1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

能吃苦耐劳，工作认真负责，3年以上工作经验

招聘职位：酒店店长上班地点：九龙坡区龙门阵/两江新区鱼嘴镇工资标准：节假日补贴等，工资7000-8000，月休四天，购买五险要求：熟悉各大OTA规则、熟悉前厅、客房、餐厅培训管理，有旅行社资源优先，工作踏实长期稳定。联系电话：

--------诚聘-------- ①店长1名要求28-45岁员工，工作时间冬天早上7-12点，夏天6-11点，气质形象好，口才好、亲和力强，擅长沟通上场不怯场，懂基础健康养生、理疗健康知识，薪资待遇面议。底薪加提成方式 工作地点：华美翡丽山一期车库旁边， 联系电话：

美容师、店长、合作伙伴（包住+年终奖+节日福利）4000-10000元/月 一岗位要求 1学历不限，只要能力，经验不限，努力实干，热爱美业。 2年龄18一40岁之间。 3具有良好的服务意识。 4具有较好的沟通能力，亲和力，积极好学，有较强的团队合作意识。 5有美容美体经验者优先。 二岗位职责 1为顾客提供优质的护理，服务和解决客户的各种问题。 2填写好客户各种档案。 3给客户介绍店内产品，根据客户需求搭配相应的产品。 4定期参加店内和合作商的培训。 5配合店长做好店内其他各项工作。 三晋升机制 1专业方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问 2管理方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问→储备店长→店长→合伙人。 四薪资待遇 1工资结构：无责任底薪十责任底薪十提成十手工提成十工龄工资十加班补贴十小密蜂奖十孝顺金十年终分红。多干多得，上不封顶。 2褔利待遇 带薪每月休假3天，定期团建，年底旅游，春节带薪假，推荐学习培训。 3上班时间，8点到下午18点。 4熟手美容师前3个月保底，面试合格后保底面议。 5学徒有补贴。

工作内容: 迎宾送餐:为客人点单，并将饮品和小食送到他们手中。 推销特色产品:适当推销清吧的特色美食和饮品,传递快乐。 清理桌面:保持环境整洁，给客人良好的体验。加入游戏玩耍，活跃气氛 任职要求: 形象气质佳:不需要超高颜值，但需保持清爽干净。性格开朗:喜欢与人交流，亲和力强，能说会道是加分项。 无经验要求:欢迎新手

四川 广东区域大健康直营店店长 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理、店员日常管理、现场服务、环境卫生、设备管理等工作。 2. 带领团队做好客户接待与客情维护，提升客户粘性与复购。 3.及时反馈门店问题，落实总部各项管理制度与活动安排。 任职要求 1.28–45 岁，善于沟通，亲和力强，擅长和中老年客户交流。 2.认可大健康行业模式，有无大健康行业经验均可，公司提供系统化培训 3.责任心强，自律踏实，服从公司统一管理，打算长期稳定发展。 4.怀揣强烈事业心，渴望做出成绩，愿意为门店收益全力以赴。 5.有实体门店店长或销售工作经验优先 薪资福利 薪资结构：底薪 + 门店纯利润分红，综合薪资 15000 元以上，收入随门店效益上涨； 享有带薪岗位培训、节日福利；晋升路径：店长‑区域主管‑区域经理。 工作地点：广东

负责店面管理，卫生监督

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历大专以上，有连锁品牌管理经验者优先

招聘招聘店长一名，工资待遇底薪加30%的股份，工作内容负责周边的几个门店全面管理。营业员两名。工作内容负责蔬菜的摆放清洁卫生。超市的进货出货，每天的报表。工资待遇底薪加10%的股份社区土货连锁店欢迎你的到来有土货的欢迎来合作电话老李

重庆市璧山区招工地小工/杂工

带Q2！重庆市北碚区统景镇招挖机/钩机司机月结9000包吃住

招专业贴过门石师傅，

激光切管

白涛地区招聘20铲车带班师傅，工作时间为三天。

招聘：展厅店长一、岗位职责1.全面负责展厅运营管理，带领实习团队，统筹排班、现场体验接待、团队培训、业绩目标达成。2.对接场馆方，协调日常工作，维护与场地方良好合作关系，妥善处理现场突发情况。3.制定展厅推广方案，带领团队完成体验转化与营收目标，复盘每日销售数据。4.展厅设备管理、物料管理、接待统筹。二、任职要求1.具备线下门店/展厅销售、团队管理经验，擅长带队。2.会开车；掌握东南亚多语种者优先。3.形象好，沟通协调能力强，善于对接外部合作方，做事稳重。4.对XR、AI、数字科普文化产业感兴趣。三、福利待遇：1.底薪+团队营业额10%提成。2.有社保、年终奖金、绩效奖金、节日福利、生日福利、差旅费补贴、员工培训等。四、工作地点和工作时间：1.工作地点：广西科技馆展厅，面向青少年做前沿MR空间数字科普，近距离体验空间计算、AI数字艺术，边做科普边学习前沿XR技术。工作时间：跟随场馆2.工作时间：跟随场馆开放时间，周一固定闭馆。

招店长、职业经理、（待遇你说了算）无资源忽扰本公司旗下所有门店均属于黄金地段、只要你够优秀、敢于挑战！欢迎加入联系电话：

招聘店长一名，，需具备吃苦耐劳精神及强烈责任心，有炒菜店工作经验者优先。工作地点位于观山湖区世纪金源购物中心，薪资待遇面议。有意者请联系张总：180****3077，期待加入！

店总/店长：8000-12000元/月，年龄25-45岁，工作经验3年以上火锅店长经验。学历不限，身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身，服从管理，团队意识强。

招店长，前厅主管各一名，工资面议，要求:有责任心，对工作认真负责，有中餐厅经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.执行商品陈列、补货、盘点及库存管理，确保货架整洁、货品齐全 3.熟悉产品知识，准确解答顾客咨询，处理退换货及售后问题 4.协助完成日结账务、销售数据登记及报表整理 5. 配合店长开展促销活动，积极推广品牌与新品 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上班安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，有团队协作精神

工作地点：重庆南坪协信 岗位职责 1、全面负责门店日常运营管理，完成月度销售目标，拆解门店业绩、跟进每日销售； 2、导购团队管理：人员排班、员工带教、激励、日常工作监督； 3、货品管理：库存盘点、陈列调整、货品进销存管控； 4、会员维护、老客邀约、活动落地，把控门店服务标准； 5、数据复盘，每日/每周业绩总结，及时跟进业绩缺口。 任职要求 1、90后-00后，身高160cm以上，形象气质佳； 2、男装零售门店店长经验优先，熟悉服装门店整套运营； 3、懂销售管理、会员运营，具备目标感，抗压能力强； 4、擅长团队带教，沟通协调能力好。 薪资待遇 底薪+团队提成+门店绩效奖金，上不封顶； 节日福利、员工内购、带薪培训，完善晋升通道。

1、负责套圈圈游乐项目日常营业工作，包括场地整理、道具摆放、圈圈及奖品规整补货； 2、热情接待进店顾客，耐心讲解游戏规则、，引导顾客有序游玩； 3、负责收银、扫码收款、登记游玩订单，做好账目核对，保证账款清晰无误； 4、维护摊位现场秩序，及时清理场地杂物，保持摊位干净整洁、摆放整齐； 5、主动推销游玩套餐、多圈优惠活动，完成日常销售，提升门店营业额； 6、看护现场游玩安全，及时提醒顾客规范游玩，避免意外磕碰； 7、做好每日交接班工作，清点奖品、道具、物资，完成营业收尾工作。 任职要求 1、年龄18–45岁，身体健康，能适应白班、轮班、节假日上班； 2、性格开朗热情、有服务意识，说话大方，亲和力强； 3、做事认真负责，手脚勤快，服从安排，有无经验均可，可带薪培训； 4、简单熟练手机收款操作，诚信踏实，无不良嗜好。 工作福利 工作轻松简单、氛围好，上手快，长期稳定，节假日福利，表现优异有提成奖励。

代转招:公园天街新世纪（公园）：招聘猪肉促销员1名年龄55以内，具有一定的责任心和销售能力，熟手优先，联系电话：

岗位职责：负责精品图书销售、整理陈列、接待顾客，维护店内环境。 要求：有责任心，踏实肯干，服从店内工作安排，能接受调班；有精品店、文创店相关销售经验优先。 待遇面议，欢迎喜欢图书、热爱销售的朋友来聊聊！

公司主要做床上用品，工作地点：南坪万达永辉超市旁 工作内容： 1、负责门店顾客接待、产品销售，做好收银，货品销售记录、店面的清洁卫生； 2、陈列更换、来货验收、防损、盘点等日常营业工作; 3、节假日等促销活动的布置、执行与落地； 4、线上媒体（微信群、抖音、小红书等）宣传发布与维护； 5、完成门店其他工作安排； 职位要求: 1、有家纺销售或服装销售类的等门店销售经验优先考虑; 2、年龄25-45岁，较强的服务意识及沟通能力，有亲和力、细心负责； 3、住家近者优先考虑； 薪资待遇: 1、底薪+销售额提成++年节礼品； 2、试用期3个月，表现优异者可提前转正； 3、工作时间9:00-22:00，早中晚排班

【招聘促销员】本周-（每个点位2个人）地点:1、空港泽科兴城c区2、港城国际一期上班时间：9：30-18:30工作内容:牛奶倒杯试饮，卖货，介绍互动规则要求：员工18-30，160cm+形象整洁，无染发/纹身/美甲/框架眼镜/牙套需白/米白板鞋（提供工作服）速联系了解详情（附照片更佳）

游乐场招聘。工作地点南坪上海城。要求会销售，主要做好服务。年龄50岁可以。会懂做手机系统。形象好口齿伶俐。（手机挡。想混底薪的免打扰。）具体工资待遇和休息请电话

招聘：营业员薪资：3000-4200元<p>主要进行备餐，出餐，当前以外卖为主，堂食较少。</p>

招聘岗位：店员一名 薪资待遇：底薪3400+100全勤+绩效；工作满一年享有5天带薪年假、每月工龄奖金；法定节日工作三薪。 请注意查收：早班8点到17点，晚班13点到22点，两班轮班，月休4-6天，轮休。 工作要求：五官端正，性格开朗，工作责任心强，吃苦耐劳，积极向上，年龄18-35岁，男女不限。 工作内容：收银，排版货品和上架货品，卫生清洁 介意轮班的勿扰，适合在家乡考公想有份收入的小伙伴 地址：新世纪一楼MINISO