
店长
4-5千/月
店长3-5人全职
岗位职责:
1、负责门店的日常运营管理工作,确保各项业务流程的顺畅运行;
2、做好商品规划及陈列,关注库存和动销,积极完成销售目标;
3、负责门店员工的学习和激励,提升员工的专业技能和服务意识;
4、处理客户投诉和建议,建立良好的客情关系;
5、控制门店的各项费用支出,合理安排资金使用;
6、负责门店的安全管理,落实各项安全管理制度和应急预案;
7、关注市场动态,及时调整门店的经营策略和促销活动
任职要求:
1、40岁以下,大专及以上学历;
2、3年以上超市或零售行业管理工作经验,有店长岗位工作经验者优先;
3、熟悉超市运营管理流程,具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力;
4、具有较强的责任心和敬业精神,良好的服务意识和团队合作精神,诚实守信,品行端正;
5、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等)。
店长1-2人
店长要求会经营管理,有餐饮类经验者优先薪资福利:底薪+提点具体面议招工人数:1名工作地址:泽强苑对面观阁书香府邸
店长月结
岗位名称:店长;岗位要求:1.年龄在18~45岁员工;2.具有相关工作经验;3.精通面部手法和仪器管理;薪资待遇:底薪加餐补加全勤提成加手工加技术培训学习加奖金,薪资范围3500到10000,不压工资。
运城稷山县家人店长薪资福利:薪资面议招工人数:店长1名二厨1名服务员5名工作地址:
店长服务员
家人店长薪资福利:薪资面议招工人数:店长1名二厨1名服务员5名工作地址:稷山
店长
3-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
招聘防盗门专营店店长/店员(基本薪资有保障+业绩提成)
工资范围5-1.3K,上不封顶,多劳多得
工作内容
1.以服务礼仪接待客户,了解客户需求,根据客户需求提供专业销售服务。
2.负责店内产品(防盗门、防火门等)的销售与服务。
上班时间:早上9:00到下午6:30或7:00(也就是商场闭店时间)
山西运城闫家庄景雷饭店因店面升级现招聘一批人才,店长一名,服务员,后厨配菜若干名,包吃住,
店长服务员配菜
闫家庄景雷饭店因店面升级现招聘一批人才,店长一名,服务员,后厨配菜若干名,包吃住,工资面议!电话
店长
招聘:吾悦米乐熊导购/店长薪资:3500-10000元/月要求:有童装店长工作经验三年以上有品牌运营思维,懂电脑软件操作有高度执行力,团队协作精神强可以接受同区域岗位调拨可以接受出差开会,学习,支援薪资:底薪提成津贴休假保险到手薪资:导购3500-7000,店长4000~10000地点:吾悦广场
消防安装3-5人月结
招聘消防中级操作员,要求勤奋好学、踏实肯干、敬业爱岗,无不良记录。薪资为4000-6000元,招聘人数3名以上,岗位提供午餐。工作地址位于运城豪德市场8区。
营业员月结
营业员30-45岁,有店铺销售经验者优先,性格开朗,亲和力强,有责任心薪资福利:3000-4500元+午饭,月休2天招工人数:数名工作地址:禹都和平小区停车场南
衣柜橱柜全屋定制月结
招聘安装师傅,要求吃苦耐劳,手脚利索。
工作内容为全屋定制衣柜、橱柜的安装。
薪资为4000-8000元。
工作环境:不管吃住,每天工作地点不固定。
非诚勿扰。
导购
导购员20-45岁,工作认真,有责任心,试用期1个月。导购员(带直播)薪资福利:底薪2500+提成工作地址:运临路福瑞缦家具广场
店长
诗洛格SLOGEN招人啦!伊旗铜锣湾店时尚导购·期待爱美的你加入底薪3600+提成2.5%–4%+两天带薪假每天仅工作7小时伊旗店提供住宿另聘店长一名薪资待遇面议有合适的朋友欢迎推荐~联系电话:
店长1-2人月结
店长有管理经验者优先薪资福利:底薪+绩效+分红,综合月薪6000-12000元招工人数:1名;提供免费住宿(限外地员工);缴纳社会保险;带薪年假、节日福利;定期专业技能培训;晋升空间大,发展平台广
店长1-2人月结
店长有管理经验者优先薪资福利:底薪+绩效+分红,综合月薪6000-12000元招工人数:1名提供免费住宿(限外地员工);缴纳社会保险;带薪年假、节日福利;定期专业技能培训;晋升空间大,发展平台广
店长1-2人月结
店长有销售或零售经验,早8点到晚5点,月休3天薪资福利:3000-5000元/月福利:五险一金招工人数:1人人工作地址:瑞光北街百琦花园东北侧约100米(043603号店)
门店店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职新鲜零食门店店长短保产品
【岗位职责】
1. 经营指标管理:承接门店销售、毛利、会员指标,落地总部促销活动,控制运营成本,定期经营复盘。
2. 商品管理: 统筹订货、收货、陈列、盘点;常态化核查保质期;负责商品损耗和食品安全规范。
3. 门店现场运营:负责陈列、环境卫生、设备管理标准;落实消防、防盗等门店安全工作。
4. 团队管理:负责员工排班、考勤、在岗培训、日常督导;做好新人带教,规范服务标准,稳定门店人员。
5. 客诉与协同工作:处理顾客投诉,维护门店会员;及时对接区域及总部,完成报表提交、稽核整改等工作。
【任职要求】
1.学历要求:大专及以上学历;
2.行业经验:3年以上零食、烘焙、生鲜等短保食品零售门店管理经验,熟悉效期与损耗管控优先;
2. 经营能力:具备基础数据思维,可依据商品动销合理订货,拥有成本、利润意识;
3. 管理能力:擅长现场人员管理、团队沟通,执行力强,能够独立处置门店各类突发情况;
4. 综合素养:适应门店轮班、节假日上班,熟练操作收银、进销存系统,抗压能力良好。
【薪酬福利】
薪酬区间:8-10K
营业员
招聘招聘益丰超市安邑店诚邀您的加入生鲜区:数名(长期)生鲜区:数名(长期)卤肉学徒工数名卤肉学徒工数名要求:热爱超市工作,身体健康,气质佳,工作态度积极乐观,有责任心,具有一定的沟通能力,服从管理,有相关工作经验者优先报名热线
店长月结
招聘:店面经理(管午餐+分红)薪资:4000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.制定并落实销售目标,提升门店业绩表现3.协调团队成员,优化工作流程与客户体验任职要求1.大专及以上学历,管理类或市场营销相关专业2.具备3年以上管理经验3.熟悉门店运营流程,具备良好沟通与协调能力4.有团队激励经验者优先待遇:底薪4000元+分红,具体面议
收银员3-5人月结
收银员25-40岁,待人热情,有责任心薪资福利:3000-3500元+午餐招工人数:3名早班:7点-下午3点工作地址:关铝花园小区南门
销售导购1-2人月结
导购有销售经验25岁—39岁左右薪资福利:3000-7000招工人数:1名上20天休10;工作地址:绛县王族保罗2店(电业局斜对面)
店员有提成
招聘:泡泡史莱姆店员(有无经验均可)薪资:3000-6000元/月岗位职责1.接待进店顾客,介绍史莱姆DIY项目及玩法2.指导小朋友完成史莱姆制作,协助选色、加料、装饰等3.主动向顾客介绍店内套餐、会员卡及零售产品4.负责史莱姆原材料准备、补充及日常整理任职要求1.18-33左右,身体健康,有责任心,性格开朗,亲和力强,喜欢和小朋友沟通2.有服务意识和销售意识,愿意主动推荐项目及会员套餐4.能接受周末、节假日及商场排班工作不要求5.有儿童乐园、DIY手工店、零售店、餐饮、教育培训等服务行业经验者优先培训支持史莱姆制作、产品知识、顾客接待话术、办卡销售话术均有统一培训待遇:2700底薪+提成有意者请直接电话联系
店长1-2人月结全职
招聘:店长(底薪+提成+奖金)
薪资:3500-10000元/月
底薪+提成+节日福利+年底分红
有相关工作经验者优先
愿您
-积极进取,愿意学习新的抗衰技术与服务理念,适应门店发展节奏。
-具备亲和力与沟通力,从顾客到店接待、项目体验到售后回访,全程提供标准化贴心服务。
店员1-2人
店员要求有责任心,年龄20-35岁,应届大学生优先,善于学习,有销售经验优先。短期勿扰。店员招工人数:一名工作地址:紫金街电脑城
营业员3-5人月结
营业员熟练使用电脑,有上进心,善于沟通,女40岁以内,有销售经验者优先。手机销售,业务办理,客户服务薪资福利:3000+,每月3天公休,(也可以半天休)全勤奖,餐补招工人数:5名工作地址:闻喜新华书店对面联通营业厅
店长3-5人
店长有销售经验,年龄45岁以下,学习能力强,干净利落,服从管理薪资福利:底薪加提成加全勤,加绩效奖招工人数:3名上班时间早9:00-17:30一个小时吃饭时间
店员1-2人
◆【招聘】:豪德市场招聘:•店员2名•男女不限,18~45岁主要负责:门店接待、货品整理、台账登记要求:吃苦耐劳,做事认真负责,有无经验均可!待遇:薪资面议联系:
栏目概述
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