
餐饮主管
有相关餐饮管理工作经验,沟通能力强,能有效的激励员工状态,能以身作则,始终以良好的工作态度和敬业精神面对顾客!
餐饮主管
连锁品牌,提供广阔升职空间,工资5500-7500元,有2年以上相关管理经验,40岁以下,月休四天,包吃住,有全勤奖,绩效奖,
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
装配电工月结
非标自动化装配电工
不管是想学门硬技能的学徒,还是有经验想找更好平台的熟手。懂原理,能精准解读电气图纸,理清每根线路的逻辑;精操作,熟练使用剥线钳、压线钳,端子压接力矩精准到0.8 - 1.2N·m,线号标注误差不超1毫米;会排查,设备出问题时,能按‘电源→线路→元件’的流程快速定位故障
薪资福利:合作的自动化工厂是恒温车间;老员工月薪8000+
想了解真实的装配电工工作日常,私信中锦智才,获取《装配电工岗位实景手册》
酒店经理1-2人
金山馥地陌野民宿酒店招聘:酒店经理一名,要求:有酒店管理相关经验者优先,欢迎加入修正.期待与你携手。
联系人:汪玉
联系电话:
单位地址:通化市修正路36号
酒店经理月结
【璧山工作,双休+包吃住,4800元/月聘酒店公区主管】
【薪酬待遇】4800元/月,包吃住,双休,每天8小时。
【工作地址】璧山御湖酒店
【岗位职责】
1. 把控公区、餐饮及后区卫生,保障清洁设备正常运作
2. 顶岗中班(15:00-24:00),完成客务支持工作
3. 管理公区服务员,组织例会与培训,处理员工问题
4. 监督安全管理,落实突发事件应急处理
【任职要求】
1. 熟悉酒店公区清洁标准,有主管经验,会石材养护
2. 具备管理、任务分配能力
3. 30-55岁,男女不限。
【报名方式】
(备注:名字+电话+年龄+璧山公区主管)
酒店前台
香坊南直路与公滨路交叉口.回归音乐酒馆
招聘前台经理1名公资面议
服务员多名公资4000+200满勤.
欢迎各位朋友加入我们队伍
电话陈总
客房服务员酒店前台
招聘
前台经理1名
客房服务员3名
桔子大雁塔大唐不夜城酒店
月收入4000-5000左右,节假日三倍工资,年终奖,岗龄工资,过节福利,带薪年假,包吃住,有暖气。咨询应聘请联系
酒店经理酒店前台
东方栖岸S酒店
前厅主管 1名
前台 1名
四天休
工资=底薪+绩效提成+夜班十全勤奖+业绩提成
沟通能力强 有服务意识 有团队精神 有上进心 有亲和力者优先。
联系人海伦
四川内江希尔悦酒店招聘客房服务员一名,,上4休1,吃苦耐劳,熟手优先。工资2800-320
2800-3200元/月
客房服务员月结
希尔悦酒店招聘客房服务员一名,,上4休1,吃苦耐劳,熟手优先。工资2800-3200,有工作经验的优先;
联系电话:
客房服务员
威远县亿品园商务宾馆
招聘:前台、客房服务员 各1名
前台上一休一
客房服务员客房上二休一
工资:面议!
工作地址:威远商业二街诺云(亿品酒店)
联系电话:
酒店前台月结全职上一天徐一天
隆昌花园商务酒店招聘前台工作人员,负责客人入住,登记事项,上一天休一天,工作简单,有共工作经验优先,联系电话
餐厅领班
隆昌阿燕火锅店(伍里巷) 副领班 3000-2500 元 / 月 岗位要求:年龄 25-40,初中及以上文化;能吃苦耐劳、责任心强、服从管理、有较强的沟通能力和亲和力、有餐饮工作优先 福利:月休两天 地址:隆昌市人民中路 5 段 5 号(伍里巷) 电话:
厨师长
隆昌阿燕火锅店(伍里巷)
隆昌阿燕火锅店(伍里巷) 厨师长 5000 + 元 / 月 岗位要求:年龄 25-40,初中及以上文化;能吃苦耐劳、责任心强、服从管理、有较强的沟通能力和亲和力、有餐饮工作优先 福利:月休两天 地址:隆昌市人民中路 5 段 5 号(伍里巷) 电话:
四川内江招聘:客房保洁薪资:5000-6000元/月岗位职责:打扫客房清洁其他待遇:包吃
客房保洁保洁
招聘:客房保洁
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:打扫客房清洁
其他待遇:包吃
四川内江希尔悦酒店招聘客房一名,,上4休1,吃苦耐劳,熟手优先。工资2800-3200,有
2800-3200元/月
客房服务员月结
希尔悦酒店招聘客房一名,,上4休1,吃苦耐劳,熟手优先。工资2800-3200,有工作经验的优先;
联系电话:
店长厨师长
厨师长店长主管
薪资福利:工资面议,包吃,包住,全勤奖,节日福利
招工人数:若干
//
工作地址:人和社区和平街59号楼22号门面
餐厅领班月结
京典牙科
招聘1、副主管 1名
职位要求:初中以上学历;年龄20岁-35岁;形象气质佳,无不良嗜好,无犯罪记录或行政处罚记录;优秀者可放宽要求
职责:
主要负责自助餐开餐,收餐,接待工作
福利待遇:双休及法定节假日休
上班时间及工资:面议
工作地点:威远县严陵镇三十米大街
电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供内江诚聘大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘内江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。