招聘前厅经理，薪资范围为3001至5000元/月。岗位职责包括：负责前厅部日常运营的组织与协调，确保服务流程高效顺畅；监督前台接待、礼宾、宾客服务等岗位的工作执行情况；处理宾客投诉及突发事件，维护酒店服务品质与客户满意度；协助制定前厅服务标准并推动落实，持续优化服务体验；配合部门完成培训计划，提升团队专业能力与服务意识。任职要求：具备良好的沟通协调能力和服务导向意识；有较强的应急处理能力和抗压能力，能妥善应对突发状况；熟悉酒店前厅运营流程，掌握基本的服务管理知识；责任心强，具备团队管理意识和职业素养。

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

招聘酒店前台接待【工作时间】三班倒上6休2【要求】年龄18-25男女不限，有服务意识【主要工作】预订、办理开房退房手续，网评回复等工作【薪资待遇】3000-3500【地址】灵山县灵城街道燕山路52号【联系人】黄生

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 3.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 4.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作

1、负责酒店客人入住、离店手续办理 2、处理客人简单投诉及安抚工作 3、40岁以下，形象气质佳，沟通能力强； 4、保底工资2720元+点评提成+自来客提成+全勤工资50元+工龄工资 5、提供员工宿舍，工作满一年后有工龄上调100元 6、部分节日有礼品发放

广西依海倾城酒店有限公司招聘酒店前台接待2名。 【工作内容】 1. 负责客人入住、退房、续住、换房等前台接待工作； 2. 负责携程、美团等平台订单核对及酒店房态维护； 3. 负责前台收款、、账目核对及班次交接； 4. 接听客人电话，解答房型、住宿及周边出行等相关咨询； 5. 及时处理客人入住期间的一般需求，重大问题及时反馈负责人； 6. 做好前台区域基础卫生及前台物品管理； 7. 配合完成酒店日常前台运营工作。 【任职要求】 1. 工作认真细心，有责任心，稳定性好； 2. 有酒店、民宿前台或相关服务行业经验者优先； 3. 会基本电脑操作，能够学习酒店PMS系统； 4. 沟通能力正常，有基本服务意识； 5. 能接受轮班安排，具体班次面谈； 6. 无酒店经验但学习能力强、愿意长期稳定工作的，也可培训上岗。 具体薪资根据工作经验、班次及实际表现面谈。 【工作地点】 广西北海市，依海倾城海景酒店。 我们更看重稳定性、责任心和实际工作能力，长期稳定工作者优先。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

宾馆夜班前台服务员，晚八-早八

在星级酒店有二年以上任职经验

贺州市平桂区招打胶

诚聘：10千伏线路技工、有高压证有经验、电话：

贺州市八步区招贴砖、抹灰

招聘椰汁鸡汤粉店招聘2名，年龄25-45岁！工资：6小时2000至25009小时2500至3500要求：能吃苦耐劳，上班不卡时间！为人活泼开朗，身心健康！有从事过餐饮行业的优先！工作地点：城东爱莲生鲜市场电话：照哥（微信同号）

贺州市富川瑶族自治县招地坪漆，两三天活，半桶水远的勿扰

能住店，管全盘

前厅接待，服务员管理，楼上楼下协调工作，给服务员进行服务培训！

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

岗位职责： 1、负责长租公寓的日常运营管理，确保各项服务有序开展； 2、维护租户关系，及时响应租户需求，提升居住体验与满意度； 3、监督公共区域环境与设施维护，保障安全、整洁、舒适的居住环境； 4、协助完成租赁相关工作，配合总部完成运营指标与管理要求； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验，能独立处理运营事务； 2、具有良好的沟通能力和服务意识，善于与不同背景人群建立信任关系； 3、责任心强，适应灵活工作节奏，具备较强的问题解决能力； 4、有团队合作精神，能承受一定工作压力，积极主动完成各项工作任务；

如家睿柏云酒店，招聘店长，善于沟通，活泼开朗，熟练操作电脑，工资详谈，联系电话

客房主管工作地址:九龙峒温泉度假区（朝东镇山下村）3500‑4500元/月负责客房清洁与服务具体工作及管理工作有工作经验者优先22‑45岁中专以上学历

客房服务员工作地址:九龙峒温泉度假区（朝东镇山下村）2400‑3000元/月负责客房清洁与服务有工作经验者优先20‑45岁

客房服务员工作地址:广西富川凤凰路鸿仁财富广场（园区大厦右边）2000元-4000/月（底薪提成）按照酒店标准流程，负责客房的清洁整理工作，包括铺床，吸尘，擦拭家具，清洁卫生等，有相关工作经验者优先23-45岁

莲山尚客优酒店招聘前台接待1名。岗位为坐岗，工作环境舒适。上班时间实行早晚班两班倒，具体为8:30交接班。月休8天，综合薪资3000左右。要求：18-38岁，有酒店前台经验者优先，无经验者也可带教。需五官端正，沟通能力强，服务意识佳。提供工作餐，同事关系融洽，工作环境良好。有意者请联系欧阳，地点在广西贺州。

招聘客房服务员，负责打扫客房清洁。薪资为3001-5000元/月。

客房主管工作地址:广西富川凤凰路鸿仁财富广场（园区大厦右边）2500-2700负责酒店客房的日常运营与现场管理；监督客房清洁及物资配备标准，确保服务品质稳定；协调客房部与其他部门的工作衔接，保障宾客入住体验；处理客房相关突发情况及宾客特殊需求具备良好的组织协调能力与现场管理经验；熟悉客房服务流程及卫生安全标准；有较强的责任心和服务意识，能应对高强度工作节奏；善于沟通，具备团队管理能力和问题解决能力，熟悉客房服务流程及卫生安全标准23-48岁

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务连续性 4. 管理前台现金及票据，完成日结账务与报表提交，确保账实相符 5. 协同客房、餐饮等部门，及时响应客人需求，维护酒店良好运营秩序 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受欢迎 4. 熟练操作电脑及办公软件，能快速上手酒店管理系统（PMS） 5.责任心强、服务意识突出，能适应轮班制及节假日在岗工作

国际中高端品牌 戴斯温德姆酒店 岗位职责：1. 负责酒店前台接待工作，办理客人入住及退房手续；2. 熟练使用Opera系统，确保系统操作准确无误；3. 解答客人咨询，处理客人投诉及其他突发情况，提供优质客户服务；4. 严格遵守酒店管理制度，保持良好的服务形象与职业操守；5. 配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：1. 具有星级酒店前台相关工作经验，熟悉前台操作流程，懂Opera系统者优先，优秀新人无经验可培训合格上岗；2. 身高163cm以上，形象良好，端庄大方 工作地址: 前台薪资底薪3000加200绩效，夜班补贴+提成，全勤奖、月休6天，购买社保，综合薪资4-6K。

工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力。性格开朗大方。