正常上班时间。月休4天。待遇面谈。

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店长助理 主要工作: 1.检查维护店内环境卫生 2.直播拓客。 3.回复美团抖音线上咨询和前台简单收银工作。 4.协助店长处理店内各项事务。 5.店长或者总经理安排的其他事务。 要求: 1.22岁-30岁 2.形象颜值佳 3.头脑灵活积极好学 4.三观正。能接受加班。有加班工资 晋升空间: 店助-副店长-店长-店总 工资：底薪4000+办卡提成+直播提成+加班工资

负责销售谈单签单剪辑

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实，确保符合公司规范要求 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有连锁零售或服务行业经验者优先 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及问题解决能力，能有效激励团队 3.熟悉门店运营流程，具备一定的数据分析与销售策划能力 4.工作责任心强，能适应快节奏的工作环境，承受一定工作压力 5.学历不限，具备良好职业素养和客户服务意识

便利店店长

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员调度、货品陈列和客户服务等事务 2.参与门店销售目标的制定与执行，定期分析经营数据并提出优化建议 3.负责团队成员的带教培训，提升服务意识与业务能力，打造高效协作团队 4.学习并掌握门店财务管理、库存管理及客户维护等核心运营技能 5.根据公司发展需要，接受跨区域轮岗或晋升为正式店长的岗位安排 任职要求： 1.学历不限，具备服务业或零售业工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，有较强的执行力和责任心 3.愿意接受基层锻炼，具有明确的职业发展目标和成长意愿 4.能够适应快节奏的工作环境，具备一定抗压能力和服务意识

全权负责门店日常全流程运营，落地菁莪供应链总部运营规范、品牌标 准与总部统一营销活动，把控门店现场、消防安全，妥善处理客诉及各类突发问题，维护 菁莪品牌门店形象。 2.业绩与货品管控:优化服务提升客户复购与满意度;统筹商品陈列、库存盘点、进销存 管控，严控货品损耗，优化门店盈利水平。 3. 团队人事管理:负责门店员工排班、在岗技能培训、绩效考核、日常团队激励与人员建 设，搭建稳定高效的一线团队。 数据复盘汇报:统计门店营收、库存、损耗等运营数据，定期向菁莪供应链总部提交经 营报表，根据数据分析调整陈列、促销、人员配置等优化方案。

招聘会筑田坎、会做改田改地的驾驶员师傅，月薪面谈。南溪周边驾驶员优先。

本人贴砖师傅，活儿不稳定，不是固定上班、不包长期活 需要搭手的时候临时通知，有空就过来帮忙，没空直接说一声就行，绝不勉强。 干活按天/按工时结算，工钱干完结清，不拖欠。 要求：能吃苦，手脚麻利，懂工地基本规矩，做事靠谱。 怕临时被叫、时间不自由的就不用问哈，互相理解！ 有意向的可以私信，留个联系方式，等需要的时候联系。

宜宾市翠屏区招水电学徒工要住在南溪的有意向的电话联系

宜宾市叙州区招消防电师傅3-4人，会穿线和消防电设备安装

明天翠屏山招聘小工，薪资150元，年龄要求60岁。

门店店长|长垣蒲东蒲西快餐连锁|蒲东/蒲西|若干（20-45岁）|4500左右元/月|

「溪畔晚酌」认真招人，也找能一起把店做起来的伙伴招聘店长：25-35岁，熟悉门店经营+营销，会拍短视频，薪资6000-10000元招聘调酒师：25-35岁，薪资面议招聘服务员：18-35岁，薪资2000-3000元面试地址：黔西阳光城河边溪畔晚酌面试时间：下午2点至21点店长/调酒师

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副店长30-50周岁，男女不限，负责店内收银和零食陈列、上下架，具备良好的服务意识和团队合作精神，有责任心，能够适应快节奏的工作环境，有相关经验者优先，需要办理健康证薪资福利:3500-5000元

副店长30-50周岁，男女不限，负责店内收银和零食陈列、上下架，具备良好的服务意识和团队合作精神，有责任心，能够适应快节奏的工作环境，有相关经验者优先，需要办理健康证薪资福利:3500-5000元

宜宾兴文县招店员/营业员

负责本地超市，我公司货品的调整，对接，销售工作

晕fufu果酒临促招聘要求：员工，25-40岁，有促销工作经验优先，，性格外向会沟通。工作地点：蓉戎超市吾悦店工作时间：11.7-11.8，11.14-11.15,共计4天工资：120元/天上班时间:13:30-21:30主要是做试饮推广有意者电联:

招聘店长 宜宾临港丝域养发招聘门店店长一名，零基础带薪培训上岗，有美业/养发门店管理经验优先，会带员工、会做客户维护、能扛业绩、做事有担当不甩锅。薪资底薪+绩效+提成，买社保，月综合6500-12000，年终绩效奖月休4天，法定节假日多休一天，每年一次旅游，长期稳定，诚心找稳定工作的联系，中介勿扰。

招聘全职店员 本外卖线上超市，经营日用、零食百货线上订单，因业务稳定增长，现诚聘全职工作人员。 【岗位职责】1、负责平台订单拣货、打包、复核；2、货品陈列、补货、库存整理；3、店内日常卫生维护。 【岗位福利】1、每月固定休息4天，排班休息；2、室内工作，工作内容简单易上手；3、零基础可培训，长期稳定岗位；4、薪资待遇面议，根据个人能力核定。 【任职要求】做事踏实认真，服从安排，能长期稳定工作，有无经验均可。 欢迎有意者前来咨询、面试！工作地址：南岸西区。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

驻店员年龄要求20-40岁，男女不限，高中及以上学历，负责对应厅店帮扶和驻店销售，有较强的销售能力和沟通能力。招工人数:2工作地址:兴文县内

岗位：线上外卖打包员 薪资：3300-4200元/月 工作地点：宜宾西区 招聘人数：3人 工作时长：每日10小时，月休4天 【岗位职责】 1、根据线上订单核对商品，分拣、打包、贴单，做到不漏货、不错货； 2、整理打包区域，耗材分类摆放，保持库区整洁； 3、配合平台骑手快速出单，高峰期高效完成打包； 4、简单整理货架，检查商品有无破损。 【任职要求】 1、学历不限，有无经验均可，带薪培训； 2、做事细心手脚麻利，有责任心，能适应高峰忙碌时段； 3、20-45岁，踏实稳定，长期做优先。 【薪资福利】 1、底薪3000+全勤奖200，综合3300-4200； 2、购买五险，节日福利、夏季高温补贴齐全； 3、工作环境干净，全是日用百货轻小件，无重体力； 4、店内氛围简单，无销售任务，不推销。

招聘：曹鲜生招聘营业员数名薪资：3500-4500负责门店日常商品陈列、补货和理货，保持货架整齐、商品充足。定期检查商品保质期，及时下架临近过期商品。协助顾客完成选购，解答基础咨询，提供简单购物帮助。做好收银辅助工作，配合结算流程，确保账目清晰。维护店内卫生环境，包括地面清洁、设备擦拭等。要求：1.能够适应早班和晚班轮换，有稳定出勤意愿。2.会使用基础办公软件，如查看订单或记录数据。3.服从安排，做事踏实，能按要求完成分内任务。4.无不良记录，身体健康，可胜任站立工作。

招聘：店长薪资：4000-6000元/月岗位职责：1、负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况；5、负责按照宴会通知单和订单的要求，逐一布置落实，并顺利有效地实施；6、协助迎宾员迎送宾客，接待重要客人。妥善处理客人投诉，搞好对客关系；7、检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备；8、做好餐厅安全和防火工作；9、协助餐厅经理对属下的培训工作。任职资格：1、高中以上学历*岁以下，外形良好，有XX年以上餐厅管理工作经验；2、熟悉餐厅的运作及经营；3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力；4、有较强的管理能力和责任心。

导购店长1名，导购1名年龄20-35岁，遵守公司规则，制度，开展工作，销售业绩稳定，如末尾很差会有考核制度，抽烟，纹身，信誉问题，与之前工作有劳务纠纷不适合薪资福利:底薪+全勤+提成+奖金+晋升平台+社保福利（五险）第一个月试用期底薪2500+100全勤+200车补+提成第二个月转正底薪2700+100全勤+200车补+提成各项奖励+社保500提成：2.5一5个点阶梯式招工人数:店长1名，导购1名工作时间：早班9:20一17:30，晚班12:50一21:30，有1小时吃饭时间，一周休一天工作地址:宜宾莱茵春天

中高端女装品牌【佐色】莱茵春天商场店招聘优秀店长 任职要求 1、身高160以上，年龄在25-40岁之间，形象气质佳。 2、需具有3年以上品牌女装销售经验，2年以上品牌女装店长任职经验，过往带店业绩突出；具有数据分析能力、熟练操作办公软件。 薪酬待遇： 底薪4800起+提成+餐补+加班补助+社保。（综合收入8000-12000元）