
客房服务员酒店前台
如意酒店招贤纳士:
前台经理1名/前台服务员2名/客房服务员2名
待遇优厚,有意向者面谈;
联系人:王经理
欢迎推荐自荐
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预约、客房预订及变更需求,确保信息准确传达
3.协助处理客户投诉与突发情况,及时协调相关部门解决问题,提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,配合完成各类行政文书工作
5.熟练使用酒店管理系统,准确录入和核对宾客信息,确保数据安全与合规
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本的计算机操作技能,能适应轮班工作安排
3.性格开朗,责任心强,能够在快节奏环境中保持耐心与专业态度
客房主管
4000-6000元/月
客房经理月结全职
3岗位职责3.1负责员工的排班、考勤及轮休假,根据住客情况及员工自身的特点,安排日常工作,检查解决工作中存在的问题。3.2负责客房内物品的档案管理和定期盘点,与财务上做到帐实相符,教育和督导下属要爱护财物,做好所有物品的日常维护、保养工作。3.3负责下属员工的岗位纪律和业务技能的培训。3.4负责所有VIP房间的落实、检查工作,发现异常情况及时处理并汇报。3.5负责制定楼层年度大清计划,并根据住客情况合理安排客房大清工作,确保所有客房的正常运转。3.6与工程部建立良好的合作关系,负责客房内所有维修项目的统计和核实检查工作,并对工程部的工作随时进行督导。3.7根据住客量及客房设施的使用情况,随时与PA联系,对房间地毯、沙发及床头软包等进行清洁保养。3.8加强与洗衣房的联系,确保楼层棉织、布草及客衣的清洗质量及返回时效。3.9受理住店客人对客房服务工作的各项投诉。3.10监督检查领班的日常工作,对工作中存在的问题及时解决,妥善处理。3.11做好班次之间的交接工作。3.12协助保安部作好安全防范及跟踪落实工作。3.13每天例行的查房过程中,观察客人特殊喜好,提醒员工及时提供服务。3.14处理客人对本部门的投诉以及涉及客人的突发事件。3.15每日除对当日清洁班员工正常分配房量外,休息人员、主管、领班根据入住情况也将分配相应的房量进行清洁(分配的房量将作为计件房量进行统计:住客房间每打扫一间10元,退客房间每打扫一间15元)。3.16在没有早班及布草班的情况下,早班(查房对客服务)及布草班(收分脏布草及分配新布草)的相关工作将会由当值的主管领班执
酒店经理
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.准确解答客人咨询,协助处理客房预订、费用结算及特殊需求
3.维护前台区域整洁有序,确保各类单据和设备正常使用
4.及时与各部门沟通协调,解决客人问题,提升客户满意度
5.遵守酒店服务标准和安全规范,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.有无工作经验均可,接受轮班安排,能适应快节奏工作环境
3.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先
4.形象端正,普通话流利,具备基本英语交流能力更佳
5.工作认真负责,具有团队合作精神和应变能力
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理,提供热情周到的前台服务
2.解答客户咨询,处理预订、投诉与突发情况,提升客户满意度
3.维护前台区域整洁,管理客房钥匙、房态信息及各类单据记录
4.协同各部门做好宾客服务衔接,确保酒店运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.经验不限,有酒店或服务业工作经验者优先考虑
3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排
4.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先
前厅经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责前厅酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达到标准
2.制定并执行酒店经营计划,优化成本控制,提升运营效率与盈利能力
3.协调餐饮等业务板块高效协作
4.处理突发事件及客户投诉,维护酒店良好声誉与客户关系
任职要求:
1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验,有星级酒店管理经验者优先
2.大专及以上学历,旅游管理、酒店管理等相关专业背景更佳
3.熟悉酒店运营流程,具备较强的组织协调、沟通能力和抗压能力
4.具备良好的服务意识和团队管理能力,能适应轮班工作安排
A照货车司机
招A2驾驶员,双证齐全,济宁至淄博,滨州,往返济宁.丰县.沛县..菏泽,吃苦耐劳,要求:责任心强,精力充沛的驾驶员,路线熟悉者服从管理优先录用,的,实习证忽尤,联系电话
厨工/杂工服务员
招聘:息马地附近,小餐馆招聘勤杂工一名,服务员一名,年龄50岁以下。要求有餐饮经验,适应餐馆的工作时间。工资面议,电话:
客房服务员酒店经理酒店前台
曼岛酒店招聘【客房服务员】1名,有经验酒店,早八晚五月休三天,待遇4000左右【前台】上一休一,4000-6000【前厅主管】1名,有经验酒店,早八晚五月休三天,待遇5000左右要求:年轻的,男女不限,上过夜班工作,适应的了上一休一直接打电话杨总时间上午8点到下午5点,其他时间勿扰工作地点:景德镇新村街道通站路国家电网旁曼岛酒店井号://丨/xRuNYOBzuI6NpVb
酒店经理1-2人
青海永和国际酒店刚察店招聘启事一、招聘岗位:销售经理一名前厅经理一名客房经理一名餐饮部经理/主管一名大堂经理一名人事/行政专员一名薪资待遇面谈。二、岗位要求1、大专及以上学历(经验丰富者可适当放宽)。2、2一4年以上相关岗位工作经验。3、为人正直,具备良好的沟通能力和团队合作精神,亲和力佳,责任心强。地址:青海省刚察县东大街。联系方式:邓生()年前面试,年后到岗~欢迎行业各位有志精英人士积极加入,共谱新篇章[拳头]
酒店经理酒店迎宾/接待
[烟花]磐安宝龙艺郡酒店[烟花]【管理岗急聘】[烟花]前厅接待/前厅主管[烟花]大专及以上学历,男女不限30岁以内薪资3800-4500单休、五险一金、年假、包吃住招聘热线:联系人:陈女士
服务员酒店前台
招聘:汉庭酒店
汉庭酒店招聘啦: 岗位: 前台服务大使2名(男女不限) 要求:有责任心,有工作经验者优先 福利待遇:底薪➕;提成➕;夜班补助➕;法定节假日三倍工资 联系电话:
服务员酒店前台
招聘:汉庭酒店
汉庭酒店招聘啦: 岗位: 前台服务大使2名(男女不限) 要求:有责任心,有工作经验者优先 福利待遇:底薪➕;提成➕;夜班补助➕;法定节假日三倍工资 联系电话:
店员
招聘:星辉酒水招聘夜间收银店员
星辉酒水招聘夜间收银店员 工作时间20:00——-次日7:00(夜班) 年龄20—40岁 工作地点:金山街与金珠路交汇处西南角 工资面议,月结,能长期稳定工作。 电话:
客房服务员保安
梁山云栖酒店(即将开业)
招聘前台接待、客房服务员、客房主管、夜班保安,厨师,餐厅服务员,工资面议,缴纳五险、节假日三薪、包食宿,定期团建,节假日福利,带薪培训,提供晋升发展空间。
联系人:韩经理
手机:
酒店前台
金翠轩酒店招一名收银吧台,要求沟通能力强,形象气质佳,能吃苦耐劳,有酒店工作经验者优先录用,年龄限制20到45岁,懂电脑,工资面议,联系电话,.
前台接待
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘员工数名,客户登记入住,收银。要求18岁﹣24岁之间,男女不限,学历不限,经验不限。要求形象好气质佳,性格开朗,沟通能力强,认真负责,无外漏纹身。工作环境好,工作不累,24小时有保洁打扫卫生,团队年轻、氛围好。工作时间,上4休2,三班轮班,月休8天以上。工作稳定,晋升快,欢迎热爱电竞行业的小伙伴加入。
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预约、客房预订及变更需求,确保信息准确传达
3.协助处理客户投诉与突发情况,及时协调相关部门解决问题,提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,配合完成各类行政文书工作
5.熟练使用酒店管理系统,准确录入和核对各项数据,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本的计算机操作能力,能熟练使用办公软件
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班制
4.有亲和力,注重仪表仪态,具备良好的职业素养和团队合作精神
山东济宁万达酒店】|客房服务员|30-50岁,男女不限,身体健康,能长期工作者优先;负责酒
3000-4800元/月
客房服务员月结
济宁万达酒店】|客房服务员|30-50岁,男女不限,身体健康,能长期工作者优先;负责酒店客房的卫生整理等工作;时间为8点-17:30左右,提供三餐,家住市区优先|3名|3000-4800元|济宁市太白路-济宁万达酒店|
---
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济宁招聘酒店经理230一天在线招聘信息,主要招聘济宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。