全网寻有缘足道门店店长 想遇见懂行业的同路人，携手经营好这份实体事业 你的工作 ️门店全盘日常运营 ️技师团队管理、激励统筹 ️做营收、策划拓客活动 ️客户维护、客诉处理，守住门店口碑 期待你 ️有足浴门店管理经验优先 ️会管人懂运营，踏实能抗压 ️具备服务意识，敬畏实体生意 待遇 包吃住｜业绩提成｜管理奖金 综合收入可观，能力上不封顶 实体生意不画大饼，多劳多得 靠谱有想法的伙伴，欢迎私信详聊#重庆招聘 #门店店长招聘 #实体创业 #找工作 #足道养生 #深澜足道

能吃苦耐劳，工作认真负责，3年以上工作经验

负责公司线上平台（电商店铺、私域渠道等）的医疗器械销售工作，跟进线上咨询客户，解答客户关于产品的疑问，引导客户完成下单，提升线上订单量。 拓展线下销售渠道，对接线下客户，推广公司医疗器械产品，达成线下销售目标，获取线下销售额提成。 维护线上店铺运营相关事宜，配合运营团队提升店铺评分 日常工作：收货入库，拣货打包、客户处理。

招聘：服装店长薪资：4000-6000岗位职责：1.全面负责门店运营管理，落实销售目标，拆解每日任务，带动团队完成业绩；2.负责货品陈列、库存盘点、滞销款消化，做好货品与损耗管控；3.门店人员排班、带教、激励，打造积极的销售氛围，做好团队管理；4.维护门店形象、服务标准、设备与环境卫生；5.妥善处理客诉，维护老客/VIP，控制门店运营成本；6.执行公司各项制度，每日复盘，持续提升单店盈利能力。任职要求：有相关管理或者零售经验。月休：2天薪资待遇:4000-6000

店长有销售经验24-35岁，身高158以上，积极主动乐观薪资福利:底薪+提成，月休4天，法定节假日招工人数:店长1名、导购2名

重庆主城招聘多名餐饮岗位人员，具体包括厨师、店长、厨房帮工及前厅服务员。厨师月薪6000-9000元；店长月薪6000-7000元；厨房帮工月薪3500-4500元；前厅服务员月薪3500-4500元，要求年龄20-35岁。所有岗位均提供包吃包住福利。工作地点位于重庆主城。有意者请联系，期待加入！

拼多多驿站招聘店长1名岗位职责：负责驿站日常运营，包裹入库、出库，门店基础管理，工作简单轻松薪资：工资面议联系人：张老板电话：有意者直接电话联系！地址:工商职业学院（四桥旁）

门店店长（全职、高薪、可新店入职） 岗位职责 1、全面负责门店整体日常运营管理，统筹前厅、服务、卫生、秩序、设备、安全全部现场工作，保证门店标准化、合规化经营。 2、制定月度、季度经营目标，拆解业绩、客流、客单价指标，带队完成营收任务，优化经营数据、提升利润。 3、负责人员管理：员工排班、岗前培训、服务规范督导、日常考核、团队氛围管理，稳定员工队伍。 4、负责门店成本管控：酒水、耗材、物料盘点、损耗控制、账务核对，把控门店经营成本。 5、负责门店营销落地：执行店内活动、节假日活动、会员维护、老客复购、本地引流推广，提升门店人气与营业额。 6、处理顾客咨询、投诉、现场突发情况，维护门店口碑与秩序。 7、落实消防、治安、安全巡查、设备检查，配合相关部门检查，保证合规经营零风险。 任职要求 1、25–45岁，男女不限，形象端正，沟通能力强。 2、1年以上休闲娱乐、会所、KTV、综合门店管理经验优先，熟悉重庆本地行业运营模式。 3、懂团队管理、活动运营、客户维护，具备独立带店能力。 4、责任心强、抗压能力强、能统筹全局、处理突发问题。 5、无不良记录，服从管理，稳定长期发展。 薪资待遇 - 底薪 6000–10000 + 高额业绩提成 + 月度奖金 + 全勤奖 + 节日福利 - 综合月薪 8000–15000（能力优秀上不封顶） - 包吃住、环境高端轻奢、团队年轻、氛围轻松 - 新店开业晋升空间大，可直接升门店总管、运营主管 工作地点 重庆市南岸区城南家园（就近上班）

趣耍坝民宿楼茶私房诚菜聘以岗下位：店长高薪诚聘店长，年龄40岁以内待工遇资面议服务员年龄18～45岁以内薪资3500～4200元（全勤，绩效，工龄等）月四休天收银员年龄18-35岁以内薪资4000～4500元（全勤，绩效，工龄等）月休四天绩员效奖按营照业额，和个人表现不同分别发放！，包吃住。地址:巴路滨白居寺大桥旁电话：

单位招聘厨师工资7000.配菜6500.地址，永定门西街甲2号院，电话

1:住家护老单工作地址:远洋海世纪工作时间:住家工作内容:主要照顾一位独居刚做完髋关节手术的老人工作要求:有经验，有责任心工资待遇:5000，月休两天，法定假联系电话：9李老师同步

重庆找厨师和改刀的工资电话自己谈最好两个人一起

急需招聘出租车驾驶员数名小枫叶一人一车模式小枫叶4-4两路，空港，园区，木耳，回兴，服装城电话-

招聘夫妻驾多组，负责驾驶CNG车辆跑重庆及四川周边线路。公司购买保险，工资16000元。公司位于开州，要求年龄48岁以下。有意者可报名。

百年非遗丝绸品牌·绣娘新店扩招【招聘岗位】：柜长2名店员2名【地点】：上海南京东路新店（9月中旬全新开业）【工作时间】：做六休一【薪资福利】：底薪+高额提成，福利稳定，团队氛围轻松，晋升空间大【任职要求】：1、45岁以下，形象气质佳，穿搭审美在线2、有服装、女装、高端服饰、丝绸门店销售/管理经验优先，做事稳定踏实、想长期发展3、沟通表达流畅，服务意识好，执行力强，有团队管理经验者优先有看机会的小伙伴，欢迎投递联系方：：RR-何女士

招聘信息编号：招聘单位：介休姜白丁新店招聘岗位：经理1名店长1名门店主管2名主管助理2名岗位要求：男女不限20岁以上优先，有经验者优先，上手速度快。薪资待遇：薪资优厚+全勤奖+包工作餐+晋升快有无经验都可，上手速度快联系电话：工作地址：水门北街维维大酒店对面姜白丁

烧烤店:招聘店长、经理工资面谈需要长期合作哈尔滨草市街联系电话13点以后打

长春欧亚春城4楼NIKE招聘店长职位要求：1、，年龄38以内，有1-3年户外运动行业店长经验。2、工作态度乐观、积极、主动，有较强的责任心。3、具有较强的抗压能力。待遇：底薪+提成+补助+五险，综合工资5000-6000工作时间：上一休一（早八点半到晚八点半）工作地点：长春欧亚春城4楼NIKE专柜应聘电话：

南门涮肉招聘，店长一名，经理一名服务员三名收银员两名，经验优先保洁一名，.水暖工一名马驹桥.，，所有的00后免打扰

店员（储备店长）雪茄威士忌吧 后续向；侍茄师（门店店长）方向培养。 薪资范围: 底薪结构；试用期4000，一个月后转正4500。三个月后根据学习服务表现情况，提高底薪为；5000/月 薪资结构；底薪+提成（提成：个人提成+店铺总提成） 综合薪资；5000-8500+ 工作时间；工作时间9.00-21.00，月休4天。（后续调整为两班制；9;00-19;00。13;00-1;00。） 职责: （1）提供良好的顾客服务。 （2）熟悉商品的基本知识，随时整理商品陈列及补货调整 （3）保证店铺的正常营运和销售，销售不含硬性推销，根据客人需求负责雪茄与酒水的搭配推荐。（销售双提成为个人提成+店铺总提成） （4）为客户提供全程侍茄服务。 （5）日常卫生清洁打扫。 以热情、专业、友好的态度迎接和接待顾客。店内有专业拍摄编导拍摄，会协助店员进行日常拍摄宣传工作，根据自媒体介绍过来的客户分会划为店员提成。 任职要求: 1.核心素质: ①优秀的沟通表达能力与服务意识:具备亲和力，乐于并善于与顾客互动，能建立良好关系。 ②强烈的学习意愿:乐于接受并完成公司安排的各项专业技能培训及考核 ③团队精神:具备良好的协作意识，能快速融入团队并适应工作环境。 可接受应届毕业生，形象气质佳优先。 有餐饮行业(酒吧、西餐)工作经验者优先录用，学历大专及以上即可。

招聘新世纪超市（兰馨大道店）招聘促销员两名。要求：身体健康.有健康证，做过超市促销优先录用，50岁左右。上一休一，待遇面谈

导购员，20-35岁左右，形象气质佳，语言表达流利，责任心强，有亲和力，热爱销售，有上进心，沟通能力强，有相关工作经验者优先。薪资福利:底薪+提成+奖金（转正后综合工资2800—8000+）招工人数:2人

类别：求职招聘-招聘白沙好想来招聘营业员，年龄20-40岁，男女不限，有意者联系

招聘：理货员薪资：2800-3400元/月岗位职责1.负责货物的验收、入库及上架摆放工作2.定期对货物进行盘点，确保账实相符3.维护仓库环境整洁，做好货物的防潮、防虫等工作任职要求1.热情待人，工作有责任心，能吃苦耐劳2.熟悉仓库管理流程，具备货物分类能力3.工作认真负责，有良好的团队协作精神

卤味连锁店招2名店员，可买社保，主要工作撕鸡外卖出餐，年龄要求20-45岁男女不限，，有晋升渠道，薪资是底薪全勤提成，

主要是卖卤菜等食品，上班时间下午四五点到晚上10点左右。上班时间短，可以预支生活费，白班。主城区都可以就近安排分配，入职无任何费用，当天面试试岗最快次日即可上班，工作内容，每天有专车配送食品到上，负责接货。装盘。进行售卖，有配喇叭。不需要切菜，客人自己选择自己需要的食品负责称重结账收银即可，工作非常轻松，最大可以要60岁，无身体疾病传染病即可

安正集团上市公司----（招店长啦[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]）玖姿直营.优秀店长（巴南）1位薪资待遇：店长：综合月薪8000-10000元以上优秀者薪资可突破上限，高薪等你来挑战实习就买五险一金季度晋升，节假日三倍工资，年假5天形象气质好，年龄42岁以下门店地址:重庆市巴南区阳光新世纪2F（店长）应聘联系方式联系人：静静联系电话：静静（同号）有意向可直接电话咨询，聊也可以！

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与促销计划，分析经营数据，持续提升坪效与客户满意度 3.统筹门店团队建设与员工培训，落实绩效考核与激励机制，打造高效协作团队 4. 维护与供应商、物业及监管部门的良好关系，确保合规运营与突发事件妥善处理 5. 监控卖场安全、卫生及设备运行状况，落实各项标准化管理制度 任职要求： 1. 具备3-5年零售行业卖场或门店管理经验，有快消、商超或连锁业态背景者优先 2. 学历不限，具备较强的沟通协调能力、数据分析意识及抗压执行能力 3.熟悉POS系统、进销存管理及基础财务知识，能独立完成经营报表分析 4. 具备服务意识与团队领导力，认同企业价值观，适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

招聘:重庆涪陵区，工地食堂切配4人联系电话: 工地超市收银店长各2名