
客房保洁开荒保洁保洁客房经理酒店前台
汉庭酒店(柳林青龙店)招聘以下岗位:前台经理:年龄18-35岁,需会基础电脑操作,接受倒班,有无经验均可培训。负责入住退房办理、客诉处理、台账管理。客房经理/保洁:男女不限,要求身体健康、吃苦耐劳。负责客房清洁、布草更换、物资补给。薪资面议。
餐饮主管
招聘前厅经理。要求身体健康,沟通能力强,有亲和力,吃苦耐劳。薪资为5500~7500元/月,提供五险一金,包吃包住。工作时间为早9:30至2:30,下午5:30至10点,月休两天。工作地址位于太原市大东关街。
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
阳泉豪远国际酒店
招聘各部门管理层
要求:
1.大专以上学历
2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验
3.熟悉酒店管理全流程,能承受工作压力,适应岗位节奏
4.入职缴纳五险,高薪寻人才。
5.自荐或者推荐同行都可以!非诚勿扰
餐饮主管
招聘前厅经理。要求身体健康,沟通能力强,有亲和力。薪资为5500~7500元/月,提供五险一金,包吃包住。工作时间为早9:30至2:30,下午5:30至10点,月休两天。工作地址位于太原市大东关街。
餐饮主管
1. 结合食堂运营现状,落地创新经营理念,优化菜品结构、就餐模式、服务流程,提升用餐体验与食堂口碑。
2. 拥有新颖餐饮经营思路与创新理念,善于优化菜品、服务及运营模式,能打破传统管理思维。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐厅领班月结全职
招聘:前厅经理(4500-6000+管吃)
薪资:4500-6000元/月
中餐馆前厅领班,5年**工作经验
-请点申请职位电话图标即可与企业沟通-
小工力工长期保险包住包吃1-2人月结个人
吕梁市兴县招工地小工/杂工岗位职责:
1.协助完成施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
3.负责施工工具与设备的日常整理、归位及简单维护
4.服从现场管理人员安排,保障施工进度与基本安全秩序
5.参与临时性、突发性工地杂务处理,如雨季排水、防尘覆盖等
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识和团队协作精神
3.无犯罪记录,无重大疾病或职业禁忌症
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础指导
5.学历不限,能听从指挥、沟通顺畅即可
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员酒店经理
招聘信息岗位一:酒店经理/主管任职要求:有酒店管理相关工作经验,担任过酒店经理或主管优先;熟悉酒店日常运营管理,具备良好的服务意识和团队管理能力工资5000-7000(五险)岗位二:餐厅服务员任职要求:年龄40岁以内;有餐厅服务相关工作经验者优先考虑;形象端正,待人热情,服务意识强;工资4000(可带五险)工作轻松,环境优雅,月休3天、节日福利、定期团建、晋升空间等联系方式联系人:朱先生联系电话:
酒店经理1-2人月结全职
全面负责前厅日常管理,管理前台员工,把控服务质量,处理客诉与突发事件,管控房态及前台账务,协调各部门工作,维护酒店口碑,完成门店经营指标。
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
吕梁汾阳市山河宴现招聘,前厅主管,服务员,冷菜大师傅,工资待遇面谈!团结友爱的山河宴欢迎你
冷菜餐厅领班服务员
山河宴现招聘,前厅主管,服务员,冷菜大师傅,工资待遇面谈!团结友爱的山河宴欢迎你的加入!汾阳
酒店前台
【招聘酒店前台长期稳定】要求:形象气质佳,做事精干利索,有经验优先班次:24小时轮班地址:交警队北(,可直接咨询)有意者欢迎致电/私信详谈!
餐厅领班月结
临水孝餐厅招聘前厅主管2名,要求:18-35岁,,身高1.65以上,形象好,有经验者优先。薪资待遇:5000+带薪公休四天,包食宿。联系电话:
酒店前台月结
【尚客优悦酒店】招聘前台愿意直播出镜,工作人员1名,有工作经验者优先,35周岁以下,具体工资面议。地址:北大街口清河苑1号楼西面3楼联系人:
山西吕梁招聘酒店前台一名:上一休一,月公休三天,有带薪年假,节日福利,年龄30岁以下联系电
酒店前台
招聘酒店前台一名:上一休一,月公休三天,有带薪年假,节日福利,年龄30岁以下联系电话
客房服务员酒店前台
①.【文水湖滨全季酒店招聘】因酒店业务扩大,现诚招以下岗位:客房房嫂综合薪资3500左右,工作踏实,勤劳肯干,讲究卫生。前台收银综合薪资3200左右,五官端正,身高160cm以上,有销售相关经验优先录用。联系电话:
酒店前台月结
亚悦酒店(北大街店)现特向社会招聘贤才:一、招聘酒店前台待遇:工资面议,形象整洁大方,亲和力强,举止自如,沟通自如,有工作经验优先,年龄25—35,具体工作内容,时间面议。地址:山西省柳林县柳林镇毛家庄社区北大街77号亚悦酒店联系电话:
服务员餐饮收银洗碗工
【3000+招聘】槐店王婆大虾两家门店同时招人服务员若干名收银员3名领班/主管1名后厨:传锅、配菜、洗碗工,联系电话:韩()一店:汾阳鹅西苑楼底二店:万豪南区西河南路
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吕梁招聘大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘吕梁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。