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酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5. 学历不限
前台兼餐饮员工
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
1.负责宾客迎送、入住、退房、续住、换房、访客登记等操作 2.核对各类预订信息,实时维护PMS房态,确保在店、可售、维修房状态准确 3.向客人讲解高原注意事项、高反预防、供氧设备使用、天气路况提醒、转山咨询 4.及时处理客人投诉、记录需求与建议,无法处理立即上报 5.准确,规范操作预授权与结算;按要求交接现金、发票、单据,做到账实相符 6.与客房、工程、安保、餐饮高效对接;准确记录并传递客人特殊需求(供氧、保暖、早出等) 7.准确记录客人点餐,核对菜品、口味及特殊要求,及时下单至厨房。 8.按规范上菜、报菜名,把控上菜顺序与节奏,主动添茶、换骨碟、整理台面。 9.用餐过程中巡台,及时响应客人需求,提升用餐体验。 10.协助客人结账,核对账单金额,。 11.餐后及时清理台面、清洗餐具、归位物品,保持餐厅环境卫生整洁。
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致 5. 协助完成日结报表、房态更新及交接班记录 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
拉萨城关区酒店前台,年龄25一28岁。有酒店前台经验者优先
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台,年龄25一28岁。有酒店前台经验者优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
工资面议 18-35 普通话水平好 包吃包住
酒店前台接待
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
有酒店前台经验的优先,年龄25一28岁,会普通话。活活泼开朗能吃苦
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客户信息及房态数据 3.及时响应并处理客人需求与投诉 4.管理前台现金及票据,确保日清日结,账实相符 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与服务水准 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 4.具备基本计算机操作能力,学习能力强,责任心强 5. 服从排班安排,能适应轮班制工作节奏 6.短期勿扰,短期勿扰,短期勿扰
招聘连锁酒店前台2名
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
要求影响气质佳,有责任心,之前有酒店工作经验的优先考虑
西藏昌都类乌齐县招聘一名小挖机技术熟练司机,不接受学徒。提供食宿。地址位于。
挖机司机1-2人
类乌齐县招聘一名小挖机技术熟练司机,不接受学徒。提供食宿。地址位于西藏自治区昌都市类乌齐县。
昌都 类乌齐县
7月29日 17:06拨打电话
二衬班组
1-1.1万元/月
二衬长期1-2人月结
模板工,开地泵师傅,维修设备
昌都 贡觉县
7月29日 17:04拨打电话
西藏昌都贡觉县立架差一个焊工要求有证工资一万
10000元/月
焊工1-2人月结焊工证
西藏昌都 立架差一个焊工要求有证工资一万
昌都 贡觉县
7月29日 17:01拨打电话
昌都江达县钢筋制作与绑扎适应高海拔工作
钢筋绑扎钢筋制作
钢筋制作与绑扎 适应高海拔工作
昌都 江达县
7月29日 16:53拨打电话
西藏昌都招挖机/钩机司机邦达机场小挖机顶班几天二把刀不来
400-500元/天
挖机司机1-4天1-2人日结
昌都市招挖机/钩机司机 邦达机场小挖机顶班几天二把刀不来
昌都
7月29日 16:46拨打电话
酒店经理1-2人
北京大兴国际机场城际酒店招聘餐厅经理1名,35岁以下,形象气质佳,身高165左右,体重120以下,有餐饮管理经验者待遇可面谈)[庆祝]待遇优厚,住宿、伙食很好!联系方式::w环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全,欢迎自荐或推荐[庆祝][庆祝]
北京 大兴区
7月29日 17:01拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
合肥金鹏广场酒店招聘前台主管、前台接待和勤杂工。薪资结构为底薪加提成,综合收入在4500-6000元之间。工作地点位于合肥市滨湖新区贵阳路与束岗路交叉口。由陆经理负责招聘事宜。
合肥
7月29日 16:59拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
大十字白玉兰酒店正在招聘前台主管一名和前台接待两名。工作地点位于莫家街对面青海海东。具体工资待遇面议。
海东
7月29日 16:56拨打电话
酒店经理
招聘前厅主管。要求高中或中专及以上学历,具备2年以上酒店前台工作经验,其中至少1年为团队带队或资深员工经验。需熟练掌握酒店PMS系统的操作,尤其是前台接待和账务模块。薪资面议。
绵阳
7月29日 16:54拨打电话
酒店经理
格林豪泰酒店招聘酒店主管、酒店经理和前台接待若干名。要求具备一年酒店工作经验,并拥有良好的服务态度。薪资面议。招聘地点位于山西忻州。
忻州
7月29日 16:54拨打电话
西藏昌都酒店前台招不招长期的。年龄已成年。如果招的话帮我打这个电话
酒店前台
酒店前台招不招长期的。年龄已成年。如果招的话帮我打这个电话
昌都
7月26日 19:51拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员一个芒康县金施酒店薪资:底薪3500元+提成排班:值班一天,次日休息要求:会说普通话,做事勤快爱干净工作环境好,工资按时发放。有意者私信,
昌都 芒康县
7月27日 10:56拨打电话
酒店前台月结
招聘前台收银人员,,年龄18-25岁,会流利汉语,具备基础电脑操作能力。月休3天,提供住宿,薪资面议。工作地址为昌都市西矿玉龙大酒店。
昌都
7月28日 10:09拨打电话
西藏昌都有没有人明天和后天来做客房服务员
客房服务员
有没有人明天和后天来做客房服务员
昌都
7月19日 17:47拨打电话
西藏昌都酒店招聘前台人员,要求长期工作,年龄需已成年。有意者请拨打联系电话:。
酒店前台
酒店招聘前台人员,要求长期工作,年龄需已成年。有意者请拨打联系电话:西藏昌都。
昌都
7月29日 10:10拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员一个芒康县金施酒店薪资:底薪3500元+提成排班:值班一天,次日休息要求:会说普通话,做事勤快爱干净工作环境好,工资按时发放。有意者私信,
昌都 芒康县
7月27日 23:16拨打电话
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职有工作经验的
招聘 本酒店招前台一名包吃住 联系电话:
酒店前台服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
需要 18-35,最好有前台工作经验 工资电议 包吃包住 会说普通话
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
本酒店为新开中高端商务加民宿宾馆,共24个房间,招五官端正,年龄35岁以下,从事过前台工作者优先,月薪3000元,值班提供被褥、提供早中两餐。工作时间值一天,休息一天,两班倒。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
一、岗位名称 酒店前台接待 / 前台文员 二、工作地点 酒店大堂前台 三、岗位职责 1. 宾客接待与入住办理 - 热情接待到店客人,快速、准确办理入住、续住、退房手续。 - 核对证件、登记信息,确保符合公安及酒店规定。 2. 预订与咨询服务 - 受理电话、线上、现场客房预订,确认房型、价格、到店时间。 - 解答客人关于房价、房型、早餐、停车、周边交通、酒店设施等咨询。 3. 收银与账务处理 - ,支持现金、微信、支付宝、银行卡等多种支付方式。 - 准确录入账单,每日核对账目,确保账款清晰无误。 4. 客诉与问题处理 - 及时处理客人投诉、需求(如换房、加备品、叫醒服务等)。 - 无法当场解决的问题及时上报主管/经理。 5. 信息传达与协作 - 与客房部、工程部、保安部等部门沟通,同步房态、维修、清洁等信息。 - 做好交接班记录,保证工作衔接顺畅。 6. 前台日常管理 - 保持前台区域整洁、物品摆放有序。 - 保管钥匙、票据、发票、等物资。 - 完成上级安排的其他行政及临时工作。 四、任职要求 1. 年龄 18–35 岁,形象气质佳,沟通礼貌大方。 2. 高中/中专及以上学历,有酒店前台经验优先。 3. 熟练使用电脑、酒店 PMS 系统(入住退房系统)。 4. 普通话标准,会基础英语者优先。 5. 工作细致、有耐心,能适应倒班/夜班/轮休。 6. 服务意识强,有责任心,抗压能力好。 五、工作时间 - 一般为三班倒(早班、中班、晚班/夜班) - 月休 4–6 天(按酒店实际安排)
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