
服务员
5000-6000元/月
酒店前台日结全职
岗位职责:负责店内接待、引导顾客、协助服务等工作,工作环境轻松,氛围好。
职位要求:不限学历和经验,能适应灵活排班。
工作时间:根据业务需求灵活安排。
薪资福利:月薪5000-5500元,包吃包住,缴纳五险一金。
编辑职位
舟山普陀区乐舟商务宾馆诚招优秀前台2名,做一休二,要求有工作经验,有亲和力,对工作认真负责
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
乐舟商务宾馆诚招优秀前台2名,做一休二,要求有工作经验,有亲和力,对工作认真负责,年龄20-40岁之间,过年不回家的,联系电话:
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
住宿类酒店前台员工
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
1.负责处理客人入住及退房手续;
2.提供客人咨询及协助解决客人在酒店期间遇到的问题;
3.维护前台区域的整洁和专业形象;
4.配合酒店内部服务团队,确保客人满意度。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作电脑系统进行基本的入住操作;
3.具备团队合作精神,能够与同事协调工作;
4.有责任心,能配合轮班工作。
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供热情专业的服务
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障客户满意度
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,及时响应突发需求,展现酒店良好形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班制(含夜班)工作安排
5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统,责任心强、细致耐心
住宿类酒店前台员工
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
1.负责处理客人入住及退房手续;
2.提供客人咨询及协助解决客人在酒店期间遇到的问题;
3.维护前台区域的整洁和专业形象;
4.配合酒店内部服务团队,确保客人满意度。
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作电脑系统进行基本的入住操作;
3.具备团队合作精神,能够与同事协调工作;
4.有责任心,能配合轮班工作。
前台接待
6000-9000元/月
酒店前台日结兼职全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、有礼
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎
4. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
5. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
酒店前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范
4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,服从工作安排,稳定性好
招聘酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责客人入住登记、退房结账及问询接待,准确录入系统信息,确保操作规范高效;
2、主动提供本地旅游、交通及餐饮等咨询服务,提升宾客体验与满意度;
3、实时协调客房,快速响应并跟进客人各类需求与投诉;
4、每日核对房态、账务及交接班记录,保障前台运营有序、数据准确;
5、维护前台区域整洁与形象,展现酒店专业服务水准与品牌温度。
任职要求:
1、形象端正,亲和力强,具备优秀的普通话表达能力与基本英语沟通能力;
2、责任心强,抗压能力好,能适应早晚轮班、节假日在岗等弹性工作安排;
3、有酒店前台、客服或高端服务业经验者优先,无经验者可带薪培训;
4、熟练使用办公软件及酒店PMS系统,学习能力强,注重细节与服务品质。
丽水青田县衢州市衢江区招装修木工、石膏板吊顶自带工具
290-300元/天
石膏板吊顶装修木工1-2人
衢州市衢江区招装修木工、墙顶200平方,3-4个人,石膏板吊顶自带工具
综合承包光伏安装
丽水市青田县招光伏安装,
光伏安装、大瓦135,阳光房185。会做天合的施工队,清包看清楚,自己拉材料
丽水青田县招光伏安装电焊310一天,包吃住,老实话不多的优先。
9000-10000元/月
电焊光伏安装1-2人
丽水市青田县招光伏安装电焊310一天,包吃住,老实话不多的优先。
保洁酒店经理酒店前台
招聘单位:百富广场酒店
招聘职位:①酒店经理1名,
任职要求:有酒店管理经验,有责任心;
②酒店前台8名,
任职要求:普通话标准,有酒店前台工作经验者优先;
③酒店保洁员10名,
任职要求:身体健康,卫生意识强,服从工作安排;
④酒店食堂阿姨2名,
任职要求:有做饭经验厨艺好,能做家常菜;
待遇:以上工作均包吃包住,工资待遇具体面议
联系方式:陈
工作地点:邵东市百富广场
服务员
招聘
值班经理
前台服务员
待遇优厚 工作环境温馨、法定节假日三薪, 免费提供工作餐[饭] 住宿
有经验者可优先,名额有限,工作地点:北京市朝阳区
联系电话☎ (同步)(欢迎推荐)
酒店经理月结
兴城海边酒店招聘经理:
男女不限,年龄40周岁以内。
要求:
1.诚实可信,有责任心
2.身体健康,有一定抗压能力,适应能力强
3.性格开朗,积极上进
4.有酒店管理经验3年以上
5.工资待遇:5000+
联系人:刘先生
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
酒店招聘厅面经
待遇:6000元-8000元
厅面主管
待遇:5000元_6000元
前台、迎宾、收银
待遇:3500元-4500元
服务员
待遇:3200元-4000元
1、每月休4天,每月有300的全勤奖,加绩效奖金
2、包吃包住每月15号准时发工资
3、过年放假(带薪)
联系电话:
酒店经理月结
阿尔法电竞酒店
招聘岗位:酒店主管
人员要求:酒店管理工作1年以上,年轻形象气质佳
工作内容:运营管理酒店
上班时间:面议
工资待遇:保底5000,
工作地点:乐山动车站对面,全季酒店8楼
联系方式:
酒店前台
庆元方格君博酒店有限公司
前台 | 庆元方格君博酒店有限公司 | 浙江省丽水市庆元县淤上乡山根村黄泥弄17号 | 1人 | 面议 |
丽水龙泉市**龙泉望瓯陶溪川酒店管理有限公司鸥鹭忘机酒店分公司**|客房服务员|清扫整理客
3000-5000元/月
客房服务员月结
**龙泉望瓯陶溪川酒店管理有限公司鸥鹭忘机酒店分公司** | 客房服务员 | 清扫整理客房和楼层公共区域,月休4天,五险,55岁以下,有经验者优先 | 2人 | 3000-5000 | 浙江省丽水市龙泉市剑池街道南大洋社区环城西路17号 |
浙江丽水招聘:客房服务员薪资:3000-5000元/月岗位职责:1、负责客房的清洁与整理,
3000-5000元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1、负责客房的清洁与整理,保持房间整洁卫生;
2、按标准程序更换床品、补充客用物品;
3、配合完成日常检查,及时发现并上报设备问题;
岗位要求:
1、具备良好的服务意识和责任心,工作细致认真;
2、能适应轮班工作安排,服从酒店调度;
3、有基本沟通能力,能够与宾客有效沟通;
酒店前台
如家素柏云酒店诚邀您的加入1、前台2名:基本工资3500+社保500+提成(好评提成)+高温补贴(7月至9月)工作年龄:十八周岁以上。工作时间:做二休一(12小时制)(不要暑假工)地址:南明山街道机场大道俞庄村17幢(水阁秀山八区)联系电话:
客房服务员
丽水商务酒店现招聘客房服务员3名,房间简单好做,面积小,不查房,没酒水,楼下楼上一栋楼,单价1元,管吃住,宿舍酒店门对门,超级近,做的速速联系,名额有限!(只要熟手)
胡:()
酒店前台
招聘:前台接待
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1、负责酒店前台接待工作,为宾客提供入住、退房等服务;
2、处理客人咨询和投诉,确保服务质量;
3、准确掌握房态,及时核对与调整;
岗位要求:
1、待客主动热情,乐于关心客人;
2、善于观察,工作细心;
3、具备良好的学习与沟通能力;
客房经理月结
房务总监1.年龄38周岁及以下(具有5年及以上酒店中层管理经验者,可放宽到43周岁),大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2.具备10年以上星级酒店房务工作经验,其中至少5年同岗位管理经验,有新建宾馆开业筹备经验者优先。3.熟悉酒店房务整体运营及管理流程,了解行业相关法律法规与星级评定要求。4.具备较强的统筹规划、品质管控、成本控制及团队管理能力,沟通协调与应急处理能力突出,有敏锐的市场敏感度与创新意识。5.责任心强、注重细节,具备良好的服务意识与职业操守,品行端正,无不良从业记录,认同宾馆经营理念,能承受高强度工作压力。搭建专业高效的运营管理团队,保障开业后规范化运营,打造优质宾客服务体验薪资福利:月薪1.1W-1.5W,根据个人资质、工作经验可面议;缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、带薪培训、晋升空间广阔,提供完善的薪酬福利体系及良好的工作环境。招工人数:1名面试流程:初试→复试→终试(由宾馆管理层、人力资源负责人及相关专业人员组成面试小组,重点考察候选人适配度);简历投递邮箱:
客房经理月结
房务总监
1.年龄38周岁及以下(具有5年及以上酒店中层管理经验者,可放宽到43周岁),大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2.具备10年以上星级酒店房务工作经验,其中至少5年同岗位管理经验,有新建宾馆开业筹备经验者优先。3.熟悉酒店房务整体运营及管理流程,了解行业相关法律法规与星级评定要求。4.具备较强的统筹规划、品质管控、成本控制及团队管理能力,沟通协调与应急处理能力突出,有敏锐的市场敏感度与创新意识。5.责任心强、注重细节,具备良好的服务意识与职业操守,品行端正,无不良从业记录,认同宾馆经营理念,能承受高强度工作压力。
薪资福利:月薪1.1W - 1.5W,根据个人资质、工作经验可面议;缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、带薪培训、晋升空间广阔,提供完善的薪酬福利体系及良好的工作环境。
招工人数:1名
面试流程:初试→复试→终试(由宾馆管理层、人力资源负责人及相关专业人员组成面试小组,重点考察候选人适配度);简历投递邮箱:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丽水直招酒店经理230一天在线招聘信息,主要招聘丽水酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。