酒店经理月结
招聘：储备干部（酒店运营管理方向）薪资：5500-8000元/月要求：2025届本科/硕士毕业生，专业不限（酒店管理、旅游管理、市场营销类优先），英语CET-4以上，熟练掌握Office办公软件，认同“以客户为中心”的服务理念，愿意通过自己的努力在管理运营岗位上长期发展，绩点排名前30%/获得校级奖学金者优先，有校园社团负责人、创业比赛、自媒体运营经验加分，贫困生、退伍大学生符合条件者优先招聘，可接受实习生，实习结束后直接签劳动合同，免除试用期。
酒店经理月结
酒店招聘领班、包吃住、年龄50-60身体健康，服从安排。工资:3800/月146/天福利侍遇:入职就免费买意外险，上班时间:长白班:7:00--16:00（工作9小时/天）月休4天加法定假联系电话:涂先生：
项目经理
招聘：
福州部队项目：
项目经理：1名
有部队工作经验者优先录用；要求有较强的责任心，耐抗压力强
工资面议
联系人：苏经理
电话：
地址：福建福州部队
酒店经理
1-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职公寓酒店
岗位职责：
1. 制定并执行园区酒店及公寓年度、月度工作计划、运营标准与工作流程。
2. 监督所有客房、公共区域的清洁、保养与维护质量，确保酒店运营品质。
3. 建立并持续完善客房服务标准与检查制度（如房务检查表、公共区域巡检表）。
4. 负责人员招聘、排班、培训等团队建设。
岗位要求：
1. 大专及以上学历、酒店管理等相关专业；
2. 5年以上相关岗位工作经验，有亚朵、全季、汉庭等同岗位经验者优先；
3.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力。
餐厅领班夜宵
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈，提升团队服务意识与执行力
4. 核查营业数据、物料消耗及设备运行情况，确保运营规范与成本可控
5. 维护餐厅环境整洁与安全秩序，落实食品安全与卫生管理制度
任职要求：
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限
2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与团队协作能力
3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点，责任心强、应变能力佳
4. 具备基础数据分析与文档记录能力，能熟练使用办公软件
5. 认同服务行业价值观，形象端正，有亲和力与抗压能力
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责食堂日常运营管理工作，合理安排人员分工，保障食堂有序、高效运行，确保每日用餐时段供餐准时。
2.严格把控食品安全与卫生，监督执行食品采购验收、储存、加工、留样等各项制度，定期检查食堂环境卫生及设备清洁状况，确保符合卫生标准及相关法规要求。
3.优化食堂成本管理，合理控制食材、耗材等物资采购成本，监督库存管理，定期进行盘点，避免浪费和损耗。
4.负责员工的培训、考核与日常管理工作，提升团队服务意识和专业技能，营造良好的工作氛围。
5.积极与用餐人员沟通，及时处理客户反馈与投诉，不断提升服务质量与客户满意度。
6.协助制定食堂运营计划、菜品更新方案，组织策划特色餐饮活动，丰富用餐选择。
7.定期检查食堂设备设施的运行情况，及时安排维修与保养，保障设备正常使用。
任职要求：
1.学历与专业：食品科学与工程、餐饮管理、酒店管理等相关专业优先；若有丰富经验，学历要求可适当放宽。
2.工作经验：具有食堂或餐饮行业现场管理经验，熟悉食堂运营全流程，有大型食堂管理经验者优先。
3.专业技能：持有食品经营安全管理员证书、健康证；熟悉食品安全法规及卫生标准，具备成本控制、人员管理等专业知识和能力。
4.个人能力：具备良好的沟通协调、组织管理和问题解决能力；责任心强，工作严谨细致，能承受较大工作压力；具有创新意识和服务精神。
5.其他要求：身体健康，无不良嗜好，无传染性疾病。
我们提供：
1.薪资待遇：月薪具体面议。
2.福利保障：节日福利、员工餐补等。
3.职业发展：完善的培训体系和晋升通道，助力个人职业成长；丰富的行业交流与学习机会。
4.工作氛围：扁平化管理，和谐融洽的团队氛围，良好的工作环境。
期待优秀的你加入，携手共创美好未来！
破桩1-2人
岗位职责：
1.负责建筑工地破桩作业，精准完成桩基破碎与清理工作
2.操作液压破碎锤、风镐等专业设备，确保施工安全与效率
3. 配合现场工程师测量定位，按技术要求控制破除深度与范围
4.做好作业区域围挡、降尘及渣土清运，落实文明施工规范
5. 定期检查维护破桩设备，及时报告异常情况并配合维修
任职要求：
1. 具备破桩或相关地基处理工作经验，熟悉桩基类型及破除工艺
2.能适应户外作业环境，具备较强体力与安全意识
3.服从现场管理，具备良好的团队协作与沟通能力
4.持有特种作业操作证（如高处作业、机械操作等）者优先
5.无犯罪记录，身体健康，能提供健康证明
房务总监
7-8千/月
酒店经理
岗位职责：
1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5. 形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心
ktv经理
1-1.5万/月
酒店经理6-10人周结兼职假期工性格开朗
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及基础财务分析能力者优先
5. 诚信正直，责任心强，具备较强的职业素养与应变能力
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
前厅经理，1名工作地址:新疆乌鲁木齐市天山国际机场砂之船VOCO酒店4500-6000元/月负责前厅班组管理、员工排班、服务品质把控、入住退房流程监管、OTA订单核对、宾客点评维护、前厅台账整理与交接工作。1年以上酒店前厅管理经验，熟练使用酒店管理系统，沟通能力强、服务意识佳、抗压能力好。
酒店经理1-2人月结
前厅经理，1工作地址:新疆乌鲁木齐市天山国际机场砂之船VOCO酒店4500-6000元/月负责前厅班组管理、员工排班、服务品质把控、入住退房流程监管、OTA订单核对、宾客点评维护、前厅台账整理与交接工作。1年以上酒店前厅管理经验，熟练使用酒店管理系统，沟通能力强、服务意识佳、抗压能力好
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件
5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质
6.熟练掌握点菜、排菜
餐厅领班月结
招聘主管1名（）面议领班1名4700-5200月休三天、工龄奖金、包吃包住（宿舍有洗衣机、空调、热水器）每月团建；工作地点：厦门市思明区莲前西路卧龙晓城联系电话：（11点前勿打）
民宿管家
5-6千/月
民宿管家月结全职
不招暑假工！！不招暑假工！！不招暑假工！！谢谢
工作内容：
1、负责民宿客房的订单信息处理（预订咨询、订单确认、退改期操作、评价回复），及时维护好房态。
2、负责客人到店的接待工作，核对预订信息，办理入住，客房设施设备讲解，旅游攻略介绍。
3、负责处理客人在入住期间遇到的一切问题。
4、负责配合保洁阿姨做好卫生确认工作，避免客人入住后，出现卫生状况。
5、负责前台工作区域的整洁卫生，做好上下班的交接工作。
任职要求：
1、严格遵守民宿的各种规章制度和服务流程。
2、性格活泼开朗，有亲和力；吃苦耐劳，有较强的服务意识。
3、工作认真细致，思维敏捷，有团队精神，热爱服务行业。
4、有良好的沟通表达能力
餐饮店长月结
招聘储备店长，要求年龄在18-35周岁之间，身体健康持有健康证，热爱餐饮行业，接受轮班制工作，具备团队精神，有吃苦耐劳的品质。优先考虑具有相关工作经验者，无经验者公司提供培训。薪酬福利待遇面议，招工人数为两人，工作地点在福建厦门。
客房服务员
6-8千/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内日用品（如洗浴用品、纸巾、茶包等），检查设施设备完好性
3. 协助客人办理入住/退房相关服务，及时响应并处理客诉与特殊需求
4.按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类，保障操作安全与环保要求
5.参与楼层巡查，发现异常情况（如设施损坏、安全隐患）及时上报
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，无不良记录，能适应轮班制工作
2.具备基本沟通能力与服务意识，有酒店或服务业经验者优先
3.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作精神
4.服从管理，遵守酒店规章制度及服务礼仪规范
5.学历不限，接受岗前培训，能快速掌握标准化服务流程
栏目概述
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