
高端会所管理/会所总经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位】私人会所总经理
【要求】
30-55岁,5年以上高端会所/五星酒店/会员制俱乐部全盘管理经验;
可自带高端人脉/高净值客户资源,精通圈层运营、私宴策划与高端商务接待;
保密意识极强,懂红酒、茶道、艺术鉴赏等高端文化,擅长团队管理与成本运营。
【职责】
全面负责会所整体运营、会员维护、圈层活动策划、团队搭建及经营目标达成。
【待遇】
底薪12000-15000+绩效+项目分红,薪资上不封顶,优质高端平台,资源圈层优质,具体面谈。
有意者请私发简历,非诚勿扰。
漳州火山岛海湾度假酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
旅游度假酒店,酒店的日常管理和业务对接能力强,能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业!
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
对于一家120间房的中型酒店,店长不是“超级前台”,而是对业绩、团队和口碑全面负责的“操盘手”。核心职责主要分这五块:
经营与业绩指标(第一要务)
核心是赚钱,直接对酒店的营收和利润负责。需要制定年度经营计划,紧盯入住率、平均房价(ADR)和每间可售房收入(RevPAR),并严控成本,确保利润达标。
团队建设与管理
负责员工的招聘、培训和考核,打造高效团队。同时要建立合理的奖惩机制,解决团队内部问题,培养后备人才
需要亲自处理重大客诉,尤其要关注OTA平台评价
市场营销与渠道拓展
制定营销策略,不能只依赖OTA,还要拓展企业协议客户、接旅游团会议团队等线下渠道。线上需要会玩抖音、小红书做精准营销,并根据市场变化灵活
总之,这个规模的酒店,店长的核心目标就是持续盈利,同时守住安全和服务底线。要求年龄28-48内,学历本科以上,最好是工作经验5-8年已上,一定要有OTA运营能力,接团能力,最好能住店里,年底还有绩效。店地址在新疆乌鲁木齐高铁站黄金地段,120间全屋智能房间,年龄不够刚毕业的工作经验不足的误扰。
西藏阿里改则县招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000,转正10000,有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。
种植工
农业基地经理工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心,能适应农村工作环境;熟练使用办公软件,具备基本数据分析能力,有团队管理经验者优先3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验,熟悉现代农业生产流程;有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先大专及以上学历,农业、园艺、生态学或相关专业优先
保安中控员
[爱心][爱心][爱心]补招岭兜附近物业项目人员数名:[玫瑰]补招夜班巡逻岗1人(持有保安证),月休4天,19:00-07:00,应发工资4300元,[玫瑰]补招中级消控岗位(必须持有中级消控证),月休4天,需倒班(每月上10天左右夜班。07:00一19:00,19:00-07:00,应发工资5600元以上岗位上岗、公司缴交医社保,享受公司的福利待遇、法定节假日、工会福利、降温费等联系周先生、欢迎您的加入[握手]
高栏车
今天到抚州乐安县3个吨桶3吨包小车,或者大车配载价美。招聘危险品驾驶员一名江浙沪跑广东开13米高栏车
招几个焊工430一天,包吃住可学.徒,直招无套路
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴社保包住包吃20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊430一天,包吃住,不要证,学.徒也可以,年龄48岁以内都可以
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配菜洗碗工
现有酒店招聘1、前厅经理一名(6000奖金)3.配菜人员四名底薪加提成工休加满勤奖(工资4000_5500)5.炒锅2名9000-12000《要好手》6.另招聘1名炒锅《半成手》4500-55007.砂锅两名底薪加提成4500-55008.吧台四名小姑娘优先(4500-6000)9.洗碗大姐两名底薪加提成《3000-3800》工作地点:日照市临沂路与济南路交汇处《公休两天》固定20号发放工资有意者欢迎面谈邀约电话:
酒店经理
招聘前厅经理。统筹前厅运营,打造高效服务体系,带领团队提升服务品质,维护品牌口碑。有酒店前厅管理经验者优先。工作地址为靖江市江阳东路1号。
酒店经理酒店前台
长兴商务宾馆招聘前台,上12休24,工资3200+提成+奖金+补助,管食宿。要求,有责任心,积极向上,性格开朗,善于沟通,做事认真。服务员:工资3500元+提成餐厅经理:工资面议,有经验者优先新区汽车总站西邻唐经理
山西吕梁招聘经理一名,要求能吃苦耐劳,年龄在35岁以内,有无经验均可。薪资为6000元以上
酒店经理1-2人月结
招聘经理一名,要求能吃苦耐劳,年龄在35岁以内,有无经验均可。薪资为6000元以上。
云南玉溪招聘酒店店长一名。要求应聘者具备星级酒店店长或门店管理经验,熟悉酒店全套运营流程。
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店店长一名。要求应聘者具备星级酒店店长或门店管理经验,熟悉酒店全套运营流程。需懂OTA运营、品质管控、团队管理,执行力强。要求责任心强、沟通能力好,能单独带队、单独操盘门店。形象端正,职业素养良好,能适应酒店工作节奏。岗位职责包括:负责酒店整体经营管理,完成门店营收及运营目标;统筹前厅、客房、后勤等日常管理,把控服务品质、卫生、安全;负责团队管理、培训、排班及绩效考核;优化线上线下客源,维护门店口碑,处理日常客诉及突发情况;管控运营成本,保障门店高效、稳定运营。薪资福利为6000至8000元每月,能力优秀可上浮,提供包吃、月休可调、节日福利、绩效奖励及稳定的晋升空间。工作地址为元江宝丽国际酒店。
服务员
【招聘】宜黄县佰佳禧宴酒店高薪招聘1.服务员前台要求:有经验优先、五官端正、聪明灵活、有责任心,能吃苦耐劳、会基本的拍摄,年龄:20-50岁,,高薪招聘,薪资面议。联系电话:地址:宜黄县丰乐邻里中心二楼
厨师长月结
招聘厨师长1名。要求具备同等岗位经验三年以上,会使用电脑,懂得成本核算,掌握5S管理者优先考虑。薪资待遇面议。联系人董女士,联系电话。面试地址为抚州幼儿师范高等专科学院。到岗时间不限。
服务员
【招聘】宜黄县佰佳禧宴酒店高薪招聘1.服务员前台要求:有经验优先、五官端正、聪明灵活、有责任心,能吃苦耐劳、会基本的拍摄,年龄:20-50岁,,高薪招聘,薪资面议。联系电话:地址:宜黄县丰乐邻里中心二楼
餐厅领班餐饮主管
招聘食堂经理和食堂管理员。食堂经理招聘2名,要求具备高校食堂管理工作经验不低于5年,提供五险、工作餐、租房、寒暑假补贴等福利,月休2天,薪资为底薪加绩效。食堂管理员招聘1名,,要求具备高校食堂管理工作经验不低于3年,提供五险、工作餐、租房、寒暑假补贴等福利,月休2天,薪资为底薪加绩效。联系电话为何。面试地址为抚州幼儿师范高等专科学院。招聘人数为1人。到岗时间不限。
抚州临川区抚州市捷丰咨询有限公司急招:客房服务员2-3K元/月服从领班的工作安排。按照客房
2000-3000元/月
客房服务员月结
抚州市捷丰咨询有限公司急招:客房服务员2-3K元/月服从领班的工作安排。按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。详情:详见具体要求/职责地址:抚州市临川区抚州军峰大酒店
服务员
【招聘】宜黄县佰佳禧宴酒店高薪招聘1.服务员前台要求:有经验优先、五官端正、聪明灵活、有责任心,能吃苦耐劳、会基本的拍摄,年龄:20-50岁,,高薪招聘,薪资面议。联系电话:地址:宜黄县丰乐邻里中心二楼
烧菜
荆公路酒店[玫瑰]招聘烧菜师傅一名[玫瑰]要求10年以上工作经验手脚麻利[玫瑰]前台收银一名[玫瑰]有意者私聊,。
服务员
云际酒店(古城店)聘:餐饮服务员前台工资3000+要求;前台要有工作经验爱干净、有责任心地址:油画城对面主招前台小姐姐
墩子
招聘主管和经理各一名。薪资待遇为5000至9000元。每月休息三天。工作场所包含14个包厢和4个卡座,面积为1200平方米。招聘案板师傅一名。薪资待遇为6000至6500元。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供抚州直招大堂经理180一天在线招聘信息,主要招聘抚州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。