招聘店长，要求大专及以上学历，专业不限。底薪5000元加提成，保险4000元/月。工作地址在泰州海陵区。联系电话：陈经理。

我们是市中心口碑爆棚的恒温游泳馆，三公里内两家场馆，一家位于学校旁商业街。一家位于五星酒店三楼。客量稳流量足，就缺一位能撑得起场子的核心管理者!招聘岗位：游泳馆馆长/泳教经理我们需要你：有2年以上游泳馆运营/健身教培管理经验，懂水质维护、课程排期、安全管控那套流程，出问题能快速兜住会带团队，能搞定泳教招生转化，还能留住老客，手里有现成教练资源那就更棒啦热爱水畔事业，性格泼辣又细心，安全弦时刻绷紧不松劲给你的待遇超心动底薪5k-1w+门店营收提成+课程利润分红，做得好月入2w+不是梦!月休4天，缴社保，提供住宿，自己带课额外拿课时费老板佛系放权，只要你能出成绩，空间政策全给你放开!如果你蹲到了一个能施展拳脚的好平台，快把简历砸过来私信发【游泳馆应聘】预约线下面聊，现场看店谈待遇!坐标:泰州靖江市吾动体育发展有限公司。截止日期：招到合适的人就关帖啦~/电话:

招聘店长一名，性别不限，年龄35至45岁，需有销售工作经验，要求积极主动、责任心强、有团队合作精神。岗位职责包括：做好顾客接待及销售工作，按时完成公司安排的各项工作任务，做好店面的日常管理工作。薪资福利为底薪加提成加社保，具体薪资面议。工作地址位于靖江国际大酒店对面马一手膏药铺。

泰兴市内招店长，营业员，理货员品貌端正，懂电脑简单操作做过超市的，有经营的人优先缴社保或合伙人面议有意者，

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招聘家居店长。要求具备良好的服务意识和团队合作精神，对家居行业有热情，有较强的责任心和敬业精神，以及良好的沟通协调能力和人际交往能力，能与各类客户建立良好关系。薪资福利包括缴纳五险，并有加班等各类补贴。工作地址位于红星美凯龙北门三楼顾家家居。

连锁店招聘招聘店长数名底薪9500起招见习厨师长副厨5个欢迎介绍底薪9000+奖金+分红综合工资9000-15000炉灶6500-9500元+奖金（川湘老师傅优先，年龄40岁以下，工资面议）切配4500元-6000元+奖金 打荷4300元-5500元+奖金 蒸箱4300元-5500奖金不会可以教小聚聚来相遇应聘热线:刘电话没接就在忙麻烦地址:泰州万达广场相遇融合餐厅招贤纳士免费提供食宿，，每月四天公休节假日补休，宿舍走路5分钟，有想法的兄弟欢迎，做过连锁店优先录取有意者请携有效证件面试

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招聘实体店长一名，缴纳五险。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括：负责实体店日常运营管理，确保高效运转；制定销售策略，完成销售目标并分析数据；管理团队，进行员工培训与绩效考核。任职要求：大专及以上学历，零售管理等相关专业；具备良好沟通、抗压及团队协作能力；有2年以上实体店管理经验者优先；会剪辑短视频者优先。

家居店长具备良好的服务意识和团队合作精神，对家居行业有热情，有较强的责任心和敬业精神，良好的沟通协调能力和人际交往能力，能与各类客户建立良好关系薪资福利:【以上岗位，交五险，有加班等各类补贴】工作地址:红星美凯龙北门三楼顾家家居

厂区诚招！入职零费用！ 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱！ ------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！月工资保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 【1】包吃包住（提供一日三餐） 【2】外租补贴500一个月/1人。 【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！

要冷菜一名工资九千.烧菜一名，包吃住店在兴化安丰，月休二天或信

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

泰州市招亮化

招聘前厅/收银岗位。薪资为3500至4500元/月。工作内容包括：负责前厅卤味的出餐、点单、收银、打包；负责前厅的卫生。

招聘店长一名。薪资待遇为3500-4500元/月，包含公休和全勤。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保服务标准执行；组织员工培训，提升团队专业能力与服务水平；协调客户关系，处理投诉及反馈问题。任职要求：具备良好的沟通协调能力与团队领导力；熟悉门店运营流程，有连锁品牌经验者优先。

招聘文职店长一名，薪资4500元以上。岗位职责包括：负责日常行政事务处理，如文件起草、档案管理及会议组织，确保办公流程高效运转；协助各部门进行数据统计与报表整理，保证信息准确及时上传下达；接待来访客户，维护良好的企业形象，并协调内部沟通事宜。任职要求：大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；熟练掌握Office办公软件，具备优秀的文字功底及沟通能力；工作细致耐心，责任心强，具备良好的团队协作精神与服务意识，能适应快节奏工作环境。

平邑华百购物中心招聘店长2人、销售人员3人。薪资为3000-5000元，底薪加高提成加社保加分红，实际到手5000-12000元。工资准时发放，长期工作有晋升机会。要求应聘者懂女装、会搭配、能带领导购、稳定守店。有华百商圈经验者优先。地址位于平邑华百购物中心。有意者可直接联系。

上海招聘切配人员，工作地点在共康路，薪资为5500元。同时招聘店长，薪资为7000元，工作内容简单。

招聘店长，薪资为3500~5000元/月。岗位职责包括负责饺子店日常运营管理，如人员调度、食材管理、顾客服务及环境卫生监督。任职要求为具备相关餐饮管理经验，工作认真负责。

泰州学院大龄工招聘岗位一超市营业员3名年龄：55之内时间：下午13：00到19：00下午16：30到22：30工资3000岗位二饼店操作员3名年龄：50一60时间：10：00到12：30下午16：00到21：00工资3500报名热线：顾总

岗位职责： 1、入库上架、整理货架； 2、协助客户寄快递、取快递； 3、问题件的处理、调取监控； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、年龄18-45岁；身体健康、吃苦耐劳；有驿站相关工作经验者优先。 2、具有较强的沟通能力及服务意识。 说明：只招全职长期工、其他请勿打扰

招聘店员，薪资为2660-5000元/月。岗位职责包括负责门店日常运营及商品陈列管理，提供顾客服务并处理销售相关事务，协助完成库存盘点与补货工作。任职要求为高中及以上学历，专业不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先。工作时间周一至周日9:00-18:00，轮班制。有意者可直接电话联系。

招聘岗位：门店店员（人佳超市有限公司）。要求大专及以上学历，专业不限。薪资为2800元/月。工作地址位于泰州海陵区。联系电话：王经理。

招聘营业员，岗位为中国联合网络通信有限公司泰州市分公司。要求大专学历，专业不限。薪资为4500-10000元/月。工作地址在泰州海陵区。联系电话：徐经理。

临时优秀导购，5工作地址:兴化市安丰镇程关西路（安丰客运站马路对面）千禧大酒店一楼宴会厅早8点-晚9点半

招聘全职长期店员。要求能吃苦耐劳，会使用手机进行外卖出单等操作，思维灵活。薪资为5000-10000，缴纳保险。工作地址位于靖江市上海城车站路45-31。

招聘理货员和收银员，实行两班制。年龄要求为20至50岁。工作时间分为上午班8:00至17:00和下午班14:00至23:00，各含半小时吃饭时间。岗位职责包括负责商品的理货、陈列及库存整理，确保货架整洁、商品充足；完成顾客收银工作，准确操作收银系统，提供高效结账服务；做好营业区域的清洁维护，保持良好购物环境；协助完成商品盘点、到货验收及退换货处理。薪资待遇方面，试用期100元/天，转正后月薪4000至4400元，具体面议。

J84HT0001 关于我们： 我们是一家世界知名的德国零售企业：起源于1913年德国埃森市。经过100多年的发展，至今已在全球10余个国家拥有超过1万家店铺，并成为国际市场上享有盛誉和备受肯定的零售品牌。 岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验优先 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+ 排班制：上6休1，月休4天

栾氏烤鸭悦天地店招聘店经理，提供保险及食宿。薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括：负责餐饮店的日常管理和运营工作；监督和提升店内服务质量和顾客满意度；组织和实施店内营销活动，提高品牌知名度和客流量。任职要求：具备餐饮行业管理经验，熟悉餐饮店运营流程；具有良好的沟通能力和团队合作精神；能够有效处理突发事件，保证店内运营的顺利进行。