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阳光内衣家纺家居馆招聘福利待遇：免费员工午餐；工龄奖满1年每年+100元（300元封顶）；每月公休2天。招聘岗位：1.店长：底薪3200+绩效+门店提成，综合4200‑6500，30‑45岁，有门店管理经验优先2.导购：底薪2000+销售提成，综合3200‑5000。男女不限，25‑45岁，能吃苦爱学习，有销售经验优先；3.收银：底薪2000，综合2800‑3500，工作细心，会基础电脑操作；4.电脑录入员：底薪2000，综合2800‑3500，熟练电脑表格，货品录单、核对库存。工作时间：早7:40-晚5:30。

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东丰饭店高薪招聘店长一名，吧员二名、服务员4名（工资4500元一5000元带薪月休）、改刀工、男炭工、后厨女工有工作经验者优先录用。包吃住联系电话

养生食品店诚聘：店员店长，有经验有管理能力，年龄35~50岁工作时间早8点-下午4:00，每月休息4天上升空间大！电话:

电竞馆管理岗招聘 28-40岁 门店经理工资面议 有意请电话咨询 联系电话

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岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.组织员工培训与团队建设，提升团队服务意识与业务能力 5.监督门店卫生、安全及设备运行，确保符合公司标准与相关法规要求 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理客户问题与突发事件 2.有较强的责任心和团队管理能力，能带领团队完成经营目标 3.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析与销售策划能力 4.能适应轮班工作制，承受一定工作压力，保持积极的工作态度 5.有零售、餐饮或服务业工作经验者优先，学历不限

招聘袜子设计师，要求具备两年以上相关经验，主要负责效果图设计。薪资为8000-10000元，工作环境有空调，工资按时发放。另招聘设计学员，要求具备PS和AI基础。本广告长期有效。

吉林辽源大量招聘工人装石笼，薪资按80元一立方计算，每1000方结算一次。有意者可报名。

招聘保洁员年龄：年龄62周岁以下！要求：无心脏病，无高血压！工作区域：走廊，楼梯！卫生间！工作时间：早6:50---晚6点月休八天，节假日带薪休工资：共1795元，废品归自己工作地点：辽源市实验中学东西校区！工作环境整洁明亮有经验者优先联系电话：

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找改刀替班1天，明天170。.不忙

各部门储干薪资福利:4500-6000元/月工作地址:萍乡经开区翠湖中心负一楼鹏颂超市

云南昆明官渡区烧烤店招聘烧烤店长师傅2名，有烧烤经验，能创新菜品，工资6000-8000元，月休2天，包吃住

店员店长年龄20-40岁左右的员工，形象亲和甜美，气质好；为人踏实，服从门店管理安排，长期稳定上班；热爱养生行业，服务意识强薪资福利:工资面议，多劳多得，待遇优厚工作地址:会宁二幼旁边胜利超市二楼

店长助理需要长期干的，工资跟个人能力挂钩，多劳多得。根据老板安排的工作内容执行薪资福利:1、前厅：底薪+全勤+绩效+奖金等，工资4500-55002、前厅主管/店长助理：工资面议！招工人数:数人工作地址:中鹏嘉年华东门往南50米京铜记炭火铜锅涮肉

三只羊烤串（惠民店）招聘店长1名：需有一定管理经验。厨师1名：试菜谈薪资。配菜1名：专业熟练。电话：（）

元气森林招聘理货一名。一、岗位要求年龄25-45周岁，能吃苦耐劳，善于沟通，有相关工作经验。二、岗位职责1.根据公司规定线路，有效拜访客户；2.负责产品的理货拍照；3.根据公司要求，完成数据目标。三、薪资底薪1500+执行奖金。四、工作时间早8店～晚5点。

薯院长无皮烤地瓜招两名营业员，要求工作认真，有耐心对待顾客，干净整洁，8小时一个班，年龄25-45之间

职位要求年龄30岁—50岁，早9:30上班，晚上20点40点下班，周休2天（周六日及节假日不能安排休息）底薪2600元，个人销售3%提成。个人企业，，年假，三薪等福利。

收银员员工，25周岁以上，踏实肯干、有无经验均可薪资福利:4000元/月上24小时休24小时工作地址:意发商场后门

新天地24小时便利店招聘营业员营业员薪资构架=底薪+全勤+夜班补贴+门店营业额绩效提成薪资范围：3200-5000元工作地址：辽源市东丰县御水丹缇店、二中店要求：能接受倒班，长期全职联系电话：营收越高，整体奖金越多

本店招收银员一名 上班时间：早6点半到晚7点 底薪3000，另加200元满勤奖、300元饭补 活儿简单，环境好，想来的随时联系！

招聘店长/经理职位，薪资待遇超过2400元/月，有经验者优先，请联系崔雪娇（吉林辽源）。

九记酱肘烤鹅王招聘卤货师傅：5500-7000/月粗加工理货：3200-3800+满勤200前屋营业员：3200-4000+满勤200包工作餐，月休两个半天，按月开资电话：

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岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.组织员工培训与团队建设，提升团队服务意识与业务能力 5.监督门店卫生、安全与合规运营，确保符合公司标准与行业规范 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理客户问题 2.有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力 3.熟悉零售或服务业运营流程者优先考虑 4.学历不限，具备实际工作经验者优先 5.工作地点需根据门店安排，适应轮班制度