岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

酒店经理招聘（高薪诚聘·懂运营、能带业绩） 海南本地酒店现诚聘酒店经理1名，主打长期稳定合作，高薪招实干型管理人才，有业绩能力者优先！ 任职要求 1. 硬性条件：拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验，熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程； 2. 具备独立操盘酒店运营能力，可针对性制定运营方案，有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑； 3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作； 4. 责任心强、执行力高，思维灵活，有较强的创收思维和市场敏感度； 5. 踏实靠谱，只招长期稳定任职人员，短期过渡、混日子勿扰。 薪资福利 1. 薪资区间：4000-10000元/月，业绩上不封顶，能力越强、营业额提升越高，薪资越高，具体面议； 2. 全程包吃包住，食宿齐全，无额外生活开销； 3. 工作环境稳定，正规经营酒店，氛围轻松，长期合作优先，薪资稳定有保障。 诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人，期待共赢长期合作！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供咨询解答服务，包括酒店设施、周边旅游、交通票务及本地生活信息等 3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调客房、餐饮、礼宾等部门提供个性化服务 4. 管理前台现金及票据，完成日结账务，确保账实相符、操作合规 5.维护前台区域整洁与形象，保持专业仪容仪表，展现三亚正扬国际度假酒店优质服务标准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有酒店前台实习或工作经验者优先 2. 普通话流利，具备基础英语会话能力，能应对外籍宾客日常交流 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，学习能力强，适应轮班制工作安排 4.形象气质佳，亲和力强，具备较强应变能力与团队协作精神 5.遵守职业操守，无不良从业记录，认同hospitality 行业服务价值观

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等全流程前台接待，准确高效完成系统信息录入与房态更新 2. 主动解答宾客关于酒店服务、本地旅游、交通出行等各类咨询，提供个性化推荐与协助 3. 处理电话预订、客房升级、邮件收发及一般性客诉协调，确保服务响应及时、处理得当 4. 规范管理前台现金、发票及单据，严格执行日结账、账目核对与交接流程 5. 保持前台区域整洁美观、物料齐备、设备正常，持续展现酒店专业形象与温度服务 6.熟练操作办公软件及主流酒店管理系统（PMS） 7. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与应变能力 8.责任心强，能适应倒班 9.学历不限，中专/技校及以上学历优先 10老板直招.工资准时发放，没有押金，底薪加提成，有意联系，合适即可上岗。

【岗位职责】 · 负责前台接待、入住登记及退房结算 · 提供客户咨询与问题处理服务 · 完成日常收银工作，确保账目准确 · 协助维护酒店前台区域整洁有序 【职位要求】 · 普通话标准，具备基础客服经验 · 会操作办公软件，有收银或酒店前台经验者优先 · 持有普通健康证，无经验也可报名 · 学历不限，工作年限不限 【工作时间】 ·招聘夜班晚上12：00到早上8：00，8小时工作制 【薪资福利】 · 薪资面议，加班有补助 · 饭补+包住+五险齐全 · 月休四天，工作简单轻松不压人

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答客人咨询，提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙及设备规范管理 5.协同各部门完成日常运营支持，保障服务流程顺畅高效 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 具备基本英语交流能力，熟练使用办公软件 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，具备职业素养与服务意识

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

120一天包吃住，需要健康证 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

工作负责 有经验 每天8小时 能上夜班

黄龙街民宿招聘夜班前台，联系电话

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公司招聘测量一名，水利项目，要求全职，活在海南，愿意长期干的，联系

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招聘大堂经理。要求人品好、吃苦耐劳、无犯罪记录，并有酒店同岗位工作经验。薪资为7000-8000元/月。福利包括五险一金、绩效激励、工龄工资、学历补贴和带薪团建。工作地址位于唐山市迁安市丰喜路998号。

招聘连锁酒店店助。薪资为5-6k。岗位职责包括：协助店长监督酒店日常运营，确保服务和管理标准得到执行；参与制定并实施酒店经营策略，推动业绩增长；负责团队培训与指导，提升员工服务能力和工作效率；处理客户反馈与投诉，维护良好的客户关系；在店长缺席时，代理店长职责，保障酒店正常运营。

招聘接待部经理。，年龄40岁以内，身高158厘米以上，中专及以上学历，有责任心，有星级酒店接待相关工作经验者优先。薪资面议。工作地址位于瓮安县银盏镇摩尔城雍江大酒店旁飞练湖大酒店。

招聘实习生2人。要求大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，能够承受工作压力。薪资为2400-3000元。工作地址位于大新县硕龙镇老木棉酒店。

招聘前厅管家1名。要求专科以上学历，熟练使用电脑，具备良好的沟通能力，有前台接待经验或酒店管理专业者优先。薪资为4000-6000元。工作地址位于大新县堪圩乡陇甘屯丽世秘境度假村。

招聘收银前台。要求年轻活泼，五官端正，性格开朗，头脑灵活，勤快积极，有责任心，具备财务计算能力，熟悉电脑基本操作，抗压能力强。工作内容包括办理宾客入住、退房及结账手续，负责现金、POS机、移动支付等收款及账单核对，开具发票，处理外币兑换等简单账务，每日编制收银报表，交接班时清点钱款，配合前台接待解答宾客问询。薪资福利方面，中秋送月饼，过年送年货，待遇从优。工作地址位于昌江自治县石碌镇人民北路石碌镇－昌化港S311。

招聘领班一名。要求具有一年以上餐厅领班经验，火锅店经验者优先。需手脚麻利，能应对火锅店翻台快、突发情况多（如溅汤、火力不稳）的特点，反应迅速。沟通能力良好，能安抚等位客人，并能将老板指令清晰传达给员工。抗压能力强，能在晚市高峰期稳住局面，带领团队忙而不乱。具备团队管理能力，负责开班会、安排服务员和传菜员工作，处理排班和调班。需盯现场，餐前检查卫生和摆台，餐中盯服务、催菜、亲自处理客人催菜或投诉，餐后检查收尾。管理物资，盘点桌椅、餐具、调料台、煤气/电磁炉，及时报修或补充。注重细节，培训新员工，确保仪容仪表和操作符合标准。工作地址位于昌江自治县石碌镇市民广场一路。

招聘前台接待员。要求形象端正，待人热情，会讲普通话，会基本的电脑操作，做事细心负责，有服务意识，能适应倒班或夜班。有经验者优先，无经验可培训上岗。工作内容包括为客人办理入住、退房及收银结账，解答客人疑问，处理电话咨询和预订，处理简单的客诉，提供行李寄存等基础服务，做好工作交接和前台区域卫生维护。工作地址位于昌江自治县石碌镇昌江大道。

招聘餐厅主管。要求1年以上餐饮行业管理经验，有酒店经验者优先。熟悉餐厅服务流程，具备基础培训能力。具备良好的沟通应变能力，能妥善处理突发状况。责任心强，能适应轮班及节假日工作。负责餐厅日常运营，确保服务标准与流程执行到位。管理、调配服务员岗位，提升团队协作效率。处理宾客投诉与特殊需求，维护客户关系。协助完成物资盘点、申购及成本控制。配合后厨衔接，保障菜品出品质量与速度。薪资福利为固定工资加提成加补贴，包吃包住，月休4天，提供店龄补贴、带薪年假、节日福利，春节三倍工资。工作地址位于昌江县石碌镇迎宾路11号（海钢集团往前走100米）。

招聘客房主管。要求有客房服务经验，细心，责任心强，沟通协调能力好，会基本电脑操作。工作内容包括检查客房卫生及设施、安排服务员工作及排班、管理布草和客用品库存、处理客人投诉及特殊需求、培训新员工。薪资福利包括社保、例休四天、绩效奖金、带薪年假、包工作餐、节日福利和定期培训。工作地址位于昌江自治县石碌镇人民北路。

招聘前台接待。要求形象端正，普通话标准，具备良好的沟通亲和力。熟练操作电脑办公软件，有酒店系统操作经验者优先。责任心强，能适应倒班（含夜班），服务意识佳。中专或高中以上学历，有无经验均可，提供岗前培训。工作内容包括为客人办理入住、退房及换房手续，准确录入系统；解答客人问询，提供酒店设施及周边交通、旅游信息；处理电话预订与线上订单，做好客房调配；负责收银结账、开具发票及备用金管理；处理简单客诉，遇到突发事件及时上报。薪资福利包括节日福利、底薪和超产奖。工作时间实行三班倒。工作地址位于昌江自治县石碌镇昌江大道39号101。

招聘客房服务人员。要求身体健康，能吃苦耐劳，有服务意识，有经验者优先。工作内容包括客房清洁（换床单、吸尘、擦洗卫浴）、补充客用品、检查设施故障并报修。薪资福利方面，提供员工餐，每天工作8小时，法定节假日可补假期。另有全勤奖100元、工龄奖、带薪年假。工作地址位于昌江自治县石碌镇。

招聘客房主管。要求1年以上酒店客房工作经验，有领班或主管经验者优先。熟悉客房清洁流程、布草管理及常用清洁剂的使用。责任心强，注重细节，能独立解决突发问题。会基本的电脑操作，能做简单的排班和物资记录。身体健康，能适应客房区走动。负责客房楼层日常巡查，确保房间清洁质量与标准一致。分配及检查保洁员工作，指导并监督完成当日任务。管理布草、易耗品及清洁用品的库存与使用，控制成本。处理住客关于客房的紧急需求及一般投诉。协同工程部跟进房间设施报修，确保设备完好。培训新入职员工，规范操作流程与服务标准。工作地址：昌江自治县石碌镇昌江大道。

招聘客房服务人员。要求身体健康，能适应体力劳动及轮班制，有相关经验者优先。需具备服务意识，注重细节与效率，有基本沟通能力，服从管理。工作内容包括：负责客房清洁、布草更换及物品补充；检查客房设施，及时报修；响应住客需求，提供基础对客服务；完成公共区域及工作间的日常维护。薪资福利：每月公休4天，不包吃住，法定节假日可补假期。全勤奖100元、带薪年假、计件提成。工作地址：昌江自治县石碌镇昌江大道春阳酒店。

招聘前台接待人员。要求熟练操作电脑和办公软件，沟通能力良好，服务意识强，能接受轮班工作制，有相关经验者优先。工作内容包括为客人办理入住、退房手续，接听电话并解答简单咨询，处理线上订单，，维护前台区域整洁。薪资福利方面，优先安排四天休假。工作地址位于昌江自治县石碌镇昌江大道。