
服务员
4000-5000元/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.身体健康,仪表端正,遵守服务礼仪规范
餐饮服务员,接待员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结全职
接受无经验
综合薪资4000-5000
每月15日发工资
高中及以上学历,45岁以下
热爱餐饮服务行业,执行力强,工作踏实,认真强烈地责任感和事业心以及良好的职业道德沟通能力和团队精神强
过年不放假倒休,升职或开新店有可能调店,手臂胳膊不能有纹身。
有创业精神,有机会参与门店投资
完善的培训,快速晋升,最快6个月晋升店长,年薪
12W+
龙哥2025年计划新开门店288家,需要新店长288+人。晋升快钱多,年薪12W+!
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外送员/制作人员
3000-5000元/月
服务员6-10人月结兼职
(达美乐比萨)天津西青大学城餐厅招募喽!快来加入我们吧~
招募类型&任职要求
●灵活用工:提供健康证即可入职日均工作4小时
●学生:年满18周岁全日制统招大专院校及以上在校学生,且提供学生证及学信网查询结果
●退休:符合退休年龄,,,可提供退休证及近半年退休金银行流水
岗位职责:
●比萨以及小食制作
●准确安全的将食品配送到顾客手中
●认真做好值班经理交予的工作
●热情主动,耐心礼貌的接待顾客
福利待遇:
●灵活用工人员21元/小时,学生&退休15元/小时
●弹性工作时间,可根据本人提供的时间段进行排班
●良好的发展空间,工作期间绩效优秀,会得到晋升机会
●带薪培训学习
自助餐服务员招聘
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
要求35岁以下,气质佳形象好,有工作经验,月休四天,包吃住,工作细心有责任
服务员,小时工
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
烧烤店招聘服务员,小时工!要求手脚麻利,眼里有活,有经验者优先!工资3000-4000一个月!
长白班,焊工,9000-13000
9000-13000元/月
工厂焊工包住包吃20人以上月结吃苦耐劳焊工证二保焊
【宁河新华昌集装箱】长白班
可预支工资
每周都可以预支 长白班
焊工学徒9000-13000不要证
油漆工9000-12000.
普工8000-9000
长白班,管三餐管住
22-48 岁
天津宁河县招个B2司机.园区,倒库地址:
7000-8000元/月
B2包住月结B2照实习期省内配送长期副驾货运从业食品饮料厢式货车需要装卸货物能开会倒
招个B2司机.园区,倒库地址:天津
承德承德县招聘前台经理1名。要求有相关行业从业经验,性格务实、耐心负责、热情好客。薪资福利
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台经理1名。要求有相关行业从业经验,性格务实、耐心负责、热情好客。薪资福利为每月4000至5000元,提供免费住宿、餐费补贴及节日福利。工作地址位于承德市温家沟。
酒店经理月结
招聘前厅经理,综合薪资为10000-15000元。岗位核心为统筹前厅整体运营管理,保障宾客入住体验,把控前厅服务质量、营收指标、团队管理及现场应急处理,是酒店门面服务与前厅日常运营的核心负责人。主要岗位职责包括运营管理与指标把控,全面负责前厅部日常运营工作,制定部门年度、月度工作计划,落实酒店下达的营收、出租率、好评率、投诉率等各项经营指标,定期复盘部门数据,优化运营方案。统筹客房预订、入住、退房、换房、延住等全流程工作,合理管控房态,把控超售、预留房、团队房、散客房分配,最有利提升客房利用率及前厅营收。负责前厅各类账务、、挂账、夜审数据的核查工作,对接财务部门,杜绝账务漏洞,保障前厅资金、账目清晰准确。监督管理酒店会员体系、OTA平台、协议客户、散客的接待服务,维护客户渠道,提升客户复购率与客户粘性。服务质量与宾客体验管理,制定并落地前厅标准化服务流程(SOP),规范前台接待、礼宾服务、问询解答、行李寄存、总机转接、叫醒服务等各项服务标准,常态化巡检服务落地情况。每日巡查大堂公共区域、前台工作区域,监督员工仪容仪表、服务礼仪、工作状态,及时纠正不规范服务行为,保障酒店对外服务形象。全权负责前厅各类宾客投诉、宾客特殊需求的处理工作,快速响应、高效妥善解决入住纠纷、服务问题、设施问题等客诉,做好问题记录、复盘总结,降低差评及客诉升级风险。收集宾客入住反馈,梳理服务痛点、难点,持续优化服务细节,提升宾客整体入住体验及酒店口碑。团队管理与人员培养,负责前厅部全员的日常管理,合理排班、调配岗位人力,平衡工作负荷,保障高峰期、节假日前厅高效运转,杜绝岗位空岗、服务脱节问题。建立部门培训体系,定期开展新员工入职培训、在岗员工技能提升培训、服务礼仪培训、应急处理培训,提升团队专业素养与服务能力。负责部门员工的绩效考核、评优奖惩、日常考勤管理,定期开展部门例会,传达酒店规章制度、工作要求,倾听员工诉求,做好团队氛围建设,降低人员流失率。监督部门员工遵守酒店规章制度、消防安全制度、保密制度,规范员工操作,杜绝安全、违纪风险。整理前厅部账务处理操作流程。现场应急与安全管理,统筹前厅各类突发事件处理,包括宾客遗失物品、突发疾病、纠纷冲突、设备故障、停水停电、极端天气、客流暴增等突发情况,快速制定应对方案,保障现场秩序稳定。落实前厅消防安全、治安安全管理,定期检查前台贵重物品
酒店经理酒店前台
招聘前台主管/领班,工作地点为万怡酒店。薪资范围为3.8千至4.8千。岗位职责包括:作为酒店的形象代表,展现良好的精神面貌,主动与客人进行问候和互动。为客人介绍酒店的设施服务以及本地文化特色。掌握房价,折扣和促销的所有信息,并知道如何去处理。完成客人的登记入住、房间分配以及协调客人的个性化要求。接听电话并处理客人的问题和咨询。建立良好的宾客关系,努力提升酒店形象、增加客房销售。岗位要求包括:有同岗位1年以上工作经验优先考虑。身高160cm以上,形象气质佳,性格热情开朗。良好的中英文口头表达及书面沟通能力,能适应三班倒。掌握酒店管理的基础知识,善于和宾客交往、沟通。处理事情周到果断,能独立处理各种投诉和突发事件。
福建宁德招聘前厅部经理。薪资范围为5千至6千。岗位职责包括全面负责前厅部的日常运营管理工作
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资范围为5千至6千。岗位职责包括全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务质量符合希尔顿欢朋品牌标准。制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,优化服务效率,提升客户满意度。监督并指导前厅部员工的工作表现,定期组织培训,提高团队专业素养和服务水平。处理客户投诉及突发事件,及时解决问题并做好记录,确保客户体验。协调与其他部门(如客房部、销售部等)的沟通与合作,确保酒店整体运营顺畅。负责前厅部的排班、考勤及绩效管理,合理控制人力成本。定期分析前厅部运营数据(如入住率、客户反馈等),提出改进建议并落实执行。确保前厅部设施设备的正常运行,及时上报维修或更新需求。岗位要求包括具备较强的服务意识和团队管理能力,能够高效协调前厅部各项工作。熟悉酒店前厅部运营流程及标准,有相关工作经验者优先。优秀的沟通能力和应变能力,能够妥善处理客户投诉及突发事件。具备一定的数据分析能力,能够通过运营数据发现问题并提出解决方案。工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力。熟练使用酒店管理系统(如Opera等)及办公软件。
河南信阳招聘前厅部经理。薪资范围为5千至7千。岗位职责包括:1.带领部门员工做好前厅部各项
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资范围为5千至7千。岗位职责包括:1.带领部门员工做好前厅部各项对客服务工作落实,通过不断优化服务流程提高宾客满意度。2.根据部门年度工作预算,有计划完成各项对客营销任务落实。3.根据要求做好各类客源及公关关系维护。4.按照酒店要求做好部门人员管理及各项内务管理工作落实。
服务员1-2人月结
宁河区芦台单位食堂招聘宴会服务员45周岁以内工资5000可上五险要求形象好,有工作经验者优先法定节假日三倍工资非诚勿扰!!(同微)随时面试
服务员
3000-4000元/月
服务员包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
服务员1-2人月结
宁河区芦台单位食堂招聘宴会服务员45周岁以内工资5000可上五险要求形象好,有工作经验者优先法定节假日三倍工资非诚勿扰!!(同微)随时面试
烧烤店服务员(5000+)包吃住
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保用餐体验顺畅愉快
2. 协助烧烤区备料、传菜,配合后厨高效出餐
3. 保持用餐区域及操作区域整洁卫生,及时清理桌面、地面与餐具
4. 主动关注顾客需求,妥善处理简单咨询与合理诉求
5. 遵守门店运营规范与食品安全要求,服从排班与工作安排
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 性格开朗,具备基本沟通能力与服务意识
4. 吃苦耐劳,适应晚班及节假日工作安排
5. 学历不限,初中及以上文化程度优先
服务员
4000-5000元/月
服务员包吃免费培训1-2人月结全职
店里属于小型餐饮店,快餐类型的,主要负责前厅后厨的工作,简单方便操作,上手即可会,待遇优厚!
招聘服务员五千以上
4000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
醉面招聘餐饮学徒+店长
学徒岗招聘要求:
1、有意愿在餐饮行业发展、且想学门手艺的伙伴欢迎加入~
2、带薪培训,专业老师带教指导,学习期间高峰期听从门店工作安排,低峰期学习餐品制作。
3、预计学习一共1个月时间,技能达到初级餐品师,之后申请餐品榜样、通过后晋升薪资6000起。
4、学徒期薪资4500考核期过后根据技能调薪 薪资6000~8500、每个月都有考核加薪的机会。
排班(提供丰富的实践机会,重视每一位学徒的晋升,薪酬高。
服务员
4000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
栏目概述
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