
酒店运营经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责公司酒店产品在 OTA 平台的上线下线(美团,携程,抖音,飞猪)以及日常维护;
2、每日每周每月实时对标市场价格,随时调整线上价格确保酒店收益。
3、深度挖掘 OTA 平台规则及商家玩法,优化运营,不断提升线上流量;
4、负责同类产品市场资料的收集,竞对分析;
5、制作项目分析报告,对项目运营有一定的见解和分析,有自己的想法和思路,通过业绩结果判定出其中原因,不断进行优化调整。
我们希望你:
1、大专及以上学历,条件优越者可以放宽。有1年以上
OTA 运营经验优先,有相关互联网平台运营从业经验优
先;
2、有良好的沟通能力和基本的文案能力;
3、热爱运营工作,性格乐观,主观能动性强,善于思考总结;
4、逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达
5、对于酒店市场有较强的洞察能力,对OTA曝光,转化,实时售卖情况及价格敏感程度高
餐厅领班
岗位职责:
1.提供优质的客户服务,确保客户满意度
2.保持工作区域的整洁与卫生
3.积极配合团队完成日常工作任务
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和服务意识
2.能够高效协作,融入团队工作
3.具有持续改进服务质量的能力
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
成都金牛区餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
餐饮主管
餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
餐饮主管
薪资:8000-12000+利润6%提成+合伙
要求:30-42岁,有大型团餐经营管理经验,系统的成本管控能力,月营收80万以上自营项目管理经验!
上班地点:成都及成都周边
餐饮主管
岗位职责:
1、餐饮部业绩目标计划的制定、实施、监督、达成。
1)负责餐厅、湖景私房菜、甜品BAR、餐饮销售各部门的日常运营及销售业绩达成;
2)成本控制:监控营业点运营成本和库存,采取措施控制成本,提高利润。
2、服务与品质管理
1)客户服务:关注顾客反馈,处理客户投诉,与客户建立粘性,确保客户满意度达到最高水平。
2)对营业点场所、设施设备、物资整洁有序、妥善储存,保证现场品质;
3)对服务人员及兼职人员进行标准明确、培训及监管,确保服务质量和品质最佳呈现。
3、卫生安全:
确保餐厅遵守食品安全和卫生标准,组织卫生检查,维护良好的就餐环境;
4. 团队管理
1)为团队建立正确的工作标准,监督、激励、培训、辅导、培养团队并营造良好的团队氛围。
2)与上下游部门的沟通协调畅通,确保运营流程顺畅
任职要求:
1、五官端正、形象气质良好
2、奢华酒店餐饮、高端社会餐饮行业
3、沟通协同良好,餐饮服务意识强、有冲劲、有目标感
4、5年以上奢华酒店餐饮、高端社会餐饮运营管理经验,3年以上团队管理经验,
5、具备组织协调能力、统筹规划能力、决策能力、沟通能力、突发事件处理能力、抗压能力"
6、熟知餐饮行业的运营模式、酒水与菜品知识,食品安全法规,客户维护及客诉处理技能,对客服务实操技能
前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职责任心强,有经验,
岗位职责
1. 团队管理:全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训,打造高执行力、高服务意识的团队。
2. 服务质控:监督前厅服务标准与流程的执行,处理宾客投诉与特殊需求,确保服务体验。
3. 房务协同:与客房、工程部等部门高效联动,精准控制房态,保障入住与退房流程顺畅。
4. 营收优化:关注预订渠道与收益管理,协助完成酒店营收目标。
四川雅安新城区单位食堂,找个杂工嬢嬢顶班到3号,3号只有半天,切菜,搞卫生,服从安排,联系
杂工1-2人
新城区单位食堂,找个杂工嬢嬢顶班到3号,3号只有半天,切菜,搞卫生,服从安排,联系方式,莫师
雅安雨城区职位详情全国各地高铁长轨铺设,工期80-200天左右高铁长轨精调更换铁路扣件)/
5000-8000元/月
小工长期保险高温补贴餐补包住包吃6-10人月结劳务
职位详情全国各地高铁长轨铺设,
第二次招聘5月份的劳务用工
工期80-200天左右高铁长轨精调更换铁路扣件
工种:杂工~小工~中工~大工(工种不同待遇不同)
1:年龄18~35岁,购买意外保险,(包吃住
2:能吃苦耐劳,适应夜间工作性质,服从单位管理、分配。
3:工资保底180~300一天(工种不同工资不同)
4:小组承包计件项目不等9000-12000一公里
5:工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时
6:项目正式结束后2-3个月工资月全部结清,平时每月预支2000生活费
7:出门得自带铺盖被套,老板只提供住和吃,不提供被套。
8:全能技术工种每月有津贴。
9:有意向添加微信。
制药厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班用品厂药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新人奖5000!】
320一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,工作在苏州设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
内蒙古鄂尔多斯酒店经理经验丰富,会管理,懂中软系统,须驻店,踏实工作薪资福利:工资面议招工
酒店经理月结
酒店经理
经验丰富,会管理,懂中软系统,须驻店,踏实工作
薪资福利:工资面议
招工人数:数名
上什酒店经理
金宝坊酒店招聘:
店长:1名
有3年以上店长工作经验
工资:面议,有营业额绩效和年终奖
领班1名:4000-5500
主管2名:5000—6500
经理2名: 6000—8000
线上运营短视频运营
6000—10000+
收银:2名4000—6000
服务员5名
综合工资5000~6000
传菜员2名
工资:3500-4000
切配:2名4000—6500
红锅:2名7000—8500
阿姨2名
工资:3500—4500
洗碗阿姨2名
工资:3500—4000
一店地址:闸口美食街
二店地址:大学城店
一店前厅应聘联系:
董云
服务员砧板传菜员洗碗工
郓城圣达酒店特招聘以下岗位:经理2名,吧台2名,服务员5名,传菜部5名,刷碗5名砧板2名,每月公休两天,福利待遇优厚,有工作经验,有能力人员快来加入我们吧!
应聘电话:
河北衡水良缘酒店因扩大规模招聘:保洁员10名,服务员5名,收银员5名,前厅经理5名。薪资面
服务员保洁
良缘酒店因扩大规模招聘:保洁员10名,服务员5名,收银员5名,前厅经理5名。薪资面议:
厨师长月结
招聘职位:厨师长
招聘人数:1人
工资待遇:8500元/月
工作地点:四川雅安
任职要求:厨艺好,有厨房管理经验,会制定周菜单,会控成本,服从管理.
备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
四川雅安招聘:民宿诚招客服服务员,上班轻松,休息时间多。薪资:2800-4000元/月1.
2800-4000元/月
客房服务员月结
招聘:民宿诚招客服服务员,上班轻松,休息时间多。
薪资:2800-4000元/月
1.?身体健康,能适应倒轮休及酒店客房清洁工作强度;
2.?品行端正,责任心强,工作认真细致,吃苦耐劳;
3.?服从管理,遵守酒店规章制度,有良好的服务意识和团队协作精神;
4.?有酒店客房服务、保洁相关工作经验者优先;
5.?年龄、学历可根据实际情况放宽,无不良嗜好及违法记录。
联系电话:
餐厅领班
主管
有酒店/宴会/婚庆相关管理经验,沟通协调能力强,有责任心,能吃苦耐劳。负责婚礼中心,餐饮日常运营管理、现场统筹、客户服务及客诉处理,保障宴会/婚礼顺利进行。
薪资福利:面议
工作地址:石棉县新棉街道熊猫路芳菲丽苑内
雅安石棉县沐镜酒店,前台接待员,5名,薪资面议,有工作经验优先,熊猫路300号,
酒店前台酒店迎宾员
沐镜酒店,前台接待员,5 名,薪资面议,有工作经验优先,石棉县熊猫路 300 号,
餐厅领班月结
主管
有酒店/宴会/婚庆相关管理经验,沟通协调能力强,有责任心,能吃苦耐劳。负责婚礼中心,餐饮日常运营管理、现场统筹、客户服务及客诉处理,保障宴会/婚礼顺利进行。
薪资福利:面议
工作地址:石棉县新棉街道熊猫路芳菲丽苑内
雅安雨城区乐园餐厅店长1.学历与经验:大专及以上(优秀者放宽),餐饮/酒店管理相关专业优先
6000-7000元/月
餐饮店长月结
乐园餐厅店长
1.学历与经验:大专及以上(优秀者放宽),餐饮/酒店管理相关专业优先;3年以上快餐连锁、主题乐园餐厅或西餐厅店长经验,具备成熟的运营管理与盈利提升案例;2.专业能力:精通乐园餐饮全流程,精通成本、库存、食品安全管理,数据分析与市场敏感度强,能制定适配客流的经营策略;擅长团队管理,沟通协调、问题解决能力突出,可应对各类突发状况;3.素质要求:责任心强、抗压能力佳,能适应旺季高强度工作与弹性排班;服务意识突出、注重细节,具备客户导向思维与创新意识,可结合主题策划餐饮活动。负责乐园餐厅的运营管理等工作,保障餐厅正常运营
薪资福利:6000 - 7000元/月,五险、餐费补助、带薪年假、弹性管理
招工人数:1人
工作时间:1.周一至周日,月排休6天(全年11天国家法定节假日另算),根据生意情况排班、排休。2.工作时间段:综合工时制,每天工作时间不低于8小时,旺季及节假日可能延长值守时间;要求一个月内到岗入职;现居住雅安人员线上面试请添,添加备注姓名+胖达乐园餐厅店长
工作地址:雅安市雨城区碧峰峡路617号胖达星球乐园
客房服务员酒店前台
茶楼兼客房前台:底薪3000+提成,倒班制,上一休一,年龄45-55周岁,有相关工作经验者优先,工作地点:育才路,联系电话:
酒店前台月结
前台收银员
三钻及三星以上酒店前台工作经验优先;收银员2-3年工作经验优先,会使用收银系统,基本办公软件使用
薪资福利:工资面议,待遇优厚,月休四天、含五险、包吃住
工作岗位多晋升空间大
餐厅领班
主管
有酒店/宴会/婚庆相关管理经验,沟通协调能力强,有责任心,能吃苦耐劳。负责婚礼中心,餐饮日常运营管理、现场统筹、客户服务及客诉处理,保障宴会/婚礼顺利进行。
薪资福利:面议
工作地址:石棉县新棉街道熊猫路芳菲丽苑内
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供雅安找大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘雅安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。