招聘：收银员 薪资：2000-3000 岗位详情： 1、年龄20-35周岁； 2、每月休假4天，包吃包住； 3、热情开朗，有责任心，有经验者优先聘用； 4、薪资：试用期2200元， 5、早班10：00-18：00、中班15：00-23：00晚班18：00-02：00

前台收银 负责记账做账，会电脑操作，前台的收钱找零、各个包厢的结算，手工做账、电子报表、熟练 收银系统，（接受无经验）。 上班时间下午（18.00-凌晨3点）每个月9号发工资。 试岗期（7天）每天工资为70/天  实习期（为一个月）底薪4000500全勤  转正 底薪5000500全勤  包食宿 月休三天

有五年以上店长工作经验

负责吧台收银工作，迎宾待客、菜品介绍门店直播、酒水补充、月底盘点

负责收银买单

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能熟练使用计算器及基础办公软件，有收银系统操作经验者优先 3. 无不良信用记录，能接受轮班制及节假日在岗安排 4. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正 5.遵守公司规章制度，服从门店统一管理与工作调配

收银 【工资待遇】底薪4500加全勤500 【工作内容】负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 【上班时间】18：00——03:00 【福利待遇】带薪培训 包吃包住 月休四天天 生日福利 三倍年假工资 奖金丰厚

《头号台球俱乐部》 招聘：收银3长期 要求:年龄18-28有责任心 薪资：2900—3500+提成 （过年有三倍工资）

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

昌江黎族自治县招建筑木工、木模

岗位职责 1. 全盘梳理项目开工以来的全部水利工程资料，对照行业规范及验收标准排查缺失、错漏项，制定补填清单并完成资料编制、报审与闭环； 2. 负责施工日志、隐蔽工程验收记录、检验批质量评定、试验检测报告、工程量签证、设计变更、工序报验等全品类资料的补做、整理与归档； 3. 同步跟进后续施工环节的资料编制、监理报验与台账更新，确保资料与施工进度同步； 4. 对接业主、监理及水利质监部门的资料检查，配合竣工资料的组卷、验收与移交。 任职要求 1. 3年及以上水利工程资料员全职经验，有完整水利项目从开工到竣工的资料全流程操盘经验，熟手可立即上手； 2. 熟悉《水利水电工程施工质量检验与评定规程》等行业规范，掌握水利工程资料分类、组卷与归档标准； 3. 熟练使用筑业/恒智天成等水利资料软件、Office办公软件，可独立完成各分部工程资料编制； 4. 有海南本地水利项目经验、熟悉当地验收流程者优先，有前期资料补填梳理经验者优先； 5. 工作严谨细致，责任心强，可接受项目驻场，能尽快到岗。 薪资福利 薪资面议（熟手薪资可谈，匹配能力），包吃住。

昌江黎族自治县招钢筋工

腻子师傅1名做彩砂自统平师傅1名。

昌江黎族自治县招管道安装/维修、通风安装/维修

招聘：收银员薪资：2000-3000元/月岗位职责：1、在收银主管的直接领导下，做好收费结算工作；2、领取、使用、管理和归还收银备用金；3、制作、打印、核对收银相关凭证；4、汇总收据、发票，编制相关报表；5、根据收款凭证登记现金和银行日记账，并将凭证送至会计；6、妥善保管收银设备。任职资格：1、会计或财务专业优先；2、有会计证、有出纳工作经验者优先；3、熟练操作计算机，形象气质佳、工作严谨；4、具有良好的敬业精神，较强的学习能力和沟通能力。

招聘↵新园商场（福兴）招聘收银员工资面议电话：地址：福兴街

招聘：收银员薪资：3400-3800元/月职位详情：负责前台收银盘货等

招聘：收银员薪资：面议

招工超市收银员一名，员工有工作经验优先每天上班10小时工资3500周六周日上午带薪休假工作地址，新郑郭店

【招聘】招营业员、店长各一名要求：员工，18-30岁左右，形象端正，有销售经验优先薪资：保底3500+提成，8小时左右，坐班舒服月休3-4天，包工作餐，外地可安排住宿，（以销售茶叶酒水为主）电话：地址昌江区豪德不远

生鲜员工工作地址:陶阳学校店

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及交接工作 4. 保持收银台及周边区域整洁有序，协助做好商品陈列与补货 5. 主动提供礼貌服务，维护良好客户体验与门店形象 任职要求： 1. 身体健康，责任心强，具备基本服务意识 2.诚实守信，无不良信用或违法犯罪记录 3.具备基础计算机操作能力，能快速学习收银系统操作 4.工作认真细致，具备一定抗压能力与沟通协调能力 5.学历不限，有零售/商超收银经验者优先

夜班收银员，理货，摆货

【工资待遇】底薪4500加全勤500 【工作内容】负责收钱做账，整理好各种单据，统计每天营业额明细 【上班时间】18：00——03:00 【福利待遇】带薪培训 包吃包住 月休四天天 生日福利 三倍年假工资 奖金丰厚

酒店经理招聘（高薪诚聘·懂运营、能带业绩） 海南本地酒店现诚聘酒店经理1名，主打长期稳定合作，高薪招实干型管理人才，有业绩能力者优先！ 任职要求 1. 硬性条件：拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验，熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程； 2. 具备独立操盘酒店运营能力，可针对性制定运营方案，有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑； 3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作； 4. 责任心强、执行力高，思维灵活，有较强的创收思维和市场敏感度； 5. 踏实靠谱，只招长期稳定任职人员，短期过渡、混日子勿扰。 薪资福利 1. 薪资区间：4000-10000元/月，业绩上不封顶，能力越强、营业额提升越高，薪资越高，具体面议； 2. 全程包吃包住，食宿齐全，无额外生活开销； 3. 工作环境稳定，正规经营酒店，氛围轻松，长期合作优先，薪资稳定有保障。 诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人，期待共赢长期合作！

岗位职责: 1.负责生鲜超市的日常营业活动，确保顾客服务质量。 2.维护超市商品陈列，确保货架，店面卫生整洁有序。 3.配合上级安排的工作任务，保证工作效率。 4.日常货物配送要求。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够与顾客进行有效交流。 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作积极性。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。 4.愿意多练习，责任心强，交代的事按时完成，不懂就问，绝不糊弄。 5.情绪稳定，沟通顺畅，能礼貌清晰交流，能守时，有交代，有规划，有回话。 无经验有人带着做，这里只有实战，没有大饼。 期待求职者带着新思路新思想投入战斗，我不负你，你不负我，鸽子勿扰。

招收银员

KTV收银员 4500-5500元/月 18-30 岁，会基础电脑操作，有收银经验优先，工作轻松无压力，环境好氛围佳 KTV包厢服务员/营销员、 小时薪180-360元，7天就结薪！不压工资不拖欠！不压工资不拖欠！ 工作内容：包厢点歌开酒、活跃消费氛围、整理台面卫生，穿搭自由，无强制工装要求 零门槛！新手可免费带薪培训，一对一带教，快速上手赚钱 全岗位包吃包住 月休4天，固定晚班18:00-凌晨3:00，作息规律 连锁品牌新店，正规靠谱，无任何押金、隐形收费 新店开业名额有限，想稳定、想赚高薪的直接私信我，随时可到店面试！已招满，

三亚湾壹号乐沙儿门店招聘啦！ 一、招聘岗位 暑假工和长期工 二、薪资福利 -暑假工：月薪5000元左右 -长期工：转正后月薪7000＋上不封顶（视岗位及绩效而定）； 专属福利：转正后提供免费住宿（含独立卫浴、空调、WiFi）；给予住房补贴。、带薪年假、节日礼包 三、岗位要求 1.美容师 -有经验者优先； -擅长面部护理； 2.收银员 -熟练操作收银系统，日均误差率＜0.3%； 3.陈列员 -吃苦耐劳，严格按照公司标准执行货品摆放 四、应聘方式 1.到店咨询 2.咨询热线（9:00-18:00）； 3.面试地址：三亚湾壹号乐沙儿（2楼）