
云南昆明招聘:大堂主管薪资:4000-4500昆明喜来登和德尔塔酒店,是云南首家万豪集团旗
4000-4500元/月
大堂经理月结
招聘:大堂主管
薪资:4000 - 4500
昆明喜来登和德尔塔酒店,是云南首家万豪集团旗下的双品牌高端酒店,由富康城控股集团投资开发,坐落于昆明市经济开发技术区。
福利待遇:月休八天、五险一金免费食宿、
带薪年假满勤奖励、周年奖励、班次补贴
酒店内部支援津贴,退伍军人,残障人士津贴等
面试时间:周一至周五9:00-11:30 13:30-18:00
联系方式: 戴女士 (转) ()

云南昆明前厅经理,2早班9:30-----14:00休息2小时下午16:00-----10
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理,2
早班9:30-----14:00休息2小时下午16:00-----10:00
4000——6000元/月
云南昆明前厅经理,2早班9:30-----14:00休息2小时下午16:00-----10
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理,2
早班9:30-----14:00休息2小时下午16:00-----10:00
4000——6000元/月
云南昆明前厅经理,2早班9:30-----14:00休息2小时下午16:00-----10
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理,2
早班9:30-----14:00休息2小时下午16:00-----10:00
4000——6000元/月
酒店经理1-2人日结
管事部兼职
年满18 - 45岁,不染发纹身染指甲,尽量穿全黑色鞋子袜子,必须带本人身份证过来考勤机打卡。2月6日(周五)17:00 - 24:00在西山区万达文华酒店管事部工作
薪资福利:98元,免餐,工资下班就发
招工人数:1人
报名请备注并截图岗位,/电话报名需提供名字+电话+身高+年龄
工作地址:西山区万达文华酒店
云南昆明招聘:酒店/宾馆经理薪资:5-7K1.坚决执行公司各部门制定的专业技术工作流程,接
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店/宾馆经理
薪资:5-7K
1.坚决执行公司各部门制定的专业技术工作流程,接受公司总经办对本酒店的监督、管理与技术指导,服从公司统一管理,努力做好与公司其他职能部门的沟通协调工作;
2.严格执行公司制定的各项规章制度,努力完成公司下达的经营、毛利率指标及其他指标,严格控制各种支出;
3.全面负责本酒店各部门人员的日常行政管理工作,全权处理各种突发性事件,在自己权力范围内无法解决的,应及时向总经办汇报;
4.参与酒店开业前的各项筹备工作,包括装修跟进及工程改造,开业前相关证件统筹办理等。
酒店前台
面议
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护大堂秩序与环境,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台月结全职
★通海·阳光民宿
招聘:前台1名
要求:男女不限,形象气质好佳,有半年或一年工作经验,熟悉电脑操作。
工资:面议,月休4天
联系:
地址:黄龙路村公所往下100米
前台
面议
酒店前台月结全职
【岗位职责】
·负责酒店前台接待、入住登记与退房办理
·处理收银及账务相关事务
·提供客户咨询与基本销售服务
【职位要求】
·高中及以上学历,不限工作经验
·有酒店前台或客服经验优先
·普通话标准,能熟练操作办公软件
·可接受倒班制度
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·月薪3500-4500元,按月结算
·包吃
【年后开工奖5千】自家小厂保底9000++包吃住+可预支+人走账清
9000-10000元/月
普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
年后厂区0费用入职320/天包吃住
8000-9000元/月
长白班操作工车间普工包吃交通补助包住20人以上月结
320一天!!立即投递!在线咨询!
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①:小时工:30/小时,320一天,随走随结:入职7天可预支,包食宿
②:月薪保底8580+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班为主,个别人员需要倒班,夜班人员补贴30/晚,可根据自身条件选泽班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:外地来我司工作的人员,工作满一个月有奖励
⑥:每月10号发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动,大型抽奖活动等,
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!工作地址:江苏无锡异地招工
【年后开工奖5千】新能源厂320/天+小件搬运+包吃住++人走账清
9000-10000元/月
新能源厂车间普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】
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企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
B1校车司机月结
岗位名称:校车司机;
岗位要求:1.持有B1及以上准驾车型驾驶证,并具有三年以上驾驶经验;2.最近连续三个记分周期内无记满12分记录;3.无影响驾驶安全的健康问题和行为,如致人死亡或重伤的交通事故责任记录、酒后驾驶记录等。
薪资待遇:面谈。
广东东莞岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与客户体验最优化;
2. 监督公共区域及客房卫生质量,定期巡检并落实整改,保障酒店环境安全、整洁、舒适;
3. 制定并实施员工培训计划,提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力;
4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调,实现运营效率与经营效益双提升;
5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户忠诚度。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识;
2. 拥有较强的领导力与团队管理经验,能激发员工积极性与归属感;
3.逻辑清晰、责任心强,善于分析问题并推动闭环解决;
4.有酒店运营管理相关工作经验者优先;
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念。
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
寻找能扛事、有思路的店长大佬!不卷无效加班,手握门店管理权,薪资福利直接拉满,和我们一起把门店越做越火
拒绝官僚主义,不用看层层脸色,有能力就有话语权,既能实现自我价值,又能轻松赚高薪~
我们要你做这些:
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤等所有部门,把控服务质量和门店形象;
2. 制定门店经营目标、营销策略,优化成本控制,提升入住率和营收,多赚多拿;
3. 管理门店员工,负责招聘、培训、排班和考核,打造有凝聚力、高效率的团队;
4. 处理宾客重大投诉和突发情况,维护门店口碑,对接总部完成各项工作指标;
5. 定期复盘经营数据,调整运营策略,确保门店稳定盈利、良性发展。
我们希望你这样:
1. 年龄25-45岁,男女不限,有1年以上酒店店长/副店长管理经验(有速8等连锁酒店经验者优先);
2. 有清晰的经营思路,懂基础营销和成本控制,能独立扛起门店运营重任;
3. 沟通谈判能力强,能妥善处理各类突发情况,有责任心、有大局观;
4. 熟悉酒店运营流程,能熟练使用办公软件和酒店管理系统,不做“甩手掌柜”。
店长专属福利包:
月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金,营收达标额外有惊喜;
包吃包住(独立住宿空间)+五险一金,基础保障拉满;
带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检,工作生活两不误;
总部专项培训+广阔晋升空间,可对接更高层级管理岗位,不设职业天花板;
灵活排班,拒绝无效内耗,手握管理权,做事更顺畅。
工作地址:北京市朝阳区东土城路速8酒店
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酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
客房服务员凉菜上什厨师洗碗工
井号盘龙温德姆花园酒店招聘:
井号火热招聘岗位
1、客房服务员(熟手5名)
2、餐饮服务员(5名)
3、洗捡大姐(2名)
4、寒假工(客房文员、餐饮服务员)
5、凉菜、上什(厨师)
(寒假工需要上到年后)
福利:月休四天包吃包住,带薪休假提成奖励,五险
地址:昆明市盘龙区北京路1110号永和府D栋
☎若有推荐或有意向的请联系:李经理 ()
昆明宜良县维也纳酒店招聘欢迎推荐!岗位:前厅接待2名坐标:维也纳酒店(星悦大厦店)要求:有
2000-3000元/月
酒店迎宾员月结全职
维也纳酒店招聘欢迎推荐!
岗位:前厅接待2名
坐标:维也纳酒店(昆明宜良星悦大厦店)
要求:有一定酒店工作经验的伙伴优先考虑,接受应届毕业生,晋升空间大;待遇丰厚(电话详谈)
联系方式:
客房服务员保洁
宾馆找临时工
要求:打扫房间卫生,换洗被子。
工资:120一天。
工作地点:小新册
电话:
工作时间比较灵活,做完就走,工资当日发放。
云南昆明招聘:住宿和餐饮服务人员薪资:3000元以上/月为入住宾客提供客房服务
客房服务员月结
招聘:住宿和餐饮服务人员
薪资:3000元以上/月
为入住宾客提供客房服务
客房服务员
酒店招聘:客房服务,能连续做到大年初七,一个人
工资:年前100一天,初一到初七200一天
工作内容:打扫12间客房,工作认真细致
工作时间:10点做完就走
工作地点:1903附近
联系电话:()
水人勿扰
酒店前台酒店迎宾员
碧水湾温泉酒店
诚 聘
前台接待2名(可假期工)
要求:男女不限,会电脑操作;
工作内容:指挥停车,带客看房,办理入住有关手续等;
工作时间:上一天,休一天
待遇:无责底薪2800元/月+餐补300 元/月+提成;
假期工:90元/天
要求:能做到2月底。
电话:
工作地点:安宁温泉广场附近(民国风情步行街210号)
昆明富民县昆明微笑云宿文化旅游发展有限责任公司民宿酒店管家2名要求:(2)学历:大专/本科
3000-5000元/月
民宿管家月结
昆明微笑云宿文化旅游发展有限责任公司
民宿酒店管家 2名
要求:
(2)学历:大专/本科(旅游管理、酒店管理、市场营销专业优先)富民本地户口优先。
(3)1—3年以上高端酒店/精品民宿前厅或客房主管经验,或1年以上店助/店长经验。
(4)熟练使用PMS与OTA后台(培训),熟练使用办公软件。
(5)身高158cm以上,形象端庄,身心健康、无传染性疾病,能负重20kg(需协助搬运行李)。
(6)亲和力强、情绪稳定、细节控、服从安排、主人翁意识。
(7)能接受全年轮休,节假日、周末、夜间需在岗(可调休)。
(8)有基础财务知识。
薪资:3k-5k/月,联系人:张总
地址:昆明富民
昆明嵩明县客房服务员年龄30-50周岁,身体健康、无传染性疾病;做事认真负责、注重细节,有
3100-3600元/月
客房服务员月结
客房服务员
年龄30-50周岁,身体健康、无传染性疾病;做事认真负责、注重细节,有酒店客房清洁经验者优先。负责客房日常清洁与整理,按标准更换床品、擦拭消毒家具家电,确保客房卫生达标。
薪资福利:月薪3100-3600元,多劳多得。
招工人数:1名
面试时间9:00-18:00,直接到店面试即可
工作地址:嵩明天云大酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆明招聘酒店经理180一天在线招聘信息,主要招聘昆明酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。