岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识 5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务

岗位职责：1、负责接待入住的客人，办理入住登记手续；2、提供客房预订、取消服务；3、解答客人关于酒店设施、服务等问题；4、处理客人投诉，解决客人问题；5、保持前台区域的整洁与秩序。 工作时间:8：00-20：00 年龄可适当放宽。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

J54LJ0080 岗位职责： 负责案场/售楼处客户的礼仪迎宾与接待服务，以标准化的仪容仪表和规范礼仪展现项目高端形象。 根据岗位要求为客户提供欢迎、引导、咨询解答及欢送服务，帮助提供案场信息，做好动线指引。 负责案场车辆管理工作，对车辆进出、行驶和停放进行规范管理，确保道路畅通、车辆按规定停放。 严格筛查进出车辆及人员，核实预约信息；对未预约客户协调销售经理处理，杜绝闲杂人员进入，维护案场秩序。 负责营销中心的形象展示工作，着装整洁上岗，展现专业的职业礼仪素养。 持有C1及以上驾驶证，实际驾龄2年以上，驾驶技术娴熟，具备自动挡及手动挡车辆驾驶能力。熟悉各类中高端品牌车型的泊车操作特点，能够为客户提供安全、平稳的泊车服务。 任职要求： 形象气质佳，身材匀称，举止端庄大方。身体健康，无纹身，无犯罪记录及不良嗜好。 精神饱满，作风优良，具备优秀的职业礼仪素养。服务意识强，具备主动服务意识与客户导向思维。 具备高端案场礼宾员经验、退役军人、武警、三军仪仗队经历、具有星级酒店、高端物业、航空服务或高档写字楼接待工作经验者、有高端酒店/会所代客泊车经验者优先。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5. 服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作 6：有华住酒店前台经验优先。 7：上班时间：早班08:00-20:00；夜班：20:00-08:00 8：轮休制，月均休13天左右 岗位福利： 1：薪资构成：底薪3800+夜班补贴+会员卡/好评提成+购买五险 2：福利待遇：购买五险，包吃包住(住宿地点就在酒店内)，节假日三薪

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常收款、结账与日报表制作 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制工作安排

核心岗位职责 1. 热情接待到店客户，快速准确办理入住、退房、续住、换房手续，核对客户身份信息，做好登记备案。 2. 主动解答客户咨询，介绍酒店房型、服务、周边信息、入住须知，响应客户合理需求（叫醒服务、物品借用等）。 3. 负责酒店收银工作，，开具票据，准确结算账款，做好每日账务核对。 4. 实时更新房态信息，对接客房部确认客房清洁、可售情况，处理简单订单问题。 5. 维护前台区域卫生，保管前台物品、票据、钥匙，做好客户信息保密工作。 6. 及时上报客户投诉、前厅异常情况、设备故障，协助主管完成前厅日常工作。 任职要求 1. 身高165以上，形象端正，沟通礼貌，具备基础的服务意识，有无经验均可（可培训）。 2. 熟练使用基础办公软件、酒店前台系统，工作细心、手脚麻利。 3. 遵守酒店规章制度，能适应倒班工作。 特殊要求 因旅游线路酒店的特殊性，旺季（特别是五一、国庆、春节）不休，保证人员在岗。 淡季:酒店根据需要施行轮班制模式，轮班期间没人每月补贴500元，或正常离职后支付。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

扬.州厂招几个二.保.焊工450一天包吃住，不要证，会焊就可以。年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

宜宾市珙县的酒店有几个漏点需要处理。更换内丝弯头。在强里面。一个大工。一个小工。明天八点半之前到工地，自带工具，工资打电话联系

【薪资待遇】:24元/小时，10号统一发薪 【岗位内容】：包装 贴标 扫码 质检 搬运工 仓库 物料 设备 测试 【吃住情况】：吃住免费，宿舍均摊水电费 【上班时间】：正班8小时，自愿加班（加班2小时） 休假：上六休一，月休四天，节假日正常放假 待遇：可预支，恒温车间 不穿无尘服 允许带手机 【招聘要求】 ①年龄要求18~45岁

宜宾砍楠竹

宜宾市叙州区招装修木工、石膏板吊顶

【招聘】酒店主管地址：吾悦广场周边薪资：4000-5000元待遇：月度员工福利、统一购买意外险，工作氛围轻松联系：

上海虹桥火车站诺富特酒店（雅高旗下品牌）新店开业火热招聘Ing[庆祝]宾客服务经理：1名前台接待：2名厨师长：1名（有华住或国际联号经验优先，职级可谈，薪资可谈！）工作地点：上海市闵行区申虹路683弄1号楼，虹桥商务区板块，上班氛围好，激励政策好，收入可观，年终奖，欢迎推荐，自荐！联系电话:（微信同号）

招聘前厅经理一名。薪资为7000-9000元/月。要求酒店管理专业，具备较强的沟通协调能力。

兴恒大酒店招聘前厅经理。工作地点位于翔安区马巷镇巷北路869号。

兴恒大酒店招聘前厅经理。地址位于翔安区马巷镇巷北路869号。薪资待遇请电话联系了解。

招聘宾馆前台2名。，年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑操作，城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘主管1名。年龄要求50周岁及以下。有学校食堂管理工作经验或相关餐饮管理经验者优先录用。取得大学学历者同等条件下优先录用。需能够熟练运用电脑办公软件，具备较强的沟通能力、协调能力、团队意识和大局意识，能够处置食堂突发问题。要求身体健康，为人诚信，品德优良，无犯罪记录，遵守学校规章制度，服从管理。薪资参照宜宾市三中屏山县岷江实验中学校食堂从业人员薪酬体系标准执行。报名及面试时间为2026年7月18日上午9:00至12:00，采用现场报名并面试的方式。报名需提交属地派出所出具的无犯罪记录证明1份、身份证原件、一张近期免冠1寸照片。同等条件下优先录用子女在我校就读的家长。试用期1个月，试用期满考核合格后正式签订劳动合同。面试合格者须参加为期2周的岗前培训，培训地点为宜宾市三中屏山县岷江实验中学校食堂，培训考核合格后方能上岗。在我校工作的老员工，年龄可适当放宽。工作地址为宜宾市三中屏山县岷江实验中学校勤政楼一楼营养办。

招聘宾馆前台2名，，年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑操作。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

招聘主管1名。年龄要求50周岁及以下。有学校食堂管理工作经验或相关餐饮管理经验者优先录用。取得大学学历者同等条件下优先录用。需能够熟练运用电脑办公软件，具备较强的沟通能力、协调能力、团队意识和大局意识，能够处置食堂突发问题。要求身体健康，为人诚信，品德优良，无犯罪记录，遵守学校规章制度，服从管理。薪资参照宜宾市三中屏山县岷江实验中学校食堂从业人员薪酬体系标准执行。报名及面试时间为2026年7月18日上午9:00至12:00，采用现场报名并面试的方式。报名需提交属地派出所出具的无犯罪记录证明1份、身份证原件、一张近期免冠1寸照片。按上级政策要求，同等条件下优先录用子女在我校就读的家长。试用期1个月，试用期满考核合格后正式签订劳动合同。面试合格者须参加为期2周的岗前培训，培训地点为宜宾市三中屏山县岷江实验中学校食堂，培训考核合格后方能上岗。在我校工作的老员工，年龄可适当放宽。工作地址为宜宾市三中屏山县岷江实验中学校勤政楼一楼营养办。

品睿酒店招聘客房服务员，岗位职责为客房清洁整理、对客基础服务，要求品行端正、耐心负责，有良好卫生习惯，月休4天，包三餐，待遇面谈，欢迎来电咨询。电话：

招聘宾馆前台2名，。要求年龄22至35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑操作，城区常住人口。薪资福利包括基本工资、工龄工资、生活补助和过节福利，考核合格后待遇从优。

各位老板推荐一下，翠屏区起步广场，汉庭酒店招聘厨房人员及客房人员各3名，联系方式：

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

招聘保洁员，负责客房卫生打扫等工作。年龄要求30至55周岁，初中及以上学历，能吃苦耐劳，有团队精神，有工作经验者优先录取。薪资面议。招聘有效期至2026年7月30日。

招聘餐饮店长。薪资为3001-4500元/月。岗位职责包括：统筹门店日常运营管理，确保服务流程与运营标准高效执行；负责门店团队建设与人员管理，提升员工服务意识与工作积极性；制定并落实门店销售目标与经营策略，提升门店业绩与客户满意度。任职要求包括：具备餐饮行业管理经验，熟悉门店运营流程与服务标准；具备良好的沟通协调能力与团队管理能力；有较强的目标意识与执行力，能独立推动门店经营目标达成；具备责任心与抗压能力，适应餐饮行业工作节奏。