零食店粮油店理货员店长 1.年龄18-35岁，性别不限；2.高中及以上学历，有相关工作经验者优先；3.具有良好的沟通能力和服务意识；4.具有较强的责任心和团队合作精神；5.能够适应早晚班轮班制度。1.负责店内商品的陈列、整理和销售；2.负责接待顾客，提供专业的商品咨询和售后服务；3.负责店内卫生的清洁和维护；4.负责店内商品的库存管理，及时补充商品；5.负责完成上级交办的其他工作任务。 薪资福利:1.基本工资+绩效考核+全勤；2.中秋春节福利；职位福利：[加班补助][年终奖][节日福利]；2800 - 4000元 招工人数:10 （） 工作地址:玉溪市江川区宁海街道龙河路Y156

店长 有连锁门店管理经验，或者其他品牌店销售经验，吃苦耐劳，责任心强 薪资福利:面议 招工人数:若干名 假期工不招、短期不招！仅限长期工！请电话咨询，复！ 工作地址:1、通海熊喵1店（七街光明路店）；2、通海熊喵3店（河西）

服装店店长

店长 有连锁门店管理经验，或者其他品牌店销售经验，吃苦耐劳，责任心强 薪资福利:面议 招工人数:若干名 假期工不招、短期不招！仅限长期工！请电话咨询，复！ 工作地址:1、通海熊喵1店（七街光明路店）；2、通海熊喵3店（河西）

一、岗位职责 1.日常运营管理：全面负责乐园的日常运营工作，包括制定并执行运营计划，合理安排员工排班，确保乐园按时开放、有序运转，保障每日接待流程顺畅，提升客户体验。 2.安全与服务把控：严格把控乐园内设施设备的安全状况，定期组织安全检查与维护，及时排查安全隐患；监督员工服务质量，确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子，妥善处理客户投诉与突发问题。 3.团队管理与培养：负责招聘、培训新员工，建立完善的员工培训体系，提升团队专业素养和服务能力；制定合理的绩效考核制度，激发员工工作积极性，营造积极向上、团结协作的团队氛围。 4.客户关系维护：主动与家长沟通交流，收集客户反馈与建议，根据客户需求优化乐园服务与项目；策划并执行客户维护活动，如会员日、亲子互动活动等，提升客户粘性与品牌好感度。 5.业绩目标达成：制定乐园月度、季度、年度业绩目标，包括客流量、销售额、会员转化率等，通过有效的营销推广和运营策略，推动目标达成；做好成本控制，合理管理乐园各项开支，提升经营效益。 6.活动策划与执行：结合节假日、儿童兴趣热点，策划主题性娱乐活动（如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等），负责活动方案的落地执行，确保活动安全、有趣，提升乐园知名度和吸引力。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验，熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。 2.职业素养：热爱儿童事业，有耐心、责任心，善于观察孩子需求，能快速响应家长与孩子的服务诉求；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，能有效应对运营中的各类突发情况。 3.专业能力：具备一定的营销策划思维，能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略；了解儿童娱乐场所安全规范，能建立并执行完善的安全管理体系；熟练使用Office办公软件，能完成日常运营数据统计与分析。 4.其他要求：年龄25-40岁，身体健康，无不良从业记录；能适应弹性工作时间（含周末、节假日），有较强的抗压能力。 四、福利待遇 1.薪资结构：基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金，（根据个人能力和业绩浮动），优秀者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、），享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训，明确的晋升通道（区域经理-运营总监），助力员工实现职业成长。 4.工作环境：工作环境轻松愉悦，每日与孩子相处，充满童趣；团队氛围和谐，定期组织员工团建活动（如亲子主题团建、户外拓展等）。 5.额外补贴：享受交通补贴、餐饮补贴，加班可享受加班补贴或调休。

急招做饵块店员 人数：20人，年龄不限 地点：大研古城内 薪资：无责底薪3200+津贴200+绩效，月休4天 工作时间：8小时，倒班制 联系人：叶经理

根据订单，对蔬菜，调味品等按量包装入袋！以及店面日常卫生和货品梳理。

收银员要求会基本电脑操作，做的好的后期可做店长，我们是蔬菜店，店员需要会打理蔬菜，工资每月10号准时发上个月的，提成按店内营业额的百分之0.5计算，都有提成，也可只上早上兼职

1. 负责门店零食的陈列、补货、理货工作，确保商品摆放整齐、库存充足，保持货架及卖场整洁。 ​ 2. 热情接待进店顾客，主动提供商品咨询、选购建议，引导顾客完成消费，提升顾客购物体验。 ​ 3. 熟练操作收银系统，准确高效地完成收银、结算、退款等工作，确保账目清晰无误。 ​ 4. 参与门店盘点，配合完成商品入库、出库核对，协助管理门店库存，防范商品损耗。 ​ 5. 遵守门店规章制度，维护卖场秩序，协助处理门店日常突发情况。 任职要求 1. 年龄16-35周岁，学历不限，有零售行业、超市、便利店营业员经验者优先。 ​ 2. 性格开朗，沟通能力强，具备良好的服务意识和亲和力，能主动热情地为顾客服务。 ​ 3. 吃苦耐劳，执行力强，能适应轮班制（含节假日排班），服从门店管理安排。 ​ 4. 具备基本的算数能力，细心负责，能熟练使用智能手机及收银设备。

一、岗位职责 1.日常运营管理：全面负责乐园的日常运营工作，包括制定并执行运营计划，合理安排员工排班，确保乐园按时开放、有序运转，保障每日接待流程顺畅，提升客户体验。 2.安全与服务把控：严格把控乐园内设施设备的安全状况，定期组织安全检查与维护，及时排查安全隐患；监督员工服务质量，确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子，妥善处理客户投诉与突发问题。 3.团队管理与培养：负责招聘、培训新员工，建立完善的员工培训体系，提升团队专业素养和服务能力；制定合理的绩效考核制度，激发员工工作积极性，营造积极向上、团结协作的团队氛围。 4.客户关系维护：主动与家长沟通交流，收集客户反馈与建议，根据客户需求优化乐园服务与项目；策划并执行客户维护活动，如会员日、亲子互动活动等，提升客户粘性与品牌好感度。 5.业绩目标达成：制定乐园月度、季度、年度业绩目标，包括客流量、销售额、会员转化率等，通过有效的营销推广和运营策略，推动目标达成；做好成本控制，合理管理乐园各项开支，提升经营效益。 6.活动策划与执行：结合节假日、儿童兴趣热点，策划主题性娱乐活动（如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等），负责活动方案的落地执行，确保活动安全、有趣，提升乐园知名度和吸引力。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验，熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。 2.职业素养：热爱儿童事业，有耐心、责任心，善于观察孩子需求，能快速响应家长与孩子的服务诉求；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，能有效应对运营中的各类突发情况。 3.专业能力：具备一定的营销策划思维，能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略；了解儿童娱乐场所安全规范，能建立并执行完善的安全管理体系；熟练使用Office办公软件，能完成日常运营数据统计与分析。 4.其他要求：年龄25-40岁，身体健康，无不良从业记录；能适应弹性工作时间（含周末、节假日），有较强的抗压能力。 四、福利待遇 1.薪资结构：基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金，（根据个人能力和业绩浮动），优秀者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、），享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训，明确的晋升通道（区域经理-运营总监），助力员工实现职业成长。 4.工作环境：工作环境轻松愉悦，每日与孩子相处，充满童趣；团队氛围和谐，定期组织员工团建活动（如亲子主题团建、户外拓展等）。 5.额外补贴：享受交通补贴、餐饮补贴，加班可享受加班补贴或调休。

【招聘信息】南江志诚汽车养护中心聘； ❤汽车美容学徒一名，工资2000-3000+提成； ❤洗车工数名，寒假工数名工资2000-4000+提成 有驾驶证优先 熟手优先 ❤汽修学徒及中工两名，工资2000-4000+提成。 ❤待遇好，不限年龄。长期工作优先 ，吃苦耐劳有责任心优先，工资按时发放 ，有年终奖。 地址：红塔碧水蓝天志诚汽车养护中心 。 ☎电话：（同） 井号发广告找南江

找个带班两天左右的云海路旁边新挖机。

来个打零工开装载机的师傅个有 玉溪三医院干

招 聘 味纯小吃北苑店 招聘员工 面试要求：男女不限，18岁以上，有小吃店工作经验者优先。 薪资待遇:底薪3000，每月休息3天。 工作时间: 早晚班：7:00-13:00/17:00-20:30 长白班:10:30-20:00 工作地址玉溪市红塔区北苑 面试联系 郑女士

玉溪市华宁县招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒X

【梦洁家纺-星沙天虹店】 招聘高销岗位: 1⃣店员/副店/店长 (底薪2800-4000+提成3%-5%+达标奖500-1000+节日双薪+月休4天) ★岗位要求: 年龄35-45岁，有销售经验，具体要求欢迎来电/到店咨询；工作时间为8小时排班制。 工作地址: 星沙街道天虹购物中心 联系电话: () 周经理 【发.门店直招】

招聘：餐厅店长 薪资：5000元以上/月 有2-5年餐饮行业管理经验，熟悉餐厅日常运营，成本控制、食品安管理等。上班地址：台山万达/新天地

保罗男装 ‍♀招聘优秀店长一名、导购若干名 ‍♂要求： 对男装行业感兴趣，开朗乐观，积极向上，有正能量 2.语言表达能力较好、有良好的沟通能力和销售技巧 3.做事认真、细心、负责、团队意识强者优先 员工底薪：2600+提成+激励+法定节假日三薪，月休假2天，店长面谈 工作地点:泾阳静安荟奥莱 ☎ ：

千千万家主黛 ZUDA 聘 YOU 店长：5000-15000元 店助：4000-10000元 导购：3500-9000元 福利待遇 底薪+提成+排名奖（半个月一次）+补贴+奖励 晋升平台 形象顾问→资深→店助→店长→大店长→督导→区域合伙人 联系电话： 苏

招聘：店长 薪资：6000元以上/月 1、具有1年以上门店管理工作经验；2、具备良好的沟通和协调能力，较高的可塑性。

玉溪市促销招聘4名 工资：150-160元 上班时间：8:30-22:00 地点：玉溪万达广场 工作内容：卖凤梨、卖鲜榴莲 要求：有经验的优先、 联系方式：（）

【全友家居－玉溪旗舰店】 5000平米超大家居商场 家居航母 一站购齐 高薪诚聘 1⃣导购员：10名 要求：，年龄25～40周岁。服从管理，头脑灵活，有较强的学习和应变能力，有高度的责任心和团队精神，有销售经验优先。 2⃣送装师：6名 要求：，年龄25～45周岁。服从管理，身体健康，吃苦耐劳，有高度的责任心和团队精神，持C照熟练驾驶车辆，驾龄5年以上，有送装经验优先（无经验的有师傅带）。 3⃣视频拍剪：2名 要求：男女不限，年龄22-30周岁。服从管理，思维灵活有创意，有较强的学习和应变能力，有高度的责任心和团队精神。有拍摄和剪辑短视频经验优先。 4⃣主播：2名 要求：男女不限，年龄22-30周岁。服从管理，思维灵活，有较强的学习能力和应变能力，有高度的责任心和团队精神。有主播工作经验优先。 5⃣待遇：基本工资+绩效工资+奖励+福利等。月综合收入5000～10000元以上。 全友家居热忱欢迎有能力，想赚钱的优秀人才加入‼ ☎咨询电话：

岗位名称：福和大药房营业员（赤马村）。 岗位要求：1.有近期两年的药店工作经验。2.能独立经营管理农村市场门店。3.负责日常销售管理，参与门店利润分配。 薪资待遇：薪资范围25006000元/月，平时按月度毛利额的33%～40%分给员工，年终按净利润额的20%～30%分给员工。

农科银发大健康康旅服务中心玉溪店高薪急聘岗位一储备店长4名岗位要求：要求：年龄25-45岁以内，男女不限，形象气质佳，净身高170厘米以上，净身高160厘米以上中专以上文凭，熟练操作办公软件（WPS全套），懂得人情世故，待人接物，具备应急突发事件处理能力，合理处理员工关系，服从总部统一管理，执行落地能力强，培训能力，舞台演讲能力，文案策划能力，公关能力底薪5K个人业绩提成门店业绩提成综合年薪不低于30万岗位自责协助门店督导和店长管理好一家门店，熟悉门店各项工作流程，努力成为门店业绩标兵，带领一个小组做好团队管理和完成小组团队业绩达标，培训小组员工各项营销技能，监督落实各项工作执行到位。岗位二会销精英10名要求男女不限，年龄25岁致45岁以内，无任何不良嗜好，性格随和外向，从事过保险，直销，旅游，以及养老服务，会销保健品工作优先录用，高底薪高提成，综合年薪不低于15万，中专以上文凭，熟练操作办公软件（WPS全套），综合职业素养高，抗压性强。岗位职责外出宣传登记，完成每月目标业绩，协助店长管理好一家门店，维护客户关系，做好老客户复购，新客户开发。底薪3K个人业绩提成（高提成，面议）福利：包吃包住各种旅游，培训学习联系人：市场督导：李波联系电话：门店地址：玉溪市菜园集市三楼（玉溪公共汽车公司公交站下车）

负责水果销售切配 工作轻松 工资2600左右 每天七个小时工作时间 分晚班 早：8—15 晚：15—11 要求有水果店从业经验

玉溪嘉吉商贸有限公司 招聘：便利店店员/营业员 岗位描述 : 【岗位职责】 - 负责超市/商场/便利店商品陈列与销售 - 协助顾客挑选商品，提供购物指引 - 维持店铺整洁及库存管理 【职位要求】 - 有1-3年相关工作经验优先 - 适应超市/商超/零售等工作环境 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-3000元/月 - 薪资月结发放 联系人：李海燕 地址：玉溪红塔

加油站营业员 （一）年龄在35周岁以下，中专及以上学历，男女不限，有加油站工作及零售服务相关工作经验者优先。 身体健康。（三）具备较强的服务意识及沟通表达能力，诚实守信，服从公司调动，有进取精神。（一）开展加油站的加油作业，做好客户服务工作有油站卫生、安全工作；（二）贯彻落实公司及加油站的各项作业、服务、卫生、安全管理制度；（三）协助做好加油站便利店服务和销售工作；（四）落实领导安排的其它工作。 薪资福利:（一）应发工资3500 - 5000元（含：岗位工资+绩效工资），按绩效考核结果发放绩效工资。（二）享受五险即：养老、工伤、生育、失业、医疗保险。（三）享受带薪培训：涵盖安全管理、业务技能、服务规范等方面。（四）清晰的职业发展通道：积极上进、勤学恳干、表现优秀的员工，可提升为值班经理、加油站经理、公司机关员工。（五）用工形式：劳务外包 简历投递邮箱： 工作地址:云南云投版纳石化有限责任公司云南省内加油站

店员 有无基础都可以，要求吃苦耐劳有责任心动手能力强，只要长期不要短期 工作地址:通海

合一母婴研和店招聘导购 上班时间： 早班：8：30-15：00； 晚班：15:00-21：30 一早一晚轮换 薪资：4-6K 招聘要求： 1、25-40岁，中专及以上学历相貌端正、口齿伶俐 2、热爱销售工作，有爱心、责任心、上进心，具备简单的电脑操作技能、良好的沟通技巧。 3、有育婴专业知识及销售从业经验有限考虑。 有意者或致电 ————————————

招聘：导购员 薪资：2800-3500元/月 岗位描述： 负责商品上架陈列、效期检查、商品及货架卫生、库存管理、顾客引导及服务；维护经营环境整洁，为顾客提供良好的购物氛围。 岗位要求： 1、20岁-45岁，男女不限，初中及以上学历。 2、具备较强的学历能力和适应能力，能够快速掌握新知识和新技能。有良好的沟通能力和团队协作精神。 3、能接受入职前出差学习培训。 4、工作地点：星云路8号（二医院对面）