务。经理：2名 综合工资12000-18000元，销管一体。，年龄25-38，身高160+体态均匀，有中高端餐饮服务管理或销售经验3年以上。没上班朋友欢迎推介或自荐！联系电话:陈先生。