店长 薪资福利:底薪3000元+绩效750元+管理奖金+业绩提成+目标奖金（综合工资5000~6500元/月）；带薪年假、优秀员工奖、三节福利、生日福利、月休2天 招工人数:1名 工作地址:交通街7 - 8号门面峰和日美简欧臻选烘焙店（原老凤祥二店）

店长 1、零售行业有2年经验；2、沟通能力强、能吃苦耐劳者优先；3、年龄20~35岁；4、懂的电脑基本操作。负责销售、货品管理、货品陈列 薪资福利:底薪+提成+绩效+保险

门店大管家（店长） 在水果/零食行业混过2年以上，会卖又会管；沟通力MAX，责任心强，Excel也会玩两下；如果还会搞私域，那就太完美啦！。管货、管人、管卖货，带着小团队冲冲冲！ 薪资福利:面议（来聊聊，不会让你失望） 招工人数:1名 ： 工作地址:茶陵县东阳街三栋后排东阳居家一楼一号

峰和日美烘焙连锁品牌 强势进入茶陵 现在寻找会发光的你： 营业员 招聘人数：10名 薪资：底薪2400元+绩效500元+业绩提成+目标奖金（综合工资3000~5000元/月）。 后场生产人员 招聘人数：数名 薪资：底薪2400元+绩效500元+生产提成+技术奖金（综合工资3000~5000元/月）。 店长：1名 薪资：底薪3000元+绩效750元+管理奖金+业绩提成+目标奖金（综合工资5000~6500元/月）。 烘焙师、烘焙中工、烘焙学徒、裱花师、裱花学徒数名、有意者薪资面议！ 公司福利： 1.带薪年假 2.优秀员工奖 3.三节福利 4.生日福利 5.月休2天 有意联系 面试地址：交通街7-8号门面峰和日美简欧臻选烘焙店（原老凤祥二店）

招聘：意尔康专卖店店长（株洲）高薪+节日物资 薪资：4000-/月 岗位要求： 1.负责门店日常运营，人员的带教及排班，商品管理、货品陈列。2.负责完成公司制定的店铺销售指标。3.负责店铺员工的团队建设。4.负责盘点，无差异，无货品丢失。5.负责品牌店铺人员形象以及内外设施卫生的完好性，确保品牌形象。6.负责与公司各部门以及所在商场的良好沟通配合和关系。7.负责满足顾客需求和建立稳定的顾客关系和VIP客户管理维护。 岗位职责： 1.负责门店日常运营，人员的带教及排班，商品管理、货品陈列。2.负责完成公司制定的店铺销售指标。3.负责店铺员工的团队建设。4.负责盘点，无差异，无货品丢失。5.负责品牌店铺人员形象以及内外设施卫生的完好性，确保品牌形象。6.负责与公司各部门以及所在商场的良好沟通配合和关系。7.负责满足顾客需求和建立稳定的顾客关系和VIP客户管理维护。

水果店店长 ，30~45岁2.懂水果、会营销、善管理，有相关经验者优先。3.具备良好沟通能力与服务意识4.责任心强，能承受一定工作压力。1.负责门店日常运营管理，确保高效、有序运转。2.熟悉各类水果特性，陈列及保鲜管理，制定合理采购需求。3.制定并执行营销方案，提升门店销量与顾客满意度4.管理店员，培训并带领团队完成销售目标 薪资福利:底薪+提成，综合收入6000元以上。 工作地址:居然之家

门店大管家（店长） 在水果/零食行业混过2年以上，会卖又会管；沟通力MAX，责任心强，Excel也会玩两下；如果还会搞私域，那就太完美啦！。管货、管人、管卖货，带着小团队冲冲冲！ 薪资福利:面议（来聊聊，不会让你失望） 招工人数:1名 ： 工作地址:茶陵县东阳街三栋后排东阳居家一楼一号

华丽三楼B区大店精英团队招聘职位： 1️⃣、店长急招：1名 要求：有店长经验优先，有管理经验，能带好团队，制定业绩目标。 2️⃣、销售急招：10名 要求：形象好，有亲和力，有责任心，体型匀称、能穿版，沟通能力强，熟手（有客户资源优先） 3️⃣、模特急招3名 要求：身高164-168105斤以内，20-35岁，条件优越的新手可培养。 工资待遇：6000-10000 底薪提成 4️⃣、开单员 急招3名要求：熟悉开单货品，可以清货配货，做事清晰麻利，记性好。 ️微信： 工资面议

水果店店长 1，30~45岁2.懂水果、会营销、善管理，有相关经验者优先。3.具备良好沟通能力与服务意识4.责任心强，能承受一定工作压力。1.负责门店日常运营管理，确保高效、有序运转。2.熟悉各类水果特性，陈列及保鲜管理，制定合理采购需求。3.制定并执行营销方案，提升门店销量与顾客满意度4.管理店员，培训并带领团队完成销售目标 薪资福利:底薪+提成，综合收入6000元以上。 工作地址:居然之家

门店日常管理

株洲市醴陵市招铲车/装载机司机、叉车工，普工

株洲市醴陵市招铲车/装载机司机、叉车工

晚上有时间的打电话，45以内预计只需1.5小时主要做地面地面保护和玻璃贴保护膜 120元

本店招聘： 导购销售人员一名， 要求:三十五岁以下， 身材形象较好，有亲和力在市场服装三年以上工作经验。 待遇：底薪五千，提成两元一件，月休一天， 不请假保底7500。 上班时间七点到下午五点 地点：华丽B区八楼805 电话即号： E至1月6，

招面漆电话

雅盛优选(后瑞店)新店即将开业现面向社会招聘以下人才： 店长一名。待遇面谈 水果主管一名。底薪7500， 三鸟主管一名，底薪7500 水产主管一名，底薪8500 猪肉主管一名，底薪8500 猪肉师傅多名。底薪7500 水产中工多名。底薪6500 三鸟师傅多名。底薪6500 联系电话， 上班地址，深圳西乡。后瑞华庭

店长 有工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

饺子馆，招服务员8名，店长1名，地址：红旗路经7路，上班时间上午10-2，下午5-9点，服务员工资低薪3500元+提成，综合工资4000元，店长工资5000以上，月休2天，包吃住，要求50岁以下，身体健康，干净利落。南老师

物流公司 招聘店长年薪薪资10万 招话务员物流调度员20名 内容：办公室办公，每天上班8小时 要求：善于沟通，28-40岁，有无经验都行，上班后有专门经理带，简单易学，好上手 待遇：每月休班四天随时入职! 地址：禹城金球华地小区东南门 联系：☎谭总

【书店店长】 岗位职责： 1. 书店日常运营管理 2. 带领10人团队，负责排班、培训与考核 3. 策划文化活动，维护读者社群 4. 管理库存物流，优化经营成本 我们期待你： · 热爱图书，有责任心 · 有管理经验（门店/团队管理均可） · 沟通能力强，熟悉县城生活 · 能平衡文化情怀与经营目标 我们提供： · 薪资面议 · 自由发挥的文化空间 · 稳定的成长平台 应聘方式： 电话/： 期待与您一起，点亮县城的阅读灯火

营业员 1、有母婴店销售经验优先；2、沟通能力强、能吃苦耐劳者优先；3、年龄20~40岁；4、懂的电脑基本操作。负责销售、货品陈列 薪资福利:底薪+提成+绩效+保险

招31号株洲促销兼职 20人，5人 31号可单做 招12月31海旺旺促销员兼职， 位置：湖南株洲大汉·悦中心 31号时间：14.00-0.00 31号工资： 120➕15车补 24女生 16男生 工作内容：现场促销，引导客人，产品介绍，补货 等，随机分配。 要求：年龄18-36岁，男生身高男170+，女生160+，身形匀称，无染发，纹身 口齿清晰，外向，普通话流畅，形象不邋遢。有耐 心和服务意识，工作需要积极主动，有促销经 【】 发身高，体重，全身照 复制手机号➕ 【】

岗位职责： 1、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 2、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、愿意学习，工作积极主动，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪3000，提成，奖金等，综合5500-8000，不包吃住 工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，早班9.00至17.30，晚班12.30至21.00 株洲株百庐山店、株百天元，石峰区都招人，可以选择上班地址

招聘：菜市场蔬菜摊招工， 工作时间6.30-11.30 下午2:30-5.30， 月薪3000元，月休2天，不包吃住。要求：责任心强，服务态度好，应变能力强，能长期稳定工作，发工资按时 年龄38-50岁。 工作地点：天元区蓝溪谷来米集市。 联系电话：

招聘便利店店员 一、工作内容：收银、理货、卫生清洁、商品保质期管理等 二、岗位要求：有服务意识、能吃苦耐劳、有责任心 三、工作时间：两班制，每月休息3天，固定基本工资加绩效提成综合3-4k，每月15号发工资，具体面议，有经验者优先。 ​地址:保利大厦B座新佳宜

【招聘】天元百盛超市海鲜水产区 招售货员 年龄不超过45 男女不限 要回族 4300-4500 干满一年加 200 上班时间 早 7:30-晚 8:30 可来电咨询 工作内容：杀鱼 卖鱼 称一下东西 补补货 卫生收拾干净就行了 联系方式☎

店长 薪资福利:底薪3000元+绩效750元+管理奖金+业绩提成+目标奖金（综合工资5000~6500元/月）；带薪年假、优秀员工奖、三节福利、生日福利、月休2天 招工人数:1名 工作地址:交通街7 - 8号门面峰和日美简欧臻选烘焙店（原老凤祥二店）

零食水果推荐官（营业员） 有零售经验最好，有热情更重要；能接受早晚班，爱聊天、会推荐；要是还会用拉新促活，加分！。摆货、导购、补货、保持美美的陈列～ 薪资福利:面议（来聊聊，不会让你失望） 招工人数:2名 ： 工作地址:茶陵县东阳街三栋后排东阳居家一楼一号

招聘岗位：超市捡货员1名， 招聘人数：1 岗位要求（年龄18到40岁岗位要求1.领单拣货打包，其余时间拆快递上货以及处理售后等日常工作工作时间:下午5点到凌晨2点任职要求： 1.工作认真踏实，执行力到位； 2.月休2天，工资面议 联系人：苏女士 联系电话： 工作地址：株洲市荷塘区工学院通道创业家园1栋1号

网咖前台收银.接待客人.引导顾客开卡