招聘物业经理（短期勿扰）熟悉物业全套工作流程，具备物业从业及管理经验沟通协调能力强，善于处理业主矛盾、投诉纠纷，情绪稳定有耐心能够独立处置各类突发事件，具备统筹组织、团队管理能力熟练电脑基础办公软件，工作条理清晰、责任心强、形象气质佳薪资：面议联系人：李总电话：

招聘：物业经理薪资：8.0K-10K岗位职责1.负责物业整体运营管理，制定工作计划与目标2.处理业主投诉，协调解决各类物业相关问题3.监督物业团队工作，确保服务质量达标任职要求1.物业管理等相关专业大专以上学历，须持有物业经理管理证书2.熟悉物业法规政策，有跟政府相关部门协调经验，具备良好沟通协调能力3.有5年以上物业项目管理经验（请看清楚要求再行投递，电话

招聘：物业经理薪资：8.0K-10K职位详情：岗位职责<br>1.负责物业整体运营管理，制定工作计划与目标<br>2.处理业主投诉，协调解决各类物业相关问题<br>3.监督物业团队工作，确保服务质量达标<br>任职要求<br>1.物业管理等相关专业大专以上学历，须持有物业经理管理证书<br>2.熟悉物业法规政策，有跟政府相关部门协调经验，具备良好沟通协调能力<br>3.有5年以上物业项目管理经验（请看清楚要求再行投递，电话

管理物业项目一切工作事宜

酒店前台1名，要求五官端正，无犯罪记录，年龄22岁——45岁之间，最好有前台工作经验，工资面议

招聘物业经理、管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验

那拉提某酒店招聘： 行李员 2名， 身高180cm以上，形象精神，服务意识强。负责迎送宾客、行李搬运、指引、叫车、寄存等。吃苦耐劳，反应灵活。（包吃住）工资4000 前台接待 2名 形象良好，普通话标准，沟通亲和。负责入住退房、登记、收银、问询、简单客诉处理。熟练使用前台系统，有酒店前台经验优先。（包吃住）工资4000 联系电话（同微信）

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5. 负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS） 3. 工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日上班安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

矿山行业急招以下岗位： 湖南金属矿招聘技术负责人，税后薪资15000元，提供单间住宿，要求具备中级采矿或地质职称，并有5年以上有色矿山工作经验。 湖北非金属矿招聘测量技术员，薪资10000-15000元，缴纳五险，提供双人间住宿，要求会使用全站仪和CAD，并有井下磷矿工作经验。 新疆哈密金属矿招聘采矿技术员，薪资16000元，缴纳五险，包吃住，每年享有16天年假，并报销2次差旅费。 山东金属矿招聘采矿、地质、测量工程师各一名，薪资13000元，缴纳五险，包住，要求具备五科人员资质。 山东金属矿招聘采矿技术员，薪资10000元，缴纳五险，包住，工作两个月休息10天。

新疆哈密招聘4至5名持有高空证的上皮包棉师傅，日工薪资500元。有意者可报名。

找一个随车吊司机，活在哈密三塘湖，工资电话谈

招聘挖掘机司机，驾驶轮式挖掘机，型号为80。

哈密地区招聘喷防火涂料人员，需要一名小工和一名大工，最好自带设备。工作内容为维修活，工期一天。

招聘物业主管，工资面议。 招聘电工1名，工资面议。 招聘保洁2名。 招聘保安2名，年龄50岁以内。 工作地址位于浙江省台州市玉环县芦浦镇芦浦高速口壳牌加油站网营物联营销中心。

邹【物业经理】1名要求：对物业管理工作较熟悉，有相关证件或工作经验者优先。工资待遇：4000-4500工作地点：鹰潭联系：

邹【物业经理】1名要求：对物业管理工作较熟悉，有相关证件或工作经验者优先。工资待遇：4000-4500工作地点：鹰潭联系：

勒流物业公司请：一、物业管家3名，性别不限，年龄30-45岁，有物业服务行业相关工作经验优先，薪资面议。二、清洁工、绿化工（多名），2600-3000元/月，性别不限，年龄60岁以下。工作地点：勒流政和中路7号联系人：余小姐

【招聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机：4000–5000元，包吃住物业经理：5000–6000元会务：4000–5000元保洁：试用期3000元/月，转正综合4000元/月【工作内容】司机：负责日常出车、车辆维护，服从调度安排物业经理：现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务：会务相关接待保障工作保洁：区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机：30‑40周岁，持有C1驾照，服从安排，退伍军物业经理：员工，30–40岁，大专及以上学历，有物业或酒店管理经验优先会务：35岁左右，五官端正、形象气质佳，有会务工作经验优先保洁：50周岁以下，有单位保洁相关经验优先；上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00，月休4天，每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生：

岗位职责： 1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5. 定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验 2. 熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 有较强的服务意识与细节把控能力，注重客户体验 5. 持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先

性格开朗，对工作认真负责

岗位职责： 1.全面负责酒店前台日常工作 2.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备基础财务分析与数据解读能力，能独立完成经营分析报告 4.普通话流利，具备良好沟通表达与跨部门协作能力

哈密怡致酒店招聘客房服务员招聘人数：3人工作内容1.负责客房日常清洁、卫生间除污、全屋除尘除胶等保洁工作2.清点客房用品，及时补充洗漱耗材3.及时上报客房设施破损、房间问题我们提供薪资待遇优厚，按时发放工资；全新门店环境整洁不压抑，团队年轻好沟通，商圈门店上下班便利。任职要求做事细心勤快，爱干净，有无酒店经验均可，肯吃苦耐劳即可。咨询电话：（电话随时可接通，欢迎来电面试）

招聘启事1.【干洗店员工2名】要求：40岁以下员工，会洗衣、熨烫、设备操作，有干洗经验优先，能长期稳定干，短期勿扰，薪资面谈2.【维修师傅】要求：熟悉水电、园区设施维修，动手能力强，责任心强，服从安排，有物业维修经验优先，待遇优厚，薪资面议3.【保安】要求：身体健康，责任心强，无不良嗜好，负责门禁、园区巡逻，服从管理，长期稳定，薪资面议4.【保洁】要求：身体健康，能吃苦，勤快踏实，服从工作安排，长期在岗优先，待遇优厚，薪资面议有意者请电话联系咨询面试联系人：李女士

【巴里坤本地招聘】巴里坤县城拾月季宾馆现招聘员工领班前台1名负责入住登记、接待客人，需要语言流畅，，擅长与人沟通，员工，年龄30至50岁，长期从事，短期勿扰。有相关经验优先，整体工作环境舒适，薪资面议，长期稳定有意向直接致电：

哈密小宾馆招前台一名，要求四十岁以下，工资电话联系韩总

岗位名称：前台接待员工作地点：淖毛湖云朵酒店薪资待遇：面议联系电话：

面试地址:西河街道惠康北路22号院141号企业名称：花园乡政府附近电厂岗位名称：维修岗位数量：2人专业要求：有水电暖维修经验薪资待遇：4500-5000是否提供住宿：否年龄要求：54岁以内联系方式：

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

墨玉县人民医院斜对面烟酒店招收银员，月工资1900，9点到9点，工作轻松，联系电话