
店长收银员
好想来零食店 急聘
店长 3500~6000
收银员 3000~6000
上班时间:轮班制
地址:大足西城国际
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
重庆朋友水果店想要高薪聘请店长一名地址:双福薪资待遇:面谈联系:谢谢各位有推荐的联系一下
店长1-2人月结
朋友水果店想要高薪聘请店长一名
地址:双福
薪资待遇:面谈
联系:
谢谢各位 有推荐的联系一下
重庆开县秀山左右沙发岗位:销售精英岗位:销售精英2名,店长1名工资面议月薪:3000元—8
3000-8000元/月
店长1-2人月结
秀山左右沙发
岗位:销售精英
岗位:销售精英2名,店长1名工资面议
月薪:3000元—8000元
年龄:25-50
要求:有家具销售经验优先,有亲和力,性格开朗,形象良好,有责任心,月休4天,工资薪酬:底薪+提成+年终奖
联系电话:肖萧
地址:居然之家东门二楼左右沙发专卖店
店长月结
招聘:门店店长
薪资:2330元以上/月
1.大专以上学历,2年母婴店或零售类门店管理经验;2.熟悉母婴产品,具备良好销售与沟通能力;3.有团队管理经验,抗压能力强者优先。
店长1-2人月结全职能接受晚班
Sevens品牌合集馆高薪诚聘店长一名导购数名
店长
6000-12000
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,确保店铺正常运作
2.组织并带领团队完成销售目标,提升客户满意度
3. 协调处理门店各类事务,优化服务流程
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
导购数名
4000-8000
年龄:18-35岁
要求:1. 热爱服装 审美佳,有经验者优先,
2.能穿板,沟通能力强,有耐心。
联系电话:
店面负责人
3000-8000元/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1. 拍摄门店环境、服务流程、关节养护案例、产品介绍等抖音短视频,吸引同城精准客户关注;
2. 运营抖音账号,回复评论私信,引导客户预约到店体验,完成线上引流目标;
3. 负责到店客户接待咨询,讲解关节养护方案,推荐合适的产品/服务,达成销售业绩;
4. 收集客户需求与反馈,优化短视频内容与销售话术,提升引流与转化效果;
5. 协助门店开展抖音直播、同城推广等活动,扩大门店影响力。
任职要求:
1. 具备抖音短视频拍摄经验,能独立完成短视频拍摄与简单剪辑,熟悉同城引流技巧;
2. 沟通能力强,有销售经验者优先,善于与不同年龄段客户沟通,建立信任;
3. 吃苦耐劳,能适应门店工作节奏,愿意配合门店营业时间(含部分周末),主动拓展客户;
4. 勤奋好学,愿意学习关节养护专业知识、门店服务流程与销售技巧;
5. 有关节疼痛养护、理疗、健康管理等相关工作经验者优先,了解常见关节问题及养护方法者加分。
薪资福利:
• 薪资结构:3k-8k/月 + 引流提成 + 销售提成 + 全勤奖,综合薪资8k-20k;
• 基础保障:五险、带薪培训、节日福利;
• 工作福利:免费体验门店关节养护服务、产品内购优惠、员工家属折扣;
• 晋升空间:销售专员→门店主管→区域经理,清晰的职业发展路径。
联系人:张老师
工作地址:重庆市两江新区XX路XX号XX门店(可就近安排)
以上文案分别聚焦品牌推广、创业成长、门店引流三大场景,既突出核心要求,又明确岗位价值。若需调整薪资范围、工作模式(全职:技术板块/兼职:自媒体)
往来会计
1-1.5万元/月
会计大专及以上总账成本金蝶EAS
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.有会计经验,熟练操作用友,金蝶等财务软件、全日制大专以上学历(不含五年专),本科学历优先,薪酬10k-15k。公司福利:五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游。
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
水电工长期1-2人月结电工证专业师傅
1、现代化生猪养殖场水电设施设备的日常维修维护保养工作,除水电线路设施外有风机水帘刮粪系统、环控系统和柴油发电机组;
2、封闭式管理包吃包住一个月休息三天两个月一休,基本工资6500+年终补贴6000元+奖金
注:必须有相关养殖驻场工作经验,身体健康50岁以下,工作认真负责服从安排!
普工/操作工喷粉工工厂焊工工厂喷漆工
2.4含谷临亚机械差缺岗位机焊工3名5000(能适应白/夜班的)二保焊工2名熟手有证6500(长白班)普工2名4500喷粉枪手1名6500(在永川入职)机器人焊接3名5000(在永川入职)提供3个月内常规体检次月15号发工资包吃住拖鞋/凉鞋/背心/裙子/短裤接受搬迁到永川新厂房周一到周五下午1:30匡老师重庆琦伟机械制造有限公司重庆市永川区三教镇姚家湾打卡18天500无V
店长导购
5000-10000元/月
店长3-5人兼职全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.具备基础办公软件操作能力
门店店长
面议
店长1-2人月结全职
1、保持与顾客良好关系,处理相关问题。随时征求、收集客人意见,处理客人投诉,并为分析服务质量管理中带倾向性的问题,提出整改措施。
2、监督和推行各项规划管理制度。
3、跟进与指导经营情况、信息反馈和安全、卫生、服务工作,对经营效果负全责。
4.要能够服从店内领导管理。同时能够打扫卫生。
任职要求:.
1、25-35岁,形象好
2、有无经验均可,要有学习的上进心。
3、性格外向,擅于与人沟通,协调能力强,能独挡一面。
4、热爱工作,有团队建设能力。
店长3-5人月结
品牌:WEEK ONE
风格:韩系简约通勤
地址:新中国4楼
招聘:档口店长/销售
要求:身高160-163
体重不超50KG
有三年以上十三行档口销售经验
年龄18-28
性格开朗,正能量好沟通
薪资:底薪8000-12000 (总提个提日达标奖月 达标奖年达标奖)
欢迎来撩:
门店店长
面议
店长1-2人月结全职超市、生鲜、百货、店长
岗位职责:
1、负责店面日常运营管理、执行运营标准、保证店面安全运营;
2、货品管理:监督商品进、上、补货,做好验收、商品成列、保质期管理、库存管理及服务质量管理;
3、店务管理:结合区域客群特点,制定并实施针对性的销售策略,以提升销售业绩;
4、管控好商品损耗及利润工作;保持店面整洁、员工热情,收集顾客意见;
5、店员管理:做好店员的日常管理和培训,提高各项服务技巧和销售水平;
职位要求:
1、3-5年零售超市同等职位工作经验或1-3年生鲜门店管理经验;
2、充分掌握店铺的经营状况、门店损耗控制管理、品类管理、团队培训等技能;
3、能吃苦耐劳,服务意识强、积极主动、责任心强;
4、对商品数据与报表有较强的洞察、分析和决策能力;
促销员
促销人员
,20 - 50岁。工作时间为1月30日 - 2月1日,09:00—18:00,工作地点在新世纪大学城店
薪资福利:底薪110 + 30元(销量奖金)
招工人数:1名
(同步)
工作地址:新世纪大学城店
店长1-2人月结
社区生 鲜 店 长 招 聘
招聘门店:店长1名
技能要求:杀鱼、片鱼,能简单操作电脑
年龄要求:58岁以下
工作地点:融创嘉德领馆二期优鱼天成
工作时间:8:00--18:00,不包吃住,买五险,薪资4000+提成
联系电话:戴
促销员
招聘:促销员
兼职 促销员
要求:18-30岁形象气质佳,沟通能力强,口齿伶俐吐字清晰,服从公司安排,有责任心,从事销售相关经验者优先
工资:100元 /4小时
:张()
地址:万州
店员周结
【工作内容】集市卖小吃
【招聘要求】男女不限 活泼开朗 不是低头族(偶尔玩哈手机可以)包吃
【工作时间】到
【工作地址】重庆北广场
【工资待遇】150一天➕提成
【工资结算】七天一结
【联系方式】
(备注:我们是两班倒,7点到下午3点 是下午3点到11点!!)
营业员
3000-4000元/月
营业员3-5人月结全职
1负责各类水果的陈列,售卖,收银,鲜果切?
2接待顾客,了解顾客需求,推荐合适果品。
3水果礼盒的搭配与销售。
4卫生清洁等店内日常营业工作。有工作经验优先。年龄25岁到55岁。
营业员1-2人月结
招聘岗位:茶楼营业员
薪资类型:月
薪资范围:面议元
商家名称:
工作地址:
招聘人数:2人
岗位要求:上一休一
标签:上一休一
联系人:娜
应聘电话:
店长3-5人
对面的“凤表龙资”美业人才看过来
康美亿轩重庆市场又顺利扩张六家门店
特向市场招聘:
区总1名(运筹帷幄)
想干区总的经理3名
想干经理的店长5名
想挑战高薪的技术人才10名
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江津找超市店长4000一月在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。