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酒店经理酒店前台
前台主管有酒店前厅接待经验薪资福利:缴纳五险、包吃包住,薪资面议招工人数:1名可工作地址:磐安县安文街道万达路131号(万锦华府二期对面)
金华 磐安县
9月6日 09:44拨打电话
酒店经理1-2人
金华望湖开元名都酒店招聘【收益经理1名】有收益管理同岗经验,开元体系经验优先,负责房价策略、渠道及收益指标达成。(接受主管晋升)【大堂副理1名】前厅同岗管理经验,开元体系经验优先,负责前厅现场、VIP接待、客诉及值班工作。联系方式:
金华
9月6日 13:35拨打电话
酒店经理1-2人
金华望湖开元名都酒店招聘【收益经理1名】有收益管理同岗经验,开元体系经验优先,负责房价策略、渠道及收益指标达成。(接受主管晋升)【大堂副理1名】前厅同岗管理经验,开元体系经验优先,负责前厅现场、VIP接待、客诉及值班工作。联系方式:()
金华
9月7日 01:35拨打电话
酒店经理月结全职
工作内容 ﹣负责酒店前厅的日常管理和运营工作 ﹣提供优质的客户服务,确保客户满意度 ﹣协调内部资源,保证前厅工作的顺利进行 任职要求 ﹣具备良好的沟通能力和服务意识 ﹣能够有效管理团队,具备一定的领导能力 ﹣有连锁酒店或中高端酒店工作经验者考虑 接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务: 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.能够快速适应工作环境,能够承受工作压力。 3.有责任心,能够按时完成工作。
传菜员。
5500-8000元/月
餐厅领班月结
【岗位职责】 ·负责餐厅前厅日常运营管理 ·协调员工工作,提升顾客用餐体验 【职位要求】 ·有1-2年中餐厅或个体餐饮领班经验 ·熟悉前厅管理工作流程 【工作时间】 ·15:00-03:00 【薪资福利】 ·薪资5500-8000元/月 ·包吃包住,工作餐标准高 ·年底双薪、加班补助 .收藏打卡每条奖励3元
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识 4. 有团队管理经验者优先,持有健康证及食品安全管理员证者优先 5. 学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业文化 薪资待遇:6-9k 发薪日:15日 社保类型:五险 经验:1-3年
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
酒店管家
3000-4000元/月
酒店经理月结兼职假期工全职包吃住
热情耐心,妥善回应客人咨询并办理入店离店相关事宜,配合同事完成工作,无经验可培训,有酒店、餐饮服务工作经验者优先考虑。欢迎在校大学生暑期来参加~
前厅经理
餐厅领班
需要有经验的
餐饮主管
主管/人,,最好做过火锅店,年龄在25-38岁,身高1.6以上,五官端正,会画淡妆,底薪是7K—8k,如个人条件优秀可放宽。 福利:入职购买宁波基础社保 ,月休4/天,包吃,️房补
幕墙安装电焊
浙江省金华市东阳市招聘幕墙放线师傅2人、焊工5人、装板8人。工作地点在浙江省金华市东阳市。有意者可报名。
金华永康市招聘一名指挥人员,薪资为5500元,加班费为20元。要求长期工作。
5500元/月
指挥/司索工长期1-2人月结
永康招聘一名指挥人员,薪资为5500元,加班费为20元。要求长期工作。
金华 永康市
9月16日 16:06拨打电话
金华永康市招指挥,,,都可以安排5500+20要长期的,男女不限电话
指挥工长期月结
招指挥,金华,永康,都可以安排5500+20要长期的,男女不限电话
金华 永康市
9月16日 16:06拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工药厂包吃保险餐补高温补贴社保包住6-10人日结
【临时工,长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:18-48周岁,学历不限,经验不限, 早 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴 标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
小工电焊长期保险高温补贴包住3-5人月结班组
本人招长期电焊工,小工,有工作经验优先,吃苦耐劳,有电焊证,多劳多得,主要从事市政管网钢板桩支护支撑改造,基坑内支撑,工作地点浙江金华,联系人唐,非诚勿扰,工作辛苦要求吃苦耐劳
金华 婺城区
9月16日 16:05拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先) 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
大堂经理3-5人月结
招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:3人招聘单位:大连中投大厦有限公司职位描述:具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。4500-6000元起,具体待遇面议。
大连
9月16日 15:14拨打电话
酒店主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 5.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 有较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,具备危机处理经验 5.学历不限,持有酒店管理类证书者优先
福建泉州滨江皇冠假日酒店招聘洲际管事员小时工
酒店经理
泉州滨江皇冠假日酒店招聘洲际管事员小时工
泉州
9月16日 15:03拨打电话
江苏南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员包工作餐
酒店经理
南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员包工作餐
南京
9月16日 15:01拨打电话
酒店客房服务员。
6000-7000元/月
客房服务员月结全职要求女生,有客房服务员经验优先。
岗位职责: 1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内日用品(如洗浴用品、茶包、纸巾等),检查设施设备完好情况 3. 协助客人办理入住/退房相关服务,及时响应客房服务需求 4.按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类处理,保障安全与环保要求 5. 配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,仪表整洁,具备良好服务意识 2.无经验要求,有酒店或服务业经验者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守职业操守,无不良从业记录
客房服务员
5000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物资,及时更换布草和垃圾袋 3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.礼貌接待宾客,协助处理简单入住/退房相关需求,提供基础问询服务 5. 遵守酒店安全与保密规定,妥善保管客遗物品,配合完成楼层巡检工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无不良记录,能适应轮班制工作 2.具备良好的服务意识和沟通能力,普通话流利,有酒店从业经验者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,注重细节,能独立完成标准化清洁流程 4.无学历硬性要求,初中及以上文化程度,接受岗前培训 5. 遵守职业操守,尊重宾客隐私,服从工作安排
餐厅领班月结全职
【岗位职责】-负责前厅日常运营与人员管理-确保服务标准,提升顾客满意度-控制成本,合理安排食材与人力【职位要求】-3-5年中餐厅工作经验-有领班或店长经验优先-持有食品健康证-能吃苦耐劳,责任心强【工作时间】白班,具体时间面议【薪资福利】-基础薪资:5000元/月-综合薪资:5000-6000元-绩效奖金-包住:四人间,淋浴、空调、WiFi-包吃,免费工服,工作餐标高
小型湘菜馆
4000-6000元/月
餐厅领班月结有湘菜工作优先
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
浙江金华领班薪资福利:工资面议暑假工不要!!!工作地址:苏溪胡宅张小厨私房菜
餐厅领班月结
领班薪资福利:工资面议暑假工不要!!!工作地址:苏溪胡宅张小厨私房菜
金华
9月10日 17:06拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与服务质量指标 3.组织员工培训与绩效管理,提升团队专业能力与服务意识 4. 处理客户投诉与突发状况,维护品牌形象与顾客满意度 5.配合总部完成食品安全、消防及合规性检查与整改 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证 4.具备基础财务意识,能看懂营业报表并分析经营数据 5. 有责任心、服务意识强,认同企业文化,注重细节与执行力
民宿店长
5000-7000元/月
民宿管家月结全职民宿管家,店长
待遇熟悉一周培训包吃住,属于相互选择期不含薪资。 头3个月5000/第3个月工作能力5000-6000调浮 一年之后优秀店长6-7千调浮 每月4天休息,可以调休 培训学习是我们这里,也会安排其他民宿,我们好多店 浦江 千岛湖 桐庐 武义 合适请附上近照及简历 资料照片就不用再发了
金华永康市学校食堂招聘前厅主管,包吃包住,月休四天,工资6000—6500元,联系电话
6000-6500元/月
餐厅领班月结
永康学校食堂招聘前厅主管,包吃包住,月休四天,工资6000—6500元,联系电话
金华 永康市
9月9日 02:48拨打电话
金华婺城区季纷清尘酒店招聘客房服务员1名,工资面议,有意者电话联系
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
季纷清尘酒店招聘客房服务员1名,工资面议,有意者电话联系
客房阿姨
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草 3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.遵守酒店安全与保密规定,妥善处理客人遗留物品及突发情况 任职要求: 1.无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有无经验均可,接受岗前培训,踏实肯干、责任心强 3. 具备基本沟通能力 4.服从管理,注重细节,有酒店或服务业经验者优先 5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
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