
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:为客人办理入住退房手续,
要求:吃苦耐劳,性格开朗,有责任心,只招长期,短期勿扰》
红河蒙自市一、核心工作职责1.负责客户入住/退房办理,包括信息登记、、房卡发放、发票开具等
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
一、核心工作职责
1.负责客户入住/退房办理,包括信息登记、、房卡发放、发票开具等,确保流程高效准确。
2.接听客户咨询电话、处理预订需求,解答房型、房价、酒店设施、周边交通等问题,提供贴心服务。
3.维护前台区域整洁有序,管理接待物料(如宣传册、饮用水),检查办公设备(打印机、刷卡机)正常运行。
4.及时反馈客户需求与投诉,对接客房、餐饮、工程等部门,协调解决问题,提升客户满意度。
5.完成每日账务核对、单据整理归档,严格遵守酒店财务制度与保密规定。
丽江古城区福慧村宜尚酒店招兵买马了招厨师2名月薪4600以上招前台2名月薪3500以上有兴
3000-4000元/月
酒店前台月结假期工全职
福慧村宜尚酒店招兵买马了
招厨师2名月薪4600以上
招前台2名月薪3500以上
有兴趣的来店详谈联系电话何总
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃住漂亮小姐姐
昆明璞呈酒店前台接待员招聘启事
岗位名称:前台接待员
所属部门:前厅部
招聘对象:
岗位职责
1. 高效办理宾客入住、退房、续住等手续,准确录入宾客信息,及开具票据。
2. 主动解答宾客咨询,提供酒店设施、周边游玩及交通指引等服务,满足宾客合理需求。
3. 负责房卡管理、行李寄存、叫早服务等工作,及时跟进宾客特殊需求并做好记录。
4. 维护前台区域整洁,做好交接班工作,及时上报当班期间的异常情况。
5. 协助处理宾客轻微投诉,配合完成客户满意度调研,维护酒店良好口碑。
任职要求
1. 有酒店前台或服务行业工作经验者优先,熟悉PMS系统操作更佳。
2. 普通话流利,电脑办公技能熟练。
3. 形象气质佳,服务意识强,有良好的沟通能力和应急处理能力。
4. 能适应轮班、倒班工作制,责任心强,具备团队协作精神。
福利待遇
-节日福利+带薪年假
-专业岗前培训+清晰的晋升通道
-员工餐+员工宿舍
联系方式
联系人:郑经理
联系电话:
工作地址:昆明市五华区海伦中心1座昆明璞呈酒店
包房管家
4000-6000元/月
客房经理月结
急聘包房管家:用细节服务,打造极致体验
我们正寻找一位热爱服务、注重细节的包房管家,负责高端包房的全程运营与客户服务,让每一位客人都能享受宾至如归的专属体验。
岗位职责
1. 负责包房预订确认、环境准备(清洁、布置、设备检查等),确保客人到店即可使用。
2. 全程跟进客人用餐/消费过程,及时响应需求(如加菜、调整设备、解决突发问题),保障服务流畅。
3. 维护包房整洁与物品规整,餐后协助做好收尾与物资清点工作。
4. 记录客人偏好与反馈,协助优化服务流程,提升客户满意度。
任职要求
• 18-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力。
• 有高端餐饮、会所或客房服务经验者优先,无经验可带薪培训。
• 态度积极热情,注重细节,能主动关注客人需求,有较强的服务意识。
• 可接受弹性工作时间,能适应节假日排班。
你将获得
• 薪资:底薪+绩效+提成,综合4k-6k,多劳多得;
• 福利:包食宿+节日福利+定期团建+技能培训,晋升空间清晰;
• 氛围:轻松和谐的团队环境,不用勾心斗角,专注做好服务。
如果你想在服务行业深耕,用自己的细心和热情赢得客人认可,欢迎投递简历!
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
小工
飞机招聘
项目类型:吊运光伏
项目地址:云南普洱
需要数量及机型:t100
工程量或工期:一年
运距和落差:运距200米
价格:220每组
结算方式:月结
目前项目单日产值:无
吃住油小工:包吃包住包油 包小工
证件要求:caac
联系。
海南文昌.某酒店招热菜主管,工资5000-6000月休4天,各位大佬麻烦有人推荐一下哈!联
5000-6000元/月
酒店经理月结
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文昌某酒店招热菜主管,工资5000-6000月休4天,各位大佬麻烦有人推荐一下哈!联系人:
酒店经理1-2人月结
招聘
一:酒店前厅经理一名
入职要求:
1、具有酒店前厅管理经验3年以上
2、熟悉酒店前厅日常运营管理、服务标准及培训和制定前厅流程
3、沟通能力强,能够协调处理前厅接待,客房预定及维护客户关系
4、熟悉OTA平台运营及日常维护
二、福利待遇:
工资:6000+社保+绩效+福利+住宿+员工餐+单休
工作地点:新疆阿勒泰市
联系电话:
酒店经理1-2人
尼勒克景区一酒店招聘酒店管理一名,男女不限,要求五官端正,无犯罪记录,无不良嗜好,有一定的酒店管理工作经验,社交能力强,语言沟通表达能力出众,熟知酒店运营管理模式,需要出差,有差旅费,联系电话盛总
酒店招聘维修部经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店招维保部经理
福利待遇:薪资5000-10000(特别优秀者可面谈),参五险,工作餐,节假日物品福利。
工作地址:柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁
联系人:吕主任
应聘要求:一、本科及以上学历,机电、土木、酒店管理或相关专业;持有中级及以上工程师职称(如机电、暖通工程师)者优先。
二、5年以上酒店维修管理经验,其中至少2年以上同岗位(维修部经理/副经理)管理经验;熟悉酒店各类设施设备(如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统)的运维逻辑。
三、持有特种设备安全管理证(如电梯)、高压电工证,或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。
四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。
五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强,能适应酒店24小时应急响应需求,可统筹处理多线程工作(如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进)。
六、了解酒店运营逻辑,能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务(如空调温度、水电供应),平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力,把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件(如CAD、设备运维系统)及Office办公软件,能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。
如有意向请直接打电话。
酒店运营助理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
,有一年以上酒店前台工作经历,协助店长日常客房稽查及OTA运营,对接新媒体运营外包,能简单处理洒店新媒体运营事务,有平面设计及短视频制作专业背景,月休6天,提供住宿,薪资4500~5500元/月
客房服务员酒店前台酒店迎宾员
建华国际大酒店招聘啦:
招聘岗位1:客房部房务中心
招聘人数:1人
年龄:22岁以上
岗位职责:客房清洁与整理、客房用品补充和管理、对客服务、客房安全检查、客房信息沟通和报告。
岗位薪资:试用期1-3个月,底薪3200,后底薪+提成,月休4天,节假日补休,酒店提供三餐和员工宿舍,提供工作服。
招聘岗位2:前台接待。
招聘人数:2人。
岗位薪资:试用期1-3个月,试用期底薪3500,后底薪+提成,月休4天,节假日补休,酒店提供三餐和员工宿舍,提供工作服。
联系方式:毕:,。
客房服务员厨师
岗位名称:厨师;客房服务员;计件前台(云南普洱)。
岗位要求:1.厨师:年龄3645岁;身体健康,能吃苦耐劳;热爱餐饮,服从安排,认真负责。2.客房服务员:年龄1845岁;身体健康,能吃苦耐劳;认真负责,服从安排。3.计件前台:男女均可,年龄1833岁;身体健康;电脑熟练,认真负责,细心细致。
岗位要求:能适应12小时和8小时两种班制(包吃)。
薪资待遇:1.厨师工资3000元。2.客房服务员工资2800元。3.计件前台工资3000元。
普洱思茅区锦江之星酒店招聘客房服务员1名岗位要求:吃苦耐劳,爱干净,服从安排工作时间:8:
3500-4000元/月
客房服务员月结
锦江之星酒店招聘
客房服务员1名
岗位要求:吃苦耐劳,爱干净,服从安排
工作时间:8:00-17:30(做完分配给的房间) 月休4天
薪资待遇:试用期2200元,转正2400+做房提成+全勤+工龄工资 综合薪资:3500-4000(多劳多得)
岗位福利:包吃包住+节日福利+每年两次外出团建+年终奖
联系电话:
地址:普洱市思茅区振兴大道59号 锦江之星品尚酒店
客房服务员月结
锦江之星酒店招聘
客房服务员1名
岗位要求:吃苦耐劳,爱干净,服从安排
工作时间:8:00-17:30(做完分配给的房间) 月休4天
薪资待遇:试用期2200元,转正2400+做房提成+全勤+工龄工资
岗位福利:包吃包住+节日福利+每年两次外出团建+年终奖
联系电话:
地址:普洱市思茅区振兴大道59号 锦江之星品尚酒店
酒店前台酒店迎宾员
前台接待
薪资福利:试用期1 - 3个月,试用期底薪3500,转正后底薪 + 提成,月休4天,节假日补休,酒店提供三餐和员工宿舍,提供工作服。
招工人数:2人
客房服务员酒店前台
蓝舍酒店招聘
厨师1名,年龄36-45岁,身体健康,能吃苦耐劳,爱收拾整理,认真负责,服从安排,热爱餐饮,6点~6:30上班。
时间:上午正常上。下午员工餐和准备第二天食材。
工资:3000元+
工作范围:负责早餐、员工餐饮,收洗。
客房2名,年龄18-45岁,身体健康,能吃苦耐劳,爱收拾整理,认真负责,服从安排。
时间:
8:30点~16:30。
时间:上午正常上。
工资:2800元+计件
前台2名:男女均可,年龄18-33岁,身体健康,热情周到,电脑熟练,认真负责,细心细致,服从安排。
时间:能适应12小时和8小时两种班制(包吃)。
工资:3000元+
地址:思茅人民西路6号。
联系电话:
配菜
亚悦普洱墨江哈尼大道酒店
招聘前台2名、帮厨各1名
工作氛围轻松,薪资待遇丰厚,春节期间三倍薪资
有意向可或电话联系杨:()
云南普洱招聘岗位:绿化,保洁,服务员,客房服务员,洗捡员,面点师,切配。联系电话黄经理:
服务员客房服务员保洁开荒保洁面点
招聘岗位:绿化,保洁,服务员,客房服务员,洗捡员,面点师,切配。
联系电话黄经理:
普洱思茅区【民宿管家2人】全职/实习生招聘:公司提供食宿福利,,月薪在3000~5000元
3000-5000元/月
民宿管家月结
【民宿管家2人】全职/实习生招聘:公司提供食宿福利,,月薪在3000~5000元之间。岗位职责:
1.熟悉掌握民宿产品知识及根据规范要求为宾客做入住安排,退房安排;
2.熟悉OTA线上管理,及时处理及维护房态房价;
3.了解入住客人基础信息,喜好特点等特殊需求,能够制定个性化接待服务方案;
4.有良好服务意识,入住后能及时为宾客提供引导,问询,介绍,提供民宿周边景点信息,车辆服务和路线等;
5.掌握当日客房,下午茶,餐饮各项预订情况,安排好当日工作;
6.维护公区卫生,环境,检查门店各区域设备,卫生等情况,及时进行报修及清理;
7.每日台账的记录;
8.完成领导安排的其他事项。任职要求:
1.吃苦耐劳,热爱生活,性格开朗乐观,具有很强的责任心和职业道德品质;
2.善于建立人际关系,有一定的服务沟通技能;
3.喜欢文旅民宿行业,有星级酒店工作经验优先;
4.会调酒,咖啡,插花、拍照等技能优先;
5.愿意学习,有一定的抗压能力。公司介绍:
故山·野鸭塘河谷咖啡庄园是由故山文旅、普洱思茅区政府、思茅农场集团、照笔潭农业共同打造,一次用绿色低碳、模式创新、一二三产融合,为热爱咖啡的人士打造美好品质生活的跨界造物。庄园围绕文旅和咖啡产业深度融合的全产业链,涵盖文旅板块的研学、餐饮、住宿、活动,以及咖啡产业的种植、采摘、处理、烘焙、体验等环节。至今,我们已打造出咖啡体验中心、雨林艺术餐厅、花园民宿、野奢营地、咖啡种植加工区等一系列配套设施。通过打造深度且专业的沉浸式咖啡体验,吸引普洱乃至全国各地的咖啡爱好者,在自然山野间漫游诗意,于同好聚落中联结共鸣。让每一位热爱咖啡的灵魂安顿身心,自在绽放。联系人:谭女士
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供普洱招聘酒店经理190一天在线招聘信息,主要招聘普洱酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。