新店开业招聘 前厅主管2名，有过夜宵店经验优先 烧烤学徒2名 有师傅带 厨房学徒1名 吧台2名 服务员8名 钟点工2名 可以干到退休 两天休息 活好干 老板不差事 悦姐 工资待遇电话详聊 白天12点-晚11点 打电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

30-45岁，工作经验五年以上

店内日常工作及服务

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

年满18岁，能吃苦耐劳，有相关工作经验这优先

有相关经验，责任心强。

临淄招聘 中齐大厦餐厅 餐厅经理：薪资5000元，周一至周六8:00-17:00，法定节假日休息 要求有餐饮管理经验，能全盘负责门店前厅后厨运营 带团队、做服务、懂营销，稳步提升餐厅营业额 有意欢迎私聊咨询 电话：桑女士 地址：临淄区齐鲁国际塑化城

餐饮经理薪酬结构：分级+绩效（5000/5500/6000+1500） 前厅主管薪酬结构：分级+绩效（5000/5500/6000+500） 后厨主管薪酬结构：分级+绩效（5500/6000/6500+500） 岗位职责： 1. 协助店长负责火锅店日常运营管理，服务质量监督及顾客满意度提升； 2. 组织员工培训与考核，建立高效服务团队，落实食品安全与操作规范； 3. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序； 4. 协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅。 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉火锅店全流程运营优先考虑； 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题； 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求； 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力。

本店的日常工作

招聘饭班厨师市高对面[玫瑰]一天两餐[玫瑰]老板事少。做饭好吃就行，和。工资待遇优厚[勾引][勾引]详谈。联系电话

招主食4500一天休，

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彰武县快餐店招聘 1.贴灶 工资4500 2.服务员 2800+200满勤 要求眼急手快，干净利索 ↘↘家里事儿少，能安心工作的，每天供两顿饭 ☎☎电话：（上午8点到12点可以打电话，其他时间勿扰）

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一、基本条件 - 年龄：23–55岁 - 形象：气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致 - 学历：大专及以上 - 性别：不限 - 健康：身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日 二、核心经验要求 - 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验 - 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位 - 精通：前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程 - 有会员体系、私密服务、成本管控经验 - 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先 三、专业能力 1. 运营管理 - 制定经营目标（营收、毛利、成本）、对盈亏负责 - 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系 - 预算、采购、库存、成本控制、财务核算 - 设施维护、环境品质、消防安全管理 2. 客户与VIP服务 - 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护 - 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理 - 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关 - 本地政企/圈层资源优先 3. 团队管理 - 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设 - 跨部门协调（前厅/后厨/保洁/安保） - 服务意识、纪律、仪容仪表督导 4. 软实力 - 极强沟通、公关、应变、抗压能力 - 细节控、保密意识强、责任心重 - 有品位、懂生活方式、审美在线 - 活动策划、私域/新媒体运营加分 四、优先加分项 - 有高端客户资源、政企资源、本地圈层 - 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富 - 会所筹备/开业经验、多店管理经验 五、岗位职责（核心） - 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩 - 团队管理、培训、考核、激励 - VIP接待、会员维护、私宴统筹 - 成本控制、预算、财务、采购、安全 - 活动策划、品牌维护、资源拓展 - 处理投诉、突发事件、保障隐私

宜宾青居民宿诚聘：宾馆前台主管一名，，工作地点宜宾市老城区滨江西路，两班倒，上六休一，18—35岁，有经验者优先，工资面议。电话

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护餐厅品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

高薪诚聘｜张家界云芙酒店 店长（1名） 前厅部管家（2名） 任职要求： （1）店长要求: 1、有3年以上单体酒店，店长经验工作经验。 2、线下:精通前台客房，服务流程，有服务意识。能快速处理客诉、设备故障。 3、 线上:参加活动，调价，控房。 3、绩效考核，前台二销收益，好评及差评！ 4、财务：控制成本、审核发票，保证店内消防、治安合规。 工资:8000-15000元 月休4天 （2）前台管家要求 - 形象气质佳，服务意识强 - 工作细致认真，责任心强 - 前台接待·英文岗（2名） 薪资：5800–8800元 任职要求： - 形象气质佳，应变能力强 - 工作细致，责任心强 工作地点：张家界官黎坪国际旅游商业城 应聘方式：电话/： 我们，你负责发光 张家界云芙酒店，期待优秀的你加入！

135.酒店经理：数名，经验丰富，会管理中软系统，须驻店，工资面议。地址：未提供详细地址。电话：

阜新县多功能大型酒店全新团队招聘： 漂亮饭厨师长：一万（要求必须会做过漂亮饭，不是江湖菜或者融合菜）地址：玉龙湖旁边 炉头炒菜：8500 焖鱼过油：7000 粘板成手：6000 管吃管住，宿舍有洗浴，网线，月休息两天，十年酒店工资到月就开，以上工资包括满勤之内。 电话：

酒店招前台一名

鲲栖府花嫁喜阁招聘客房保洁2000起，婚房管家2500起，前台接待2500起，电话

招聘阜新万达广场三楼七公火锅鸡店招聘前厅经理前厅主管服务员后厨人员工资3000—6000元电话（同步）

阜新市西市场签喜婆串串香诚聘以下工作岗位： 前厅经理一名，工资待遇优厚，要求面议，有餐饮管理工作经验，懂线上运营。 前厅主管一名，底薪4800+满勤200，要求服从领导安排，有团队精神，能代领服务员独立完成工作。 服务员6名男女不限，底薪3800+满勤200，能够吃苦耐劳长期干。 后厨穿串工3名，理货工3名，底薪3300+满勤200 以上工作岗位均享受每月带薪休息两天。工作准时发放。 联系电话：

高薪招聘 早餐店:前厅主管 面点 服务员 零活 待遇优厚 有经验者优先

泊琳渔港酒店招聘楼层经理，工资底薪5000+提成6500以上。[庆祝]招半天班服务员，上午班9:30-4:30，下午班4:30-10:00左右，工资2000+提成500左右。公休两天。服务员一名，底薪3700+满勤300加提成工资5000左右传菜员一名，能长期干的，底薪2700+满勤300，年龄18-55岁均可。所有员工每月公休两天应聘电话:地址:北新路龙畔家园南门

阜新市西市场签喜婆串串香诚聘：前厅经理，工资面议，要求有餐饮工作经验，懂线上运营。 后厨主管，工资5500干得好工资可以上调。要求有厨房工作经验。 服务员6名底薪3800+满勤200能吃苦耐劳长期干。 后厨穿串工，理货工，底薪3300+满勤200 联系电话：

招聘 客房服务员♀55周岁以下 底薪+提成+满勤+绩效+工龄+五险一金 意向电话：

阜新县多功能大型酒店全新团队招聘： 漂亮饭厨师长：一万（要求必须会做过漂亮饭，不是江湖菜或者融合菜） 炉头炒菜：8500（家常菜做的好） 焖鱼或者过油：7000（要求品德好，吃苦耐劳，有基本功） 粘板成手：6000 管吃管住，宿舍有洗浴，网线，月休息两天，十年酒店工资到月就开，以上工资包括满勤之内。 电话：