♀【招聘启事】汉庭舟山白泉酒店招聘值班经理1名餐厅服务1名消控员值班人员1名福利完善，待遇面议有意者请联系：

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热情耐心，妥善回应客人咨询并办理入店离店相关事宜，配合同事完成工作，无经验可培训，有酒店、餐饮服务工作经验者优先考虑。欢迎在校大学生暑期来参加～

宴会经理招聘 薪资：15000—25000，底薪+绩效+业绩分红 岗位职责 负责高端会所整体运营管理，搭建高标准服务体系；统筹团队管理、人员培训；高端客户接待与客情维护；把控门店环境、服务、食品安全、消防安全；统筹营收目标，成本管控。 任职条件 1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验； 2. 熟悉高端商务接待礼仪，具备优秀客诉处理、团队管理能力； 3. 形象得体，谈吐大方，拥有良好职业素养； 4. 具备经营思维，能够完成门店经营指标。 福利 五险一金，包食宿，带薪年假，节日福利，业绩分红，良好晋升空间

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入并维护客户信息与房态数据 3.协调处理客房安排、预订确认及突发客诉，保障服务品质 4.保持前台区域整洁有序，展示酒店专业形象与服务温度 5.配合销售、客房等部门完成日常运营支持工作 任职要求： 1. 18～25岁，，形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.具备基本计算机操作能力，能快速学习酒店管理系统 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1、为客人办理入职、退房，房卡发放、收回及磁卡钥匙登记 2、为客人办理行李寄存服务 3、负责前台环境、设备、办公用品的维护 4、制作酒店营业日报 5、熟悉酒店安全规范，做好可疑人员的监控，办理客人离店结账手续 6.处理简单的客诉，为客人提供满意的服务体验 任职要求： 1、身高160cm以上，形象气质端正，身体健康、适应夜班、沟通表达良好，有一定服务意识 2、会电脑基本操作，可以熟练操作 2、有酒店前台工作经验优先 交社保、夜班补贴、三倍加班费、学历补贴、带薪年假等

酒店前台工作内容主要包括以下几个方面： 1. 接待服务 负责迎接和欢送客人，为客人办理入住和退房手续。需要核对客人身份信息，处理房卡发放与回收，解答客人咨询并提供必要帮助。 2. 客房管理 实时掌握客房状态，合理分配房间。处理房间调换需求，协调客房清洁和维护工作，确保客房及时准备就绪。 3. 收费结算 准确计算房费和其他消费，处理现金、信用卡等支付方式。开具发票和收据，完成每日对账工作。 4. 信息处理 记录并传递客人需求，处理预订变更和取消。维护客户资料，录入系统并更新相关信息。 5. 问题解决 及时响应客人投诉和建议，协调各部门解决问题。处理突发事件，必要时向上级汇报。 6. 日常事务 接听电话，转接和记录留言。收发邮件和传真，管理物品寄存。保持前台区域整洁有序。 7.交接工作 详细记录当班情况，与下一班次做好工作交接。确保重要信息和待办事宜准确传递。 前台人员需要具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，熟悉酒店管理系统操作，能够高效处理各类前台事务。 特别强调：不要暑假工

招聘有经验的酒店前台，形象佳18-30岁，

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舟山定海区招电焊

1.大专及以上文凭；2.安装工程造价、工程管理等相关专业井号:///————————舟山久意达机械有限公司招聘：【质量员】薪资：5000-9000元/月持有ISO相关质量管理证书，定海方向有班车接送，房补200，全勤奖300额外给点击链接→申请联系

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酒店高新招聘前厅经理一名工资面议联系电话

郑州东区某酒店诚招经理一名，有经验优先，工资待遇可以面谈，有意可电话联系孙师傅

好彩暮居温泉酒店招聘经理:有工作经验，工资面议服务员底薪2700+300满勤+提成鞋吧：底薪3000+300满勤+高额提成收银员：底薪3000+300满勤+高额提成以上人员上24小时休24小时免费提供，中餐，晚餐，宵夜应聘电话:地址:北林区科研路七中对面，好彩暮居温泉酒店

现招聘酒店吧台一名，工资4000加500满勤。招营业主管一名，工资5000到5500。每个月是4天公休地址四海酒店附近，铁东医院东门斜对面。联系电话:

青岛金沙滩希尔顿酒店招聘洲际管事外包工，提供工作餐。

负责整个民宿的经营，前台和卫生，半承包

上班地址：舟山市普陀区城北拾光儿童成长中心新华侨饭店有限责任公司招聘岗位：客房清卫（包食宿+月休6天）五险薪资：4000-5000岗位职责要求:负责客房清扫，每日打扫完指定房间，要求有酒店或者宾馆相关工作经验，50岁左右公司福利好，环境好，带薪年假，年终奖等联系电话:

招聘房务中心（HSKPCenter）人员。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：接听住店宾客来电，确保客人要求能够被迅速处理；掌握房态，每天定时编发房态表，与前厅部保持密切合作，确保任何时间内正确的房态；熟悉酒店服务项目、服务时间、收费标准及电话号码；负责客房钥匙、通讯工具的管理和收发；负责客房遗留物品的登记、存放和管理；处理、登记和跟踪借出物品；负责部门员工的考勤签到；负责客房设施故障的报修和跟进；负责各项工作交接及明确记录；完成行政管家分配的其他工作。任职要求：职高以上学历，普通话标准流利；身体健康，形象端庄，反应灵敏，性格开朗，乐于沟通，能承受工作压力；有同岗位工作经验优先考虑。薪酬待遇：包食宿，每月休息4-8天，平日加班给予调休或加班补贴；签订劳动合同，试用期1-3个月，缴纳五险一金，另有节日福利、店龄补贴、高温补贴、带薪年假和年终奖；提供基于绩效的薪金和职位提升空间，以及专业持续的培训机会。

招聘客房服务员。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括负责客房日常清洁与布置，确保符合服务标准，以及检查客房设备运行情况，及时报修。任职要求为有酒店或相关服务经验者优先，具备良好沟通能力和服务意识，熟悉客房服务流程。

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内日用品（如洗浴用品、纸巾、茶包等），检查设施设备完好情况 3.协助客人办理入住/退房相关服务，及时响应并处理客诉与特殊需求 4.按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类，保障操作安全与环保要求 5.配合主管完成楼层巡查、交接班记录及临时交办任务 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，普通话流利，服从管理、团队协作佳 5.遵守职业操守，无不良从业记录

急招：1、绍兴高星级商务酒店：客房服务员3名（接受新手），（新手手年龄要求：28-45周岁），待遇：16元/间，房量稳定，每月7500-9000，包吃包住。工作地区：浙江~绍兴2、舟山度假酒店急招：客房服务员5名（接受新手），，45-53周岁，身体健康，能吃苦，态度端正，有责任心。待遇：计件制20元/间，保底10间/天，房量稳定，包吃包住。工作地区：浙江-舟山普陀区 ，有意私聊。

新华侨饭店有限责任公司招聘岗位：客房清卫（包食宿+月休6天）五险薪资：4000-5000岗位职责要求:负责客房清扫，每日打扫完指定房间，要求有酒店或者宾馆相关工作经验，50岁左右公司福利好，环境好，带薪年假，年终奖等联系电话:

招舟山酒店长期客房服务员做客房人员多名[庆祝]年龄18周岁至56周岁工作内容：房间卫生打扫整理床铺工资计件17元一间法定假日工资双倍月工资6000～11000元工作时间早8点到17点中班客房对客服务一名要求18周岁至45岁以内形象要好，工作时间下午两点半至十一点法定节假日双倍包吃包住不会做的有人教联系电话微信同号

上班地址：舟山市普陀区城北拾光儿童成长中心新华侨饭店有限责任公司招聘岗位：客房清卫（包食宿+月休6天）五险薪资：4000-5000岗位职责要求:负责客房清扫，每日打扫完指定房间，要求有酒店或者宾馆相关工作经验，50岁左右公司福利好，环境好，带薪年假，年终奖等联系电话:

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息，做到礼貌、主动、耐心服务。 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息，争取好评。 3.处理客房预订、电话咨询，及简单投诉协调 4.闲时协助查客房卫生，故障。 5.维护前台区域卫生，保持整洁有序。 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验都可，会基础电脑操作。 3. 执行力，服从性高。具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，能接受12小时两班倒 6.月休4天，试用一个月4000加500餐补，包住不包吃，转正4500加1000绩效，加好评提成一条6元。 包住，不包吃。

招聘酒店前台服务经理。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括：负责前台日常接待，高效办理入住、退房等手续；管理前台团队，确保服务质量与工作效率达标；协调处理宾客问题，提升宾客满意度。任职要求：酒店管理等相关专业大专及以上学历；具备良好沟通能力，抗压及团队协作能力强；有酒店前台管理经验者优先。工作时间：早班7:00-15:00，中班15:00-23:00，实行轮班制。