1.经验与能力：1年以上食堂/餐饮管理经验，熟悉食材采购、菜品研发、成本控制及食品安全规范；具备团队管理能力，能有效协调后厨与服务人员工作。 ​ 2.核心职责：制定合理餐品计划，保障菜品质量与口味；严格把控食材验收、存储及加工环节，确保食品安全；优化服务流程，提升就餐者满意度；控制运营成本，提高食堂效益。 ​ 3.素质要求：责任心强，注重细节，有良好的沟通协调能力；持有健康证，熟悉餐饮行业相关法律法规者优先。 若你符合上述条件，且希望在餐饮管理领域施展才能，欢迎投递简历至[招聘邮箱]，或联系[联系人及电话]咨询详情。我们提供有竞争力的薪资待遇与发展空间，期待你的加入！

主管/副经理2名 年龄25一45，基本工资4500+绩效 ​月休3天，管理能力强

岗位职责: 1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。 2.负责协调服务员团队，确保服务质量。 3.参与火锅底前厅店的营销活动，提升顾客体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.能够有效管理服务流程，提高工作效率。 3.对火锅行业有一定了解，能够迅速适应工作环境，目前安徽境内十余家门店，体系建设完善，我们公司有一整套完整的晋升机制，如果你想晋升，更好的提升自己，欢迎加入我们的大家庭，共创美好未来！ 包吃住，有工龄奖，有优秀员工奖，绩效等，公司不 定时发送福利，后厨学徒长期招收。 联系方式: 厨师长:易良松 电话:

前台经理一名，具体详情可电话沟通

我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班，欢迎你加入我们！这个岗位主要负责前厅的日常管理工作，包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验，学历要求高中/中专/职高，年龄在18-40岁之间。 薪资待遇优厚，月薪4500-5500元，具体视个人能力和表现而定。加入我们，你可以享受团队合作的快乐，还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业，有责任心和服务意识，欢迎来面试！

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

督导餐厅日常经营，编排员工班次，检查仪容仪表及出勤。 主持班前/班后会，传达任务并检讨服务问题，确保服务标准化 处理突发情况，紧急事件

门店区域经理，管理四家卤菜门店，每月在岗工作时间15天，剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复，工作安排电话沟通，双节福利，可买保险。年龄要求30-45岁，懂电脑办公软件。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理工作，包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调，确保服务质量稳定高效 2.组织并指导服务员完成餐前准备、点单服务、上菜及收尾工作，提升顾客用餐体验 3.处理顾客反馈与投诉，及时解决问题，维护酒店餐饮口碑和客户满意度 4.协同厨房团队沟通出餐情况，保障前后台协作顺畅，提高翻台效率 5.定期组织服务培训与技能考核，提升团队专业素养和服务标准统一性 任职要求： 1.具备1-3年及以上餐厅服务或领班工作经验，有精品酒店、民宿或旅游景点餐饮从业经历者优先 2.具有良好的沟通协调能力和团队管理意识，能胜任高峰期现场调度与应急处理 3.服务意识强，工作细致耐心，具备较强的客户问题解决能力 4.能适应轮班制工作安排，服从工作地点调配，熟悉餐桌礼仪和服务规范 5.学历不限，普通话流利，熟练使用常用办公软件进行基础文档操作

态度认真负责，勤劳上劲，非诚勿扰

淮南市寿县招氩弧焊

淮南市凤台县招吊车司机。包月。工地管吃，不管住。最好是凤台周边的，8000。25T汽车吊。证件齐全。

淮南顺丰中转场需要10个临时工 上班时间2.30-13.30 中途休息1.5小时 计时10.5小时 员工工资19一个小时 工资隔天日结 ，，年龄最好在30多岁左右 能干的动活的

安徽中煤新集招正式工 近期安排体检面试 中煤新集能源股份有限公司位于安徽省淮南市，是以煤炭采选为主、煤电并举的国家大型能源企业【央企】。世界500强企业，集团矿井产能将提升至2350万吨/年，2024年职工年人均收入将突破15万元。目前下属：刘庄煤矿、新集一矿、新集二矿、阜阳煤矿、利辛矿业，招聘采掘一线及关键岗位工人 一、招聘工种：采煤工、掘进工及其岗位相关工种 二、任职要求： 1、熟练工：年龄40周岁以下，具有中专、中技、高中及以上学历或中级工及以上技能等级。中专、中技、高中学历应聘者须签订学历（技能）提升承诺书，3年内通过学历（技能）提升达标。 2、非熟练工：年龄35周岁以下，具有大专及以上学历。，身体健康，无职业禁忌症，适应煤矿井下工作，服从岗位分配。 3、本人持身份证、户口本、毕业证、资格证书原件、复印件及一寸近期免冠相片2张 三、工作地点：安徽淮南刘庄煤矿、新集一矿、新集二矿、阜阳煤矿、利辛矿业等 四、与矿直签、缴纳六险两金一补充、公司采掘一线平均年收入15万--18万元左右 电话

淮南市田家庵区招泥瓦工、拉毛挂网 胶泥挂网 有七八百个平方 五天工期 可以一口家也可以按平方拉

华茂国际酒店，主管一名。月休四天。工资4500。想干的联系

招聘：酒店管家 工作时间：大班早十晚十一；小班早八晚五；休息 三天一轮班 地址：大连中山区菱角湾附近 薪资：试用期3000元/月，转正➕交补➕满勤➕提成综合4.5-6k，包吃住 职责：办理入住 服务客人 要求：年龄18-30岁 联系电话：关女士

大堂经理 薪资福利:薪资面议 工作地址:杨凌水运东路与五胡路交叉口向南100米

河北承德 招聘店总一名（张姐）12:00之后打电话联系

整合一下招聘消息 青岛城阳夏庄附近酒店招聘领班一名 青岛市北万科城附近自助招聘服务员数名 青岛市南奥帆附近招聘服务员 以上岗位均需过年在岗不回家过年人员。薪资发放及时。包吃住 月休四天。除万科城不确定其他过年均为三薪！有意向可联系王

招聘餐厅会务经理一名，要有大型酒店管理经验，主管餐厅会务组工作。工资面议。陈

招聘： 岗位：厨师长 时间：8:30-13:30 16:30-20:30 周末双休 工资面议 地址：山南新区政务中心D座食堂 联系电话：

厨师长6名 ​年龄50内，基本工资8000+绩效 ​月休3天，具备管理代店能力

招聘餐厅会务经理一名，要有大型酒店管理经验，主管餐厅会务组工作。工资面议。陈

招聘安徽陈淮南餐厅会务经理，要求具备大型酒店管理经验，专职负责餐厅会务组工作，薪资待议。

招聘 酒店前台，厨工 工作地点：新达商业广场 联系电话

1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实

芜湖湾沚院校食堂招聘食堂经理一名，要求有丰富的沟通能力及团餐经验。工资7000-8000寒暑假补助，包吃住，五险，联系电话

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。