酒店服务经理,3500-5000元,待遇:3500-5000元/月要求:有连锁酒店同岗位经验优先，熟悉连锁酒店运营标准。联系电话：李师

前台接待管理人员1名 保洁员️名

待遇、月薪三千销售提成10%

一、主要职责 接待与登记 为客人办理入住、退房手续，准确录入信息，发放房卡。 熟悉预订系统，快速处理临时预订或变更需求。 客户服务 解答客人关于酒店设施、周边景点、餐饮等咨询。 处理客人投诉，协调相关部门解决问题，确保满意度。 销售与推广 推销客房、餐饮、会议等服务，提升营收。 推广酒店会员计划，收集客人信息。 信息管理 维护前台区域整洁，整理文件和报表。 与其他部门沟通协调，传递客人需求和反馈。 二、任职要求 学历与经验 大专及以上学历，有酒店前台或服务行业经验者优先。 熟练使用酒店管理系统（如Opera、OnQ等）。 语言能力 良好的英语口语能力，能与国际客人沟通。 技能与素质 沟通能力强，善于处理突发情况，具备应变能力。 工作细致，责任心强，适应倒班或夜班工作。 三、薪资与福利 薪资：月薪3000-5000元，部分酒店有提成或奖金。 福利：提供住宿、工作餐，月休8天左右，购买五险一金。 四、职业发展 可晋升为前台领班、宾客服务经理等，积累管理经验。 转岗至销售、预订等部门，拓展职业路径。 提示：不同酒店对岗位要求可能有差异，如国际品牌酒店更看重英语和系统操作能力，小型酒店可能更注重服务意识和灵活性。

1. 负责宾客入住、退房、续住、换房等手续办理。 2. 接听预订电话、线上订单处理、房态核对。 3. 解答客人咨询，处理简单投诉与需求。 4. 登记身份证、录入公安住宿系统。 5. 前台收银、账单核对、票据开具。 6. 保持前台区域整洁，做好交接班记录。 7. 配合店长完成日常运营、促销活动执行。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台物资与交接班记录，确保信息准确、账目清晰 5.配合安保与客房部门，保障酒店运营秩序与客人安全 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者优先 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

招酒店前台

需要驾龄在2年以上，要有前台经验，会操作电脑，有经验优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、发票等物品规范管理 5. 配合财务完成日结账务，核对房态与营收数据 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先

只招长期，短期，兼职勿扰，站班！ 1、负责接待客人，提供入住登记服务； 2、解答客人关于酒店设施和服务的咨询； 3、处理客人的投诉和建议，确保客人满意度； 4、保持前台区域的整洁和有序。

明天需要10人从事割韭黄工作，有意者可报名。集合地点为闽南三期。

曲靖市宣威市招喷浆机械手

新店开业，曲靖东星小区招聘服务员一名，工资三千起，干得好后期可以加，年龄38以下有意者联系

曲靖陆良煤厂招聘装载机驾驶员一名，要求有煤厂工作经验者优先。

做KTV造型，懂造型，异型结构专业.

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

值班经理/前台主管1.有酒店前台工作经验优先，具备酒店同岗位值班/管理经验者优先录用；2.热爱酒店服务行业，愿意长期深耕文旅酒店领域，沟通应变能力强，可妥善处理各类客诉，能适配酒店轮班工作制；酒店管理专业毕业生可培养；3.具备良好服务意识，抗压能力强，身体素质良好；4.有无资深管理经验均可。1.统筹酒店当班期间整体运营，对接前厅、客房、工程、后厨各岗位工作，处理客诉、突发应急事宜，保障门店正常运转；2.监督前厅接待、客房服务、公区保洁标准落地，巡检公区设施客房品质，把控对客服务质量；3.核对当班营收、账务台账，落实每日工作交接，向上反馈门店经营、人员、设备问题；4.带领当班班组员工，做好人员排班、在岗督导，落实集团服务规范与安全管理制度。薪资福利:4000-6000元/月，购买五险工作地址:丽江市古城区香格里大道1273号万豪万枫酒店

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

丽景湾，现在需要打扫3房15一间，有空的联系号码

前台口齿伶俐，有勾通和应变能力，做事责任心强，年龄20—35岁，电脑基本能操作薪资福利:底薪+提成+奖金招工人数:一名长期工，有意请到酒店里面谈

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生整洁、物品摆放规范 2.及时补充客房内各类消耗品（如洗漱用品、毛巾、纸巾等），保障客人正常使用 3.协助检查房间设施设备运行情况，发现损坏及时报修并做好记录 4.配合前台及宾客服务需求，提供高效、热情的客房服务，提升客户满意度 任职要求： 1.具有良好的服务意识和责任心，工作认真细致，能适应轮班制度 2.具备基本沟通能力，能够与同事及客人进行有效交流 3.有酒店或宾馆相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.学历不限，身体健康，持有健康证者优先考虑

客房服务员（希雅曼酒店）｜地址：师宗县｜电话：

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2.检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3. 礼貌接待入住及退房客人，协助解决基础住宿需求 4. 按标准流程完成布草更换、垃圾清运及公共区域保洁工作 5. 遵守酒店服务规范与安全操作制度，保障宾客隐私与财产安全 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制工作安排，身体健康，无传染性疾病 3.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 具备基本的清洁工具及设备使用能力 5.服从管理，责任心强，注重团队协作

一、工作内容: 1.按酒店标准清理客房，含铺床除尘，卫生间清洁消毒，更换布草、洗漱用品等，确保卫生达标。 2.检查客房设备设施(灯具，电器、洁具的)，发现故障及时上报工程维修。 3.整理客房物件摆放，补充一次性用品，保持客房整洁。 收集脏布草、垃圾分类至指定区域，领取干净布草与耗材。 4.留意客房宾客遗留物品，按规定登记上交，妥善处理 礼貌回应宾客临时需求，维护工作区域整洁，规范使用清洁工具与药剂，节约耗材 遵守酒店规章制度，配合前台主管完成房态清洁。 二、任职要求: 1.25-55岁，身体健康能适应体力劳动。 2.有无客房服务经验均可来面试，有相关经验者优先。 3.工作细致认真，责任心强，严格遵守卫生标准与操作流程。 4.服务意识好，待人礼貌。能简单沟通，服从管理与轮班安排(含夜班) 5.爱护酒店财物，规范使用清洁工具。具备团队协作意识。

酒店保洁,2000-3000元,工作内容-负责客房的日常打扫和维护-提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适工作地址：麒麟南路144号

客房服务员,3000-5000元,待遇:3000-5000元/月要求:55岁以下，初中以上学历优先，负责打扫客房卫生，有经验者优先。时间:8:00到房间做完联系电话：李师

444：前台|觅恒酒店|华西|2名|3000元/月+提成，上1休1|

恒峰酒店招聘前台2名，工资3500－4000元客房2名，工资4000－4500元联系电话：