招收银一名联系电话

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘收银员，。工作地点位于横河彭桥栖凤桥10号。招聘人数为若干。薪资待遇面议。

招收银一名，工资5500-6000元，年龄20-45岁，有两年财务收银经验，有兴趣可以联系我！郑婷婷

招收银一名，工资5500-6000元，年龄20-45岁，有两年财务收银经验，有兴趣可以联系我！郑婷婷

招聘新猫卡暑假工，岗位为前台收银导购及制作饮料。要求应聘者上岗。工作时间听从店长安排。应届毕业生优先考虑。店内提供一顿工作餐。工作内容包括负责店铺打扫卫生，给猫咪加粮铲，为客人收银，在前台制作简单饮料（具体步骤会进行教学），休息需提前请假。要求应聘者家中必须养猫或养狗薪资每月10号发放。对宠物气味敏感者、家人不同意者或过敏者请勿联系。

招聘收银员，。工作地点位于横河彭桥栖凤桥10号。招聘人数为若干名。薪资待遇面议。

招聘收银18到30理发店上早九点半晚九点半工资面议地址兴工二路129号新美业电话

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 4.遵守职业道德，无不良信用及违法记录 5. 能熟练使用扫码枪、POS机及主流支付平台

宁波市江北区招激光焊工。

宁波市慈溪市招工地小工/杂工

宁波市鄞州区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、彩钢板安装

招聘:20-55岁，男女不限招制作不锈钢橱柜及氩弧焊工:工资6800左右。招铺设地板革:工资6000左右管道包棉(保温)5500左右以上都是每天8小时，加班另算。包午餐。包住需提供无犯罪证明地址:小港附近.电话另招做饭2小时左右，做完即走工资面议

宁波慈溪招木门安装

招聘收银员。要求初中及以下学历。薪资为3800至4500元。招聘人数为2人。

招聘收银员，要求有责任心，有团队合作精神，有一年以上服装销售经验者优先。薪资福利包括底薪2800元（含全勤满勤）、提成、工龄工资（满一年每月100元）、节日福利和公休。招聘人数为若干。招聘优秀导购，薪资包括底薪2500元（含全勤满勤）、提成、工龄工资（满一年每月100元）、业绩奖励、节日福利和公休。招聘裁缝，薪资包括底薪2600元、提成、工龄工资（满一年每月100元）、业绩奖励、节日福利和公休。可自由接送小孩，接送后可带到店内。工作地址为亿家惠品牌服装鞋业城老城区向阳路万隆超市三楼亿家惠。

招聘收银员。年龄要求为18至30周岁。要求形象良好，待人热情，做事细心靠谱，善于沟通，遵从门店管理制度。薪资福利面议。招聘人数为2人。可直接到店面试。门店扩业扩招，薪资优厚，按月准时发薪，店内工作氛围舒适。工作地址为玉门市品尚豪庭东门。

生鲜超市招聘半天班收银员，有经验者优先。

招聘早晚班工作人员。年龄要求为18至45岁，性别不限。仅招聘长期工，短期工请勿联系。工作内容包括收银和分切水果。招聘人数为若干名。工作时间自由，可协商。工作地址位于永修康瑞和园店，优先考虑就近人员。

大众广场联华超市招聘生鲜理货员2名，月薪5500-6500元。

现在是火锅店，店里活基本都可以做比较简单

余姚宝龙广场招生鲜促销员，男女不限，年龄，25至55周岁。有超市工作经验优先，工资，保底提成综合5000左右联系人，

招聘信息因公司业务拓展现招聘以下岗位1、主刀手3名（要求：年龄20岁-45岁，3年以上商超工作经验，能独立管理门店，有在上海/大店工作经验的优先）薪资待遇8000元-12000元/月，详情电联。2、副刀手4名（要求:年龄18岁-45岁，商超工作经验1年，服从管理。）薪资待遇6000元/月+提成分红工作地址:浙江宁波联系电话：刘

招工工种：店员工资待遇：6500元/月招工单位：广味鲜食店地址：海曙望春街道新园路124号（关爱小区公交站正对面）联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单服务及结账等全流程服务 2. 保持走廊区整洁有序，及时清理台面、补充纸巾与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合前台与吧台高效协作，确保服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受免费培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位福利 1. 双休 2. 法定节假日休息 3. 生日福利 4. 工作午餐 5. 专项管理培训、晋升通道清晰（储备店长→正式店长→区域店长） 6. 绩效奖金、团队管理奖金、年终分红 岗位职责 1. 全面统筹门店运营管理，牵头负责健康产品、智能家居（智能床、智能水机等）全产品线的销售工作，制定门店整体销售计划、团队销售目标及考核方案，监督目标落地执行，确保门店整体业绩达成。 2. 负责销售团队的搭建、培训及管理，招聘、培养销售人员，开展产品知识、销售技巧、客户服务等专项培训，提升团队整体专业能力和销售业绩，营造积极向上的团队氛围。 3. 统筹门店环境管理，制定门店陈列标准、卫生规范，监督产品陈列（健康产品、智能床、智能水机等）整齐规范、演示设备正常运行，维护门店品牌形象，确保销售区域、体验区域整洁有序。 4. 负责门店服务水平管控，制定客户服务标准，监督员工规范提供咨询、演示、售后等服务，及时处理客户投诉、反馈及需求，提升客户满意度、忠诚度及复购率。 5. 负责门店库存统筹管理，对接采购部门，做好健康产品、智能家居产品的库存盘点、补货规划及出入库管控，避免库存积压或缺货，保障销售顺利开展。 6. 密切关注行业动态、竞品情况及市场需求变化，分析销售数据，优化门店销售策略和运营方案，及时向公司反馈市场信息、客户需求及门店运营问题，提出合理化改进建议。 7. 配合公司完成各类营销活动、品牌推广活动的落地执行，统筹门店活动策划、组织及复盘，提升门店曝光度和销量。 8. 履行店长储备职责，学习门店全面运营管理技能，协助正式店长处理日常事务，做好门店各项管理工作的衔接和落实，为晋升正式店长做好准备。 任职要求 1. 1年及以上零售门店管理经验，有健康产品、智能家居、家电等相关行业门店管理经验者优先，熟悉门店运营流程及销售管理逻辑。 2. 熟悉健康产品、智能家居产品（智能床、智能水机优先）的核心特点及销售逻辑，具备较强的销售管理能力和业绩把控能力，能带领团队达成销售目标。 3. 具备优秀的团队管理、沟通协调及组织能力，善于激发团队潜力，能够有效统筹门店人员、货品、环境、服务等各项管理工作。 4. 对市场有敏锐的洞察力和分析能力，能够快速响应市场变化，优化运营策略，解决门店运营过程中的各类问题。 5. 具备强烈的责任心、目标感及执行力，认同品牌理念，愿意长期发展，能够承受一定的工作压力，有良好的职业素养。 6. 有储备店长、副店长任职经验，或优秀销售骨干想转型管理岗者，可优先考虑。

【岗位职责】 - 负责店铺管理与整理 - 管理补货及库存盘点 - 提供顾客收银服务，确保高效结账 【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 - 学历不限，工作年限不限 - 能适应销售行业工作节奏 【工作时间】 - 每日10：00-19：00，月休2天（可调整） 【薪资福利】 - 综合薪资3000-4500元/月 - 绩效奖金 + 全勤奖金 - 加班补助 + 饭补 （30 岁～50 岁）

滕头蔬菜批发市场招聘帮忙打杂小工1名，要求:会骑电瓶三轮车，20-45岁，六点到六点点（纯夜班），中间有工作餐，工资第一个月7000第二个月开始7500任老板

招聘收银员3名。负责前台门票及周边商品的收银、结账工作，提供优质的顾客服务。薪资为3000元/月加业绩提成。工作地址位于方圆荟中京广场。有意者请来电联系。