反应能力强！有应急能力，管理严格

招聘餐厅领班 岗位职责： -协助店长管理前厅日常运营，确保服务流程顺畅，提升顾客满意度 -带领服务团队做好餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作 -处理顾客的合理需求与简单投诉，及时反馈并协调解决 -负责员工的日常排班、考勤及基础培训，提升团队服务水平 薪资福利： -月薪4000元，按时发放不拖欠 -月休4天，可根据餐厅安排灵活调休 -包食宿 -节日福利、员工聚餐、晋升空间等 联系方式：

全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务正常运行，检查和监督员工严格按照餐厅服务规程和质量要求的各项工作，善于沟通，能处理外项事物和应急事件

1、负责火锅店的整体运营管理工作，确保日常运营的顺利进行； 2、制定并执行火锅店的经营策略和计划，提升店铺业绩； 3、监督和管理店内员工，提高团队的工作效率和服务质量； 4、处理顾客投诉和建议，维护良好的顾客关系； 5、控制成本，优化资源配置，提高盈利能力。 岗位要求： 1、具有火锅店或餐饮行业管理经验； 2、具备丰富的火锅店运营管理和团队领导经验； 3、熟悉餐饮行业的法律法规及行业动态； 4、具有较强的组织协调能力和沟通能力； 5、能够承受一定的工作压力，具备良好的抗压能力。

万州招领班一名。会点电脑。要求做过餐厅，有一定的管理能。包吃住，工资面议。张

招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。

一、运营管理 制定与执行制度 制定前厅部工作计划、服务标准及工作流程，并监督实施13。 优化部门组织架构及规章制度，确保高效运转1。 现场督导与问题处理 实时巡查服务现场，及时纠正服务问题，保障服务质量14。 处理突发状况及客人投诉，维护客户满意度145。 设备与物资管理 检查工作设备（如POS系统、打印机、通讯设备）状态，确保正常运作2。 负责部门财产管理，定期盘点物资，控制物料损耗及费用支出14。 二、团队管理 人员调配与考核 负责员工排班、考勤核准、定岗定编及薪酬建议124。 实施员工绩效考核，协助开展培训计划145。 团队建设 召开班前例会和周例会，分配任务并传达工作要求34。 关注员工思想动态，加强沟通与思想教育1。 三、客户关系维护 建立客户档案，定期拜访重要客户，深化客情关系1。 收集并反馈客人对服务、产品的意见（如向厨师长传递菜品反馈）4。 管理线上舆情，提升品牌形象2。 四、收益与协作管理 收益优化 在酒店场景中，需管理房态、房价策略，分析营业报表25。 跨部门协作 协调后厨、销售等部门，确保服务衔接顺畅15。 协助店经理调整人员及物资配置以适应客情变化14。

餐厅主管

岗位职责： 1、设计和实施餐饮员工培训计划，确保培训内容的有效性和实用性； 2、监督并评估员工培训成果，提供反馈和改进建议； 3、建立并维护一套标准化的训练流程，保证服务质量的一致性； 4、根据餐厅运营需求，及时调整训练计划，提升团队整体技能水平； 5、与各部门协作，确保新员工快速融入团队，老员工持续成长； 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉餐饮服务流程； 2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够激励并指导团队； 3、具有较强的组织能力和问题解决能力，能够高效执行训练计划； 4、对餐饮服务标准有深刻理解，能够确保培训质量； 5、良好的领导潜力，能够带领团队不断进步。

岗位名称：传菜员；后厨配菜（男女不限）；洗碗工、保洁。 岗位要求：传菜员：1.年龄2540岁；2.有思想，有上进心；3.有餐饮经验者优先。后厨配菜（男女不限）：与传菜员岗位要求相同。洗碗工、保洁：身体健康，吃苦耐劳，干活踏实。 薪资待遇：传菜员、后厨配菜：薪资4500元—5000元，月休四天，包吃住；洗碗工：薪资4200元，月休4天。

在宁夏固原李寨附近寻找打扫卫生工作的月薪为3000元。

宁夏固原招聘配菜师一名及学徒一名。

固原原州招弱电/安防大工，会调试，综合布线，

固原市原州区招家装贴砖学徒工一位，能吃苦耐劳。工资100~150元。吃住自理。（瓦工优先。工资面议。）

招聘 前厅人员 前厅经理：5000-6000元 前厅主管 ： 4500元 服务员：4000-4200元 半天班服务员：3000 有经验、有责任心者优先 男女不限 地址；金川开发区金海路济隆小区底商（古街熏酱小酒馆） 店长：

半山缘青花椒鱼火锅（昆明店）招牌 大堂经理：2～3名 工资待遇：4000～10000元 厨房： 厨师4～5名 工资待遇：4000～7000元 配菜师6～7名 工资待遇：3000～5000元 服务员7～12名男女不限 工资待遇：3000～4500元 要求:18～55岁，吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，服从管理，身体健康。联系电话如下： 联系电话 ：

负责ota线上渠道，前台服务质量管理，白班8：00-17:30

小李酒楼香格里拉店招聘前厅经理主管，有团队精神经营理念优先，新资8000起

巴尔鲁娜酒店诚聘 1⃣店长助理：薪资待遇面议 ❤要求：年龄40岁以下，有三年以上酒店管理经验，熟悉前厅与客房运营，沟通能力强，熟悉掌握自媒体制作 2⃣前厅经理：薪资待遇面议 3⃣前台接待：3500～4000 ❤要求：年龄30岁～45岁，有经验者优先 ❤A,B,O倒班制，包吃住，轻松不累 4⃣客房保洁：3500+绩效 5⃣假期工：面议 ❤以上岗位包食宿 ❤地址：西市场南侧豪柏购物广场十一楼 ☎电话：李女士

所属分类：餐饮招聘联系人：毛女士联系电话：详细内三六九社区老火锅，（清真)招贤纳士了！前厅主管2名（工资面议）服务5名（长期）后厨数名，工资3000+200

8小时制，管吃管住

固原汉餐招聘厨师长一位工资10000-12000，电话

河西走廊音乐烧吧！招聘中餐服务员经理一名工资4500-5000有工作经验的优先考虑转业收银员3000-3500，有工作经验的优先考虑。保洁一名工资2200服务员多名年龄25-35岁:下午4点至3点以上人员每月两天休假，工资每月15号结算有工作经验的优先考虑假期不要地址:原州区新天地商业中心电话:

彭阳大型中餐招聘经理一名，电话王先生

招聘：【招聘】楼层经理，楼层主管，传菜主管，收银员• 薪资：面议 职位描述： 开发区金明集团餐饮部招聘： ▶前厅： 楼层经理： 工资面议 楼层主管、传菜主管：4500-5000元/月 收银员：3800-4000元/月 服务员、传菜员：3500-4500元/月 ▶养生会馆主播：底薪+提成工资面议 福利：月休三天，法定节假日轮休，包吃包住，工龄工资，工资准时 开发区六盘山路金明国际财富中心

固原招聘厨师长一位工资10000-12000，人品端正，能力要好，电话

阅彩城【（烧烤店）】 招聘长期传菜员 招聘长期服务员 招聘长期收银员（收银员） 薪资待遇： 底薪：3500+200全勤～5500+200全勤（长期工六个月以上）。 年龄：16～26岁。 招聘楼层主管1名。 工资：底薪为4800+200元全勤。 福利待遇： 管吃住、每月带薪休假三天，休不完补工资；。、带薪休年假（满一年发十三薪、满一年休三天年假、满两年休五天、以此类推。） 上下班时间： 下午两点到两点钟。 薪资发放： 每月十五号准时发放工资、不拖欠工资。  联系电话：

招聘名宿前台详细情况电聊

省份：固原市 招聘单位：固原市泰合酒店管理有限公司 招聘岗位：咨客 用工人数：2 性别：不限 年龄要求：18-30 要求：初中以上 专业及工作要求：性格开朗，思维敏捷，普通话流利 工资待遇：3000-3800元+全勤奖200元外加提成 福利待遇：五险/商业险包食宿 联系人联系电话：李琼阁 工作地点：固原市原州区文化西街