
大堂经理1-2人
攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名,需有酒店和茶楼的管理经验,,形象气质佳,年龄30岁至50岁,工资待遇欢迎来电咨询:
大堂经理1-2人
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攀枝花东区招聘烧烤服务员
2-3千/月
服务员有提成1-2人月结全职有餐补
招聘烧烤夜宵服务员,需串菜摆菜上菜,招呼客人,有经验者优先
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成营业前准备及收尾清洁工作
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2. 工作认真负责,具备基本应变能力和抗压能力
3. 形象端正,身体健康,无不良从业记录
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
6.包吃包住 豪华单人间 空调 Wi-Fi洗衣机样样齐全
服务员
3-5千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4. 配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
四川攀枝花有没有师父闲着的10号开始帮忙顶几天班地点弯腰树炒大锅菜2荤2素1汤只炒联系方式
上什1-2人
有没有师父闲着的10号开始帮忙顶几天班地点弯腰树炒大锅菜2荤2素1汤只炒联系方式:
楼层服务员
2-5千/月
楼层服务员月结
主要职责:
负责客房服务工作,落实客房操作流程,做好客房区域服务接待,落实酒店安全消防相关工作。
招聘条件:
①身体健康,学历不限,工作认真负责、吃苦耐劳,待人礼貌友好;②具备较强工作责任心,旅游、酒店管理相关专业优先;③熟悉酒店客房操作程序,掌握酒店服务理念以及安全消防相关知识。
薪酬待遇:
薪资2330元+全勤+值班津贴;入职购买五险,包食宿,享有节假日福利、生日福利。
工作时间及地点:
1.工作地点:盐边县红格镇温泉假日酒店、盐边县红格镇春光里小区。
2.工作时间:执行项目排班制度,按甲方现场岗位要求排班,岗位需接受加班、应急抢修。
攀枝花电信外呼客服人员
4-6千/月
电话客服6-10人月结经验不限高中
职责:
1、对目标客户进行外呼,挖掘用户的潜在需求并促成业务下单
2、负责发现并及时反馈外呼过程中存在的服务风险、系统问题
3、负责收集和处理用户意见、建议并及时向上级反馈
薪资待遇:综合薪资4000-6000(应发工资约2500-4500元)
薪资构成:岗位工资830元+午餐补贴100元+通讯补贴50元+交通补贴50元+话务量计件+销售提成
福利待遇:签合同当月购买社保、商业保险、节假日福利、生日福利
酒店经理月结
【招聘】大理双廊·阿凯缇娅度假酒店服务管家大理阿凯缇娅度假酒店坐落于双廊洱海畔,是集住宿、餐饮、休闲度假于一体的高端海景美学酒店。因业务发展需要,现面向社会招聘服务管家,诚邀热爱服务行业的你加入。岗位职责负责宾客从入住到离店的全流程管家式服务,主动迎接、办理入住手续,介绍酒店设施与周边攻略响应宾客日常需求,协调客房、餐饮等各部门服务,及时处理客诉与突发问题落实宾客专属关怀,如欢迎水果、下午茶、晚安甜汤等特色服务的跟进与交付维护所辖区域的服务秩序与环境品质,确保服务流程规范、宾客体验良好配合酒店完成日常运营、接待活动及上级交办的其他工作任职要求年龄18-35岁,形象气质佳,普通话标准,沟通表达顺畅具备主动服务意识与亲和力,耐心细心,有较强的应变能力有酒店管家、前台、宾客服务相关工作经验者优先会基础电脑操作,能熟练使用办公软件与酒店系统薪资与福利薪资待遇:3500-6000元/月,结构为「基本工资+岗位工资+绩效工资」,能力优秀者薪资可面议食宿保障:免费提供员工宿舍与工作餐,拎包即可入职假期福利:月休4天+享受国家法定节假日休假,每月固定带薪休息成长空间:完善的岗位培训与晋升通道,高端酒店平台助力职业发展联系方式联系电话:赵主管工作地址:大理市双廊镇阿凯缇娅度假酒店
前厅经理
6千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化运营流程
4. 负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力
5. 有责任心、服务意识强,认同 hospitality 行业价值观
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
服务员包住包吃20人以上月结全职
需要数名服务员,洗碗工,工资待遇,底薪3000加全勤,加提成,加奖励,包吃住有想法的抓紧联系起来吧,位置在大河中学对面,
服务员前厅接待餐饮学徒洗碗工
南玺新川菜诚聘本店主营特色新川菜,生意稳定,现扩招工作人员,期待踏实肯干的你加入!招聘岗位:前台接待:3800~4500服务员:3600~4200洗碗工:3100后厨学徒:3000薪资优厚,工资准时包吃包住,福利齐全,月休4天工作稳定,同事好相处有无经验均可,新手可教地址:攀枝花东区金海广场电话:曾女士
服务员包住包吃月结
茗雅轩茶餐厅招人!!!餐厅服务员数名,男女不限(18-45岁),综合工资:4000-5000(包吃住,月休3天)茶楼服务员1名,(18-40岁),综合工资:4000-5000(包吃住,上一天,休一天)打电话联系:
攀枝花东区招外卖打包员,手脚灵活,细心。能吃苦,服从指挥。联系电话
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人全职
招外卖打包员,手脚灵活,细心。能吃苦,服从指挥。联系电话
大堂经理1-2人
攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名,需有酒店和茶楼的管理经验,,形象气质佳,年龄30岁至50岁,工资待遇欢迎来电咨询:
服务员包住有提成包吃
9号小院招服务员绝不拖欠工资包吃包住主营大竹签烧烤、铜火锅,小院环境舒适底薪提成,多劳多得,工资准时发放地址:9号小院(大竹签烧烤·铜火锅)
后厨服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花酒店经理直招210一天在线招聘信息,主要招聘攀枝花酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。