
酒店经理3-5人月结
实习生
酒店管理、旅游等相关专业在校生,具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。根据分配,协助前厅、餐饮等部门完成基础运营支持工作。
薪资福利:面议,社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境(智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络)工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等
招工人数:5名
工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块
浙江金华招聘:酒店副总具备丰富的社会资源与良好的对外协调能力,熟悉酒店市场营销与收益管理策
酒店经理
招聘:酒店副总
具备丰富的社会资源与良好的对外协调能力,熟悉酒店市场营销与收益管理策略
酒店经理3-5人
实习生
酒店管理、旅游等相关专业在校生,具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。根据分配,协助前厅、餐饮等部门完成基础运营支持工作。
薪资福利:面议,社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境(智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络)工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等
招工人数:5名
工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块
金华婺城区招聘:空间主理人薪资:5000-7000/月公司:金华市若缺房地产科技有限公司招
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:空间主理人
薪资:5000-7000/月
公司:金华市若缺房地产科技有限公司
招1人、学历:不限、经验:不限
福利:
职位介绍:
热爱疗愈事业,具备空间运营管理与内容创作能力
工作地址:婺城区罗店镇双龙洞景区
酒店前台
酒店前台主管2人, 4500-6000, 负责前台团队管理与服务统筹,要求具备卓越沟通力与三年以上管理经验
招全职服务员,可免费教咖啡技术
4000-5000元/月
服务员包住1-2人月结全职
招全职服务员,可免费教学咖啡技术。机灵点,福利待遇面议
急招啤酒搬运工320一天免费吃住+可短期+可周结+人走结清
8000-10000元/月
车间贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
入职全程无任何费用,应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗!
【有意向者,请点击下方(立即沟通)在线咨
询,人事部24小时随时回复】
【岗位职责)
1、产品包装,打包,扫码,贴标签,质检,
测试,(恒温车间,坐着上班)
2、每天工作8小时加班2小时(加班自愿)
二、【薪资待遇】
1、长期正式工:8000元/月,每月10号准时发
工资,遇节假日提前发放:享受五险一金
2、纯工价:320/天
纯工价:320/天
纯工价:320/天
3、新政策,新待遇,新订单加班多:
【福利待遇】
1、包吃包住,员工宿舍楼和食堂就在厂区里面:
2、宿舍配备无线网,独立卫生间,空调,热
水
器等用品(宿舍楼配有洗衣机房)
3、车间-仓库配有:饮水机,休息间,中央空调(恒温工作环境)穿普通工衣;
4、新人满月奖5000、推荐奖2000
四、【任职要求】
1、16-45周岁(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无传染性疾病,突发性疾病,
无
重大犯罪记录;
3、品行端正,自律负责,吃苦耐劳,踏实肯干,遵守公司管理制度,服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州
【看完招工信息报名请点下方的【免费聊】加微信咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍,厂区环境,厂区视频手把手讲解入职流程!!】
酒泉肃州区暮色海鲜主题酒菜馆,前厅经理,数名,工资5000-6000元,,金泉路
餐厅领班酒店经理
暮色海鲜主题酒菜馆,前厅经理,数名,工资5000-6000元,,肃州区金泉路
粤塔电竞酒店店长
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4. 服务意识强,注重细节,抗压能力强
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
前厅部经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接工作,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先,有连锁品牌酒店管理经验者优先
酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理工作经验
3. 熟悉酒店全盘运营流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强
5.持有酒店职业资格证书者优先,熟练使用OTA等线上运营者优先
服务员
4000-6000元/月
服务员有提成免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、商品、卫生及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.具备良好的沟通能力与服务意识,性格开朗,有团队协作精神
3. 工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿在岗位中持续成长
高薪五星级酒店客房清扫员8000-15000元每个月包吃包住
8000-16000元/月
客房服务员月结全职
工作以清洁酒店客房卫生为主,包括铺床,叠被子,抹灰尘,清洁洗手间,更换床单被套及物品补充,把房间复原到可重新入住、可对客出售的状态。
切配餐饮收银餐饮学徒
夜宵店招聘
切配1名(男女不限)
要会管理冰箱和开菜单
收银1名
后厨学徒1名,
服务员若干名
包吃包,地址,义乌楼店新村电话没接直接
KTV服务员
4000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
酒吧服务员
6000-9000元/月
服务员有提成包吃6-10人月结全职
【工作内容】
-负责为顾客提供优质的餐饮及服务支持,确保用餐体验舒适愉快;
-协助维护娱乐场所的环境卫生与秩序,保持整洁有序;
-与团队密切配合,及时响应顾客需求,提升客户满意度;
-完成上级交办的其他相关服务工作。
【任职要求】
-具备良好的沟通能力和服务意识,性格开朗,有责任心;
-有相关服务行业经验者优先,接受过基本服务培训者优先;
-能适应轮班制工作,具备较强的学习能力和团队协作精神;
-遵守公司规章制度,能够妥善处理突发情况。
栏目概述
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