前厅经理，三十岁左右

协助店总负责酒店经营运行管理，销售工作等

前厅经理，三十岁左右

前厅经理，二十八至三十三岁，一米六五以上，品貌气质佳，工资一万二至一万五

我们是经济型单体酒店，一共有40间房间，我们有两种工作模式，看您需求，如果是全天不休，基础薪资7000元。若是上24休24的话基础薪资5000元。有单独夜班补贴。咱们没有会员制，好评没有提成，是工作内容。

大望路五星酒店管事部招长期夜班，主管22:30-07:30，男女不限。55岁以内。管事部夜班员工，22:30-07:30，男女不限。毛经理。

北京朝阳区全季望京科技园酒店招聘前台3名（有华住经验优先）男女都可以，想来的电话联系详细地址:北京朝阳区

岗位职责1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2、熟悉预订资料，了解客情，了解酒店的所有活动；3、熟练酒店前台各项专业业务和技能，搞好对客服务；4、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；5、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；6、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1、大专以上文化程度；2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和责任感；3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4、积极阳光的心态，具有一定抗压能力。PS：具有酒店前台工作经验者优先考虑，同时也欢迎广大应届毕业生加入酒店行业大家庭^_^

接待客人

酒店人员招聘招聘前台接待，有华住经验者优先考虑酒店位置位：北京西站漫心酒店包吃住哦！三餐全包宿舍位于酒店月薪（4000-7000上不封顶），尽快加入我们，法定节假三倍加班费节日福利待遇优厚工作氛围融洽

工作内容：通过手机接单，安全，准时，准确将客户订购的商品送达到客户指定地方任职要求：1.男女不限，无传染性疾病，无犯罪记录2.会骑电动车，懂得交通法规3.会使用智能手机

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招聘：酒店式公寓运营总监1名职位要求：1.年龄30-45周岁，会开车，本科及以上学历，酒店管理、财务管理、市场营销专业毕业。2.五年以上酒店、公寓或品牌酒店运营管理经验，有酒店筹开、证照办理相关工作经验都优先。3.熟悉相关法律法规（如租赁政策、消防安全、物业管理规范等）。薪资范围：12K-18K工作地点：青浦区华新镇民兴大道77号联系人：何女士联系电话：

望海公园重庆老火锅招大堂经理1名电话

诚聘某宾馆招聘大堂经理一名。应聘要求:年龄35-45，有相关工作经验者优先考虑。需长期。薪资待遇：(具体面谈)联系电话:

招聘：酒店式公寓运营总监1名职位要求： 1. 年龄30-45周岁，会开车，本科及以上学历，酒店管理、财务管理、市场营销专业毕业。 2. 五年以上酒店、公寓或品牌酒店运营管理经验，有酒店筹开、证照办理相关工作经验都优先。 3. 熟悉相关法律法规（如租赁政策、消防安全、物业管理规范等）。 薪资范围：12K-18K工作地点：青浦区华新镇民兴大道77号联系人：何女士 联系电话：

大堂经理薪资福利:工资面议，待遇优厚招工人数:1名

办理退房入住

如题，最好有相关经验

酒店前台服务员薪资:25元/小时,每天8小时,三班倒其他待遇:管吃管住,工资周结,有提成,35岁以下有相关工作经验地址:2号线崇文门附近:周主管

北京海淀万枫酒店招聘前台主管、值班经理/夜班经理，☎魏女士：，马厨推荐！

1、负责为客人办理入住、退房、电话接听、房间预定、等相关服务工作；2、具有较强的沟通能力，能够清晰、准确地传达信息，解答客人的疑问3、具备强烈的服务意识，能够主动为客人提供优质服务，满足客人的合理需求。4、具有前台工作经验者优先考虑，部分酒店对具有酒店或同品牌连锁酒店前台工作经验者优先录用。5、对于没有相关工作经验的应聘者，酒店可能会提供培训机会，但可能需要在薪资或晋升方面做出一定妥协。

帮助客人办理入住、退房、开发票等事宜.

岗位职责：1、主要负责统筹安排、协调、监督、检查、指导酒店各部门工作，保证门店在安全运营的基础上，超额完成销售指标、管理好下属员工。2、定期对员工进行培训，提高员工工作能力，保证各岗位人员充足。3、每天检查门店的销售工作，合理调控、维护各渠道的当日及远期价格，包括网评及网页展示信息，带领酒店团队落实好销售工作。4、做好各项成本控制和分析工作，将各项成本控制在合理及标准范围内。5、严格执行酒店管理公司下达的各项工作指令，具备较强的工作效率及执行力。6、遵守酒店各项管理制度，并保证各项制度在酒店内贯彻执行。7、具备较强的销售能力，具备良好的沟通能力、应变能力、有责任心，具备独立发现问题以及处理问题的能力，具备独立管理一家门店的能力，能够胜任本岗位。任职要求：1、酒店经理岗位任职1年以上。2、年龄在25-40周岁之间，成熟稳重，男女不限。3、有高档型连锁酒店经理工作经验者优先。岗位福利：1、包食宿，每周有免费的员工水果、全勤奖、节日红包、生日福利、团建聚餐等。2、入职满两个月后，春节享有8天带薪年假+800元春节红包。3、入职满一年基本工资上浮3百，两年5百，三年8百，四年1千封顶。4、每周单休。5、达到入职年限及岗位级别要求，可参与新项目入股福利。6、可晋升为经理级店长，部门经理，副总经理，总经理。工作时间：早九晚九，中午休息2小时，周休一本岗位只接受线下面试

一、应聘条件：1、年龄:40周岁以内。2、学历:高中及以上学历。3、专业:酒店管理、经济管理等相关专业优先。5、能力素质:有酒店前台领班或代理领班工作经验，热情有冲劲，具备较强的执行力、创新能力、危机处理能力、沟通协调能力、团队管理能力，有良好的服务意识和较强的抗压能力。二、岗位职责：协助领导管理前台日常工作，负责所属员工的对客接待服务质量工作。负责本班组电话接线的顺利进行，督导本组服务员日常工作。处理本班组服务员发生的一切问题。三、工资待遇： 1、签订劳动合同，缴纳社会保险；2、税前工资：5000元/月。五、用工地点：北京市房山区百花山景区联系电话：

前台接待有一定的抗压能力，有对客服务意识，有酒店前台经验者优先。负责为客人办理入住退房，三班倒，8小时工作制。薪资福利:4000-6000保底➕全勤➕会员卡提成➕夜班补助招工人数:2名男女不限，年龄（19-30）

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