
店长
1-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
一、岗位职责
1. 门店运营管理
全面统筹门店日常运营工作,制定月度/季度销售目标与体验活动计划,将任务分解至各营业员并跟进执行,确保业绩指标达成。
优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准,监督营业员岗位职责履行情况,提升客户体验满意度与复购率。
负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理,定期盘点核对,保障物资供应充足且无积压浪费,降低运营成本。
2. 团队管理与培训
主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作,组织岗前系统化培训与在岗技能提升(涵盖设备操作、产品知识、营销话术),打造专业高效的服务团队。
定期召开门店例会,复盘业绩数据、客户反馈问题,针对性制定解决方案;强化团队激励,提升团队凝聚力与战斗力。
3. 客户关系维护
重点对接高价值客户,跟进高端体验项目的全流程服务,妥善处理客户投诉与服务异议,维护哈工天愈品牌口碑。
指导团队建立完善的客户健康档案,分析客户消费习惯与健康需求,制定个性化回访方案,提升客户粘性与忠诚度。
4. 品牌推广与合作
严格执行区域运营中心的营销方案,自主策划门店线下推广活动(如社区健康义诊、智能理疗体验日),扩大门店在重庆渝北本地的影响力。
主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道,洽谈资源置换与客流引入合作,拓宽获客路径。
5. 数据汇报与合规管理
按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据,生成标准化运营报表并上报区域运营中心,同步提出优化改进建议。
确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范,落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求,规避运营风险。
二、任职要求
1. 学历与专业
大专及以上学历,健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2. 经验与技能
具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验,熟悉门店运营全流程与团队管理方法。
了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理,能快速掌握品牌产品知识;熟练使用办公软件与门店管理系统。
具备较强的数据分析能力、活动策划能力,能独立制定门店运营方案并落地执行。
3. 素质要求
具备优秀的沟通协调能力与领导力,能有效统筹团队完成业绩目标。
抗压能力强,有敏锐的市场洞察力,善于捕捉客户需求与行业动态。
认同哈工天愈品牌理念,有强烈的责任心与服务意识,无不良从业记录。
4. 其他
适应门店排班制工作,能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。
三、工资待遇
1. 薪资结构
底薪3500-5500元+门店业绩提成(2%-4%)+管理津贴(800-1500元)+补贴(餐补、交通补、通讯补)
综合月薪8000-15000元,业绩超额完成可享额外奖金。
2. 福利保障
正式入职即缴纳五险一金;享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。
提供完善的晋升通道:门店店长→区域督导→城市运营经理;定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。
3. 其他激励
设月度/季度“优秀店长”奖励;门店年度业绩达标可获团队旅游基金;推荐核心人才入职享高额推荐奖。
四、上下班时间(门店管理岗排班制)
1. 常规班次
核心工作时间:09:00-18:30(含1.5小时午休),根据门店运营需求灵活调整在岗时间。
2. 排班规则
每周轮休1天,轮休日优先安排在非周末时段;节假日需在岗统筹门店运营,事后可安排调休。
每月排班表提前5天公示,特殊情况可协调调班;门店重大活动期间需配合加班。
重庆招聘:生鲜主管薪资:3000-5000元/月负责生鲜卖场运营、人员管理
3000-5000元/月
店长月结
招聘:生鲜主管
薪资:3000-5000元/月
负责生鲜卖场运营、人员管理
重庆招聘:店长经理(五险+包住)薪资:8000-20000元/月1、沟通能力强,具备良好服
8000-20000元/月
店长月结
招聘:店长经理(五险+包住)
薪资:8000-20000元/月
1、沟通能力强,具备良好服务意识;
2、每月休息5天不休有出勤补助;
3、包宿,完成指定业绩奖励外出旅游;
4、工资待遇:底薪+五险+手工+业绩提成+奖励+餐补。
店长
招聘:福彩销售厅店长
薪资:面议
职位详情:
岗位职责:
负责中国福利彩票销售兑奖服务与福彩工作站日常管理,定期参与培训,参与中心专营店销量淘汰考评。
岗位要求:
1、高中及以上学历,会电脑操作,能熟练操作智能手机,熟悉手机、QQ操作,有新媒体账号,能熟练制作新媒体作品且粉丝流量多者优先。
2、身体健康,性格外向,乐观健谈,能吃苦耐劳,热爱销售工作;有保险推销、药品销售、货物销售等工作经历,自带客户群体者优先。
经营地址:
1、宝龙合化岭步行街广场
2、工商职业学院红绿灯处
3、城投大厦红绿灯处等
工资待遇:总销量固定+动态提成,多劳多得
店长11-20人
的看过来
老板直招、不是中介
重庆连锁餐饮招聘
1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、考虑,。
2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来
3、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下
4、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下
5、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。
联系电话正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、考虑,表现优异、考核通过、能接新门店的买保险。
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
店长11-20人
找工作的看过来
老板常年直招、不是中介
1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、表现优异、考核通过、。
2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来
3、半墩半炉40名,工资5000-6000/月,休三天,工作稳定有发展空间(有薪资提升通道)、大姐也可以。
4、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下
5、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下
6、招聘洗碗工20名,工资3500-4000/月,休息三天,年龄在55以下
7、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。
联系电话
【必胜客重庆招募】急聘店长!高薪补贴+季度奖金+快速晋升!
5000-7000元/月
店长
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
急招啤酒普工300一天,五险一金/可日结/包吃住/人性化管理
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
你跟别人的差距,不在于你找工作慢;而在于别人找好工作了,你还在挑三拣四!
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:夜班补贴40元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
啤酒厂:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-55周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:设计工作城市芜湖
保安
4000-6000元/月
保安包住包吃20人以上完工结算全职兼职
保安招聘(可日结+包吃住+可带手机)
岗位职责
1、负责小区/商场现场秩序维护,保障区域安全稳定;
2、日常定点巡逻,按规定填写巡逻记录表;
3、门岗值守,负责进出车辆登记、来访人员信息登记核验。
任职要求
1、年龄18-55周岁,无犯罪案底,品行端正;
2、认识字、会简单书写,服从安排、工作认真负责;
3、男性身高160cm及以上,女性身高155cm及以上;
4、上班时间:早8点至晚8点,作息规律。
岗位福利
1、薪资灵活:可日结、可月结,月结每天额外补贴10元;
2、免费提供住宿+包工作餐,吃住不用花钱;
3、上班可带手机,工作轻松人性化;
4、工作环境稳定,小区/商场岗位,氛围好、事少不累。
有意者直接投递简历,可随时安排面试上岗!
河北张家口移动店长负责门店日常运营与管理,确保业绩达标-带领团队完成销售目标,提升客户满意
3000-7000元/月
店长月结
移动店长负责门店日常运营与管理,确保业绩达标-带领团队完成销售目标,提升客户满意度-优化服务流程,处理突发情况与客户反馈-定期培训员工,提升团队专业能力薪资福利:月薪:3000-7000元招工人数:若干经验:经验不限学历:学历不限工作地址:河北-张家口市-经开区
店长
鲜果超市店员店长/若干
工作时间:早班7-16 晚班14-23 月休四天
薪资待遇:底薪➕门店奖金 店员到手4000-5000 店长5000-6000
位置:南江路80号,乌桥路店,244号鲜果甄选,南溪西路都有店
有意向联系
店长
店长
工作地址:花宝街石锅鸡公煲星美广场店
全面负责门店日常运营管理,统筹人员安排、菜品质量把控、顾客服务、门店业绩提升等工作;制定门店经营计划,处理门店日常事务及突发问题。,全面负责门店日常运营管理,统筹人员安排、菜品质量把控、顾客服务、门店业绩提升等工作;制定门店经营计划,处理门店日常事务及突发问题。,有餐饮门店管理相关经验,熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调、团队管理能力,责任心强,能独立统筹门店各项工作。
店长1-2人
招聘 店长1名
工作地点:绍兴龙湖天街
品牌:Golden Bear黄金熊
联系电话,
方女士(同步)
福利待遇
电话详谈(待遇(5000-1000)
要求:
1:形象气质佳,沟通表达能力强,2年以上服装门店管理经验,有一定的数据分析能力。
2:制定店铺各阶段业绩目标并分解,带领团队保证达成店铺销售任务。
3:能做好店铺的VIP分级管理及维护,扩大VIP群体,做好VIP活动。
4:有责任感,执行力强,服从领导安排;能吃苦耐劳;有团队合作意识
5:店铺形象管理,确保店铺陈列细节完好符合品牌陈列规则和风格。
店长收银员
————————————
【简裁服饰】
招聘岗位:
✅店长1名
要求:年龄25-40岁,高中及以上学历,有2年及以上服装零售行业店长管理经验,熟悉仓储式服装店运营模式者优先。
薪资4000-8000
✅导购员10名
✅收银员6名
形象好,口齿伶俐,勤快20-35岁薪资待遇:面议!
✅联系人:杨总 电话:
重庆超市上货员3000-4000元主要工作是上货和收货一天工作八个半小时月休2天年龄三十岁
3000-4000元/月
理货员月结
超市上货员3000-4000元主要工作是上货和收货一天工作八个半小时月休2天年龄三十岁到50岁要求:踏实肯干,勤劳联系电话
店长
沙坪坝凯瑞商都诚邀你的加入 COCOON品牌
店员/店长
薪资待遇:4000-6000元+5险
上班时间:一全一休制
应聘要求:
年龄在20-35周岁
有品牌女装经验有责任心及上进心,具有较强的学习能力和吃苦耐劳的精神。。
店长
新中国五楼二楼诚心招聘:店长/副店长/线上销售要求:1、销售能力强,有责任心,十三行经验2-3年以上2、身高163-169,100斤左右,能穿版待遇:底薪提成业绩奖阶梯式奖金每日达标奖金月度达标奖金年终奖老档口,实力强,福利好,待遇高,团队氛围好电话/:
重庆面馆招聘招聘店长一名,年龄50岁以下,月体2天,包吃包住,月新4仟元加提成!有意者联系
4000元/月
店长1-2人月结
面馆招聘
招聘店长一名,年龄50岁以下,月体2天,包吃包住,月新4仟元加提成!
有意者联系电话☎
重庆店长棉湖或周边本地人,做事认真负责薪资福利:3000-6000元,可提成或承包制,包吃
3000-6000元/月
店长1-2人月结
店长
棉湖或周边本地人,做事认真负责
薪资福利:3000 - 6000元,可提成或承包制,包吃住(不包吃住另加2000元生活费)月休四天,
招工人数:1名
新手可包教会
工作地址:重庆市
重庆招聘:营业员薪资:3000-5000元/月岗位职责:1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求
3000-5000元/月
营业员月结
招聘:营业员薪资:3000-5000元/月岗位职责:1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、高中以上学历;2、有相关工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;4、年龄18至35,身体健康。工作时间:
小工销售
三易 销售计划员
岗位职责
1. 对接客户及市场部,接收核对订单,制定交付排程并执行,处理订单异常。
2. 统计核对销售数据,排查异常,分析趋势并上报。
3. 归档成本、技术资料,规范借阅,清理失效资料。
4. 负责客户对账,核对数据、修正差异,确保账务清晰。
任职要求
1. 大专及以上学历(优秀者可放宽至高中),男女不限。
2. 2年以上制造行业销售统计、订单跟进、对账相关经验,汽车零部件行业相关经验优先。
3. 精通Excel,掌握基础财务对账知识,能独立完成对账及数据核查;工作细致,具备基础沟通和资料归档能力。
4.汽车行业销售计划工作经验优先考虑;
薪资:5000-6000元。
摆摊月结
下午摆摊摊4点到9点,两江新区金科城幸福里,工作内容:负责摆摊卖卤菜切配销售,摆摊,收摊,勤快,爱干净一个月休息两天,工资2800,月休2天,有法定节假日,联系曹姐
重庆招聘:门店经理薪资:6000-11000元/月【高薪诚聘】恒温泳池+700㎡健身房门店
6000-11000元/月
店长月结
招聘:门店经理
薪资:6000-11000元/月
【高薪诚聘】恒温泳池+700㎡健身房 门店经理
岗位职责:
全面负责场馆运营、团队管理、业绩攻坚、泳池安全管控、会员服务及合规运维,把控门店成本,落地本地拓客活动。
✅任职要求:
28-**岁,3年以上健身+泳池场馆管理经验,熟悉三线城市市场,可接受轮班,持证优先。
薪资福利:
薪资面议,包吃包住,社保、带薪年假!
重庆招聘:店长(提成)薪资:2800-5000元/月上班时间:8:30——6:30,***
2800-5000元/月
店长月结
招聘:店长(提成)薪资:2800-5000元/月上班时间:8:30——6:30,****工资待遇:底薪2800+提成1、沟通协作能力强,成熟稳重。2、有服务行业管理经验者优先。3、积极与团队成员沟通协作,营造良好的工作氛围。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潼南直招超市店长190一天在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。