工作内容-负责酒店的日常管理工作，确保酒店运营顺畅-监督并提升客房服务质量，保障客户满意度-管理团队，优化工作流程，提高工作效率任职要求-具备良好的管理能力和团队协作精神-对酒店行业有热情，能够提供优质的客户服务-有责任心，能够处理各种突发情况，保证酒店运营安全福利待遇买社保，节假日福利发放

有一定餐厅管理服务经验

工作认真负责，态度端正

容桂扁滘私房菜现招熟手部长一名，能吃苦耐劳，过年过放假，两个饭市工资面议、联系人陈小姐电话与同步

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，罗先生广东潮州市招聘餐饮经理人，负责餐厅的日常运营管理，包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制，确保高效的运营流程，餐饮管理专业优先，有3年以上餐饮行业管理经验，具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力，工资待遇：1w+工作岗位股份提成，电话

招聘有相关经验的运营管理专职人员，亲和力强，负责培训员工以及各项工作安排，懂得各项报表以及运营成本核算

配合店长工作，做好班组员工考勤、培训工作。负责餐厅的日常管理工作，包括安排桌椅、餐厅卫生、准备各种用品，确保餐厅正常营业使用，有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力。

工资5500-10000不等岗位职责：协助经理完善工作标准和服务程序，‌并监督实施，‌确保服务质量和客户满意度1。‌人员管理，‌包括员工调配、‌班次安排、‌考勤考核，‌以及处理员工福利计划。‌费用控制和财产管理，‌负责费用控制和财产、‌设备、‌物料用品的管理，‌做好物料用品的领用、‌保管及耗用账目。‌市场了解和客户服务，‌掌握市场信息，‌了解客情和客人需求变化，‌做好业务资料的收集和积累工作，‌并及时反馈给相关部门1。‌营销和促销活动，‌执行LSM活动，‌配合地区与全国性的促销活动在店内执行，‌审核每月所有的餐厅报告，‌包括月初与月中的损益表，‌并呈交给加盟者或地区经理2。‌安全和卫生管理，‌确保餐厅遵守安全操作程序，‌定期检查餐厅的卫生情况，‌以及确保所有投诉都能及时周到地处理2。‌团队建设和培训，‌负责新进人员的跟踪培训及效果分析，‌以及协助处理在职人员调岗、‌脱岗及在岗培训一系列相关事宜3。‌客户关系管理，‌处理宾客投诉，‌与客户建立良好的关系，‌定期召开餐厅各班组督导、‌员工会议，‌与员工交流思想，‌最大限度地调动员工积极性4。‌设施设备维护，‌保持设备、‌设施整洁、‌完好、‌有效，‌及时保修和提出更新添置意见1。‌财务管理，‌与公司或会计人员复核每月的损益表，‌根据员工的个人实际情形给予停职或开除，‌雇佣、‌训练维护人员，‌并给予工作绩效评估2。‌餐饮管理岗位的职责和要求涵盖了从人员管理、‌客户服务、‌市场营销、‌财务管理到设施设备维护等多个方面，‌要求管理人员具备全面的业务知识和良好的组织协调能力，‌以确保餐厅的高效运营和客户满意度12。‌

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