招聘：大堂经理（包吃） 薪资：4500-6000元/月 大堂经理/领班岗位职责 1. 负责大堂整体秩序维护，处理突发问题 2. 引导客户办理业务，提供专业咨询服务 3. 协调各部门工作，保障大堂高效运转 任职要求 1. 为人踏实 2. 具备良好沟通能力与服务意识 3. 有酒店大堂管理经验者优先 4.懂基础的电脑操作 如有意向请到店详谈~ ~ ~ 期待你的到来

学历不限，经验不限，月休四天，包吃包住。

【岗位职责】 - 负责桌台简单清理与点单招呼服务 - 配合酒水准备小吃零食上单 -维护店内卫生，确保顾客体验 【职位要求】 - 无经验要求，接受小白入职 - 不限学历、不限工作年限 有老员工带 - 形象气质良好，性格乐观积极即可 【工作时间】 - 每日工作时间：18:00- 02:00 - 如有加班算加班费 【兼职短期】 -150一天，具体面议来定 【薪资福利】 - 综合薪资：5500 - 8000元/月 - 基础底薪：5500元/月 - 加酒水零食小吃提成 - 绩效奖金＋ 全勤奖金 -包住：单人间，配备淋浴、空调、洗衣机、WiFi，定期打扫 - 包吃：伙食每日三餐标准3菜，有固定食堂 【薪资福利】 -综合薪资：5500 -8000元/月 - 基础底薪：5500元/月 - 加酒水零食小吃提成 - 绩效奖金＋全勤奖金 -包住：单人间，配备淋浴、空调、洗衣机、WiFi，定期打扫 -包吃：伙食每日三餐标准3菜，有固定食堂 -优点：工作氛围好，老板领班没架子好相处 -每月会组织团建聚餐或出行游玩，节假日也会举行

招聘要求 1. 年龄：18–45岁，男女不限，形象干净整洁。 2. 态度：热情礼貌、有责任心、做事勤快，服从安排。 3. 能力：能正常沟通交流，有餐饮服务经验优先，无经验可培训。 4. 工作内容：点餐、上菜、收台、桌面清洁、顾客接待。 5. 时间：能适应餐饮排班、倒班，不无故缺勤。上班时间早晚班每周一换 6. 其他：身体健康，持有健康证（入职后可办理），无不良嗜好。 加分项 • 有餐厅/火锅店/中餐服务经验 • 会简单推荐菜品、主动服务意识强 • 长期稳定、能吃苦耐劳

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职位为烧烤店服务员，日常流程就是: 引导客户进店落座，将一次性菜单递给客户勾选，然后根据菜单配菜给厨房，再将烤好菜品分配给对应客户，客户就餐结束，收拾好桌面，下班前清洁一番即可。

薪资标准:底薪5000，转正后+利润分红，综合薪资:5000-1W 上班时间:早八到晚八 福利待遇: 1、包三餐，（休4天，可连休） 2、入职一年可享受3-6天年假（年假可与月假连休，最多连休10天） 3、非节假日、寒暑假，每天下午可轮休2小时 4、节假日双薪+生日双薪+年终奖 5、全员购买社保 任职要求: 1、初中以上学历，年龄20-40 2、无传染病，皮肤病，无不良记录和嗜好 3、至少半年以上餐饮从业经验，性格热情开朗，抗压能力强，有上进心 公司团队氛围好，上班环境舒适，有公平的薪资体系与晋升制度，能力越强挣的越多

工作内容： 负责前厅水吧台处的果盘、茶水准备工作，客房茶水的配送工作，工作区域卫生维护，大客流高峰期站岗; 职位要求： 1、身体健康,并有健康体检证明（没有这边公司会安排办理）; 2、服从分配，对工作认真负责， 3、具备基本的待客礼节，普通话标准， 4、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干。 薪资待遇：无责底薪3000+全勤100； 工作时间：三班倒班，11:00-20:00,19:00-04:00，03:00-12:00。 包食宿月休三天，自行调休

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责】 -提供KTV顾客接待与服务支持 -协助前台接待及日常运营事务 【职位要求】 -有服务员或销售经验优先 -能适应前台接待工作 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资:4000-6000元/月

招二保焊，氩弧焊。会激光焊更好。主要是焊铝板。有汽车制造业经验优先。需要有经验的，二把刀勿扰，有干的电话联系

南充蓬安，招车泵车司机，活路轻松，方量小，干一天休一天。

四川南充，四川德阳（电话面试） 钳工大工 37包吃住

招二保焊，氩弧焊。会激光焊更好。需要有经验的，二把刀勿扰，附近有干的电话联系。

蓬安个底子硬的江湖菜师傅，详谈联系

招聘宾馆经理一人，三年以上从业经验，旅游行业有一定的人脉，工资待遇面谈，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

岗位：大堂经理（天成沐歌水上乐园）。招工信息：同上。电话：。

酒店主管 熟练操作办公软件，3年及以上同岗位工作经验优先，统筹管理能力强者优先。 薪资福利:待遇从优，薪资面议，工作环境舒适 招工人数:1名 所有岗位均面谈薪资，择优录取，有意者速联，错过无！ 工作地址:庄河市城关街道新华路南段252号（市政府南100米）

前厅经理 普通话标准且流利，亲和力佳。 薪资福利:4500-6000 福利待遇：五险+意外险+节日福利+生日福利+提供住宿+早/午餐。 工作地址:火车站店：南景花苑1号商务楼简诺印记酒店 新汇嘉店：天鹅路丽景公寓简诺印记酒店

有耐心和责任心，干净利落

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房与吧台做好信息传递，保障出品时效与准确性 5.参与日常班前准备、收档检查及团队协作，遵守门店服务标准与安全规范 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制（含晚班及节假日工作） 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

岗位职责 1、根据要求认真做好桌椅、餐厅卫生； 2、按照工作程序与标准做好各项开餐的准备工 作； 3、接待顾客主动、热情、礼貌、耐心、周到，对顾客有求必应，能够解答顾客咨询类问题，使顾客有宾至如归的感觉； 4、熟悉餐厅的饮品及菜品介绍； 5、积极参加培训，不断提高服务技能； 6、服从店长安排，配合同事工作。 7、完成上级交办的临时性工作。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，

【工作内容】 1、负责包厢内环境卫生整理、酒水小吃传送摆放； 2、热情接待到店顾客，简单跟进客情，及时响应客人合理需求； 3、协助点歌、整理桌面杂物，维护包厢正常消费秩序，工作轻松简单。 【任职要求】 1、年龄18–32岁，形象气质良好，干净整洁，有无经验均可，免费岗前培训； 2、性格开朗随和，服务意识强，沟通大方，遵纪守法； 3、吃苦耐劳，服从现场管理，上班时间稳定，无不良嗜好。 【薪资福利】 高薪/月结，提成+奖金+全勤，收入上不封顶 包吃住，住宿环境干净整洁 团队氛围轻松，正规绿色营业场所，安全靠谱无乱收费 新人一对一带领，快速上手，老员工带教

想找一个能主要负责螺蛳粉的制作和售卖，不会的有我专门教学，能使用电子称，克数称，会收银，

周际老师傅烧烤店招店员一名，工资2500——4500，要求有健康证，能上长夜班，月调休两天，非诚勿扰！

招聘服务员2人，18-45岁均可，轮班制，一天9小时，一个月3-4天休息，可以加入我们吗。

招聘：服务员 薪资：3200-3500元/月 岗位职责： 1.负责餐厅接待工作，主动迎接顾客，引导入座并提供菜单服务； 2.准确记录顾客点单内容，及时传递至厨房，确保出餐效率与准确性； 3.在用餐过程中主动巡台，关注顾客需求，及时添加饮品、更换餐具，提升用餐体验； 4.负责结账收款，确保账目清晰无误，保持收银区域整洁有序； 5.协助完成餐后清洁工作，维护餐厅环境的卫生与美观； 6.遵守餐厅规章制度，服从主管安排，积极参与培训与团队协作。 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，形象良好，具备良好的服务意识； 2.有餐饮服务经验者优先，无经验可提供岗前培训； 3.性格开朗，沟通能力强，能耐心应对各类顾客需求； 4.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排； 5.具备基本的计算能力与责任意识，工作认真细致。

工作态度认真，服从公司安排，穿戴整洁，无传染病