有过酒店前台经验最好

2700底薪＋提成，白夜休休模式，8-2020-8，两班倒，包吃住，买五险，全天站，晚上23点后可以坐着

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

一、工作要求: 1、负责酒店入住客户的登记，资料上传； 2、负责客户入住房卡发放； 3、负责房间的调配； 4、负责待卖房间的销售、价格调整； 5、负责酒店销售的线上推广。

上一休一，包吃，主要是要值夜班，晚上可以睡觉

主要工作内容是负责私人会所的管理，调配会所的日常工作安排，定制化服务，用餐安排，包间布置，茶酒水，休闲娱乐项目统筹按需调配 岗位要求： 具备一定的管理，处理问题能力，善于沟通解决问题，气质形象好 薪资待遇：10000-13000元，社保+补贴

【岗位职责】 · 负责前台接待与客户咨询 · 完成日常收银及账目登记 · 协助处理入住退房相关事务 【职位要求】 · 无经验也可，愿意学习 · 有责任心，能吃苦耐劳 · 不限学历、不限工作年限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-5000元/月 · 包住

隆昌花园商务酒店招聘前台工作人员，负责客人入住，登记事项，上一天休一天，工作简单，有共工作经验优先，联系电话

前锋300亩地插秧田，雇一个两口子，能开手扶拉苗，做饭，能帮着卷苗儿的两口子，[福]红河[福]农场600亩地，插秧田，雇一个，站洋马八行，必须成手，一天700，能干八九天左右，一天也就能擦。30亩地左右，每年能干10到12天活儿900~1000元，

广安市广安区招装修贴砖

工作地点上海东站，生活费一个月1500-2000，工资第二个月发第一个月的，最后广安本地的工人要来的五一老板自己的车带过来 岗位职责： 1.负责混凝土、石材、金属等各类基面的打磨、平整处理 2.按施工图纸和工艺要求完成打磨作业，确保表面粗糙度与验收标准一致 3.正确操作角磨机、地坪研磨机等专业设备，定期维护保养 4. 配合施工进度安排，与其他工种协同作业，保障工期节点 5.严格执行安全操作规程，佩戴防护装备，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 工作经验不限，有工地打磨、地坪施工经验者优先 2. 学历不限，具备基本识图能力和质量意识 3.身体健康，能适应户外及粉尘环境作业 4.责任心强，服从现场管理，注重施工安全 5. 无不良从业记录，遵守工地各项规章制度

工作内容： 1、主要接送都江堰、青城山、熊猫基地、宽窄巷子、黄龙溪、双机场接送乘客等 2、有专业车管负责公司车辆保养、维修工作等吧 3、工作表现优秀晋升车队管理人员 任职资格：1、年龄21-64岁，C1C2驾龄满三年等，无犯罪记录，能熟悉导航使用。 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 5、具有一定的服务意识； 6、7600+奖励提成，月休4天，自行安排时间休息，可以连续休息

岗位职责 1. 办公室内勤岗位，非销售岗。 2. 经公司统一培训后，负责线上订单整理、核对与处理。 3. 工作细致，执行力强，按时完成工作任务。 岗位要求 1. 品行端正，认真负责，会基础电脑操作。 2. 年龄23-58岁。 3. 学历不限，有团队意识，服从工作安排。 工作时间 上午 09:30-11:30 下午 13:30-17:00 周日休息，法定节假日正常放假。 薪资待遇 底薪3500+绩效奖金+业务提成 综合收入5000-20000元，多劳多得，上不封顶。 公司统一培训，只要工作认真、态度积极，均可报名。

园区物业经理 1.具备优秀的管理能力和团队协作精神；2.能够有效处理物业相关的各项事务；3.对工作细致认真，有较强的责任心；4.具备丰富的绿植养护经验优先考虑；5.持有电工等证书优先录用。1.负责区域物业的整体管理与运营；2.负责物业区域保洁、绿化、安保的团队管理等；3.处理业主方日常事务及突发事件；4.对业主方需求要求要及时响应与处理；5.有水电工经验、会发电机、会通修上下水管道等经验；6.定期检查监控、网络、门禁等弱电设施，确保其正常运行。 薪资福利:5000 - 8000元 50岁以下 工作地址:阳春产业转移工业园

岗位职责： 1. 全面负责物业项目日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹安保、保洁、工程等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 组织开展安全巡查、隐患排查及应急演练，保障项目运行安全稳定 4. 对接甲方单位，处理投诉建议，定期汇报服务情况并持续优化方案 5. 负责团队建设与员工培训，提升一线人员专业素养与服务意识 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉珠三角地区物业服务规范 2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力 4. 退伍军人或具备安保行业背景者优先考虑 4. 高中及以上学历，责任心强，具备良好沟通与抗压能力

1.负责监督商场合法经营，监管商场财产及资产安全； 2.负责统筹管理商场运营维护工作，及时提交各类预算及报告，督导商场成本控制，并针对商场经营情况适时提出建设性举措； 3.负责监督商场服务品质，监管商场各部门的管理工作； 4.协助商户办理进场、开业相关手续，以及营业执照、消防报批等相关工作。 5. 负责商场整体运维管理，统筹设施设备巡检、维修与保养，保障正常运营。 ​6. 负责商场安全管理，含消防、治安风险防控，落实安全巡查与隐患整改。 7. 统筹商场环境管理，做好保洁、绿化、消杀及外包单位监管。 ​8. 对接商户，处理投诉、装修管控、进场手续及日常沟通协调。 ​9. 负责服务品质监督及突发事件应急处置。 任职要求： 1.具备优秀的沟通和协调能力，能够有效处理客户关系和团队事务； 2.有较强的团队管理能力和责任心，注重工作中的细节： 3.能够熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力； 4.有良好的问题解决能力，能够及时应对和处理突发事件： 5.具备良好的组织和规划能力，能够合理安排工作计划和团队任务。 薪资：（薪资根据面试决议） 周末双休 入职购买五险

【全职/急招】全业态项目经理 - 多项目统筹管理 薪资范围： 面议 （优秀人才上不封顶） 发薪日： 每月15日（准时足额，现金流稳健） 福利： 、单休、节日福利、定期团建 岗位职责： 1. 全业态统筹管理： 全面负责项目日常运营，统筹保洁、工程维修、绿化养护、宿管等多线条业务，确保各板块服务标准化落地，达标率100%。 2. 经营与收益管理： 核心负责物业服务费的催收与回款工作，制定催收计划，确保收缴率达成公司指标；有效控制项目经营支出，提升项目利润。 3. 甲方关系维护： 负责甲方（客户）的日常拜访与关系维护，高效处理各类突发事务，确保客户满意度达标，杜绝重大投诉。 4. 团队建设与安全： 负责项目团队的人员管理、培训及考核，落实安全生产责任制，保障项目无重大安全事故。 任职要求： 1. 学历与资质： 专科及以上学历，持有物业相关从业资格证书者优先。 2. 经验背景： 3年以上全业态物业管理经验，有高校、医院或商业综合体等多项目管理经验者优先。 3. 核心能力： 具备极强的现场管理能力、沟通协调能力及费用催收实战经验。 4. 个人素养： 结果导向，抗压能力强，具备良好的职业操守。

广安归来设计师酒店，招聘前台一名，年龄25岁至40岁，，工资3000元至4000元， 招聘酒店保洁一名，工资面议，，电话，

招聘：润八方酒店服务员（节日福利+**调休） 薪资：2800-3500元/月 岗位职责 1. 负责客房清洁整理，保证环境整洁舒适 2. 及时补充客房所需物品，保障供应 3. 协助处理客人需求，提供优质服务 任职要求 1. 高中及以上学历，有酒店客房服务经验优先 2. 具备良好沟通能力，能耐心服务客人 3. 工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力 工作时间 做六休一，具体工作时段根据酒店安排

招聘：客房服务员吃苦耐劳，诚实稳重，有上进心

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳

招聘：乐游子酒店招聘前台（工作餐+节日福利+**调休） 薪资：2800-3500元/月 岗位职责 1. 负责酒店前台接待，办理入住、退房等手续 2. 解答客人咨询，提供优质的客户服务 3. 负责酒店大堂的日常秩序维护 任职要求 大专以上学历，专业不限 具备良好沟通能力，熟悉礼仪规范 有酒店前台工作经验者优先

尚客优酒店招聘前台一名，有意者联系

本嘉酒店招聘岗位: 1.餐饮服务员 ·薪资:3300元/月+提成 ·休假:月休3天，法定节假日加休 2.前厅收银员 薪资：3200元/月+提成 休假：月休4天，法定节假日加休 3.客房部服务员 薪资：2800元/月+提成 休假：月休4天，法定节假日加休 以上岗位有经验者优先工资保底+200全勤+工龄+提成+月休4天+包吃住 地址：八景瓷城蔡家财富广场一号楼本嘉国际大酒店 黄总：

招聘：招聘客房服务员 薪资：2750-3500元/月 1、负责客房日常清洁与整理，确保房间环境整洁、物品齐全、设施完好。 2、按照标准流程进行布草更换、垃圾清理及消毒工作，保持卫生达标。 3、及时响应客人需求，协助处理入住、退房相关服务事项，提供友好、专业的服务支持。 4、服从工作安排，遵守酒店各项规章制度，维护工作区域秩序与安全。 5、具备良好的服务意识和责任心，能够适应轮班制工作节奏，具有团队协作精神。 6、接受过基本的卫生保洁培训者优先，无不良从业记录，身体健康，能胜任体力工作。 7、工作期间提供免费餐食，保障基本生活需求，营造稳定安心的工作环境。

招聘：酒店前台主管 薪资：面议 日常接待到店客人，做好引导和登记 接听电话、处理咨询、核对订单、收银 工作简单易上手，环境稳定 要求：做事认真、态度好、会基本电脑 有意请私信/电话联系

【武胜智聘】岗位推荐企业：武胜嘉豪大酒店岗位：客房服务员岗位要求：1、40-50岁，，具备良好的服务意识，工作认真负责，吃苦耐劳；有经验者优先2、有较强的责任心和执行力，能按时完成分配任务；3、具备基本沟通能力，能与同事及客人进行有效交流；4、有酒店客房服务经验者优先考虑薪资待遇：底薪+提成（具体面议）福利待遇：月休4天、节假日三倍工资、生日福利、购买社保、年终奖联系人：任老师工作地址：武胜县家豪大酒店

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.协助开展校区文化活动，增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉学校/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5.持有物业管理经理证或相关职业资格证书者优先