[烟花][烟花][烟花]急招[玫瑰]急招店长1名[玫瑰]要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休

招聘督导、店长及导购。品牌名称为APPKIDS童装。门店地址位于高新吾悦广场。联系人为雅清。岗位一：童装导购。招聘人数为6人。岗位职责包括负责门店顾客接待、穿搭推荐、货品陈列、卫生整理、会员维护以及完成月度销售目标。任职要求为年龄20至38岁，性格开朗，热爱销售，有服装零售经验者优先，服从门店管理。薪资待遇为5000至10000元，包含底薪、高提成、销冠奖励及全勤奖，上不封顶。岗位二：门店店长。招聘人数为2人。岗位职责包括负责门店整体运营、人员管理、库存盘点、活动落地以及团队业绩达成。任职要求为具备1年以上服装门店管理经验，拥有带队及销售复盘能力。薪资待遇为6000至12000元，上不封顶。其他福利包括法定节假日一日三薪、定期培训、透明晋升通道以及长期稳定岗位。

一、店铺简介 我们是深耕本地的特色烧烤店，主打鲜切烤串、秘制风味小吃，主打社区熟客+商圈客流，店内氛围热闹轻松，食材新鲜把控严格，凭借高性价比美食和暖心服务收获大批回头客。因门店旺季客流增长、日常运营需要，现面向社会诚聘全职店员，无需复杂经验，只要你踏实肯干、热爱服务，就能加入我们的暖心团队，一起把小店做得更红火！ 二、招聘岗位 烧烤店全职店员（数名，可接受长期稳定求职者） 三、岗位职责 1. 环境卫生维护：严格按照餐饮卫生标准，做好餐前餐后餐桌、餐椅、地面、餐具、吧台及公共区域的清洁、消毒工作；餐后快速清理桌面、规整餐具，高效完成翻台，保障就餐环境干净整洁。 2. 运营协助工作：协助后厨完成食材简单分拣、串制辅助、物料摆盘等工作；及时补充餐桌纸巾、餐具、酒水饮料、调味酱料等物资，避免出现物料短缺情况。 3. 团队配合工作：服从店长统一管理，按时完成交接班、日常物资盘点等工作；积极配合团队完成门店高峰期运营，主动分担工作，维护门店品牌形象。 4. 其他临时工作：完成店长交办的其他临时性门店事务，适应烧烤店晚班工作节奏，主动配合团队协作。 四、任职要求 1. 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，有无餐饮服务经验均可，有烧烤店、夜宵店工作经验者优先录用。 2. 身体健康，必须持有有效健康证，无不良嗜好，注重个人卫生，严格遵守餐饮行业卫生操作规范。 3. 性格开朗大方，沟通态度温和，待人热情有礼貌，具备较强的服务意识和责任心，做事主动细心、不拖沓。 4. 能吃苦耐劳，适应餐饮行业工作时长，可接受下午至凌晨晚班、轮休，能应对门店用餐高峰期工作压力。 5. 具备团队合作精神，服从门店管理安排，执行力强，无频繁跳槽习惯，能长期稳定工作者优先。 五、薪资福利 1. 薪资构成：综合薪资4000-6000元/月，每月准时发放薪资，绝不拖欠。 2. 食宿保障：免费包吃包住，员工餐荤素搭配、新鲜可口，住宿环境干净整洁，配备基础生活用品，省去食宿开销。 3. 休假福利：每月带薪休假四个半天 4. 入职保障：零基础可学，老员工一对一带教，上手速度快；工作氛围轻松融洽，无复杂人际关系，团队相处和睦。 六、应聘方式 1. 电话咨询：拨打招聘负责人电话[填写手机号]，联系人：[填写姓名]，直接沟通岗位详情、预约面试时间。 2. 到店面试：每日14:00-17:00为固定面试时段，可携带本人身份证、健康证直接到店面试，到店即有专人接待。 3. 温馨提示：应聘时请说明是看到招聘信息前来，面试通过后可快速入职。 七、备注 我们不看重过往履历，只看重你的人品和态度，只要你肯努力、有责任心、想稳定工作，这里就是你的长期发展平台，包教包会，待遇从优，期待踏实肯干的你加入！

【诚聘英才】乌鲁木齐智行蓝视信息科技服务有限公司岗位一：门店店长（1名）1.懂运营：具备门店日常运营管理经验，能独立统筹门店各项事务。2.善管理：负责团队人员排班、培训考核及目标拆解，带领团队完成业绩指标。3.强沟通：擅长客户关系维护与客诉处理，提升门店服务满意度。4.有背景：有眼镜店、视光中心或大健康门店店长经验者优先。岗位二：视力提升训练老师（2名）我们需要你：1.有经验：从事过眼镜店或视光行业，熟悉门店运作。2.懂技术：会验光，能独立完成视功能检查与评估。3.善沟通：有耐心，能为客户定制训练方案并跟进效果。底薪+提成+奖金，提供前沿技术培训，待遇优厚，晋升空间大！工作地点：铁路局豪威大厦联系电话：刘总欢迎推荐或自荐，期待你的加入

店长年龄25-55，无工作经验要求。管理、接待。薪资福利:5000-10000元/月招工人数:2名工作时间：10:00-20:00有效期限：9月23日工作地址:农十师客运站对面

志升轩家政【第五家分公司即将开业】重磅招贤纳士｜高薪等你来闯井号1急招店长｜2名底薪500060%提成｜单休年龄35‑55岁，男女不限，有管理能力优先井号2招派单老师｜6名6000‑30000｜双休善于沟通，会玩手机，60岁以下井号3急招职业规划师｜8名6000‑30000｜双休年龄60岁以下应聘热线：谢老师平台大，薪资高，想赚钱的抓紧联系！

负责卤制品销售和卤制、打扫卫生、负责全店工作

鲈鱼南路附近（盈科山水华庭）招聘店长，，无责底薪4000+提成，月休四天，八小时轻松无压力，

诚邀新疆热爱服饰行业的你加入， 店长：综合薪资（7-12k） 福利待遇：社保、全勤奖、节日福利、员工购衣优惠等 岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理，确保服务质量和销售业绩达到标准； 2、带领团队完成销售目标，指导员工提升销售技巧与服务水平； 3、维护商品陈列规范，监督库存与货品流转，保障店铺运营顺畅； 4、处理顾客需求与反馈，提升顾客体验与品牌满意度； 5、组织员工培训与日常管理，促进团队协作与能力提升。 任职资格： 1、具备良好的沟通能力与团队管理意识，能有效协调团队工作； 2、有较强的服务意识和责任心，能够主动解决问题、提升服务质量； 3、具备基本的数据理解能力，能根据销售情况优化运营动作； 4、适应零售行业工作节奏，能承担一定的工作压力； 5、愿意持续学习，不断提升个人与团队的专业水平。

招聘门店店长一名离得近可考虑，节假日休息，最好在每日每夜八点半干过的老店长

新疆楚源电力工程有限公司 18-55岁，大工或者小工都可以，能吃苦耐劳，有师傅教 工作内容:敷设电缆，外线架设等工作 包吃包住，小工薪资7k-8k，大工工资面谈

岗位职责： 1.负责中央空调、全屋净水系统、新风系统等高端家居环境解决方案的大客户开发与销售工作 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型、系统设计及技术咨询服务 3. 主导谈判、合同签订及项目落地全流程跟进，确保交付质量与客户满意度 4. 维护并深化与地产商、设计院、装修公司等B端客户的长期合作关系 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协同内部团队优化销售策略与产品方案 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，熟悉工程渠道或家装集采业务优先 2. 对暖通、净水、新风等系统有基础认知，学习能力强，能快速掌握产品技术要点 3. 具备优秀的沟通协调能力、方案呈现能力及抗压能力 4. 学历不限，有相关行业资源或成功案例者可适当放宽条件 5.诚信务实，目标感强，具备良好的职业素养与服务意识

看监控。保安日常工作。夜间可休息。

招聘信息明天10需要员工工作地点为乌鲁木齐植物园。需要10个人，一天150元管饭。联系方式：

乌鲁木齐市头屯河区招工地小工/杂工

店长、营业员高中及以上学历，负责门店日常运营、客户接待及销售工作，有相关工作经验者优先。薪资福利:薪资4000元-8000元/月。招工人数:2人

招聘：店长薪资：3600-4500元主要负责店铺货品清点、台账管理两班倒时间：05:30-13:30、13:30-21:30

河南安阳需要一名店长工资面议，要求40岁左右，有自助餐工作经验者优先，男女不限直接电话联系不，不，不，

六桂福珠宝招聘珠宝顾问，店长助理岗位。1.珠宝顾问：（有销售经验，可接受全天站岗工作）前三个月保底3500，前三个月内能独立带顾客属于提前上牌，超过3500按照实际工资开。入职三个月后2700+提成，月薪大概4000-8000左右2.店长助理：（有珠宝门店管理工作经验）试用期保底5000，转正之后3500+小组提成，年保七万。3.工作时间：上一休一，一般是九点到九点半4.福利待遇：五险，节假日上班3薪，工龄工资，年假等福利5.工作地点：杉杉奥莱，沈北万达，沈北吾悦，北一路万达，奥体万达，铁西百货等，尽量就近给大家分配有感兴趣的联系我：张女士

招聘信息编号：招聘单位：渔人杰城隍庙店招聘岗位：主管助理，主管，副店长，店长薪资：底薪＋全勤＋值班＋轮休（工资每月按时发），有经验优先，能吃苦、肯干活、责任心强，工作认真细心，服从门店管理，新手可带教！工作时间：9:30--2:30下午5:10--9:30工作地点：渔人杰城隍庙店应聘电话：

前厅经理20-38岁，国语流利，有相关经验，吃苦耐劳，有责任心，长期优先，短期勿扰薪资福利:前厅经理面议招工人数:1名

招聘：店长薪资：5000-10000/月薪1.全面负责门店的日常运营管理工作，制定门店销售计划与运营策略，带领团队完成门店销售目标与利润指标2.负责门店团队的搭建、管理、培训与考核，制定团队激励方案，提升团队整体业务能力与凝聚力3.负责门店商品管理，包括商品订货、陈列、库存盘点、损耗控制等，优化商品结构，提升商品周转率4.负责门店品牌形象维护，监督门店服务规范、卫生环境、安全管理等工作，营造良好的购物环境5.负责门店销售数据的统计、分析与汇报，及时掌握市场动态与销售情况，调整运营策略6.负责门店客诉处理、客户关系维护，建立良好的客户口碑，提升门店客户满意度与复购率7.配合公司总部完成营销活动的策划、执行与复盘，完成公司下达的各项运营指标

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，确保账实相符，协助盘点与成本管控 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2. 熟悉餐饮服务流程与标准，有较强的执行力和应变能力 3.具备良好沟通协调能力及团队管理意识 4. 责任心强，能承受工作压力，适应轮班制 5. 服务意识突出，形象端正，普通话流利

招聘：服装店店长薪资：4000-10000/月薪岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率；2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标；3.统筹人员管理，包括排班、培训、绩效评估及团队建设；4.监督商品陈列、库存管理及店面形象维护，提升顾客购物体验；任职要求：1.具备较强的领导能力与团队协作意识，能有效激励和管理团队；2.有良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客户反馈与突发事件；3.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据优化运营策略；4.适应零售行业工作节奏，具备责任心和抗压能力；5.要有三年以上服装店店长经验

志升轩家政【第五家分公司即将开业】重磅招贤纳士｜高薪等你来闯井号1急招店长｜2名底薪500060%提成｜单休年龄35‑55岁，男女不限，有管理能力优先井号2招派单老师｜6名6000‑30000｜双休善于沟通，会玩手机，60岁以下井号3急招职业规划师｜8名6000‑30000｜双休年龄60岁以下应聘热线：谢老师平台大，薪资高，想赚钱的抓紧联系！

本店面向社会诚聘餐饮人，长期工，周末节假日寒暑假兼职均可，位置在天山区红旗路人民电影院这边的牧场郎旋转自助烤肉，纯清餐，包吃包住包保险，免费提供工装，需要服务员，门迎收银，现场客服，后厨员工，洗碗工，保洁，主管，经理，切配，有责任心，有团队意识，学习能力强，吃苦耐劳，每月15号发工资，不拖欠，月休4天，晋升通道清晰，有能力者优先，可以携带身份证直接到店面试，面试通过当天试岗

负责根据要求完成履约出餐，店内人员安排协调。快递拆收上架。处理客户投诉等店内事务。工作要求:有相关管理工作经验，能独挡一面。有责任心，细心。有管理经验优先。

招聘：门店连锁店长薪资：4000-8000/月薪任职要求：1.有长期稳定发展规划，无意长期从业者请勿投递。2.具备创业或独立开店实战经验，拥有老板型经营思维，能站在门店经营全局思考问题。3.高度认可传统中医理论，热爱学习相关知识，愿意主动推广传统中医理念。4.为人乐善好施，具备良好同理心；思维兼具开创性与柔韧性，善于灵活处理经营与客诉问题，敢于创新经营方式。5.具备门店日常运营管理、团队统筹、客户维护等店长基础能力。

服务员 打杂 收银员 经理

新疆乌鲁木齐招聘前厅经理，薪资8000至9000元，准时发放，每月全勤奖励200元，共招募一名。